第七百五十四章年終獎出台
夢回之苟在深圳做房東 作者：謝嘎滿嗲 投票推薦 加入書簽 留言反饋
我有什麽想法？</p>
笑話，你是老板還是我是老板？</p>
試我是吧，我想要一百億，你給不？</p>
徐愛華剛想開口，忽然想起堂妹剛才說的話來。</p>
“堂姐我告訴你，你越不去爭，不去搶，不去說，我師父他就給的越多。”</p>
不爭不搶，給得越多？要不，試試？</p>
“老板，我沒想法，也沒看法，你說了算，按你定好的來。”</p>
徐愛華想了想，還是不說的好，按老板定的來，自己不是徐三元的命，還是不作的好，不作就不會死。</p>
“愛華，你剛才說，米國公司的利潤有六千多億？”</p>
“是啊，老板，利潤的大頭在米國啊。如果真按你分析的發展，今年的大頭還是米國。”</p>
“本來我就沒指望國內賺多少錢，能應付開支我就很滿意了。”</p>
謝文撣了撣煙灰，沒再說話，而是認真想了起來。</p>
徐愛華、徐三元、劉曉梅三人，按什麽標準來呢？</p>
六千多億啊，按百分之二十拿出來分紅，有一千二百多億，百分之零點零零一都不是個小數目。</p>
百分之一都是十二億。</p>
多嗎？謝文心想，十二億還不到二億米元，徐三元一個差價就賺到了。</p>
又要馬兒跑，又要馬兒不吃草，天下都沒有這個道理。</p>
徐愛華和劉曉梅都是米國公司的副董事長，她們三個人支撐著我整個的資本帝國，什麽人都可以不要，但這三人不能少。</p>
“愛華，你與三元，加上劉曉梅，每人持有米國盛華集團公司百分之二的股份，同時享有百分之二的紅利。”</p>
百分之二，一千二百億的百分之二，那就是二十四億。</p>
最主要的是，還持有公司百分之二的股份。公司現在總資產上萬億了，自己的身價豈不是上了百億？</p>
徐愛華想到這裏，拿筆的手開始哆嗦起來，她拚命的想製止，可就是控製不住。</p>
徐愛華做過很多設想，分紅比例從百分之零點五到百分之一她都想過，就沒想過百分之一以上。</p>
謝文的資產絕大部分都來自自營盤，分公司的分紅比起總公司的分紅，其差距猶如天地。</p>
“老板，整個集團公司的百分之二，已經是很大一筆錢了，何況還有百分之二的公司股份，是不是有點太多了？”</p>
“怎麽，徐愛華，你還嫌錢多嗎？”</p>
“我當然不會嫌錢多，我是提醒一下你。因為總公司的利潤太大，我是擔心你沒算清帳。”</p>
“愛華，別忘了，雖然你是學金融工程的，可你老板我是搞投資的。</p>
投資家投資什麽？很多人都認為是資本投資。</p>
錯了，大錯特錯。</p>
投資家投資的，首先就是人，人才投資才是成功的關鍵。</p>
你們三個人，劉曉梅是我的財神爺，我能發家，全靠她給我拿來第一桶金。</p>
徐三元就更不用說了，她是我唯一的親傳弟子，我賺的錢都是她在操作。</p>
而且，她不但是我的徒弟，我還把她當成了親人。</p>
再說業績吧，上次我回京城，她一次差價就做了幾十億米元的利潤出來。</p>
還有你，當初是我們兩個人來米國投資創業，你是米國公司的元老，也是我的創業夥伴。</p>
現在，你又是我的首席財務官，我的大管家，我的財產都是你在打理。</p>
你看，你們三個人誰我都不能虧待啊。</p>
哪怕我一無所有，有你們三個人在，什麽時候我都能東山再起。</p>
給你們百分之二，我都感到有點虧心。等這次次貸危機行情過後，我再給你們進行單獨的獎勵。”</p>
</p>
謝文一席話，說得徐愛華心裏暖洋洋的。</p>
“你確實是一個好老板，我得承認這一點。”徐愛華點點頭。</p>
“你都記下來了沒有？”謝文問徐愛華。</p>
“老板你放一百二十個心，我不會落下一個字。”事關自己的“錢”程，能不記清楚？</p>
“先別忙著吹馬拍馬屁，還有一個年終獎獎金發放的問題。</p>
我記得去年肖婷婷是五千萬，其他的高層都是一千萬。”</p>
“是這樣的，獎金分了很多檔次發放的。老板你還記得吧？要不我寫給你？”</p>
“確實記不太清了，你寫我看看。”</p>
“稍等一下，老板。”徐愛華拿起紙筆，“刷刷”寫了起來。</p>
徐愛華寫得飛快，其實她也不記得了，這次為了年終獎勵與分紅，特地把去年的檔桉材料調出來反複看了幾遍。</p>
“老板，這是去年的方桉。”徐愛華把去年的方桉交給了謝文。</p>
“優秀管理人員五人，獎勵二百萬。優秀員工五人，獎勵一百萬。</p>
愛華，發個通知，今年要每個分公司，各選一個優秀的管理人員和優秀員工，上報給集團公司，由集團公司發放獎勵。”</p>
謝文覺得去年這個獎項不錯，今年還是要照此實行。</p>
“好的老板。”徐愛華記了下來。</p>
謝文繼續往下看去年的獎勵方桉。</p>
“肖婷婷五千萬元。</p>
公司副總裁與分公司老總劉曉梅，江小雅，王敏，徐愛華，保爾森，肖明，董辦主任秘書徐三元，每人一千萬元。</p>
分公司副總，公司總監，每人五百萬元，各部部長一百萬元。</p>
公司副部長級中層幹部，各自獎勵五十萬元。”</p>
謝文手裏拿著去年的獎勵名單與金額，沉吟了一下。</p>
去年公司增加了一個新單位，慈善基金會，這個要加上去。</p>
“愛華，我說你記，先搞個大慨，然後再看需不需要調整。”</p>
“好的老板，我準備好了，你說。”</p>
“肖婷婷的獎勵，由去年的五千萬調整為一個億。</p>
江小雅、徐愛華、劉曉梅、王敏，這四人是副董事長，獎金五千萬。</p>
徐三元、保爾森、張揚、肖明、黃山、符筠、張超，這些人是分公司老總級，獎金三千萬。</p>
曹縣、梁利華、羅華、艾米莉、陳曉、莫梓涵、李小強為副總級，獎金一千萬。</p>
米國集團公司總部所有助理級人員，每人五百萬元，各部部長（經理）級二百萬元。</p>
米國公司副部長級中層幹部，獎金一百萬元。</p>
另外，最近入職的新人，隸屬於米國總部的，適當發放一些獎勵。</p>
葉秋掛副總職務，但實際職務是公司的房地產（酒店）管理部，定為部長級。她上任時間短，獎金二十萬。</p>
其他人包括剛入職的飛行員等人，獎金兩萬元，要過年了，也表示一下，等於發個紅包了。</p>
不隸屬於米國公司的，由國內公司參照標準發放。”</p>
“老板，曹縣與莫梓涵他們時間還不到一年，是不是有點高？”</p>
“曹縣現在是我的行政助理，副老總級別。莫梓涵是薇薇提議的，也享受副老總級待遇，都己經超過半年了，就按一年發吧，別小家子氣。”</p>
大小姐開始照顧身邊的人了？人小心眼多啊，不錯，懂得培養心腹了。</p>
“其他一般員工的獎勵，由各公司自己實施。</p>
你把我的意見傳達給肖婷婷、江小雅、劉曉梅與王敏，征求一下他們的意見。</p>
記得，包括股份與分紅的決定，一起告訴他們。</p>
還有，各公募基金管理人員的獎勵歸各基金公司自己處理。兩邊都有職務的，獎勵可以疊加，明白了沒有？”</p>
“明白了，謝哥。”徐愛華邊記錄邊隨口答道。</p>
謝哥？謝文聞言一愣。</p>
這是認識徐愛華以來，第一次聽到徐愛華這麽喊自己，平時都是老板長老板短的。</p>
這是打算也向其他幾個人學習了？</p>
還是也把自己當成親人，也把公司當成自己家了？</p>
笑話，你是老板還是我是老板？</p>
試我是吧，我想要一百億，你給不？</p>
徐愛華剛想開口，忽然想起堂妹剛才說的話來。</p>
“堂姐我告訴你，你越不去爭，不去搶，不去說，我師父他就給的越多。”</p>
不爭不搶，給得越多？要不，試試？</p>
“老板，我沒想法，也沒看法，你說了算，按你定好的來。”</p>
徐愛華想了想，還是不說的好，按老板定的來，自己不是徐三元的命，還是不作的好，不作就不會死。</p>
“愛華，你剛才說，米國公司的利潤有六千多億？”</p>
“是啊，老板，利潤的大頭在米國啊。如果真按你分析的發展，今年的大頭還是米國。”</p>
“本來我就沒指望國內賺多少錢，能應付開支我就很滿意了。”</p>
謝文撣了撣煙灰，沒再說話，而是認真想了起來。</p>
徐愛華、徐三元、劉曉梅三人，按什麽標準來呢？</p>
六千多億啊，按百分之二十拿出來分紅，有一千二百多億，百分之零點零零一都不是個小數目。</p>
百分之一都是十二億。</p>
多嗎？謝文心想，十二億還不到二億米元，徐三元一個差價就賺到了。</p>
又要馬兒跑，又要馬兒不吃草，天下都沒有這個道理。</p>
徐愛華和劉曉梅都是米國公司的副董事長，她們三個人支撐著我整個的資本帝國，什麽人都可以不要，但這三人不能少。</p>
“愛華，你與三元，加上劉曉梅，每人持有米國盛華集團公司百分之二的股份，同時享有百分之二的紅利。”</p>
百分之二，一千二百億的百分之二，那就是二十四億。</p>
最主要的是，還持有公司百分之二的股份。公司現在總資產上萬億了，自己的身價豈不是上了百億？</p>
徐愛華想到這裏，拿筆的手開始哆嗦起來，她拚命的想製止，可就是控製不住。</p>
徐愛華做過很多設想，分紅比例從百分之零點五到百分之一她都想過，就沒想過百分之一以上。</p>
謝文的資產絕大部分都來自自營盤，分公司的分紅比起總公司的分紅，其差距猶如天地。</p>
“老板，整個集團公司的百分之二，已經是很大一筆錢了，何況還有百分之二的公司股份，是不是有點太多了？”</p>
“怎麽，徐愛華，你還嫌錢多嗎？”</p>
“我當然不會嫌錢多，我是提醒一下你。因為總公司的利潤太大，我是擔心你沒算清帳。”</p>
“愛華，別忘了，雖然你是學金融工程的，可你老板我是搞投資的。</p>
投資家投資什麽？很多人都認為是資本投資。</p>
錯了，大錯特錯。</p>
投資家投資的，首先就是人，人才投資才是成功的關鍵。</p>
你們三個人，劉曉梅是我的財神爺，我能發家，全靠她給我拿來第一桶金。</p>
徐三元就更不用說了，她是我唯一的親傳弟子，我賺的錢都是她在操作。</p>
而且，她不但是我的徒弟，我還把她當成了親人。</p>
再說業績吧，上次我回京城，她一次差價就做了幾十億米元的利潤出來。</p>
還有你，當初是我們兩個人來米國投資創業，你是米國公司的元老，也是我的創業夥伴。</p>
現在，你又是我的首席財務官，我的大管家，我的財產都是你在打理。</p>
你看，你們三個人誰我都不能虧待啊。</p>
哪怕我一無所有，有你們三個人在，什麽時候我都能東山再起。</p>
給你們百分之二，我都感到有點虧心。等這次次貸危機行情過後，我再給你們進行單獨的獎勵。”</p>
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謝文一席話，說得徐愛華心裏暖洋洋的。</p>
“你確實是一個好老板，我得承認這一點。”徐愛華點點頭。</p>
“你都記下來了沒有？”謝文問徐愛華。</p>
“老板你放一百二十個心，我不會落下一個字。”事關自己的“錢”程，能不記清楚？</p>
“先別忙著吹馬拍馬屁，還有一個年終獎獎金發放的問題。</p>
我記得去年肖婷婷是五千萬，其他的高層都是一千萬。”</p>
“是這樣的，獎金分了很多檔次發放的。老板你還記得吧？要不我寫給你？”</p>
“確實記不太清了，你寫我看看。”</p>
“稍等一下，老板。”徐愛華拿起紙筆，“刷刷”寫了起來。</p>
徐愛華寫得飛快，其實她也不記得了，這次為了年終獎勵與分紅，特地把去年的檔桉材料調出來反複看了幾遍。</p>
“老板，這是去年的方桉。”徐愛華把去年的方桉交給了謝文。</p>
“優秀管理人員五人，獎勵二百萬。優秀員工五人，獎勵一百萬。</p>
愛華，發個通知，今年要每個分公司，各選一個優秀的管理人員和優秀員工，上報給集團公司，由集團公司發放獎勵。”</p>
謝文覺得去年這個獎項不錯，今年還是要照此實行。</p>
“好的老板。”徐愛華記了下來。</p>
謝文繼續往下看去年的獎勵方桉。</p>
“肖婷婷五千萬元。</p>
公司副總裁與分公司老總劉曉梅，江小雅，王敏，徐愛華，保爾森，肖明，董辦主任秘書徐三元，每人一千萬元。</p>
分公司副總，公司總監，每人五百萬元，各部部長一百萬元。</p>
公司副部長級中層幹部，各自獎勵五十萬元。”</p>
謝文手裏拿著去年的獎勵名單與金額，沉吟了一下。</p>
去年公司增加了一個新單位，慈善基金會，這個要加上去。</p>
“愛華，我說你記，先搞個大慨，然後再看需不需要調整。”</p>
“好的老板，我準備好了，你說。”</p>
“肖婷婷的獎勵，由去年的五千萬調整為一個億。</p>
江小雅、徐愛華、劉曉梅、王敏，這四人是副董事長，獎金五千萬。</p>
徐三元、保爾森、張揚、肖明、黃山、符筠、張超，這些人是分公司老總級，獎金三千萬。</p>
曹縣、梁利華、羅華、艾米莉、陳曉、莫梓涵、李小強為副總級，獎金一千萬。</p>
米國集團公司總部所有助理級人員，每人五百萬元，各部部長（經理）級二百萬元。</p>
米國公司副部長級中層幹部，獎金一百萬元。</p>
另外，最近入職的新人，隸屬於米國總部的，適當發放一些獎勵。</p>
葉秋掛副總職務，但實際職務是公司的房地產（酒店）管理部，定為部長級。她上任時間短，獎金二十萬。</p>
其他人包括剛入職的飛行員等人，獎金兩萬元，要過年了，也表示一下，等於發個紅包了。</p>
不隸屬於米國公司的，由國內公司參照標準發放。”</p>
“老板，曹縣與莫梓涵他們時間還不到一年，是不是有點高？”</p>
“曹縣現在是我的行政助理，副老總級別。莫梓涵是薇薇提議的，也享受副老總級待遇，都己經超過半年了，就按一年發吧，別小家子氣。”</p>
大小姐開始照顧身邊的人了？人小心眼多啊，不錯，懂得培養心腹了。</p>
“其他一般員工的獎勵，由各公司自己實施。</p>
你把我的意見傳達給肖婷婷、江小雅、劉曉梅與王敏，征求一下他們的意見。</p>
記得，包括股份與分紅的決定，一起告訴他們。</p>
還有，各公募基金管理人員的獎勵歸各基金公司自己處理。兩邊都有職務的，獎勵可以疊加，明白了沒有？”</p>
“明白了，謝哥。”徐愛華邊記錄邊隨口答道。</p>
謝哥？謝文聞言一愣。</p>
這是認識徐愛華以來，第一次聽到徐愛華這麽喊自己，平時都是老板長老板短的。</p>
這是打算也向其他幾個人學習了？</p>
還是也把自己當成親人，也把公司當成自己家了？</p>