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“嘿嘿，這不是前段時間，看你創業了，我這不也就心動了嘛！”
“而且這段時間，你也知道咱們不知道多少同事都選擇辭職創業呢！”
“這次公司給了這麽大力度的支持，大家都不願意錯過這個機會呢！”
黃海濱笑眯眯的招呼李文鬆過來坐在他的身邊，然後招呼著說道。
“嗯，這倒也是，這次如果錯過了，下次可就真不知道要等到什麽時候嘍！”
“搏一搏，單車就可能變摩托呢，畢竟誰都不願意一杯給給別人打工哪！”
李文鬆接過話茬說道。
兩人相視一笑，一切皆盡在不言中了。
畢竟曾經在一起當過打工人，雙方的心路曆程可以說大家都了如指掌。
別看他們所處的單位名氣響亮，在外麵也能給他們增加不少光環。
而且薪資待遇也不低，可畢竟誰又能保證，大家能安安穩穩在裏麵幹一輩子？
雖然第九實驗室的科研環境非常寬鬆，但裏麵的競爭也同樣激烈。
每年都有不少課題組爭著要上馬，而提出課題的人，自然就可以擔任主研究員。
如果項目做成了，那功名利祿自然不在話下，可一旦要是失敗呢？
雖然公司不會說什麽，但你的上級就會對你失去信任，今後幾年你可能就會被冷落。
而且和其他項目爭取上位的時候如果失敗了，那你就隻能到別的項目組去給人打下手。
雖然第九實驗室是目前國內科研環境最好的公司，內部的科研組裏也是官僚體係最輕的地方。
但隻要是有人的地方就有江湖，更何況咱們本身就處在這麽一個孔老二思想最為嚴重的地方。
那種與天鬥，與人鬥的思維方式，或多或少都會存在的。
所以如果你不能主導自己的課題組，那麽你就要被迫加入別人的課題組。
而如果你是真的有才華的人，那如果你遇到一個心胸寬廣的課題組組長，那還好說。
他也許會或多或少的提拔你，培養你。
可如果你運氣不好，碰上一個心胸狹隘的課題組組長，那麽他就會從各個方麵打壓你，給你小鞋穿。
你可別以為搞科研就和在象牙塔裏一樣，事實上在這個環境裏，什麽黑暗的事情都是存在的。
就比如最近一段時間，國內頻繁秘籍爆發出來的學術界的那些破爛事，其實就是明證。
而對於知情人士而言，那些爆出來的其實不過就是冰山一角而已。
這樣一來，總算有人應該明白，為什麽那麽多高精尖的人才一旦出國就不願意回來，而且大多都去了米國的緣故了吧？
雖然在米國的行業裏，也存在著各種各樣的鄙視鏈。
但最起碼在科研這個領域裏，人家是在按規則辦事。
沒有那麽多的人情往來，沒有那麽多俗不可耐的人情世故，科學家們也不用為了房子，車子，女人和丈母娘發愁。
他們隻需要在一個沒有溜須拍馬，或者非常少勾心鬥角的環境裏，領著一份能讓他們衣食無憂的工資，然後做他們喜歡做的工作就行了。
就這麽簡單！
而現在國內，第九實驗室已經是最接近米國科研環境氣質的公司了。
不過即便如此，裏麵還是有些人，會玩一些政治手腕。
這樣一來，就難保會有人受氣。
而這些搞科研的科學家，別看一個個好像不太懂人情世故，都很是木訥。
可實際上，他們大多是最清高的一群人了。
很多人都受不了那個閑氣。
而這時候公司給出這麽有利的條件，鼓勵大家出來創業，就自然有很多人抓住機會選擇出來折騰一番了。
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雖然比起做他們最喜歡的簡單科研，要麻煩一些。
可一旦要是創業成功，實現了財務自由，那今後他們不就是可以隨意對他們自己感興趣的課題，展開研究啦？
再也不用聽別人嘰嘰歪歪，再也不用理會那些管理者們的臉色，經費也不用發愁啦！
所以今天收到邀請，來到會客廳的人可不再少數。
幾個互相認識的，還三五成群的坐在一起，討論著各自的項目。
而大家雖然沒明說，但也都明白被邀請到這裏來，那麽大家就肯定都是被公司篩選出來的重點培養對象。
最起碼大家都是已經拿到了天使輪融資的人，拿得多的比如黃海濱，一次就拿了三個億。
可以說他就算把他手裏的項目全都賣了，他也已經實現財富自由了。
少了的，也拿了七八千萬的。
反正拿到了天使輪的融資，這些人就基本都已經沒了後顧之憂。
他們接下來的工作，就是把全部精力，都集中在他們研發的項目上。
要盡早的攻克，他們項目上遇到的難點，解決問題，盡快的出成品，然後推向市場。
等賺到了錢，讓公司走上了正軌，那他們接下來就可以去做他們任何感興趣的事了。
他們都知道，他們這些人裏，肯定會有人能成為咱們華國馬斯克的。
說實話，這些科學家都是心高氣傲的，別看他們現在還沒有走上神壇，但他們對自己未來的定位都很清楚。
他們都很看不起，那些披著高科技外衣的所謂互聯網公司。
那些家夥，說到根子上就是玩金融的，其實就是古代的高利貸披上了一層互聯網外衣，給自己冠上高科技的名頭。
可實際上，他們對咱們國內的高科技發展貢獻，可以說基本為零。
而他們這個群體就不一樣了，大家手裏或多或少都有一個非常不錯的實體創意。
真要是做成了，規模也許比不上那些吹氣球的互聯網公司，但要說關鍵領域的影響力，可一點都不比那些互聯網公司要差。
而更關鍵的是，現在大家都在第九實驗室這棵大樹的保護傘之下。
這就讓大家有著十足的安全感，雖然大家拿了勸業基金的錢，也讓出了不少股份。
但讓大家感到安心的是，勸業基金雖然占了不少股份，但卻並不要求公司的管理權。
隻行駛監視的權利，意思就很明白，隻要大家做的不過火，不便宜實業的軌道，人家是根本不會管你怎麽運營的。
這可比從那些金融互聯網公司去拿融資要劃算多了。
其實這些也都是聰明人，他們在和勸業基金接觸之前，其實其中就有不少人和其他的資方接觸過。
畢竟這幫人有創業的想法也不是一天兩天了。
而且他們這幫科學家，雖然是搞科研的，但也並不是兩耳不聞窗外事的那種。
其實現在他們就有不少同學，在北上廣深的金融行業裏，或者業界大公司裏，又或者是國家部委裏麵工作。
逢年過節的日常交流中，他們也對國內的金融市場行情都非常清楚。
其實目前國內的金融市場幾分就分成四大體係。
第一大體係，就是銀行，和G字背景的基金，大型企業。
第二大體係，就是兩大互聯網巨頭為代表的新興互聯網金融新貴。
第三大體係，就是外資背景的金融寡頭，比如H山，硬金，IDD等等這類國外財團為背景的巨頭。
而第四大體係，就是那啥，不可多說，說了要被和諧的體係的。
國內的金融市場，基本是被這四大體係牢牢把持的。
說的在直白一點，你一個初創公司，想要融資，從金融市場上拿錢。
那你基本就繞不過這四大體係，也就是說如果你不讓他們成為你公司的股東，那你就根本別想成功上市。
無論你是想在國內上市，還是到米國去敲鍾，你都繞不開這些巨頭。
而這些巨頭呢，也各有各的好處。
比如第一大體係，他們更喜歡穩妥型的企業，比如喜歡給國資背景的企業融資。
又或者是和國資企業經常打交道的那些企業，也是他們喜歡的對象，因為經常打交道，知根知底，風險比較低。
不過對於普通的初創型企業，他們興趣不大，因為這樣的風投風險較高。
但如果是已經成長為獨角獸的企業，在第三輪，第四輪融資的時候，他們的參與度還是比較高的。
而第二種體係和第三種體係，就相對靈活一些。
隻要他們看好你，或者你能說服他們，那他們就願意給你砸錢。
隻不過他們的砸錢的條件就是，他們會從你的公司裏占有相當高的股份比例。
另外就是他們喜歡往公司裏安插人手，比如重要的財務，或者是人事管理。
說白了，就是和他們合作，你要小心雀占鳩巢，最後為他人作嫁衣裳的風險非常高。
一個不小心，你可能就是竹籃打水一場空，最後好處全都被他們給吃下了。
而你會被他們一腳踢出局……
至於第四種，那就不多說了。
或者你也可以說，我還能撐得下去，我就討厭這些家夥，我就不想和他們打交道。
可惜，這樣的話，你要麵對的風險會更高。
因為你說一幫那啥，看到麵前的桌子上擺著一個甜美的蛋糕，但卻吃不到口，你說他們會幹出些什麽？
坑蒙拐騙各種手段就不說了，甚至砸了蛋糕店，我吃不到，也不讓別人吃到的事，他們也不是沒幹過。
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黃海濱笑眯眯的招呼李文鬆過來坐在他的身邊，然後招呼著說道。
“嗯，這倒也是，這次如果錯過了，下次可就真不知道要等到什麽時候嘍！”
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兩人相視一笑，一切皆盡在不言中了。
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而且薪資待遇也不低，可畢竟誰又能保證，大家能安安穩穩在裏麵幹一輩子？
雖然第九實驗室的科研環境非常寬鬆，但裏麵的競爭也同樣激烈。
每年都有不少課題組爭著要上馬，而提出課題的人，自然就可以擔任主研究員。
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而且和其他項目爭取上位的時候如果失敗了，那你就隻能到別的項目組去給人打下手。
雖然第九實驗室是目前國內科研環境最好的公司，內部的科研組裏也是官僚體係最輕的地方。
但隻要是有人的地方就有江湖，更何況咱們本身就處在這麽一個孔老二思想最為嚴重的地方。
那種與天鬥，與人鬥的思維方式，或多或少都會存在的。
所以如果你不能主導自己的課題組，那麽你就要被迫加入別人的課題組。
而如果你是真的有才華的人，那如果你遇到一個心胸寬廣的課題組組長，那還好說。
他也許會或多或少的提拔你，培養你。
可如果你運氣不好，碰上一個心胸狹隘的課題組組長，那麽他就會從各個方麵打壓你，給你小鞋穿。
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畢竟這幫人有創業的想法也不是一天兩天了。
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第一大體係，就是銀行，和G字背景的基金，大型企業。
第二大體係，就是兩大互聯網巨頭為代表的新興互聯網金融新貴。
第三大體係，就是外資背景的金融寡頭，比如H山，硬金，IDD等等這類國外財團為背景的巨頭。
而第四大體係，就是那啥，不可多說，說了要被和諧的體係的。
國內的金融市場，基本是被這四大體係牢牢把持的。
說的在直白一點，你一個初創公司，想要融資，從金融市場上拿錢。
那你基本就繞不過這四大體係，也就是說如果你不讓他們成為你公司的股東，那你就根本別想成功上市。
無論你是想在國內上市，還是到米國去敲鍾，你都繞不開這些巨頭。
而這些巨頭呢，也各有各的好處。
比如第一大體係，他們更喜歡穩妥型的企業，比如喜歡給國資背景的企業融資。
又或者是和國資企業經常打交道的那些企業，也是他們喜歡的對象，因為經常打交道，知根知底，風險比較低。
不過對於普通的初創型企業，他們興趣不大，因為這樣的風投風險較高。
但如果是已經成長為獨角獸的企業，在第三輪，第四輪融資的時候，他們的參與度還是比較高的。
而第二種體係和第三種體係，就相對靈活一些。
隻要他們看好你，或者你能說服他們，那他們就願意給你砸錢。
隻不過他們的砸錢的條件就是，他們會從你的公司裏占有相當高的股份比例。
另外就是他們喜歡往公司裏安插人手，比如重要的財務，或者是人事管理。
說白了，就是和他們合作，你要小心雀占鳩巢，最後為他人作嫁衣裳的風險非常高。
一個不小心，你可能就是竹籃打水一場空，最後好處全都被他們給吃下了。
而你會被他們一腳踢出局……
至於第四種，那就不多說了。
或者你也可以說，我還能撐得下去，我就討厭這些家夥，我就不想和他們打交道。
可惜，這樣的話，你要麵對的風險會更高。
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