我們一起過去了那家公司。[更新快,網站頁麵清爽,廣告少,無彈窗,最喜歡這種網站了,一定要好評]


    會議進行的很順利,對方由於一直合作所以對我們的產品也很熟悉,所以技術方麵也沒有多大問題,讓我來主要是出於對大客戶的尊重,而且據說他們老總今天要過來。開完會將近下午,對方的一個負責人提議一起去吃個飯。這種美差我跟南林萬州自然不會拒絕,因為一切花銷都會記在公司帳下。我們驅車來到一家湖平市有名的海鮮城,我對海鮮並不是太感冒,許美美他們倒是興趣盎然,不知深淺的拍手叫好。


    我們找好房間紛紛坐定,對方的負責人說他們經理馬上就到,他今天要請大家吃個便飯。萬州連忙說,真是太客氣了,這頓我們來。我尋思這孫子要不是拿著公司的錢哪能這麽大方。說時遲那時快,萬州話還沒說完,服務員就領進了一個人,對方負責人急忙喊道:“總經理,您來了。我轉身一看,大吃一驚,這不就是莎織麽!


    風姿綽約,顧盼生輝這些詞形容此時莎織正合適不過。她緩緩向我們一席人走來,氣場超強,神態自若,在座的男人都為之一驚,連我身旁的許美美也不禁讚歎道:好漂亮!


    對方負責人急忙向我們介紹說,這位就是我們公司的永芳,芳總經理。莎織向我們點頭示好,我尷尬的咳嗽了一下,而她的表情並沒有任何波瀾。


    推杯換盞之間,大家都開始有些微醺,大家也開始放鬆下來,而萬州南林也是帶頭講了幾個葷段子,惹得大家拍手叫好。我感覺莎織好像時時刻刻都在盯著我。對方人員頻頻向許美美敬酒。萬州這小子,自然不會放棄這個在許美美麵前擋酒的機會,連著幹了好幾杯。


    “殷先生怎麽不喝酒呢,難道菜不合口味麽?”莎織神色自若的看著我,仿佛我們隻是初次見麵的人一樣。真夠狠的,老總此話一出下麵那幫孫子不得往死裏灌我。


    “嗬嗬,芳總我的胃不太好,喝不了白酒。[.超多好看小說]”我搪塞道


    “怎麽會呢,來來,小許快給殷總倒上。”剛才開會的那個負責人察言觀色,急忙讓我旁邊的許美美給我倒酒。無奈之下,我隻好舉起酒杯,說了幾句合作順利的客套的話,幹了一杯五糧液。對方那幫孫子一看我提了一杯,馬上美其名曰禮尚往來,紛紛跟我拚酒。


    我正喝的五迷三道的時候,卻看到許美美不知道什麽時候跑到莎織旁邊了,兩個人唧唧喳喳聊個不停,從香水到皮包,從汽車到男人。我暗自一嘲,許美美這丫頭頂多也就一個小金領,她那消費能力怎麽可能跟莎織這樣的富婆聊到一起呢。


    不知不覺,幾個小時之後,雙方已經到了強弩之末的份上了。萬州這孫子果然是銷售出身,又招呼著要去k歌。對方幾個頭頭也有點大了,連忙拍手讚成。莎織說,你們去吧,我先回去。那幾個人假惺惺的挽留幾下,心裏巴不得她趕緊離開。領著女老板去那種場合,這群畜生怎麽能盡興。許美美也要推辭,萬州急忙挽留,對方幾個老色鬼更是巴不得許美美能一起去。許美美可憐巴巴的看著我,人是我帶來的,推銷產品本來也不是她的工作,此時我怎麽能拋下她不管。


    我說:“你們去吧,我跟許美美一起回去,明天還有個會議要參加。小許那些資料準備好了麽”


    許美美機靈的附和道:“哎呀我給忘了,一會回去馬上準備好。”


    “怎麽搞的,告訴你多少遍了,明早七點必須放在我的桌子上。”我氣急敗壞說的,那表情那動作充分表現出了一個吹毛求疵的傻c領導對員工的零容忍,哥們真是影帝的料啊。


    對方一行人見我們執意要走,隻好悻悻而去。驀然間才想到,莎織此時已經不見了。


    坐在我車上許美美假裝喝醉沉默不語。我打趣她道:“許女俠也有喝多的時候?”


    “誰說我喝多了。”許美美杏目圓睜,惡狠狠地看著我說。


    “那你閉著眼睛幹嘛?”


    “我是懶得看你。”此話一出,哥們的老臉頓時騷的通紅,正不知如何作答,她說道:“一點眼力價都沒有,都不知道替我擋擋酒。”


    “嘿,到底我是領導你是領導!”我佯怒道:“早知道就讓你跟那幫色狼去了。”


    許美美半天不說話,我以為這丫頭害羞了,結果她突然一骨碌坐到我旁邊說:“說,你是不是吃醋了。”


    “切,我吃的哪門子醋呢。”我連忙打個哈哈,說實話看見那幫人對許美美色迷迷的樣子,我確實覺得有些不爽。


    “哈哈,我知道了。”許美美喜笑顏開的說道


    “知道什麽啊你。”我拍了一下許美美的腦袋:“你一個平頭小老百姓跟人家富婆瞎聊什麽啊?”


    “那怎麽不能聊啊。嘿,那個芳總真是太漂亮太有氣質了,我以後一定要成為他那樣的人。”許美美自我陶醉的說。


    “先把你那爆乳和白白的大腿粉紅內褲遮住了再說這事吧。”我在心裏暗暗想,這話說出來許美美肯定得把我卸了。


    許美美在一旁滔滔不絕的跟我說著她跟莎織聊的種種事情,我的腦海裏確反反複複出現的是莎織的影子,從我們初識到今天,每件事都是那樣的不可思議,仿佛做夢一般。莎織對我來說是一個問題,可是。我如何去解決?無從下手琢磨不透。


    我的信箱裏未讀的e-mail有幾十封。其中由永恩總公司人力資源部發出題為:人事調整通知的那封e-mail,立刻引起了我的注意。


    各位同事:


    永恩公司原總裁xxx先生已經宣布退休,將由xx先生出任總裁。xx先生在永恩公司已經工作了二十五年。他擁有經濟學碩士學位,在財務管理和公司運作方麵有著豐富的經驗。xx先生將匯報給新興市場運營部總裁。


    另外,公司決定,自即日起起,撤銷原人力資源部,楊如玉小姐將調任xx區市場部,任市場經理。她將直接匯報給市場總經理吉先生。原人力資源部員工,將統一由總公司人力資源部管理。


    祝他們好運!


    我急忙抓起電話,打給楊如玉。


    “楊經理,恭喜,恭喜!”


    “噢,殷然呀!有什麽好恭喜的,平級調動嘛。”楊如玉的聲音柔柔的。


    “不是啦!是調到了更貼近業務的核心部門了嘛!以後咱們的合作會更多的,多關照啊!”


    “要多關照的是我啊!我以前可沒有做過市場啊!”


    “那公司怎麽會讓你到市場部呢?”我直入主題。


    “開源節流,資源向業務集中嘛!”看來,楊如玉早想好了怎麽應付。


    “那,招人的事接下來怎麽辦?你可不能不管啊!”我問道。


    “哎,不會的。我會和你一起去麵試。我要到以後,才會調到市場部呢。”


    “那好,咱們盡快安排麵試吧,麥喬老催我呢!”


    “好的,現在正在收集簡曆,等我篩選一下。”


    “好,好。”


    南林跟蹤的信陽集團,遇到了個棘手的問題。趁著開早會前的空擋兒,南林來找我商量對策。


    原來,信陽要給文印中心配兩台打印設備。這個文印中心每天都承擔著繁重的打印任務。有的單據和文件往往要得很急。老設備用了5,6年,是一家已經倒閉的日本公司的設備。速度本來就慢,加上維護不佳,經常壞,時常誤事兒。搞得中心的職員像趕著出報紙似的,經常加班。采購這兩台打印機器就是為了替換那台老設備。客戶要求速度比原來的設備快些就可以了,但是比較重視服務。


    永恩在這單生意的優勢明擺著:大通的設備十分耐用,但是在這個地方,有點大材小用,而且價格偏貴。就剩下我們永恩和另一家爭。而另一家的所長在幾個,永恩現在的產品所長在質量和速度,剛好適合客戶的要求。而且永恩的售後服務是直接做,比他們通過經銷商服務要可靠,隻是服務的費用要比他們高。我把自己的服務定位為五星級。“好服務就該定高價”全公司上下都信奉這個觀點,就像佛教徒信奉因果報應一樣。南林做出第一次報價後,信陽采購部的主任雖然沒有抱怨我們永恩的價格高,但是總是拖著,一直沒有結果。


    “一定有什麽原因,我們還沒有發現。”我說。我也有點一籌莫展,但又不想在南林他們麵前丟麵子,絞盡腦汁想著對策。


    “會不會有要回扣的嫌疑?”我抬眼看看南林說。


    南林想了想,說:“完全有可能!如果是這樣,麥喬能同意給回扣嗎?”


    “我看麥喬肯定不可能。”我說道。


    “那準輸了!”南林一扭臉,斜眼看了我一眼,板著臉說。


    “我們再做點工作吧,你還接觸了什麽人?”


    “就是采購部的主任,這小子想吃回扣,真***混蛋。”南林說道。


    “會不會咱們聯係的人職位太低了。”我提醒南林。


    “楊如玉的朋友劉主管說他不管這事呀!”南林說。


    “再


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