所以,想通此處以後,便再也沒有人繼續去與李牧羊競爭了,李牧羊輕輕鬆鬆的便搶到了涼茶製造公司,而且過程也是如此的順利,這一切都是李牧羊之前完全沒有預料到的。


    至此,李牧羊這次參與競標的目的也已經完美的達成,接下來的時間,李牧羊則是如那些商界大佬一般,安靜的觀看著其他一些小產業項目的爭奪戰,再也沒有出手競標過一次。


    最終,在競標結束以後,李牧羊到後台從工作人員手中拿到了涼茶製造公司的相關證書以及轉讓合同之類的東西,又將錢轉好以後,便直接開車離開了。


    這一次的收獲還是挺大的,李牧羊也非常的開心,之所以選擇將涼茶製造公司競拍下來,李牧羊也是有著自己的思量。


    眾所周知,涼茶的主要效果就是去火,也因此,涼茶在華夏國有著很好的銷量,深受很多人的喜愛。


    而涼茶之所以有如此效果,憑借的就是它所獨有的配方,裏麵加入了很多種中藥材一起熬製而成,對身體有著很多的好處,而金銀花,正是其中最主要的一種藥材。


    金銀花的用途非常的廣泛,用於製造涼茶也隻是其中的一種用途罷了,不過,李牧羊一直在考慮著怎樣才能讓自己的產品實現更大的價值,所以,如果直接當作原材料出售的話,所能取得的回報是很低的,但是經過加工製造出涼茶的話,那所能夠取得的利潤就會非常的豐厚了。


    如此一來,李牧羊的名下不僅多了一個新的產業,而且金銀花的銷路也得到了完美的解決,可謂是一舉兩得的事情。


    尤其是鄒家原來的這家涼茶製造公司,所有配套設施都很完善,李牧羊接手以後就可以直接進行生產,這點是非常難得的,正好這幾天金銀花已經開始陸續的盛開了,按照李牧羊的估計,也就再需要幾天的時間,可能滿地都會開滿金銀花了,到時候正好將這些金銀花全部用來生產涼茶,大大減少了生產成本。


    此外,最重要的一點就是,李牧羊所種植出來的金銀花與其他金銀花並不一樣,他的金銀花是在濃鬱的靈氣環境之下生長出來的,是變異後的金銀花,無論是藥效還是對人體的益處來說,都不是普通的金銀花可以比擬的。


    而采用這種變異後的金銀花來製造涼茶的話,按照李牧羊的猜測,到時候涼茶所擁有的去火效果定然更好,而且對身體還有著很多的好處,甚至口感應該也要好上無數倍,畢竟濃鬱的靈氣對人體來說就是大補之物,就是最美好的享受。


    公司到手,李牧羊首先要做的當然是正式接手公司,所以,李牧羊沒有急著回家,直接就開車來到了這家涼茶製造公司。


    這幾天公司裏麵的所有員工都處於一種惶惶不安的狀態,原因就是他們都聽說了鄒天南坐牢的消息,本來鄒天南坐不坐牢他們並不在乎,他們真正在乎的是,鄒天南去坐牢的話,那麽他們是否還能夠保得住這份工作?這家公司是否還能夠繼續存在下去?


    在當今社會,就業壓力那麽大,這些普通的生產工人,也就隻能做些體力活,可選擇性更加的狹隘,而且還要養家,所以,誰也不願意就那麽不明不白的就下崗了。


    好在他們這種不安的狀態,在李牧羊到來以後,便徹底的得到了瓦解。


    李牧羊以新的老板的身份來到了這家涼茶製造公司,到來後的第一件事情,便是命人將所有員工全部集合了起來,準備宣布一些事情。


    等到所有員工到齊以後,李牧羊站在隊伍的最前麵,朗聲說道:“各位同仁大家好,我叫李牧羊,以後就是這家公司新的老板。”


    李牧羊先是做了一個自我介紹,這個時候,所有的員工都在好奇的打量著他,尤其是李牧羊那麽年輕,更是讓很多人感到咂舌,他們怎麽都沒有想到,新來的老板竟然會是這麽年輕的一個小夥子,感覺上反而更像一個還沒有走出校園的學生一樣。


    “我猜大家現在心中一定都有些忐忑的情緒存在吧?我能夠明白你們的心情,也能夠猜到你們擔心的事情,不過我可以肯定的給大家一個承諾,那就是,隻要你們用心努力的做事,那麽你們永遠都是公司的一員,我絕不會輕易的開除你們其中的某個人,而且我相信,隻要我們一起努力,未來咱們得公司一定會做大做強,發展越來越好,到時候等到公司發展壯大以後,各位就是公司的元老和大功臣,到那個時候,我必然也不會虧待大家,所以,我希望我們所有人都能夠上下齊心,好好做事,我相信你們一定可以做到,我說的對嗎?”李牧羊笑著說道。


    “對,我們一定會好好做事,不辜負老板對我們的期望。”整齊而帶有喜悅的回答聲立刻響起。


    這些員工心裏都非常的激動開心,原本這些天以來,他們都處於惶惶不安之中,生怕公司易主會帶來失去工作的嚴重後果,畢竟有很多案例都記載了一些老板在吞並一家新公司以後,一般都會對公司進行一次大的清洗,然後選拔出一批自己最信任的員工上任為自己做事,所以他們之前也都擔心會發生這樣的情況。


    但此刻得到李牧羊的保證以後,所有人懸著的一顆心終於徹底的放了下來,心中的擔憂徹底的消散而去。


    尤其是李牧羊的話語中還表明了李牧羊根本就不滿足於現在公司所擁有的規模,他的目標是將公司做的更大更強,這也是所有員工都想要看到的景象,畢竟公司發展的越大,福利體係自然也會越好。


    尤其是李牧羊這麽年輕就當上了老板,可謂是年少有為的典範,跟著這樣一個能力出眾的人做事,所有人心中都充滿著信心,對公司未來的發展也都產生了濃濃的期待。(未完待續。)

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