第九百一十一章 何去何從，中層的選擇
廚神奶爸：把女兒寵上天 作者：中年搬磚 投票推薦 加入書簽 留言反饋
“我過去吧！”
“我也過去吧！”
一百五十多人的會議室裏麵，看到新的的職位之後，有四十名中層願意放棄現在的位置。
“好，相信你們的選擇是不會後悔的。”
丁建義也想不到，會有這麽多人配合，之前以為有二十人就不錯了。
這一次的人事變動，還有一點丁建義沒有說出來。
他相信一旦說出來，眾人都會蜂擁而上。
老板給自己的指示就是，往後公司高層的提拔，優先考慮這些過去的中層。
“散會，剛剛報名四十人留下來。”
“小沉，去把會議室門關上。”
丁建義看到其他人員出去之後，讓秘書把門關上，接下來要說的事情，就是兩位一家公司的機密。
沈飛荷關上門之後，就坐在丁建義身邊，開始做會議紀要。
“首先祝賀大家，做出英明的選擇！”
丁建義率先鼓起掌，其他也跟著鼓起來，臉上帶著疑惑，都被搞蒙了。
不就是換了一個地方工作，怎麽看總經理的樣子，好像是天大的好事。
“你們一定在疑惑是吧，我隻能告訴大家，這件事是老板交代的，特別關注這件事。
這麽說，相信你們應該想到什麽，以後我們秦創科技將成為一個品牌。
下麵設立若幹子公司，現在生產手機秦魅的就是子公司，至於你們大家，以後將會有機會成為集團公司的一員。”
一直等到丁建義說到最後，在場留下的中層，再也掩抑不住臉上的笑容，紛紛低聲笑起來。
“現在你們的任務就是組建新的子公司，這家公司將會生產什麽，暫時還不能告訴大家。
等實驗室的成果出來之後，你們將會第一時間知道，並趕到那邊公司就職。
現在你們的任務，就是利用剩下的時間，從今天招聘的新員工當中，把他們培養成合格的管理者。
我再告訴你們一個好消息吧，一旦第三家子公司成立，集團公司也將同時成立，成員就是從你們當中挑選。”
丁建義的話語，如同今天寒露，一個個炸出來。
把在場的心髒都炸出出來。
以大家對公司目前發展速度，相信第三家子公司應該不會太久。
第一家子公司跟第二家子公司，之間相距的時間都不到兩年時間，也就是自己等人隻需要再等兩年時間，到時候曾經平級的同事，自己將會成為他們的上級。
“剛剛我說的話，在集團公司沒有成立之前，將會列為機密，你們當中誰泄露出去，不但沒有機會進入，還會丟掉現在的工作，大家都聽清楚沒有。”
最後時候，丁建義突然大聲吼起來。
“總經理，我們都明白，保證不會出現這樣的事情。”
關乎到自己的前途，沒有人會拿這個開玩笑。
“好了，散會，記住我的話，好好把人帶走，早點完成任務的，你們可以提前休息，等待公司這邊的消息，別擔心工資，會照樣發放。”
丁建義最後一句話，算是給他們的一點小福利。
管理崗位，又是技術崗位。
能夠進來的人，都是聰明人，是笨蛋的話在第一關就被淘汰了。
丁建義也說了，他們有一個月的時間帶領新人，其實半個月就足夠，所以剩下半個月，就是他們進入新公司的福利假期。
“鄧主管，你們在裏麵說什麽了？”
鄧天華剛剛出來，就被一位熟人拉住。
這一次留下來的中層，其中就有他。
“不好意思，王哥，剛剛總經理說了，這是公司機密，在事情沒有出來之前，任何人都不能打聽這件事，一旦違反的，將會視同公司相關製度處理。”
為了省去之後其他人再向自己打聽，鄧天華說的嚴重一點。
相信其他人聽到自己的說法之後，也是這般認為、
“是嗎，那真是可惜了，剛剛我為什麽不留下來！”
聽到鄧天華這麽說，這才發現自己，似乎錯過什麽重要的事情，不過世上沒有後悔藥吃的。
“王哥，你還有什麽事情嗎？”
鄧天華現在最想去的地方，就是外麵的招聘現場。
他要把把關，應聘自己現在崗位的，到底是不是人才。
不行的話，自己也可以提出意見。
剛剛因為要開會，自己就提前離場。
現在現場留下的，是人事部門的普通員工。
也有人說，中層為什麽不從，自己部門員工裏麵提拔。
真實原因並不是不想，而是招進來的人員，都是相對應的崗位，一個蘿卜一個坑。
其他員工，很少有能夠勝任的。
如果真的是人才，前期其他部門提拔幹部時候，都已經被挖走了。
公司前麵，幾個部門之間，可是相互挖對方的人才。
丁建義的管理方式，這個崗位並且是最適合的人才，你不行的話，別人比你厲害，那你就得讓位，去其他適合你的崗位，工資待遇不會降你的。
“鄧主管，你來了，這些是剛剛麵試通過的資料，你要不要先看看。”
剛走到現場，鄧天華都還沒來得及說話，一名人事部美女就給他遞過一些表格。
“謝謝，我先看看吧！”
跟他有同樣想法的中層也有好幾個。
鄧天華還沒看幾份資料，現場再次多了幾名男子，都是四十人當中之一。
“鄧主管。”
“林主管！”
“侯主管！”
幾人各自笑著打了招呼，也看起資料。
大家心裏想的都是一樣，不出意外的話，眼下過來現場的人，進入集團公司的幾率是比較大的。
其他人這個時候，都還沒有防禦過來，差距在這個時候就體現出來。
“這些我剛剛看過的，你們看看這些，我都分類了。”
不愧是人事部門的主管，隻是看了一眼表格，就能把所需要的人才給分類。
“多謝鄧主管，有空出來一起喝茶！”
幾人放下其他資料，拿起鄧天華分類的表格，開始尋找自己部門的人才。
“今天是怎麽回事？這些部門的人都過來這邊？”
人事部的美女，看到公司其他部門的中層，都過來關心今天的招聘，這是公司成立以來，第一次見到。
之前招聘人才時候，讓他們過來幫忙時候，一個個跑的比兔子還快，嘴裏總是有不同的借口。
“你管他們過來幹嘛，我們隻需要做好自己工作就行！”
“我也過去吧！”
一百五十多人的會議室裏麵，看到新的的職位之後，有四十名中層願意放棄現在的位置。
“好，相信你們的選擇是不會後悔的。”
丁建義也想不到，會有這麽多人配合，之前以為有二十人就不錯了。
這一次的人事變動，還有一點丁建義沒有說出來。
他相信一旦說出來，眾人都會蜂擁而上。
老板給自己的指示就是，往後公司高層的提拔，優先考慮這些過去的中層。
“散會，剛剛報名四十人留下來。”
“小沉，去把會議室門關上。”
丁建義看到其他人員出去之後，讓秘書把門關上，接下來要說的事情，就是兩位一家公司的機密。
沈飛荷關上門之後，就坐在丁建義身邊，開始做會議紀要。
“首先祝賀大家，做出英明的選擇！”
丁建義率先鼓起掌，其他也跟著鼓起來，臉上帶著疑惑，都被搞蒙了。
不就是換了一個地方工作，怎麽看總經理的樣子，好像是天大的好事。
“你們一定在疑惑是吧，我隻能告訴大家，這件事是老板交代的，特別關注這件事。
這麽說，相信你們應該想到什麽，以後我們秦創科技將成為一個品牌。
下麵設立若幹子公司，現在生產手機秦魅的就是子公司，至於你們大家，以後將會有機會成為集團公司的一員。”
一直等到丁建義說到最後，在場留下的中層，再也掩抑不住臉上的笑容，紛紛低聲笑起來。
“現在你們的任務就是組建新的子公司，這家公司將會生產什麽，暫時還不能告訴大家。
等實驗室的成果出來之後，你們將會第一時間知道，並趕到那邊公司就職。
現在你們的任務，就是利用剩下的時間，從今天招聘的新員工當中，把他們培養成合格的管理者。
我再告訴你們一個好消息吧，一旦第三家子公司成立，集團公司也將同時成立，成員就是從你們當中挑選。”
丁建義的話語，如同今天寒露，一個個炸出來。
把在場的心髒都炸出出來。
以大家對公司目前發展速度，相信第三家子公司應該不會太久。
第一家子公司跟第二家子公司，之間相距的時間都不到兩年時間，也就是自己等人隻需要再等兩年時間，到時候曾經平級的同事，自己將會成為他們的上級。
“剛剛我說的話，在集團公司沒有成立之前，將會列為機密，你們當中誰泄露出去，不但沒有機會進入，還會丟掉現在的工作，大家都聽清楚沒有。”
最後時候，丁建義突然大聲吼起來。
“總經理，我們都明白，保證不會出現這樣的事情。”
關乎到自己的前途，沒有人會拿這個開玩笑。
“好了，散會，記住我的話，好好把人帶走，早點完成任務的，你們可以提前休息，等待公司這邊的消息，別擔心工資，會照樣發放。”
丁建義最後一句話，算是給他們的一點小福利。
管理崗位，又是技術崗位。
能夠進來的人，都是聰明人，是笨蛋的話在第一關就被淘汰了。
丁建義也說了，他們有一個月的時間帶領新人，其實半個月就足夠，所以剩下半個月，就是他們進入新公司的福利假期。
“鄧主管，你們在裏麵說什麽了？”
鄧天華剛剛出來，就被一位熟人拉住。
這一次留下來的中層，其中就有他。
“不好意思，王哥，剛剛總經理說了，這是公司機密，在事情沒有出來之前，任何人都不能打聽這件事，一旦違反的，將會視同公司相關製度處理。”
為了省去之後其他人再向自己打聽，鄧天華說的嚴重一點。
相信其他人聽到自己的說法之後，也是這般認為、
“是嗎，那真是可惜了，剛剛我為什麽不留下來！”
聽到鄧天華這麽說，這才發現自己，似乎錯過什麽重要的事情，不過世上沒有後悔藥吃的。
“王哥，你還有什麽事情嗎？”
鄧天華現在最想去的地方，就是外麵的招聘現場。
他要把把關，應聘自己現在崗位的，到底是不是人才。
不行的話，自己也可以提出意見。
剛剛因為要開會，自己就提前離場。
現在現場留下的，是人事部門的普通員工。
也有人說，中層為什麽不從，自己部門員工裏麵提拔。
真實原因並不是不想，而是招進來的人員，都是相對應的崗位，一個蘿卜一個坑。
其他員工，很少有能夠勝任的。
如果真的是人才，前期其他部門提拔幹部時候，都已經被挖走了。
公司前麵，幾個部門之間，可是相互挖對方的人才。
丁建義的管理方式，這個崗位並且是最適合的人才，你不行的話，別人比你厲害，那你就得讓位，去其他適合你的崗位，工資待遇不會降你的。
“鄧主管，你來了，這些是剛剛麵試通過的資料，你要不要先看看。”
剛走到現場，鄧天華都還沒來得及說話，一名人事部美女就給他遞過一些表格。
“謝謝，我先看看吧！”
跟他有同樣想法的中層也有好幾個。
鄧天華還沒看幾份資料，現場再次多了幾名男子，都是四十人當中之一。
“鄧主管。”
“林主管！”
“侯主管！”
幾人各自笑著打了招呼，也看起資料。
大家心裏想的都是一樣，不出意外的話，眼下過來現場的人，進入集團公司的幾率是比較大的。
其他人這個時候，都還沒有防禦過來，差距在這個時候就體現出來。
“這些我剛剛看過的，你們看看這些，我都分類了。”
不愧是人事部門的主管，隻是看了一眼表格，就能把所需要的人才給分類。
“多謝鄧主管，有空出來一起喝茶！”
幾人放下其他資料，拿起鄧天華分類的表格，開始尋找自己部門的人才。
“今天是怎麽回事？這些部門的人都過來這邊？”
人事部的美女，看到公司其他部門的中層，都過來關心今天的招聘，這是公司成立以來，第一次見到。
之前招聘人才時候，讓他們過來幫忙時候，一個個跑的比兔子還快，嘴裏總是有不同的借口。
“你管他們過來幹嘛，我們隻需要做好自己工作就行！”