這裏不是他的舞台，此次發布會也不是他的主場，他不是主角。所以吳浩並沒有多說，隻是簡單的講了一下罷了。
盡管如此，吳浩的亮相也是引起了很多人的關注。不管是汽車行業的其它車企的從業者，還是這些媒體記者們，都對於他此次亮相車站不由的感興趣起來，或者說是忌憚，又或者是擔心。
發布會結束後，在唐福生的引領下，吳浩出現在了b亞汽的展台，對這次展出的新品汽車進行參觀起來。所謂好人做到底，送佛送到西。既然已經來了，吳浩自然也不會缺少這點事情，該做樣子還是得做足才是。
當然了，他們的出現自然也引起了眾多媒體記者們的圍觀。
這是作秀，大家都明白，吳浩的出現自然引起了媒體們的注意，而這些新車以及b亞汽也會隨著吳浩而被媒體和民眾們所關注。
這時候媒體們也有機會向他還有唐福生提出各種問題，相比於唐福生，吳浩顯然被問到的更多，除了有關此次發布會的事情，還有就是其它一些事情了，比如前段時間的無人實驗飛船的發射和返回成功等等。
吳浩呢挑了幾個和汽車有關係的問題回答了一下，期間又對b亞汽一陣猛誇，這讓唐福生樂的合不攏嘴。最後呢，這就是趁機宣傳了一下他們的超級無線遠程充電技術和超級無線遠程充電站項目。
我們計劃在兩年的時間內在全國範圍內建立三百座超級無線遠程充電站，並對全國電網旗下超過三千座充電站進行改造，增加三萬個超級無線遠程充電車位。
這些充電站，充電車位將會分布在全國各地，基本上一二三線城市都會覆蓋完畢，甚至還將會覆蓋到一些重要的交通節點城市，高速服務站，省道服務站等重要交通幹線上麵。
如此一來，大家所購買的電動汽車再也不止是城市通勤工具，它和其它的燃油車一樣，也能夠來一趟說走就走的行程。通過這些遍布在各地，高速，省道上的超級無線遠程充電站，就能夠實現最短十分鍾的高速充電體驗。隻需要十多分鍾，我們就能夠將一塊超過一百度的電池充滿電。
而這十多分鍾呢，你可以去服務區裏麵上個廁所，或者是去喝杯咖啡，吃點東西。回來之後，電已經充滿，你什麽都不用管，隻需要開車離開繼續趕路就可以了。
我們的超級無線遠程充電站已經和etc進行合作，它將會根據你的充電度數進行自動扣費。
如果沒有etc的話，大家也完全可以使用支付軟件進行支付也可以。當然了，體驗上來說肯定etc的自動扣費方便快捷。
說到這裏，吳浩換了一口氣繼續說道：“當然了，後續我們會將相關的超級無線遠程充電技術下放到各個合作的汽車廠商，這樣一來即便是在家裏，也能夠實現這樣快捷的無線遠程充電體驗。”
講到這裏，吳浩此次來車展的目的已經達成，所以他並沒有現場多待，隨即離開了現場。
唐福生準備了豐盛的招待午宴，宴會上當然不止唐福生還有一種所謂的圈內人士。這些人打什麽注意吳浩心裏自然非常清楚，不過他不準備和這些人談，而是都推到了童娟身上。飯桌上談事情吳浩本身就不怎麽喜歡，更不會當真。交流交流沒什麽，但真正想要談事情，吳浩輕笑帶過。
在一眾圈內人士的遺憾之下，宴會圓滿結束。吳浩告別了唐福生他們，回到酒店稍作休息，就前往了他們在商海的分公司以及技術研發中心。
張小蕾調回後，商海分公司的事物暫時由副總代為負責。對於誰接任這裏，人事部門包括張俊意見不夠一致。
而擁有推薦權的張小蕾呢，罕見放棄了推薦。商海分公司原本有有兩個副總，一個除了問題，直接被移交給公安部門了。另外一位呢，能力一般，無法堪當大任，所以隻能代為管理。
所以商海分公司總經理這個位置一直空著呢，這也引起了公司內部不少人的冀望。畢竟是一方諸侯，也是國內重要地區的分公司負責人，還是非常有份量的。
也正色因為競爭比較記錄，所以吳浩他們打算放一放，先考驗考驗這些人，從中挑選一個能力出眾值得信賴的人去擔任這一要職。
至於商海研究中心呢，是浩宇科技設立在幾大超一線城市中的三座技術研究中心的一座。
這三座技術研究中心，分別設立在深市，商海，還有京城。充分利用這三座超一線城市的區域優勢和豐富人才資源，設立技術研究中心，吸引優秀人才，從而為之己用。
沒辦法，安西還是有些偏了，很多優秀人才就不願意過來，因為發展前景比較狹窄，留在這些大城市，有更多的選擇和發展機會。
這是年輕人普遍的心理，為了吸納優秀人才，所以他們才會設立這樣三座技術研究中心。
當然了，真正的核心技術和項目的研究還是放在了安西靈湖總部，還有西北研發中心。
這三座技術研發中心的相關技術人員，每年都需要到安西靈湖總部或者是西北研發中心工作一個月到三個月不等。一些參與核心技術研發的，那麽就可能要長期呆在那裏了。
相比於這三座技術研發中心，西北研發中心的地位非常特殊。它呢可以算作是浩宇科技重要的科研基地，其中很多核心技術都會放在這裏。
一般來說，不是重要核心技術的，還不夠資格放在這裏呢。
雖然處於西北沙漠戈壁腹地，自然條件惡劣。但是生活和工作條件都非常的不錯，重要的是這裏的補貼高。
所以很多沒有成家，或者有經濟壓力的員工們都會選擇來這裏進行工作。當然了，還有一部分人純粹是熱海這份工作。比如航天技術研發團隊中的很多成員們，他們已經深深的愛上了這份非常有成就感的工作。
因為這份工作能夠充分發揮他們所學，實現他們心中的理想，讓他們將理想變為現實。
盡管如此，吳浩的亮相也是引起了很多人的關注。不管是汽車行業的其它車企的從業者，還是這些媒體記者們，都對於他此次亮相車站不由的感興趣起來，或者說是忌憚，又或者是擔心。
發布會結束後，在唐福生的引領下，吳浩出現在了b亞汽的展台，對這次展出的新品汽車進行參觀起來。所謂好人做到底，送佛送到西。既然已經來了，吳浩自然也不會缺少這點事情，該做樣子還是得做足才是。
當然了，他們的出現自然也引起了眾多媒體記者們的圍觀。
這是作秀，大家都明白，吳浩的出現自然引起了媒體們的注意，而這些新車以及b亞汽也會隨著吳浩而被媒體和民眾們所關注。
這時候媒體們也有機會向他還有唐福生提出各種問題，相比於唐福生，吳浩顯然被問到的更多，除了有關此次發布會的事情，還有就是其它一些事情了，比如前段時間的無人實驗飛船的發射和返回成功等等。
吳浩呢挑了幾個和汽車有關係的問題回答了一下，期間又對b亞汽一陣猛誇，這讓唐福生樂的合不攏嘴。最後呢，這就是趁機宣傳了一下他們的超級無線遠程充電技術和超級無線遠程充電站項目。
我們計劃在兩年的時間內在全國範圍內建立三百座超級無線遠程充電站，並對全國電網旗下超過三千座充電站進行改造，增加三萬個超級無線遠程充電車位。
這些充電站，充電車位將會分布在全國各地，基本上一二三線城市都會覆蓋完畢，甚至還將會覆蓋到一些重要的交通節點城市，高速服務站，省道服務站等重要交通幹線上麵。
如此一來，大家所購買的電動汽車再也不止是城市通勤工具，它和其它的燃油車一樣，也能夠來一趟說走就走的行程。通過這些遍布在各地，高速，省道上的超級無線遠程充電站，就能夠實現最短十分鍾的高速充電體驗。隻需要十多分鍾，我們就能夠將一塊超過一百度的電池充滿電。
而這十多分鍾呢，你可以去服務區裏麵上個廁所，或者是去喝杯咖啡，吃點東西。回來之後，電已經充滿，你什麽都不用管，隻需要開車離開繼續趕路就可以了。
我們的超級無線遠程充電站已經和etc進行合作，它將會根據你的充電度數進行自動扣費。
如果沒有etc的話，大家也完全可以使用支付軟件進行支付也可以。當然了，體驗上來說肯定etc的自動扣費方便快捷。
說到這裏，吳浩換了一口氣繼續說道：“當然了，後續我們會將相關的超級無線遠程充電技術下放到各個合作的汽車廠商，這樣一來即便是在家裏，也能夠實現這樣快捷的無線遠程充電體驗。”
講到這裏，吳浩此次來車展的目的已經達成，所以他並沒有現場多待，隨即離開了現場。
唐福生準備了豐盛的招待午宴，宴會上當然不止唐福生還有一種所謂的圈內人士。這些人打什麽注意吳浩心裏自然非常清楚，不過他不準備和這些人談，而是都推到了童娟身上。飯桌上談事情吳浩本身就不怎麽喜歡，更不會當真。交流交流沒什麽，但真正想要談事情，吳浩輕笑帶過。
在一眾圈內人士的遺憾之下，宴會圓滿結束。吳浩告別了唐福生他們，回到酒店稍作休息，就前往了他們在商海的分公司以及技術研發中心。
張小蕾調回後，商海分公司的事物暫時由副總代為負責。對於誰接任這裏，人事部門包括張俊意見不夠一致。
而擁有推薦權的張小蕾呢，罕見放棄了推薦。商海分公司原本有有兩個副總，一個除了問題，直接被移交給公安部門了。另外一位呢，能力一般，無法堪當大任，所以隻能代為管理。
所以商海分公司總經理這個位置一直空著呢，這也引起了公司內部不少人的冀望。畢竟是一方諸侯，也是國內重要地區的分公司負責人，還是非常有份量的。
也正色因為競爭比較記錄，所以吳浩他們打算放一放，先考驗考驗這些人，從中挑選一個能力出眾值得信賴的人去擔任這一要職。
至於商海研究中心呢，是浩宇科技設立在幾大超一線城市中的三座技術研究中心的一座。
這三座技術研究中心，分別設立在深市，商海，還有京城。充分利用這三座超一線城市的區域優勢和豐富人才資源，設立技術研究中心，吸引優秀人才，從而為之己用。
沒辦法，安西還是有些偏了，很多優秀人才就不願意過來，因為發展前景比較狹窄，留在這些大城市，有更多的選擇和發展機會。
這是年輕人普遍的心理，為了吸納優秀人才，所以他們才會設立這樣三座技術研究中心。
當然了，真正的核心技術和項目的研究還是放在了安西靈湖總部，還有西北研發中心。
這三座技術研發中心的相關技術人員，每年都需要到安西靈湖總部或者是西北研發中心工作一個月到三個月不等。一些參與核心技術研發的，那麽就可能要長期呆在那裏了。
相比於這三座技術研發中心，西北研發中心的地位非常特殊。它呢可以算作是浩宇科技重要的科研基地，其中很多核心技術都會放在這裏。
一般來說，不是重要核心技術的，還不夠資格放在這裏呢。
雖然處於西北沙漠戈壁腹地，自然條件惡劣。但是生活和工作條件都非常的不錯，重要的是這裏的補貼高。
所以很多沒有成家，或者有經濟壓力的員工們都會選擇來這裏進行工作。當然了，還有一部分人純粹是熱海這份工作。比如航天技術研發團隊中的很多成員們，他們已經深深的愛上了這份非常有成就感的工作。
因為這份工作能夠充分發揮他們所學，實現他們心中的理想，讓他們將理想變為現實。