威士忌味的日記裏寫下少女心事,第二天一早,賀璿又重新變回了那個永遠帶著笑的陽光少女。


    顧允起了個大早,剛剛停好車進了辦公室,賀璿敲了敲門,手中拿著一張a4報告單,走了進來。


    抓緊一切空暇時間匯報日常工作,是優秀助理的基本功。


    “這是人力資源部統計的新入職員工清單,你看一下。”


    顧允大致瀏覽了一眼,熟悉一下新員工的名字,能夠通過樂園科技兩輪麵試的畢業生,絕對是算得上人才。


    嗯?


    最下麵的“行政助理”一欄,隻有一個人的名字。


    “咱們不缺行政人員吧?誰招的?”


    自從樂園科技發展壯大之後,不少不懂技術的老員工都自動轉成了行政人員,日常的各項事務管理得井然有序,這個崗位也就從來沒招聘過新人。


    “這不是你宣講的時候,特招進來的學姐嗎?”


    賀璿抬起手整理了一下襯衫領子,盡量讓語氣平穩。


    “哦......想起來了。”


    顧允拍了拍腦袋,“她好像說想給我當私人助理來著,還真來了?”


    清晨八點,還沒到正式的上班時間,自然沒人進來給顧允準備茶水。


    賀璿彎下腰打開茶櫃,取出裏麵的新茶君山銀針,輕輕抖了抖手腕,撕開包裝。


    煮水洗杯,投茶衝泡,倒茶聞香。


    少女站在原地,一係列流程熟練無比,皓玉細嫩的雙手上下翻飛,看得顧允心曠神怡。


    “我帶了她幾天,她挺優秀的,學東西比我快,各項工作一點就通。”


    賀璿抿起嘴,輕輕咬了下嘴唇。


    “最關鍵的是人也好看,出去應酬也更有麵子。”


    白銀盤裏一青螺,君山銀針香氣清高,衝泡後,茶葉徐徐下沉,再升再沉,足足三起三落。


    杯中茶葉的升降和賀璿情緒的起落相映成趣,她很想裝作毫不在意,卻在用詞中的“比”“更”露出了馬腳。


    如果換個直男來當老板,還真聽不出少女平淡表達中的微妙之處。


    “來,你坐下。”


    顧允把賀璿喊到身邊,揉了揉她的腦袋。


    從學生妹到總裁助理的過程,顧允見證了賀璿近一年來的蛻變,初入社會時,她還不懂得如何打扮自己,平日裏就是白襯衫,西褲和平底高跟鞋,一水不會出錯的平常打扮。


    但女人對美的執著是天生的,從收到第一份高額工資起,她很快便將自己裝飾出一份名媛風範。


    這也是程盈盈見到她時,無論如何也沒法開口叫學妹的原因。


    古人雲:居移氣,養移體,身居高位氣質逼人的賀璿,同樣也是職場新人程盈盈仰望的目標。


    “跟我說實話,她說想當我的私人助理,你是不是多想了?”


    顧允突然覺得有點好笑,女朋友之間互相吃醋也就算了,就連自家秘書也因為競爭對手的出現變得奇奇怪怪。


    雌競還真是無處不在啊。


    “沒有,她確實挺優秀的,很適合這個崗位。”


    賀璿堅決不承認。


    八點半正是電梯擁堵的高峰,窗外的柳樹枝葉隨著人流的經過微微擺動。


    顧允心中笑開了花,當下也不拆穿,隻是輕輕用手指點了點她的額頭:“既然她優秀,你就好好帶帶她吧,聰明漂亮的私人助理確實不好找,希望她趕緊適應崗位。”


    什麽意思?


    果然!


    我就知道會是這樣。


    賀璿用盡全力保持表情平穩,臉色蒼白地點點頭,轉身準備離開顧允的辦公室。


    餘光掃過霧氣蒸騰的君山銀針,她在心中歎了口氣。


    這大概,是我泡的最後一壺茶了。


    少女冰冷的雙手握住辦公室門把剛要扭開,顧允的聲音再次響起。


    “培養出師了,就送到隔壁拚樂園那邊給老黃當助理。”


    誒?


    賀璿還沒反應過來,耳邊便傳來了讓她一整個星期都暈暈乎乎的誇獎。


    “別多想,有的人說不出哪裏好,但就是誰都替代不了。”


    ......


    不知不覺,拚樂園經過悄悄發展,已經成長到了一定體量。


    黃錚早年的遊戲開發經驗再加上顧允依靠體彩瘋狂注入的大筆資金,提前複刻了“果樂園、樂園愛消除”等遊戲,一定程度上增加了用戶停留平台的時間。


    “趕集文化+熟人社交“,再加上超低價,拚樂園直接擊穿了五環外的下沉市場。


    根據長尾理論,對於商家來說,最賺錢的是那些占人口總規模比例大,收入水平一般,卻能夠帶來巨大流量的有閑人。


    顧允依靠舉世無雙的前瞻性,提前催化了拚樂園這一電商巨獸,甚至很多黃錚本人,在這一年都沒能想出來的推廣點子,開會時顧允輕輕一點撥,他才明白過味來。


    拚樂園在拚單過程中,用戶為湊齊拚單人數,會自願幫商家推廣,在這個邏輯下,病毒式的傳播席卷了互聯網。


    “拚樂園的核心不是便宜,而是滿足用戶占便宜的感覺。”


    拚樂園總部,顧允曾這樣對黃錚解釋道。


    拚單打折的這一行為,刺激了拚樂園老用戶往各大社群中分享,也迅速吸引了新用戶。


    拚樂園沒有媒體大張旗鼓的宣傳,低調上線以來,拚樂園月度活躍買家數隨著活動激增,終於在不到3個月時間裏就取得了活躍用戶超千萬、日訂單量超百萬的不俗成績。


    在與時間賽跑的下沉電商行業裏,依靠無處不在的飛鴿物流和拚單做到的超低價購物,拚樂園相比其他電商巨頭,是最先跑贏的一個。


    克裏斯坦森將企業的創新成長路徑,概括為延續性創新和破壞性創新。前者指的是延續現有的產品和模式,從市場競爭者手中搶奪市場份額,後者是另辟蹊徑,開創新的市場模式。


    拚樂園正是如此,隨著大股東顧允資金的注入,sku不斷擴容,讓拚樂園的平台品類終於迎來了一個爆發期,包括但不限於家電、服飾、百貨、出行、數碼等等。


    拚樂園也正式跨過了試運營的第一階段,開始尋找新的錨點。


    六月,拚樂園app首頁推出了一個全新玩法。


    “拚樂園好友助力砍一刀,商品免費拿!”


    拚樂園背靠微信和小桔書傳播,坐擁龐大的流量池且沒有淘寶京東的競爭,借助拚團和砍價免費拿等玩法實現了快速裂變,恨不得將一個人的朋友圈一網打盡,把推廣營銷做到了極致。


    不鳴則已,一鳴驚人。


    鋪天蓋地的用戶自發宣傳下,拚樂園首創,前所未有的砍價免費拿活動,直擊人性弱點。


    “是兄弟就幫我砍一刀!”


    “爺爺,你注冊一下,能砍很多錢!”


    從不會玩智能機的老年人,到全網求砍的年輕消費者,整個互聯網沸騰了。

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