說完戰術,範甘迪對楊瑞的印象已經完全改觀。
這小子不是來學習的,而是想得到這份工作,他有能力,敢於表現,所以才搶著開口,打壓競爭對手。
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範甘迪問:“尤因掩護空切後的戰術,你能細化一下嗎?”
楊瑞重新畫了一副圖,跑位用箭頭標注,解釋說:“尤因側麵空切,在低位接球,如果朗利換防出去,他會麵對搖擺人或者後衛,有身體優勢打到籃下。朗利速度慢,出去就很難及時回防,羅德曼、皮蓬補防的話,尤因往弱側分球,底角球員接球就能出手,所以我建議小前鋒主練底角投籃,尤因主練高位和兩側中投。”
範甘迪不愛聽這話,他思想很傳統。“內線怎麽可能不進禁區?打到籃下命中率更高。”
“朗利身高218cm,體重120公斤,比尤因大一號,直接到低位進攻很難保證效率,我認為應該盡量創造空當。所以,我建議減少尤因的低位進攻次數,最好也減少他的出場時間。”楊瑞沒順著範甘迪,堅持自己的想法。
在他前世,1997-1998賽季尤因右手腕脫臼,伴隨韌帶撕裂,常規賽隻打了二十六場,就是讓36歲老將太拚的後果。尤因季後賽複出隻打了4場,表現糟糕,尼克斯次輪被步行者4比1淘汰出局。
nba不是比誰更強壯,創造空當出手,未來三分命中率過40%的大有人在,何況隊裏有阿蘭-休斯頓這位猛人,不用浪費。
“尤因下場,尼克斯的防守強度就會下降,這個問題怎麽解決?你們兩人也可以回答。”範甘迪看了看錫伯杜和博伊德。
倆資深助教臉色都不太好看,範甘迪這麽問看起來好像是顧及他們的情緒,給他們表現機會,實際是讓他們負責“拋磚引玉”。
楊瑞既然敢說讓尤因減少出場時間,肯定有解決的辦法,從進門到現在,楊瑞一直表現的胸有成竹。
範甘迪這時已經開始看輕另外兩位,楊瑞來之前,他們介紹了自己過去的工作成績,對新賽季如何在尼克斯開展工作隻字未提。如果他們被年輕人壓製的話都說不出,資深又怎樣?
兩人想法類似,說話要謹慎,現在行不通了,再不難出點幹貨來,就不用說了。
錫伯杜反應更快,搶先開口。
“尤因下場後,半場陣地戰,後衛對有球人施壓,同時大個子對球緊逼,局部短暫二夾一,包夾對方持球者。同時另幾名球員集體切斷長傳線路,弱側留一個速度快,身高兩米左右的前鋒,同時控製倆人,做好輪轉。”
範甘迪沉吟片刻,有點道理。
錫伯杜對防守深有研究。這種套路,要求強硬的對球單防,外加靈活自如、能逼到三分線的大個子,以及完美的團隊輪轉,隻要對手不是五個人都能投籃,就有效。
範甘迪問:“這樣打對後場籃板保護不太好,奧克利也經常要防出去吧?”
“是的,防守不可能做到麵麵俱到。”錫伯杜回答。
“尤因下場,如果對方內線有強攻能力,靠力量打低位,一對一可以完成硬吃,吸引包夾分球給外圍投籃。奧克利、巴克威廉姆斯防不住怎麽辦?”
如果是奧尼爾那種噸位的球星,低位單挑凶猛,別說尤因休息,在場都防不住。幸好這種人不多。
博伊德終於開口了,方法卻有點不負責任。“我覺得,還是讓尤因多打吧,他是一個硬漢,會為了勝利拚盡全力,尼克斯傳統是鐵血。”
範甘迪麵上不動聲色,心裏直接給這位打了個x號。
尼瑪老子要是手下有人可用,會讓尤因上賽季打37分鍾?要不是尼克斯球員太鐵血了,上賽季能和熱火打起來,禁賽被逆轉?
現在和他說“鐵血”這個詞,就像是一種諷刺。
楊瑞舉手,微笑道:“我同意湯姆的看法,加快輪轉,內線防守可根據對方陣容做具體調整。比如對上湖人奧尼爾,就用砍鯊戰術,送他去罰球。如果是莫寧,那就派個頭不是很高,有力量的人和他拚肌肉,抗在禁區外,降低其效率。對上有體重,投籃差的大個子,我們上小個陣容照樣能解決問題,隻要收縮堵住禁區就行。”
錫伯杜趕忙補充:“保證輪轉,對方外線投不開,隻靠低位強攻,分數很容易控製在百分以內,我們還可以打反擊。”
錫伯杜和楊瑞對視一笑,楊瑞沒有完全反駁他的戰術,這就足以壓博伊德一籌了。尼克斯現在可不是隻需一個助教。
博伊德心裏罵娘,你們倆是說好了組團來的吧?話都讓你們說了我還能說什麽?
厄尼和範甘迪也懷疑湯姆和楊瑞認識,因為楊瑞剛才叫了“湯姆”,就像老友的稱呼。進門時,範甘迪並沒有介紹兩個競爭對手給他認識。錫伯杜沒什麽名氣,誰會關注76人一個不入流的助教?
楊瑞再次混淆視聽成功,還拉了個盟友。
範甘迪問:“如果你們加入尼克斯,目標是什麽?”
總經理就在這裏,說目標等於立軍令狀,兩個沉穩的人開始考慮,楊瑞立即就回答了,斬釘截鐵。
“我的目標是幫助尼克斯新賽季拿到總冠軍,並且有信心做到。我們的優勢包括三分球、防守、陣容深度、核心年齡,並不比公牛隊差,剛才討論戰術,我們不就是為了幹死喬丹,把公牛做成黑椒牛排嗎?”
“哈哈哈,說的好,有誌氣。”厄尼在一旁鼓起掌來。
範甘迪也笑了,這才是他認為的,尼克斯隊的鐵血,是敢於追求夢想的信心,是朝著目標勇往直前的激情。
再看另外兩位,連大話都不敢說一句,生怕球隊被淘汰了自己要負責似的。
就算尼克斯被淘汰球迷也是罵主教練,他們做助理連點擔當都沒有,瞬間就被楊瑞給比了下去,如螢火蟲之光比皓月之明。
範甘迪問:“你真認為我們新賽季能奪冠嗎?”
“能!因為我對你有信心,對尼克斯隊球員有信心,對自己更有信心。我的特長在於進攻,隻要球隊肯用我,我會幫助你安排合適的進攻戰術,竭盡所能幫助球隊贏球。”
“新賽季助教,我想選他。”範甘迪扭頭看著厄尼,鄭重的說:“他不錯。”
沒有任何執教經驗,沒有恐怖的身份、背景,隻憑一次麵試,楊瑞就打動了範甘迪。
在這個年代,他就是天才!經理厄尼-格倫費爾德不是個拖泥帶水的人,討論過後立即打電話給助手,走流程擬定合同,準備和兩人簽約。
尼克斯等不起,七月初夏季聯賽就要開戰,如果球隊主教練親自帶隊出戰考察邊緣人,為球隊尋找後備人才,會淪為笑柄。
有個不成文規定,帶隊的總是球隊助教,既考察球員,也考察助理教練。
夏季聯賽是一個“吊絲”遍布的地方,各隊可以和自由市場裏任何人簽合同,可以邀請國外球員來打球,隻需管食宿,不用承擔其他義務,最後不簽約征戰nba,球員無權質疑,受傷了也隻能認倒黴。
有些球員會同時參加拉斯維加斯、奧蘭多、長灘的夏季聯賽,隻為多打一些比賽,展現實力,追求一份底薪。
錫伯杜也簽約了,他的防守理念很合範甘迪的胃口。
至於博伊德,隻能被無情的pass,這種討論戰術慢半拍的人根本沒法一起共事。敢幫主教練分擔責任的才是好助理,話都不敢說還能幹什麽?
三天後,楊瑞和錫伯杜一起到總經理辦公室報道,拿到了合同。
內容不複雜,他們需參與球隊的日常訓練,戰術討論,並隨隊去客場打比賽,合同年限都是一年。
除非是大牌助教,才會一上崗就獲得高薪長約,這種人通常都是球隊主動挖角。
不管麵試時楊瑞表現有多出色,待遇都得從業內新人幹起,年薪稅前隻有15萬,錫伯杜比他更少,12萬。
這份報價很公道,錫伯杜連爛隊76人都混不下去被裁掉,楊瑞更是毫無經驗。他們證明了自己,管理層才會考慮續約,否則隻是過渡期教練。
錫伯杜很鬱悶楊瑞靠著麵試的表現就成為了球隊第一助教,看他拿到合同時鎮定自若的簽字,開始好奇他出身什麽家庭。
年薪10萬美元在美國就是絕對高薪,怎麽他看起來毫不在乎呢?
這當然是因為楊瑞來自nba大發展後的年代,2015年開始很多助教都年薪百萬,球員合同更是大到離譜。現在他不為錢,隻為一個平台。
楊瑞的心情就是一個字爽!
前世,他的父母都不在了,和遠親幾乎沒聯係,孤家寡人一個。回到這個年代,他沒有半分糾結,隻想放開膽子大幹一場。
簽約後楊瑞得到了一張支票,球隊預付一萬美金薪水,是夏季聯賽工作的辛苦費。他立即辭掉了小吃店工作,正式脫貧了。
尼克斯隊之後又敲定了一名助教比利-沙爾曼,加上原體能訓練師克裏斯-喬格爾,構成了新的教練組。
7月1日,nba自由市場開啟,尼克斯管理層召開了製服組會議。
製服,顧名思義就是西服的意思,製服組就是教練組、管理層會議。經理厄尼先對新成員表示歡迎,然後安排了7月的工作。
“傑瑞楊、湯姆錫伯杜,你們一起出征長灘夏季聯賽,總共五場。傑瑞,有個好消息,我們答應了中國男籃的請求,第一場和他們對陣。”厄尼看著楊瑞笑道。
“哈哈,那就太有意思了。”楊瑞意識到,自己的加盟產生了蝴蝶效應。
去年,中國男籃就曾到美國來拉練,對手是湖人。楊瑞前世,今年中國男籃還是和湖人打比賽,1998年又和臨時組建的“魔術師明星隊”打了一場。
所謂明星隊,其實就是傳奇控衛“魔術師”約翰遜和一群退役老頭,約翰遜已經39歲,查出艾滋病7年了,看體型不知道的還以為是奧尼爾。
約翰遜都還不是最胖的,他的隊友有個胖成了球,整個就一黑色米其林輪胎人,那場比賽當時中國電視台播了,楊瑞印象特別深。
麵對這麽一群老弱病殘孕及抱小孩的同誌,中國球員們運動能力占盡優勢,毫無懸念的……88比112輸了。
這兩年男籃就這麽讓人無語,此次他們是為即將開始的亞錦賽熱身,如果曆史不出現偏差,他們將在半決賽不敵韓國,最終隻取得第三名無緣世錦賽,是球隊自1982年以來首次無緣世錦賽,實力可想而知。
楊瑞很開心,他前世從沒做過教練,隻有今生的記憶做參考,需要一些時間緩衝。要是第一戰打強隊,他壓力很大,打中國隊簡直就是想睡覺了給送個枕頭。
會議氣氛有點怪異,除了厄尼和範甘迪,大家都好奇楊瑞怎麽成為助教的,還是名義上的第一助教。
到nba豪門找工作是那麽容易的事?
實在太年輕了,看臉他好像都不到23歲,難道是老板和華人的私生子?
白人胖子副經理格倫-沃爾什問:“傑瑞,你看起來很樂觀,可是你從來沒參加過夏季聯賽,知道怎麽做嗎?”
“知道一點,是向自由球員發出邀請,臨時組隊吧?”楊瑞微微一笑,看向厄尼。“經理,邀請球員這方麵,我可以提出人選嗎?”
“當然,你可以與兩位馬奎爾先生商量,他們會聯係球員或者球員經紀人,發出邀請,但不能保證一定會來。”
迪克-馬奎爾是尼克斯著名球探,今年72歲,依舊為尼克斯挖掘人才。他的助手是自己的兒子斯科特-馬奎爾,子承父業。
“有詳細的自由人名單嗎?”楊瑞問。
“有名單,但不具體,隻有球員年齡、身高、體重等基礎信息,很多人技術特點不詳,因為大部分沒有在nba打球的經曆。”斯科特回答。
“當然不知道啊,我連一個球員的影子還沒見到呢,不知道他們素質如何,更沒法給他們說戰術。所以,等挑選完球員,我才能給出答複。”
格倫想抓楊瑞破綻,引他說大話,日後做把柄,結果對方根本不上當。
“沃爾什先生,還有問題嗎?”楊瑞頓了五秒,見沒人搭話,微微一笑。“領導們請繼續,我服從任何安排。”
和錫伯杜的拘謹相比,楊瑞的一舉一動都顯得瀟灑自如,信心十足。管理層老人們看在眼裏,心裏更加嘀咕。
現在的年輕人都這麽厲害嗎?他不怯場,也不莽撞。
這小子能成為助理教練,或許是真有能力。
今年夏季聯賽,會不會出現驚喜呢?
範甘迪看楊瑞越發順眼,他當年第一次參加球隊會議,激動的說話都有點結巴,年齡還是27歲。
楊瑞有膽氣,敢承擔責任,顯得範甘迪有識人之明,倍有麵子。
尼克斯保留了核心陣容,最弱的一環恰恰是教練組。範甘迪希望楊瑞表現出色,已經簽約了,哪怕隻有一年,他也不想助理廢柴,事情都壓在自己身上。
這小子不是來學習的,而是想得到這份工作,他有能力,敢於表現,所以才搶著開口,打壓競爭對手。
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範甘迪問:“尤因掩護空切後的戰術,你能細化一下嗎?”
楊瑞重新畫了一副圖,跑位用箭頭標注,解釋說:“尤因側麵空切,在低位接球,如果朗利換防出去,他會麵對搖擺人或者後衛,有身體優勢打到籃下。朗利速度慢,出去就很難及時回防,羅德曼、皮蓬補防的話,尤因往弱側分球,底角球員接球就能出手,所以我建議小前鋒主練底角投籃,尤因主練高位和兩側中投。”
範甘迪不愛聽這話,他思想很傳統。“內線怎麽可能不進禁區?打到籃下命中率更高。”
“朗利身高218cm,體重120公斤,比尤因大一號,直接到低位進攻很難保證效率,我認為應該盡量創造空當。所以,我建議減少尤因的低位進攻次數,最好也減少他的出場時間。”楊瑞沒順著範甘迪,堅持自己的想法。
在他前世,1997-1998賽季尤因右手腕脫臼,伴隨韌帶撕裂,常規賽隻打了二十六場,就是讓36歲老將太拚的後果。尤因季後賽複出隻打了4場,表現糟糕,尼克斯次輪被步行者4比1淘汰出局。
nba不是比誰更強壯,創造空當出手,未來三分命中率過40%的大有人在,何況隊裏有阿蘭-休斯頓這位猛人,不用浪費。
“尤因下場,尼克斯的防守強度就會下降,這個問題怎麽解決?你們兩人也可以回答。”範甘迪看了看錫伯杜和博伊德。
倆資深助教臉色都不太好看,範甘迪這麽問看起來好像是顧及他們的情緒,給他們表現機會,實際是讓他們負責“拋磚引玉”。
楊瑞既然敢說讓尤因減少出場時間,肯定有解決的辦法,從進門到現在,楊瑞一直表現的胸有成竹。
範甘迪這時已經開始看輕另外兩位,楊瑞來之前,他們介紹了自己過去的工作成績,對新賽季如何在尼克斯開展工作隻字未提。如果他們被年輕人壓製的話都說不出,資深又怎樣?
兩人想法類似,說話要謹慎,現在行不通了,再不難出點幹貨來,就不用說了。
錫伯杜反應更快,搶先開口。
“尤因下場後,半場陣地戰,後衛對有球人施壓,同時大個子對球緊逼,局部短暫二夾一,包夾對方持球者。同時另幾名球員集體切斷長傳線路,弱側留一個速度快,身高兩米左右的前鋒,同時控製倆人,做好輪轉。”
範甘迪沉吟片刻,有點道理。
錫伯杜對防守深有研究。這種套路,要求強硬的對球單防,外加靈活自如、能逼到三分線的大個子,以及完美的團隊輪轉,隻要對手不是五個人都能投籃,就有效。
範甘迪問:“這樣打對後場籃板保護不太好,奧克利也經常要防出去吧?”
“是的,防守不可能做到麵麵俱到。”錫伯杜回答。
“尤因下場,如果對方內線有強攻能力,靠力量打低位,一對一可以完成硬吃,吸引包夾分球給外圍投籃。奧克利、巴克威廉姆斯防不住怎麽辦?”
如果是奧尼爾那種噸位的球星,低位單挑凶猛,別說尤因休息,在場都防不住。幸好這種人不多。
博伊德終於開口了,方法卻有點不負責任。“我覺得,還是讓尤因多打吧,他是一個硬漢,會為了勝利拚盡全力,尼克斯傳統是鐵血。”
範甘迪麵上不動聲色,心裏直接給這位打了個x號。
尼瑪老子要是手下有人可用,會讓尤因上賽季打37分鍾?要不是尼克斯球員太鐵血了,上賽季能和熱火打起來,禁賽被逆轉?
現在和他說“鐵血”這個詞,就像是一種諷刺。
楊瑞舉手,微笑道:“我同意湯姆的看法,加快輪轉,內線防守可根據對方陣容做具體調整。比如對上湖人奧尼爾,就用砍鯊戰術,送他去罰球。如果是莫寧,那就派個頭不是很高,有力量的人和他拚肌肉,抗在禁區外,降低其效率。對上有體重,投籃差的大個子,我們上小個陣容照樣能解決問題,隻要收縮堵住禁區就行。”
錫伯杜趕忙補充:“保證輪轉,對方外線投不開,隻靠低位強攻,分數很容易控製在百分以內,我們還可以打反擊。”
錫伯杜和楊瑞對視一笑,楊瑞沒有完全反駁他的戰術,這就足以壓博伊德一籌了。尼克斯現在可不是隻需一個助教。
博伊德心裏罵娘,你們倆是說好了組團來的吧?話都讓你們說了我還能說什麽?
厄尼和範甘迪也懷疑湯姆和楊瑞認識,因為楊瑞剛才叫了“湯姆”,就像老友的稱呼。進門時,範甘迪並沒有介紹兩個競爭對手給他認識。錫伯杜沒什麽名氣,誰會關注76人一個不入流的助教?
楊瑞再次混淆視聽成功,還拉了個盟友。
範甘迪問:“如果你們加入尼克斯,目標是什麽?”
總經理就在這裏,說目標等於立軍令狀,兩個沉穩的人開始考慮,楊瑞立即就回答了,斬釘截鐵。
“我的目標是幫助尼克斯新賽季拿到總冠軍,並且有信心做到。我們的優勢包括三分球、防守、陣容深度、核心年齡,並不比公牛隊差,剛才討論戰術,我們不就是為了幹死喬丹,把公牛做成黑椒牛排嗎?”
“哈哈哈,說的好,有誌氣。”厄尼在一旁鼓起掌來。
範甘迪也笑了,這才是他認為的,尼克斯隊的鐵血,是敢於追求夢想的信心,是朝著目標勇往直前的激情。
再看另外兩位,連大話都不敢說一句,生怕球隊被淘汰了自己要負責似的。
就算尼克斯被淘汰球迷也是罵主教練,他們做助理連點擔當都沒有,瞬間就被楊瑞給比了下去,如螢火蟲之光比皓月之明。
範甘迪問:“你真認為我們新賽季能奪冠嗎?”
“能!因為我對你有信心,對尼克斯隊球員有信心,對自己更有信心。我的特長在於進攻,隻要球隊肯用我,我會幫助你安排合適的進攻戰術,竭盡所能幫助球隊贏球。”
“新賽季助教,我想選他。”範甘迪扭頭看著厄尼,鄭重的說:“他不錯。”
沒有任何執教經驗,沒有恐怖的身份、背景,隻憑一次麵試,楊瑞就打動了範甘迪。
在這個年代,他就是天才!經理厄尼-格倫費爾德不是個拖泥帶水的人,討論過後立即打電話給助手,走流程擬定合同,準備和兩人簽約。
尼克斯等不起,七月初夏季聯賽就要開戰,如果球隊主教練親自帶隊出戰考察邊緣人,為球隊尋找後備人才,會淪為笑柄。
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夏季聯賽是一個“吊絲”遍布的地方,各隊可以和自由市場裏任何人簽合同,可以邀請國外球員來打球,隻需管食宿,不用承擔其他義務,最後不簽約征戰nba,球員無權質疑,受傷了也隻能認倒黴。
有些球員會同時參加拉斯維加斯、奧蘭多、長灘的夏季聯賽,隻為多打一些比賽,展現實力,追求一份底薪。
錫伯杜也簽約了,他的防守理念很合範甘迪的胃口。
至於博伊德,隻能被無情的pass,這種討論戰術慢半拍的人根本沒法一起共事。敢幫主教練分擔責任的才是好助理,話都不敢說還能幹什麽?
三天後,楊瑞和錫伯杜一起到總經理辦公室報道,拿到了合同。
內容不複雜,他們需參與球隊的日常訓練,戰術討論,並隨隊去客場打比賽,合同年限都是一年。
除非是大牌助教,才會一上崗就獲得高薪長約,這種人通常都是球隊主動挖角。
不管麵試時楊瑞表現有多出色,待遇都得從業內新人幹起,年薪稅前隻有15萬,錫伯杜比他更少,12萬。
這份報價很公道,錫伯杜連爛隊76人都混不下去被裁掉,楊瑞更是毫無經驗。他們證明了自己,管理層才會考慮續約,否則隻是過渡期教練。
錫伯杜很鬱悶楊瑞靠著麵試的表現就成為了球隊第一助教,看他拿到合同時鎮定自若的簽字,開始好奇他出身什麽家庭。
年薪10萬美元在美國就是絕對高薪,怎麽他看起來毫不在乎呢?
這當然是因為楊瑞來自nba大發展後的年代,2015年開始很多助教都年薪百萬,球員合同更是大到離譜。現在他不為錢,隻為一個平台。
楊瑞的心情就是一個字爽!
前世,他的父母都不在了,和遠親幾乎沒聯係,孤家寡人一個。回到這個年代,他沒有半分糾結,隻想放開膽子大幹一場。
簽約後楊瑞得到了一張支票,球隊預付一萬美金薪水,是夏季聯賽工作的辛苦費。他立即辭掉了小吃店工作,正式脫貧了。
尼克斯隊之後又敲定了一名助教比利-沙爾曼,加上原體能訓練師克裏斯-喬格爾,構成了新的教練組。
7月1日,nba自由市場開啟,尼克斯管理層召開了製服組會議。
製服,顧名思義就是西服的意思,製服組就是教練組、管理層會議。經理厄尼先對新成員表示歡迎,然後安排了7月的工作。
“傑瑞楊、湯姆錫伯杜,你們一起出征長灘夏季聯賽,總共五場。傑瑞,有個好消息,我們答應了中國男籃的請求,第一場和他們對陣。”厄尼看著楊瑞笑道。
“哈哈,那就太有意思了。”楊瑞意識到,自己的加盟產生了蝴蝶效應。
去年,中國男籃就曾到美國來拉練,對手是湖人。楊瑞前世,今年中國男籃還是和湖人打比賽,1998年又和臨時組建的“魔術師明星隊”打了一場。
所謂明星隊,其實就是傳奇控衛“魔術師”約翰遜和一群退役老頭,約翰遜已經39歲,查出艾滋病7年了,看體型不知道的還以為是奧尼爾。
約翰遜都還不是最胖的,他的隊友有個胖成了球,整個就一黑色米其林輪胎人,那場比賽當時中國電視台播了,楊瑞印象特別深。
麵對這麽一群老弱病殘孕及抱小孩的同誌,中國球員們運動能力占盡優勢,毫無懸念的……88比112輸了。
這兩年男籃就這麽讓人無語,此次他們是為即將開始的亞錦賽熱身,如果曆史不出現偏差,他們將在半決賽不敵韓國,最終隻取得第三名無緣世錦賽,是球隊自1982年以來首次無緣世錦賽,實力可想而知。
楊瑞很開心,他前世從沒做過教練,隻有今生的記憶做參考,需要一些時間緩衝。要是第一戰打強隊,他壓力很大,打中國隊簡直就是想睡覺了給送個枕頭。
會議氣氛有點怪異,除了厄尼和範甘迪,大家都好奇楊瑞怎麽成為助教的,還是名義上的第一助教。
到nba豪門找工作是那麽容易的事?
實在太年輕了,看臉他好像都不到23歲,難道是老板和華人的私生子?
白人胖子副經理格倫-沃爾什問:“傑瑞,你看起來很樂觀,可是你從來沒參加過夏季聯賽,知道怎麽做嗎?”
“知道一點,是向自由球員發出邀請,臨時組隊吧?”楊瑞微微一笑,看向厄尼。“經理,邀請球員這方麵,我可以提出人選嗎?”
“當然,你可以與兩位馬奎爾先生商量,他們會聯係球員或者球員經紀人,發出邀請,但不能保證一定會來。”
迪克-馬奎爾是尼克斯著名球探,今年72歲,依舊為尼克斯挖掘人才。他的助手是自己的兒子斯科特-馬奎爾,子承父業。
“有詳細的自由人名單嗎?”楊瑞問。
“有名單,但不具體,隻有球員年齡、身高、體重等基礎信息,很多人技術特點不詳,因為大部分沒有在nba打球的經曆。”斯科特回答。
“當然不知道啊,我連一個球員的影子還沒見到呢,不知道他們素質如何,更沒法給他們說戰術。所以,等挑選完球員,我才能給出答複。”
格倫想抓楊瑞破綻,引他說大話,日後做把柄,結果對方根本不上當。
“沃爾什先生,還有問題嗎?”楊瑞頓了五秒,見沒人搭話,微微一笑。“領導們請繼續,我服從任何安排。”
和錫伯杜的拘謹相比,楊瑞的一舉一動都顯得瀟灑自如,信心十足。管理層老人們看在眼裏,心裏更加嘀咕。
現在的年輕人都這麽厲害嗎?他不怯場,也不莽撞。
這小子能成為助理教練,或許是真有能力。
今年夏季聯賽,會不會出現驚喜呢?
範甘迪看楊瑞越發順眼,他當年第一次參加球隊會議,激動的說話都有點結巴,年齡還是27歲。
楊瑞有膽氣,敢承擔責任,顯得範甘迪有識人之明,倍有麵子。
尼克斯保留了核心陣容,最弱的一環恰恰是教練組。範甘迪希望楊瑞表現出色,已經簽約了,哪怕隻有一年,他也不想助理廢柴,事情都壓在自己身上。