第三十五章 老大難當
漫遊影視世界從流金歲月開始 作者：西卡怪獸 投票推薦 加入書簽 留言反饋
大學生們購買力果然驚人。</p>
隨著開學季大一新生的到來，加上李浩宇和黃慶森的努力擴收代理，他們的校園代理團隊基本覆蓋了整個西山省大學城。</p>
總計又賣出了數千張懶人書桌，基本上已經將學生市場壟斷了。</p>
這一次，李浩宇沒有吝嗇。</p>
除了代理的正常提成之外，每個人還得到了一筆額外的獎金。</p>
拋去李浩宇自己，和黃慶森這些校園代理的管理者。</p>
西山傳媒一共10個校園代理，每人拿到手的現金就有三千元到五千元不等。</p>
當一疊疊現金分到每個校園代理的手中，李浩宇覺得每個代理，看他的眼神都不一樣了。同學們好像要把他當財神爺了，就差把他供起來了。</p>
這確實是一筆不小的財富！</p>
這個時代，普通大學生一個月的生活費，也就是一千元左右。</p>
這麽一筆錢，足夠他們置辦一個不錯的筆記本電腦或者手機了。</p>
金錢的力量，可謂立竿見影。</p>
不少校園代理年紀，其實論年紀，都比李浩宇大不少。</p>
但是在分錢的那一刻，大家都得李浩宇佩服的五體投地，就差沒有倒頭就拜大哥，再高喊幾句萬歲了。</p>
眾人約定，大家要一起吃慶功宴，李浩宇也沒有推脫。</p>
…….</p>
校門外不遠的熱炒店。</p>
桌子上擺滿了豐盛的佳肴。開飯之後，現場的氣氛也變得更加輕鬆起來。</p>
大家都是年輕人，喝得興起還不時有人上台，載歌載舞表演起節目來，整個慶功宴的氣氛也達到了高潮。</p>
今天是歡樂的日子，李浩宇也不再約束大家，大家都舉著酒杯廝混成了一團。很多校園代理都舉著酒，一個個向他表達了敬佩之情。</p>
他也沒有矯情，和每一個代理都幹了一杯啤酒。</p>
一輪敬酒過後，他倒是沒有醉倒。</p>
但他的肚子已經被啤酒撐得鼓鼓的了。</p>
李浩宇喝了輕輕地吹開啤酒上的浮末，又和幕後功臣黃慶森一口氣幹了一整瓶啤酒。</p>
黃慶森說：“市場基本飽和了，後續的銷售基本很難維持之前的盛況了。更別提別的學生看到我們今年賣的這麽好，明年的話競爭對手估計也不少，這門生意算是不好做了。”</p>
李浩宇笑了笑，說：“不愧是黃部長，眼光毒得很。”</p>
其實這次能做的這麽好，都有點超出我的預料了。這還是多虧了你這麽拚命開拓市場。本來這就是短期的暴利小生意，這樣的結果已經很不錯了。”</p>
</p>
黃慶森說：“但是大家都不想就這麽結束，大家都想繼續跟著你幹，老大你有沒有什麽想法？”</p>
李浩宇哈哈笑了兩聲，“大家這麽信任我，我當然很開心，不過如果說之前代理懶人書桌是閃電戰的話，創業要做的就是持久戰了，兩者的難度可遠遠不同。”</p>
黃慶森說：“我也知道創業客沒有這麽簡單，但是現在最大的問題是，大家都對未來的發展方向毫無頭緒。”</p>
李浩宇說：“創業的起步階段除了方向抉擇，還有兩個難題，第一是資金問題，第二就是人手問題。”</p>
創業者一定要用別人的錢，不能僅僅隻用自己的錢。</p>
創業，要想多賺錢，就要學會整合資源。</p>
一定要用別人的錢，一定要用好別人的錢！</p>
如果隻用自己的錢，很難避免吃獨食、自我封閉的心態。如果不樂意引進新的投資人和合夥人，天天陷入自我滿足，沉浸在自我的小圈子裏，這種創業是做不大的。</p>
隻有學會用別人的錢，心態才能平和。</p>
能夠不受幹擾，堅守本性，長久做下來。</p>
和相比之下，反倒是人手問題更加關鍵。</p>
十幾個人還是太少了，我們需要更多吃苦耐勞，踏實肯幹的人，組建一批銷售鐵軍。</p>
招聘新人不用怕流失率高，哪怕是全部換一遍也沒什麽。叫該走的一個沒走，該留的一個沒留，團隊反而會變得更差。</p>
李浩宇喝了一口酒，繼續說：“要想繼續幹下去，就得按正規的章程來了。我準備成立一個公司，戰略決策我來負責，管理方麵你來負責。”</p>
“你要從日常執行層麵解脫出來。具體執行落地方麵，你要學會找其他人來幫你分擔。”</p>
我覺得沉曼玉和虞靈這兩人都不錯。你可以給他們加些擔子，分擔一部分你現在的工作內容。</p>
李浩宇說：“關於創業的方向，我倒是有點想法，我覺得可以先從兩個方麵去做。”</p>
“第一條路：最開始可以從代取快遞，建立固定的校園代收點開始。我們慢慢做大了，可以繼續拓展幫人帶飯、或者帶書本什麽的跑腿業務。”</p>
“乃至於最後在校內搭建自己配送平台，自建配送服務，招募學生組建配送團隊，幫助合作的商家解決配送問題，然後向商家收取配送費用。”</p>
“第二個路線：我們可以延續校園代理的優勢，做校園裏的零食盒子。將零食放到盒子裏，將盒子放在你伸手就能夠到的地方。掃描盒子上方的二維碼，下單付款，即可獲得盒子中美味的零食。”</p>
這兩個創業路線，沒有優劣之分。</p>
零食盒子是運營成本低，收益見效快，市場需求大。</p>
校園平台則是培育時間長，收益見效慢，但一旦成功就會有很強的護城河。”</p>
黃慶森說：“老大你真的是太強了，零食盒子這塊我有信心做好，但是做校園平台的話，我也不懂技術，恐怕很難勝任還是找一個技術人員來負責吧。”</p>
李浩宇說：“這個你不用擔心，如果做大了自然會招聘一些專業的軟件人才。沒有人一上來就是有經驗的，我覺得你是可以的。”</p>
“你既然在這麽短的時間內，把整個大學城市場都攻下來，這種事情一定難不倒你。經驗這種事情慢慢積累即可，你一定能做的很好的。”</p>
他們又討論了一些創業細則，黃慶森越聽越激動。</p>
李浩宇最後說：“零食盒子的計劃你得注意保密，同時要先把供貨商談下來，把合同內容都敲定再開展，一定要占領住市場。”</p>
“校園平台的事情可以先不急，我先去聯係一下外包公司把軟件做出來，這個需要慢慢優化和積累。”</p>
黃慶森心悅誠服連連點頭。</p>
在一旁偷聽的沉曼玉和虞靈，她倆也忍不住出聲附和、</p>
兩個女生都覺得李浩宇提出的創業計劃，條理清楚，關鍵執行也很明確。</p>
貌似又是兩條賺錢康莊大道！</p>
更重要的是，李浩宇之前確實帶她們賺到了錢，她們都願意追隨成功者。</p>
這也反映了一個社會現實：成功人士往往一直成功。直到他們失敗之前，所有人都更願意相信他們。</p>
李浩宇道：“我負責初期的啟動資金，占股百分之70％，後續你們的分紅我就不給你們了，黃慶森20％，沉曼玉和虞靈你兩分剩下的百分之10。”</p>
“初期我要絕對控股，當然後期我也會稀釋一下股權，來做股權激勵池。”</p>
對沉曼玉和虞靈兩個人來說，能賺到錢已經心滿意足了，股權什麽的都屬於意外之喜。</p>
兩人自然滿口答應，沒怎麽猶豫就直接同意了。</p>
黃慶森略微思考，深吸了口氣，“可以老大我相信你，你的安排一定不會出錯的。”</p>
李浩宇起身，又開了一瓶啤酒對他們說道：“那麽今天我們這個創業團隊就此此成立了，我們再喝一個慶祝一下。”</p>
四人都一飲而盡，酒過三巡。</p>
李浩宇開始打發喝多的眾人散場。</p>
直到所有人都離去，他終於可以不再強撐老大的麵子。</p>
李浩宇肚子早已經翻江倒海，他找到一個無人的牆根。</p>
“嘩啦啦.......”</p>
他一口吐出，肚子這才如釋重負。</p>
他忍不住感歎：“當個老大可真不容易啊！”</p>
“喝多了想吐，都得等人走光了！</p>
…………</p>
－－－－－－題外話－－－－－－</p>
求追讀，求收藏，有推薦票的也希望可以支持一下。</p>
隨著開學季大一新生的到來，加上李浩宇和黃慶森的努力擴收代理，他們的校園代理團隊基本覆蓋了整個西山省大學城。</p>
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這一次，李浩宇沒有吝嗇。</p>
除了代理的正常提成之外，每個人還得到了一筆額外的獎金。</p>
拋去李浩宇自己，和黃慶森這些校園代理的管理者。</p>
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當一疊疊現金分到每個校園代理的手中，李浩宇覺得每個代理，看他的眼神都不一樣了。同學們好像要把他當財神爺了，就差把他供起來了。</p>
這確實是一筆不小的財富！</p>
這個時代，普通大學生一個月的生活費，也就是一千元左右。</p>
這麽一筆錢，足夠他們置辦一個不錯的筆記本電腦或者手機了。</p>
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不少校園代理年紀，其實論年紀，都比李浩宇大不少。</p>
但是在分錢的那一刻，大家都得李浩宇佩服的五體投地，就差沒有倒頭就拜大哥，再高喊幾句萬歲了。</p>
眾人約定，大家要一起吃慶功宴，李浩宇也沒有推脫。</p>
…….</p>
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桌子上擺滿了豐盛的佳肴。開飯之後，現場的氣氛也變得更加輕鬆起來。</p>
大家都是年輕人，喝得興起還不時有人上台，載歌載舞表演起節目來，整個慶功宴的氣氛也達到了高潮。</p>
今天是歡樂的日子，李浩宇也不再約束大家，大家都舉著酒杯廝混成了一團。很多校園代理都舉著酒，一個個向他表達了敬佩之情。</p>
他也沒有矯情，和每一個代理都幹了一杯啤酒。</p>
一輪敬酒過後，他倒是沒有醉倒。</p>
但他的肚子已經被啤酒撐得鼓鼓的了。</p>
李浩宇喝了輕輕地吹開啤酒上的浮末，又和幕後功臣黃慶森一口氣幹了一整瓶啤酒。</p>
黃慶森說：“市場基本飽和了，後續的銷售基本很難維持之前的盛況了。更別提別的學生看到我們今年賣的這麽好，明年的話競爭對手估計也不少，這門生意算是不好做了。”</p>
李浩宇笑了笑，說：“不愧是黃部長，眼光毒得很。”</p>
其實這次能做的這麽好，都有點超出我的預料了。這還是多虧了你這麽拚命開拓市場。本來這就是短期的暴利小生意，這樣的結果已經很不錯了。”</p>
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黃慶森說：“但是大家都不想就這麽結束，大家都想繼續跟著你幹，老大你有沒有什麽想法？”</p>
李浩宇哈哈笑了兩聲，“大家這麽信任我，我當然很開心，不過如果說之前代理懶人書桌是閃電戰的話，創業要做的就是持久戰了，兩者的難度可遠遠不同。”</p>
黃慶森說：“我也知道創業客沒有這麽簡單，但是現在最大的問題是，大家都對未來的發展方向毫無頭緒。”</p>
李浩宇說：“創業的起步階段除了方向抉擇，還有兩個難題，第一是資金問題，第二就是人手問題。”</p>
創業者一定要用別人的錢，不能僅僅隻用自己的錢。</p>
創業，要想多賺錢，就要學會整合資源。</p>
一定要用別人的錢，一定要用好別人的錢！</p>
如果隻用自己的錢，很難避免吃獨食、自我封閉的心態。如果不樂意引進新的投資人和合夥人，天天陷入自我滿足，沉浸在自我的小圈子裏，這種創業是做不大的。</p>
隻有學會用別人的錢，心態才能平和。</p>
能夠不受幹擾，堅守本性，長久做下來。</p>
和相比之下，反倒是人手問題更加關鍵。</p>
十幾個人還是太少了，我們需要更多吃苦耐勞，踏實肯幹的人，組建一批銷售鐵軍。</p>
招聘新人不用怕流失率高，哪怕是全部換一遍也沒什麽。叫該走的一個沒走，該留的一個沒留，團隊反而會變得更差。</p>
李浩宇喝了一口酒，繼續說：“要想繼續幹下去，就得按正規的章程來了。我準備成立一個公司，戰略決策我來負責，管理方麵你來負責。”</p>
“你要從日常執行層麵解脫出來。具體執行落地方麵，你要學會找其他人來幫你分擔。”</p>
我覺得沉曼玉和虞靈這兩人都不錯。你可以給他們加些擔子，分擔一部分你現在的工作內容。</p>
李浩宇說：“關於創業的方向，我倒是有點想法，我覺得可以先從兩個方麵去做。”</p>
“第一條路：最開始可以從代取快遞，建立固定的校園代收點開始。我們慢慢做大了，可以繼續拓展幫人帶飯、或者帶書本什麽的跑腿業務。”</p>
“乃至於最後在校內搭建自己配送平台，自建配送服務，招募學生組建配送團隊，幫助合作的商家解決配送問題，然後向商家收取配送費用。”</p>
“第二個路線：我們可以延續校園代理的優勢，做校園裏的零食盒子。將零食放到盒子裏，將盒子放在你伸手就能夠到的地方。掃描盒子上方的二維碼，下單付款，即可獲得盒子中美味的零食。”</p>
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零食盒子是運營成本低，收益見效快，市場需求大。</p>
校園平台則是培育時間長，收益見效慢，但一旦成功就會有很強的護城河。”</p>
黃慶森說：“老大你真的是太強了，零食盒子這塊我有信心做好，但是做校園平台的話，我也不懂技術，恐怕很難勝任還是找一個技術人員來負責吧。”</p>
李浩宇說：“這個你不用擔心，如果做大了自然會招聘一些專業的軟件人才。沒有人一上來就是有經驗的，我覺得你是可以的。”</p>
“你既然在這麽短的時間內，把整個大學城市場都攻下來，這種事情一定難不倒你。經驗這種事情慢慢積累即可，你一定能做的很好的。”</p>
他們又討論了一些創業細則，黃慶森越聽越激動。</p>
李浩宇最後說：“零食盒子的計劃你得注意保密，同時要先把供貨商談下來，把合同內容都敲定再開展，一定要占領住市場。”</p>
“校園平台的事情可以先不急，我先去聯係一下外包公司把軟件做出來，這個需要慢慢優化和積累。”</p>
黃慶森心悅誠服連連點頭。</p>
在一旁偷聽的沉曼玉和虞靈，她倆也忍不住出聲附和、</p>
兩個女生都覺得李浩宇提出的創業計劃，條理清楚，關鍵執行也很明確。</p>
貌似又是兩條賺錢康莊大道！</p>
更重要的是，李浩宇之前確實帶她們賺到了錢，她們都願意追隨成功者。</p>
這也反映了一個社會現實：成功人士往往一直成功。直到他們失敗之前，所有人都更願意相信他們。</p>
李浩宇道：“我負責初期的啟動資金，占股百分之70％，後續你們的分紅我就不給你們了，黃慶森20％，沉曼玉和虞靈你兩分剩下的百分之10。”</p>
“初期我要絕對控股，當然後期我也會稀釋一下股權，來做股權激勵池。”</p>
對沉曼玉和虞靈兩個人來說，能賺到錢已經心滿意足了，股權什麽的都屬於意外之喜。</p>
兩人自然滿口答應，沒怎麽猶豫就直接同意了。</p>
黃慶森略微思考，深吸了口氣，“可以老大我相信你，你的安排一定不會出錯的。”</p>
李浩宇起身，又開了一瓶啤酒對他們說道：“那麽今天我們這個創業團隊就此此成立了，我們再喝一個慶祝一下。”</p>
四人都一飲而盡，酒過三巡。</p>
李浩宇開始打發喝多的眾人散場。</p>
直到所有人都離去，他終於可以不再強撐老大的麵子。</p>
李浩宇肚子早已經翻江倒海，他找到一個無人的牆根。</p>
“嘩啦啦.......”</p>
他一口吐出，肚子這才如釋重負。</p>
他忍不住感歎：“當個老大可真不容易啊！”</p>
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