當時麵臨著的困難，隻要是急缺資金，找銀行貸款，卻沒有更多可抵押的資產，找實體幫忙，縣裏也沒幾家有能力的企業。
胡良凱問他道橋公司的狀況，孫國璽實打實說了：“就是缺乏資金，銀行貸款辦不了，再有，中層管理人員思想波動，一線工人需要有穩定的工作掙錢養家糊口。”
“你多大歲數？”
“三十八。”
胡良凱回頭問譚永利：“你要小點？”
譚永利說：“我小他三歲，三十五。”
“你兩都是中專畢業？”
“是呀，別小看，我們那個時候的中專，比現在大學生差不到哪裏去。”
“那你們所學的專業都一樣？”
譚永利說：“不，我學的是行政管理，我畢業後分到交通局。”
譚永利先當材料員，然後是工程管理，後來提拔當交通局副局長。
胡良凱見他年紀並不大，不屬於退休退職，就問他：“怎麽不當了呢？”
“嘿嘿，不就想下海，去展示一下能力唄。”
“下海，什麽下海？”
“就是不要職務了，到社會上去闖一下，體驗體驗，為將來發展打下基礎。”
經過幾輪談判，最終達成一致意見，上報有關部門同意，國有資產全部退出，改製為民營公司，正式更名：錦繡縣宏達道橋建設有限責任公司。
胡良凱注入資金五十萬，折股占公司總股份比例30%；孫國璽和譚永利各投入十五萬，加上以技術管理折股各占總股份15%；剩餘50%分給員工，員工不投入資金，以原先的固定職工身份和工齡合並計算折股，各占總股份1%~3%不等；以後調入人員，按這一條件折算股權。因工程需要的短期臨時人員不在此列。
譚誌達屬於以後調入人員，調入時母親替他入股了五萬，原職級加工齡折算，他個人持股按員工最高等級計算，為3%。
胡良凱堅持的原則，他不幹預公司運行，隻是年終分紅，個人所得部分錢劃入他賬戶就行。公司事務實行分工負責，遇大事三人討論，隻要有兩個人意見相同即通過，第三人必須服從。
公司經營管理原則分成兩大塊，一塊工程技術業務，一塊後勤服務保障，孫國璽自然負責工程技術這一塊；後勤服務保障都交給譚永利。
按照企業管理相關條例規定，管理人員要明確主次，也就是說，一個經理，一個副經理。
譚永利說：“經理還是我來吧，我年輕幾歲，就多幹點事。”
胡良凱道：“你當經理，孫國璽當副經理？”
譚永利自信滿滿：“這樣多好，國璽他可以不用花費多少精力，一心一意管好工程，確保質量和進度就行。”
胡良凱問孫國璽：“怎麽樣？”
孫國璽說：“沒意見。”
就這樣啟動了辦手續程序，可是不幾天就出了問題。
按照工商行政管理有關規定，工程項目標書，工程質量認證書上，要具有工程技術資質的人並且是第一責任人，發包方才認可。
換句話說，就是經理必須是工程技術方麵的負責人。
譚永利碰了釘子，拿著三人協議去找相關部門，答複是法規不能違背。
沒辦法，當初就是因為看上孫國璽的資質，才拉他來入夥。
而他這個資質竟然在關鍵問題上產生著舉足輕重的作用。
如意打算遭遇了迎頭打擊，但他有什麽辦法？資金已經注入，開弓沒有回頭箭，譚永利無回天之力。
申報表另行填寫，孫國璽任經理，譚永利任副經理。
孫國璽最終做了讓步，給譚永利打了電話。
“德利呀，一夜都沒睡好啊，我想過了，房地產的事，你就去幹吧。”
“沒給老胡說吧。”
“你不相信，去電話問他。”
“你兩個怎樣商量，我不管，隻要答應我就行。”
譚永利隨即轉告譚誌達，譚誌達直言告訴叔叔：“不要宏達的牌子，不用宏達的人，就要宏達的錢，我們幹。”
說好了，孫國璽就打電話問呂秀珍，賬上資金還有三十萬。
剛好夠辦理注冊。當下就寫了借條，壓了指紋，看著孫國璽在借條上簽了字。
譚永利又打電話過去：“小呂呀，這就說好了，你趕緊把這三十萬準備好，不幾天我就來了。”
呂秀珍本來是等著季得萬消息。
那季得萬剛好從外麵回來。
汽車配件被罰，罰款交了，配件拿出來了，原先預定的買家卻變卦了，說你違約在先。
沒辦法，隻能趕緊處理，倉儲費，罰款，各項費用，必須得付的錢，所剩無幾了。
聽呂秀珍這麽一說，立即精神起來，感覺又是一次機會。
當晚就約見了譚永利。
“兩叔侄背著我做大事，不夠意思呢。”
譚永利說：“我倆什麽關係？我辦什麽事都不會瞞你，不但如此，我還會主動商量，你是誰，小諸葛呀。”
季得萬說：“當著老虎你都敢剝老虎皮，忘記啦，當初是誰介紹你去那裏……那老板拿你當貴客，這都是誰在後麵使力？現在過河就要拆橋啦？”
譚永利趕忙說：“得萬你是誤會了，我說奧是我的事，不會不讓你知道的額，這事是我侄兒他為主要辦，天天糾纏我，我咋個說呀……？”
季得萬說：“那好，我去找小誌達，看看他有多大本事。”
譚誌達見了季得萬，一口一個大哥。
季得萬說：“我和你老叔平輩，我可在一邊稱兄道弟的，到你這邊我就降啦？不行，你該我喊萬叔。”
“好好，我錯我錯，季叔，您批評。”
說到要開辦公司的事，譚誌達就說：“我以為我老叔和你商量好了的，”
季得萬說：“你兩叔侄可不要小瞧我的能力，工商局上下我可是打點好了的，有關申報注冊的事，我的能力不大也不小，批不批，辦不辦的，我倒還是不敢說了，不過，拖延點時間，扯扯皮，大家玩玩，這一點問題還是不大的。
回頭兩叔侄嘀咕一陣，不答應他，就會搞名堂，答應了，也就掛個名，跑關係弄消息，倒是有一套，這也是辦企業所需要的。
磋商了幾天，同意了，三人一起搞，一起發財。
胡良凱問他道橋公司的狀況，孫國璽實打實說了：“就是缺乏資金，銀行貸款辦不了，再有，中層管理人員思想波動，一線工人需要有穩定的工作掙錢養家糊口。”
“你多大歲數？”
“三十八。”
胡良凱回頭問譚永利：“你要小點？”
譚永利說：“我小他三歲，三十五。”
“你兩都是中專畢業？”
“是呀，別小看，我們那個時候的中專，比現在大學生差不到哪裏去。”
“那你們所學的專業都一樣？”
譚永利說：“不，我學的是行政管理，我畢業後分到交通局。”
譚永利先當材料員，然後是工程管理，後來提拔當交通局副局長。
胡良凱見他年紀並不大，不屬於退休退職，就問他：“怎麽不當了呢？”
“嘿嘿，不就想下海，去展示一下能力唄。”
“下海，什麽下海？”
“就是不要職務了，到社會上去闖一下，體驗體驗，為將來發展打下基礎。”
經過幾輪談判，最終達成一致意見，上報有關部門同意，國有資產全部退出，改製為民營公司，正式更名：錦繡縣宏達道橋建設有限責任公司。
胡良凱注入資金五十萬，折股占公司總股份比例30%；孫國璽和譚永利各投入十五萬，加上以技術管理折股各占總股份15%；剩餘50%分給員工，員工不投入資金，以原先的固定職工身份和工齡合並計算折股，各占總股份1%~3%不等；以後調入人員，按這一條件折算股權。因工程需要的短期臨時人員不在此列。
譚誌達屬於以後調入人員，調入時母親替他入股了五萬，原職級加工齡折算，他個人持股按員工最高等級計算，為3%。
胡良凱堅持的原則，他不幹預公司運行，隻是年終分紅，個人所得部分錢劃入他賬戶就行。公司事務實行分工負責，遇大事三人討論，隻要有兩個人意見相同即通過，第三人必須服從。
公司經營管理原則分成兩大塊，一塊工程技術業務，一塊後勤服務保障，孫國璽自然負責工程技術這一塊；後勤服務保障都交給譚永利。
按照企業管理相關條例規定，管理人員要明確主次，也就是說，一個經理，一個副經理。
譚永利說：“經理還是我來吧，我年輕幾歲，就多幹點事。”
胡良凱道：“你當經理，孫國璽當副經理？”
譚永利自信滿滿：“這樣多好，國璽他可以不用花費多少精力，一心一意管好工程，確保質量和進度就行。”
胡良凱問孫國璽：“怎麽樣？”
孫國璽說：“沒意見。”
就這樣啟動了辦手續程序，可是不幾天就出了問題。
按照工商行政管理有關規定，工程項目標書，工程質量認證書上，要具有工程技術資質的人並且是第一責任人，發包方才認可。
換句話說，就是經理必須是工程技術方麵的負責人。
譚永利碰了釘子，拿著三人協議去找相關部門，答複是法規不能違背。
沒辦法，當初就是因為看上孫國璽的資質，才拉他來入夥。
而他這個資質竟然在關鍵問題上產生著舉足輕重的作用。
如意打算遭遇了迎頭打擊，但他有什麽辦法？資金已經注入，開弓沒有回頭箭，譚永利無回天之力。
申報表另行填寫，孫國璽任經理，譚永利任副經理。
孫國璽最終做了讓步，給譚永利打了電話。
“德利呀，一夜都沒睡好啊，我想過了，房地產的事，你就去幹吧。”
“沒給老胡說吧。”
“你不相信，去電話問他。”
“你兩個怎樣商量，我不管，隻要答應我就行。”
譚永利隨即轉告譚誌達，譚誌達直言告訴叔叔：“不要宏達的牌子，不用宏達的人，就要宏達的錢，我們幹。”
說好了，孫國璽就打電話問呂秀珍，賬上資金還有三十萬。
剛好夠辦理注冊。當下就寫了借條，壓了指紋，看著孫國璽在借條上簽了字。
譚永利又打電話過去：“小呂呀，這就說好了，你趕緊把這三十萬準備好，不幾天我就來了。”
呂秀珍本來是等著季得萬消息。
那季得萬剛好從外麵回來。
汽車配件被罰，罰款交了，配件拿出來了，原先預定的買家卻變卦了，說你違約在先。
沒辦法，隻能趕緊處理，倉儲費，罰款，各項費用，必須得付的錢，所剩無幾了。
聽呂秀珍這麽一說，立即精神起來，感覺又是一次機會。
當晚就約見了譚永利。
“兩叔侄背著我做大事，不夠意思呢。”
譚永利說：“我倆什麽關係？我辦什麽事都不會瞞你，不但如此，我還會主動商量，你是誰，小諸葛呀。”
季得萬說：“當著老虎你都敢剝老虎皮，忘記啦，當初是誰介紹你去那裏……那老板拿你當貴客，這都是誰在後麵使力？現在過河就要拆橋啦？”
譚永利趕忙說：“得萬你是誤會了，我說奧是我的事，不會不讓你知道的額，這事是我侄兒他為主要辦，天天糾纏我，我咋個說呀……？”
季得萬說：“那好，我去找小誌達，看看他有多大本事。”
譚誌達見了季得萬，一口一個大哥。
季得萬說：“我和你老叔平輩，我可在一邊稱兄道弟的，到你這邊我就降啦？不行，你該我喊萬叔。”
“好好，我錯我錯，季叔，您批評。”
說到要開辦公司的事，譚誌達就說：“我以為我老叔和你商量好了的，”
季得萬說：“你兩叔侄可不要小瞧我的能力，工商局上下我可是打點好了的，有關申報注冊的事，我的能力不大也不小，批不批，辦不辦的，我倒還是不敢說了，不過，拖延點時間，扯扯皮，大家玩玩，這一點問題還是不大的。
回頭兩叔侄嘀咕一陣，不答應他，就會搞名堂，答應了，也就掛個名，跑關係弄消息，倒是有一套，這也是辦企業所需要的。
磋商了幾天，同意了，三人一起搞，一起發財。