溫麗卻沒有殷憐這麽篤定。她略一遲疑,開口說道:“但是就連我自己都不能確定自己什麽時候的發揮會好……”


    殷憐說道:“你知道合作的好處是什麽?”


    石裏生花立刻領會到了:“對了,我們可以取長補短。”


    畢竟是混了小半個月的姬友,慢慢已經有了一點默契,比溫麗默契好多了。


    按照本身的名氣和人氣來說,溫麗隻是個小蝦米,而阿鹿鈴和殷憐才是大佬。她本身的評價就不高,已經做好了做小伏低的準備,沒想到大佬們這麽講道理,竟然真的說把她當隊友就把她當隊友對待,不但不故意壓製她的表現機會,還主動遷就她。


    殷憐說道:“其實要說溫麗的能力差是不對的。她的作品裏有些真的是挺驚豔的,就是大局觀不太好,一旦崩盤就崩得非常徹底,完全沒有能力圓回來。”


    她說話毫不留情,但是評價卻很中肯,既不因為是隊友就故意誇讚,也不因為溫麗的缺陷明顯就故意貶低。


    實話雖然不好聽,但是隻要聽進去了,溫麗反而安心下來。隊友說話中肯,就說明有在切實地考慮她的情況,對於隊伍是有益的。


    相比殷憐這邊的和諧相處,其它小組組好之後,卻也開始暴露出各種各樣的問題。


    燧火進隊第二天之後,隊裏的大佬就把個人負責的任務給安排了下來。但是他看著任務安排,卻慢慢地察覺到了不對勁兒,不得不去找組長追問:“我的任務就隻是負責雜務嗎?”


    大佬說了一堆話,大致上就是說他排名最低,資曆最淺,應該抱著學習的態度參與到小組的工作裏來。何況劇組裏沒有沒有用的工作,雜務也是作為編導之後必須學會處理的部分。


    大佬就是大佬,明明是一點也不合理的事情,從他口中說來卻非常有說服力,燧火差點就被他給說服了,覺得可能真的是這麽一回事兒。


    不過他到底還是有腦子的,稍微冷靜一下就反應過來了——這是被人給壓製和排擠了。


    但是就算反應過來,他此時能做的事情也實在不多。剛組隊,人家人氣高聲望也高,那說辭就算是說給觀眾聽,可能也能說服大部分人。他有什麽?人家的粉絲一人一口唾沫,別說他本人了,就算他那有限的支持者,也能直接都給噴沒了。


    可打雜工作肯定不可能在小組作業中拿到很高的評分,如果真的按照安排行動,就算他們組得了高分,對他也肯定沒什麽好處……燧火想到這一點,就覺得心煩意亂。


    結果還不等他糾結出結果來,另一邊就發生了躁動。


    燧火發現動靜,望向了另一組的直播畫麵,發現竟然是淩駕於自己隊伍之上的另一個大神隊,此時直接因為任務分配而鬧了起來。


    似乎是龍應海覺得自己分配到的任務不夠有分量,指責隊裏的大神排擠新人,另一個小選手努力在勸架,而網絡人氣編導青焰鳳凰,也就是參賽id鳳凰於飛的鳳凰姐當即就跟對方掐了起來,說龍應海人心不足蛇吞象。黎雅楠倒沒說話,不過看著龍應海的眼神非常不善,倒是碎碎在那裏打圓場,很是說了幾句好話,反而被鳳凰姐給懟了好幾句,頓時一臉無辜。


    燧火心裏當即一片苦澀,心想這些大佬是不是都會排擠小選手?但是隨著爭吵的升級,他卻慢慢發現了不同——因為龍應海並不是被安排了沒有發揮餘地的任務,而隻是他對自己被安排到的劇本內容分量感到不滿。


    意識到這一點的時候,燧火的想法就驟然出現了變化,再沒有心思關注和糾結雙方的對錯了。他想了想,鬼使神差般地把畫麵調到了阿鹿鈴和殷憐這一隊。


    相比其它兩個大佬隊,阿鹿鈴和小追的實力明顯稍微遜色,排在了整個賽場的第三位。但是因為一開始比賽場內的氛圍關係,很多小選手都對小追抱有很深的偏見和敵意,加上阿鹿鈴是眾所周知的沒背景,許多人都不樂意往她們那組去,導致對方最後選了個完全不被看好的溫麗。


    當然也不能說殷憐就是被迫選的溫麗。畢竟她們好歹也是前三的隊伍,如果真的隨便誰都可以,那麽也還是會有人搶著加入。隻能說是在她們看好的選手裏麵,隻有溫麗選擇了加入她們。


    溫麗的履曆是眾人可見的,雖然不是每個人都仔細去研究過,但是燧火恰好是觀摩過的一個,因為雙方的名次還算是挺靠近的。選手之間也有階層之分,燧火雖然爆發了一次,也不會認為自己就到了大佬的層次,自我估量之後瞄準的對手基本上還是溫麗這一層的。


    但是溫麗在個人賽的表現並不出眾,甚至還相當勉強。她一向都不是什麽比賽型選手,壓力一大就容易出錯,燧火在觀摩過她個人賽的作品之後,很快就把她剔除出了對手行列。


    殷憐她們選了溫麗之後,他心裏就覺得這個隊伍完了,多半得要崩盤。


    那時他還沒有預期到,大佬們可以心狠手辣到把他們直接當做擺設,隻跟自己層次的小夥伴玩兒。此時察覺這一點的時候,他就覺得殷憐他們八成也是打了這樣的主意,才找了個一看就容易□□控的溫麗。


    如果當初他答應了阿鹿鈴他們的邀請,估計也是被冷藏的下場。


    結果切到阿鹿鈴這一組的畫麵時,情況卻跟他預想中完全不同。隻見阿鹿鈴,殷憐和石裏生花三個人都圍著溫麗。溫麗對著書寫板不知道在輸入些什麽,另外三個人就一邊看書寫板,一邊指著書寫板上的某一個部分跟她說話,看上去……竟然好像在指點她的樣子。


    燧火覺得不敢相信。


    阿鹿鈴本身算是專業人士了,隻是一直以來時運不濟,沒能出頭,才落得還要跟一群業餘人士一起參加這種新人比賽。像她這樣的人,不憤世嫉俗就已經不錯了,對新人的態度多半嚴苛,哪有可能主動提供機會讓新人出風頭?


    至於殷憐,年紀小,風頭盛,自然眼高於頂,恐怕連阿鹿鈴都難免給她作配,燧火可不想送上門去給人作踐。


    相比之下,對於石裏生花他了解得不多,就不多評價了。不過在他看來,對方也就是殷憐挑選出來的跟班。


    但是此時看著跟他預想之中完全不同的情景,他卻有點不能接受。不過很快他就找到了合理的解釋——這場景看起來可能有點像是在指點溫麗,不過仔細想一下,說是那三個人在差遣溫麗幹活也沒問題——這可比他現在的情況還糟糕一點。這麽一對比,燧火頓時舒服了。


    但實際情況是怎麽樣呢?


    小組賽這一期的主題是“命運”,算是一個比較寬泛的題目範圍。殷憐的小組在集思廣益之後,定下了一個小組成員都覺得比較有意思的故事核心,理清主線和主要人物之後,就開始分配任務。


    殷憐的大局觀是最好的,所以負責掌控大局和整合所有故事線。但是她們也沒有放過溫麗——殷憐拉她進來,可不是找她來吃白飯的。溫麗其實很擅長抒情文風和細膩的感情描寫,所以殷憐把故事裏的大部分感情衝突和人物的心態變化相關的情節都分配給了她。


    考慮到她可能寫崩,阿鹿鈴主動表示給她兜底。不過在那之前,如果寫崩了,就讓她多寫幾次,最後選擇能用的部分進行采用,也讓溫麗訓練一下自己的情節掌控能力。


    石裏生花則負責劇情性強的部分,兩人寫完之後,把自己的部分交給殷憐進行整合,或者打回重新寫或細節修改,最後由阿鹿鈴進行台詞上的精化,使之更適合上屏幕。


    溫麗的性格各種麻煩,好在足夠努力和聽話,也不擅長拒絕別人,所以即使被打回來幾次也不會發火,反而會更加用心地去修改劇情。這一點殷憐還蠻喜歡的。


    燧火看到的那一幕,就是溫麗的一段劇情被打回,三個人各自跟她傳授經驗,從自己的角度告訴她劇情有什麽問題,需要朝哪個方向進行修改的現場。殷憐告訴她劇情需要達到什麽效果,以及為什麽要達到這樣的效果,阿鹿鈴給她剖析人物的性格和內心變化,石裏生花則告訴她一些控製劇情的小技巧。


    溫麗在小組作業裏的工作量是最大的,因為殷憐對她的要求最高。她完全不留情麵,隻肯收下溫麗發揮出百分二百水平的稿子,所以溫麗不但場內寫,直播結束之後場外還要寫……但她也知道隊裏的人對她要求高是為了她好,咬咬牙也就堅持了下來。


    因為配合度夠高,殷憐這一組的劇本進展出人意料地順利。


    而在這個過程之中,燧火到底不甘心隻做一個打雜的,多次嚐試在小組內爭取更多的表現機會,但最後都被組長打太極拳,使用各種手段打了回來。


    龍應海在組內則是每天都在吵,從工作分配吵到粉絲的言論,要不是組裏的大佬修養足夠好,估計都能活燉了他。


    其它的組裏也有大大小小的矛盾。相比之下,七個小組之中,殷憐她們這一組竟然是最和平,氣氛也最好的,倒是出乎了大部分觀眾的預料。


    這樣很快就到了拍攝的階段。

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