新的一天,新氣象。


    徐飛來到玩具廠,發現安保集體穿上新工裝。


    黑色衣服,黑色膠靴,黑色貝雷帽,黑色武裝帶,對講機、小墨鏡,工作牌……


    很精神!


    “廠長,早上好!”


    “嗬嗬,好,很好!”


    回頭再讓大馬打一頓,喊那麽大聲幹啥。


    走進廠區。


    大馬正在操練九個小青年。


    作為正兒八經的外企,安保肯定正規化。


    崗前培訓,定期考核,符合要求頒發tep認證的國際安保證書,並按照從業年限,評估職業等級。


    當初大馬提出這個建議,徐飛想也沒想就同意了。


    而站遠處欣賞片刻,再跑到車間窗戶下,學班主任偷偷觀察。


    流水線工人,身穿湛藍色。


    倉儲搬運工,身穿酒紅色。


    登記檢驗工,身穿灰白色。


    大夥工作都很賣力,嚴格執行各項生產規定,也全都‘眼裏有活’。


    徐飛溜達一圈,來到辦公樓。


    老黃和二十名銷售,正趴在桌子上,按照澤市地圖製訂銷售計劃。


    誰負責哪個鄉鎮,誰負責供貨運輸,誰負責監督賬目……


    前天,宮局和尚主任幫忙搞定整個市裏的供銷社,還聯係許多學校小賣部,令鋪貨點高達八十多個。


    換作其它新成立的企業,估計會手忙腳亂。


    而自家用的卻是電扇廠老銷售。


    就這?


    小事一樁!


    徐飛也樂得清閑,瞅了會,隨便開台電腦,開始廠長的日常:泡論壇。


    不曾想。


    過了沒幾分鍾,從未用過的傳真機,忽然嘎吱嘎吱響起來。


    眾人一時間有點疑惑。


    這特麽是啥玩意?


    等紙張吐出一半,老黃方才醒悟。


    “是傳真!”


    說著,等紙張完全吐出,拿起瞧一瞧。


    刹那間,目光陷入呆滯。


    徐飛見狀,心中一咯噔。


    難道胡謅外企的事,東窗事發了?


    驀然。


    老黃怪叫一聲,拍著大腿開心道:“廠長,大喜事!”


    “什麽?”


    “省供銷社理事會簽署的文件,大概意思是,為進一步加快基層社點改革,即日起,各分社開辟鐵皮公司專櫃,以供銷合作的方式,進行這個試點項目。”


    “省供銷社?”


    “是啊廠長,咱們玩具廠要出名了,開不開心?”


    “……”


    前兩天還想著,胡謅的外企止步到縣。


    盡可能不讓市領導發現,否則容易暴露。


    現在好了。


    直接捅到省裏。


    徐飛一屁股坐回工位,隻感到手腳冰涼。


    但轉念一想,既然省供銷社批下文件,那就說明沒發現tep的問題。


    沒被發現,有啥好擔心的?


    再說,是省供銷社,又不是省大院。


    如此想著,拿起傳真仔細查看。


    大概意思是:


    鐵皮公司可以在基層供銷社設置櫃台,銷售自產的合格玩具,此次供銷合作無需支付供銷費用、代銷費用,不涉及分紅、利潤抽成等等,相當於一次免費試點合作項目,受各地市大院監管。


    若同意,簽字後,發回傳真,等同與省供銷理事會社簽訂供銷協議,簽訂日起,協議生效。


    “什麽費用都不用出,這待遇好的離譜,老黃,看看有什麽問題。”


    “除了櫃台需要咱提供,其它沒什麽問題。”


    “大夥都瞧瞧。”


    銷售們拿傳真瀏覽一遍,再各自琢磨琢磨,“協議內容板板正正,很正規,但對方不要任何費用……這待遇,確實好的離譜。”


    “咱是外企,估計地方想把咱上級公司綁在本地,避免其它區域招商引資。”


    “有道理,那就沒什麽問題了。”


    “既然沒問題,咱就同意?”


    供銷社是單位,不是公司,也不是企業。


    徐飛對協議本就沒什麽懷疑,隻是看到無需任何費用,心裏有點不踏實,才讓大夥過過目,現在聽眾人都表示沒什麽問題,心中再無疑慮。


    拿起碳素筆,寫下自己名字。


    而銷售們則撤掉之前的澤市地圖,換上東山地圖。


    再次展開討論。


    “一人一個市,先去摸摸底。”


    “黃經理聯係運輸,再安排一個人統籌全局。”


    “不行,人手不夠,我聯係老顧他們。”


    “把老王也喊回來。”


    “煙城那邊有點遠,火車運輸至少要一天。”


    “不如把煙城、威城劃到一個區域,安排兩個人常駐。”


    “有道理,東南方向的照市、臨市,多是山區,也要這麽搞。”


    “網格啊,把東山劃成網格,分鐵路、高速……”


    眾人七嘴八舌,又分別將鋪貨計劃寫在小黑板。


    旋即討論銷售計劃。


    比如機械三國不適合小朋友,部分供銷社隻能當做中轉站,眾人目標是高中小賣部,或大學食堂商超,所以要談。


    比如傳統鐵皮玩具適合小朋友,憑借量大價低,覆蓋所有供銷社,以分紅模式激勵供銷社銷售員。


    等確定銷售方案、鋪貨方案、運輸方案。


    剩下的就是備貨量。


    計算一番。


    東山擁有1900個基層供銷社。


    每種傳統鐵皮玩具,每個供銷社供貨200件,十種2000件。


    全東山第一次供貨至少40萬件,以自家產量計算,10天搞定。


    每種機械三國,每個供銷社供貨200件,前期五個英雄,1000件。


    全東山第一次供貨至少20萬件,以自家產量計算,5天搞定。


    因此,需要調整生產線,爭取兩類玩具一周內打包待發,並給外貿訂單留下一定庫存。


    以及準備第二周補貨、第三周補貨……


    另外需要製作專櫃。


    這個簡單,銷售們去各地摸底的時候,到了供銷社,請銷售員幫忙找位木匠,按照供銷社騰出來的空地,製作玻璃櫃台,差不多一天能搞定。


    “我們現在出發,一人負責一個市,到了地頭,先定做櫃子,等摸底回來,備貨也差不多完成。”老黃拿日曆列出行程,複印後發給銷售們,“沒手機的,跟我去配手機,其它沒問題吧?”


    “保證完成任務!”


    徐飛拿出五萬現金,“每人預支兩千,回來憑票報銷。”


    “謝廠長!”


    “剩下的老黃買手機,我在這裏等大夥凱旋!”


    “鐵皮必勝!”


    俗話說,萬事開頭難。


    第一次鋪貨,遇到的問題肯定多。


    但隻要解決,以後隻負責供貨即可。


    徐飛將眾人送上已經增加到四輛的金杯大海獅,依稀可以聽到:


    ‘搞定東山,接下來就是南河!’


    ‘那我去江北!’


    ‘北河總得有人吧?’


    ‘嘿,想不到咱半截身子都快入土的老家夥,臨死還能幹一番大事業!’


    ‘那是小徐廠長不嫌棄咱落後,敢聘敢用。’


    當金杯大海獅消失在玩具廠門口。


    鄉長推著自行車走過來,“小徐,我看咱這廠子整的也差不多,開業慶典什麽時候舉辦?你可不能再推脫了。”


    “一周後怎麽樣?”


    “行,我跟鄉書記知會聲。”


    倆人一邊說,一邊走進辦公室。


    鄉長看到傳真,拿起瞧一瞧,“這……”


    “怎麽了領導,有問題?”


    “沒問題,對玩具廠有很大好處,對總社也有很大好處,但……我怕你沒錢。”


    “啥意思?”


    “你要知道,不是每個地方都一樣,咱黃泥崗供銷社,有小婁,那是因為中專最後一批畢業生,剛好下來實習,湊巧供銷社沒被搬空,然後騰了個崗位。


    其它地方……如果供銷社已經關門,自然不會有人員安排。而以我推斷,1900個基層供銷社,至少有1000個沒開門。”


    “???”


    “房子空了,沒人沒櫃台,開門幹啥?所以,人家讓你提供櫃子。”


    “那我提供了櫃子,是不是也要提供人?”


    “對啊,要不然誰賣貨?”


    “……”

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