不過她有自己的原則，那就是，無論什麽時候，隻要關乎到她的秘密，她選擇保密。
那麽現在要做的就是……
蘇婕拿起紅酒瓶，假裝手滑，瓶子哐當掉到地上，玻璃飛濺，紅酒淌了滿地。
在場的人都很吃驚，畢竟不是小孩子，沒見過誰倒個酒能把酒瓶倒到地上，但蘇婕一副驚慌失措犯了大錯的樣子讓人實在沒法苛責。
杜江平見慣了大風大浪，自然不把這點意外放在心傷，但程塬的心情多少受到了影響。
“你沒事吧？”
盧薇趕緊走過來，看見蘇婕雪白的腳背上正滲出血來。
“啊，你流血了。”
杜江平聞言關切的問：“傷的厲害嗎，要不要去醫院？”
蘇婕連忙搖頭道：“沒事兒的，一點小口子……”
“你去醫院處理一下吧。”程塬打斷她，“盧薇，你送她一下。”
“哦，好。”
蘇婕聽出盧薇的不情願，再說，她根本不想讓她陪自己，忙說：“我自己就可以了。”
盧薇問：“真的沒事嗎？”
蘇婕點頭：“真沒事。”
又看了看程塬和杜江平充滿歉意的說：“不好意思，杜總，改天有機會我再陪罪。”
杜江平笑道：“好，到時咱們再好好喝一瓶。”
蘇婕看著程塬：“程總，那我先走了。”
“恩。”
程塬點點頭，蘇婕連跛著腳向外走去。
出了大門，她連做了幾個深呼吸，扭頭看看門，再想想剛才程塬的臉色，無奈抿嘴歎了口氣，匆匆走進電梯。
酒店不遠就有個藥店，蘇婕給營業員看看自己的腳傷，小姑娘給拿了瓶盒創口貼讓她自己貼傷。傷口有三處，都極細小，但蘇婕為了達到效果，硬是貼了五個創口貼。
第二天上班小袁和朱靈靈看到她腳背上一排的創口貼都關切的問怎麽了，蘇婕哪好意思說是自己失手打碎酒瓶的後果，想了想說：
“我昨晚走路不小心踢到樹枝紮傷了。”
朱靈靈睜著水汪汪的大眼睛天真的問：
“蘇姐，你昨天不是陪程總應酬了嗎，是不是喝多了沒看清路。”
蘇婕被問的一愣，正不知如何回答，小袁叫朱靈靈過去打印一份文件，她這才舒了口氣。沒多會兒，李夏打來電話說程塬叫她去辦公室，蘇婕剛沉下去的一口氣立馬又提了過來。
盧薇和許慕林都在，程塬的臉色看不出喜怒，蘇婕心裏不由得有些惴惴。
“今天的叫你們來主要是關於培訓的事，現在是銷售淡季，人手不那麽緊張，我打算讓老員工和新員工一起參加培訓，你們商量一下，出一個培訓方案。”
盧薇說：“公司原來的培訓方案就挺完善，有關企業文化，員工製度，葡萄酒產品信息，葡萄酒禮儀及銷售技巧。不過這些主要是針對新員工，老員工的話，培訓的側重點和新員工應該有所不同。”
“如果把老員工和新員工分開培訓，花的時間太長。”
許慕林說。
程塬看著悶不啃聲的蘇婕說：“你呢，有什麽建議。”
“哦，”蘇婕回過神說：“我覺得，我們可以讓老員工給新員工培訓，這樣一方麵可以節省人力，另外也能促使老員工自覺加強有關方麵的知識和技巧。”
“這倒是個辦法，但問題是，是一對一的培訓還是由一個人統一培訓，另外，如果這個人本身掌握的不夠紮實或者方法不對，不是誤導了新人。”
程塬一針見血的指出了問題所在，蘇婕覺得自覺的提議確實還是不太可行。
“你們回去再好好商量一下，明天給我答複。另外，s市下個月有一場茶葉博覽會，來賓很多，我們正好趁機舉辦葡萄酒晚宴，這幾天你們都想一想和什麽酒店合作，邀請些什麽人。好了，沒什麽事了，你們忙去吧，蘇婕你留下。”
那麽現在要做的就是……
蘇婕拿起紅酒瓶，假裝手滑，瓶子哐當掉到地上，玻璃飛濺，紅酒淌了滿地。
在場的人都很吃驚，畢竟不是小孩子，沒見過誰倒個酒能把酒瓶倒到地上，但蘇婕一副驚慌失措犯了大錯的樣子讓人實在沒法苛責。
杜江平見慣了大風大浪，自然不把這點意外放在心傷，但程塬的心情多少受到了影響。
“你沒事吧？”
盧薇趕緊走過來，看見蘇婕雪白的腳背上正滲出血來。
“啊，你流血了。”
杜江平聞言關切的問：“傷的厲害嗎，要不要去醫院？”
蘇婕連忙搖頭道：“沒事兒的，一點小口子……”
“你去醫院處理一下吧。”程塬打斷她，“盧薇，你送她一下。”
“哦，好。”
蘇婕聽出盧薇的不情願，再說，她根本不想讓她陪自己，忙說：“我自己就可以了。”
盧薇問：“真的沒事嗎？”
蘇婕點頭：“真沒事。”
又看了看程塬和杜江平充滿歉意的說：“不好意思，杜總，改天有機會我再陪罪。”
杜江平笑道：“好，到時咱們再好好喝一瓶。”
蘇婕看著程塬：“程總，那我先走了。”
“恩。”
程塬點點頭，蘇婕連跛著腳向外走去。
出了大門，她連做了幾個深呼吸，扭頭看看門，再想想剛才程塬的臉色，無奈抿嘴歎了口氣，匆匆走進電梯。
酒店不遠就有個藥店，蘇婕給營業員看看自己的腳傷，小姑娘給拿了瓶盒創口貼讓她自己貼傷。傷口有三處，都極細小，但蘇婕為了達到效果，硬是貼了五個創口貼。
第二天上班小袁和朱靈靈看到她腳背上一排的創口貼都關切的問怎麽了，蘇婕哪好意思說是自己失手打碎酒瓶的後果，想了想說：
“我昨晚走路不小心踢到樹枝紮傷了。”
朱靈靈睜著水汪汪的大眼睛天真的問：
“蘇姐，你昨天不是陪程總應酬了嗎，是不是喝多了沒看清路。”
蘇婕被問的一愣，正不知如何回答，小袁叫朱靈靈過去打印一份文件，她這才舒了口氣。沒多會兒，李夏打來電話說程塬叫她去辦公室，蘇婕剛沉下去的一口氣立馬又提了過來。
盧薇和許慕林都在，程塬的臉色看不出喜怒，蘇婕心裏不由得有些惴惴。
“今天的叫你們來主要是關於培訓的事，現在是銷售淡季，人手不那麽緊張，我打算讓老員工和新員工一起參加培訓，你們商量一下，出一個培訓方案。”
盧薇說：“公司原來的培訓方案就挺完善，有關企業文化，員工製度，葡萄酒產品信息，葡萄酒禮儀及銷售技巧。不過這些主要是針對新員工，老員工的話，培訓的側重點和新員工應該有所不同。”
“如果把老員工和新員工分開培訓，花的時間太長。”
許慕林說。
程塬看著悶不啃聲的蘇婕說：“你呢，有什麽建議。”
“哦，”蘇婕回過神說：“我覺得，我們可以讓老員工給新員工培訓，這樣一方麵可以節省人力，另外也能促使老員工自覺加強有關方麵的知識和技巧。”
“這倒是個辦法，但問題是，是一對一的培訓還是由一個人統一培訓，另外，如果這個人本身掌握的不夠紮實或者方法不對，不是誤導了新人。”
程塬一針見血的指出了問題所在，蘇婕覺得自覺的提議確實還是不太可行。
“你們回去再好好商量一下，明天給我答複。另外，s市下個月有一場茶葉博覽會，來賓很多，我們正好趁機舉辦葡萄酒晚宴，這幾天你們都想一想和什麽酒店合作，邀請些什麽人。好了，沒什麽事了，你們忙去吧，蘇婕你留下。”