第1205章明星見麵會


    次日,花城國際會議中心。


    來自全球各地的股東會聚於此,參加南氏國際集團提前舉行的股東大會。


    南氏是一家家族企業特征非常明顯的集團,但亦是一家橫跨多行業多領域的國際集團。


    極少有企業能夠既能夠保持家族企業的特征,但又能真正做到國際化的企業,南氏是為數不多的,最成功的一家。


    在來花城參會的股東中,不同種族和膚色的都有,有些甚至不會中文,隻能通過同聲翻譯了解會議內容。


    但無論什麽膚色,他們都知道一個人,南辰。


    他們知道是南辰帶領著南氏走向國際化,讓南氏集團從上至下的組織架構更為科學和高效。


    當南辰離任之後,南氏就出現了很大的問題。


    很多優秀項目被撤,很多合作得很好的公司突然不再續約,很多優秀的人才出走到對手那裏。


    按理說一個優秀的企業是不能過於依賴個人的,需要的是高水平的製度來維護企業的高效應轉。


    但事實上掌舵人的重要性在任何企業都還是不容忽視的,畢竟企業是人在經營的企業,人才是第一要素。


    掌舵人的格局和價值觀,決定著企業的氣質。


    南辰在位多年,並不是所有人都能感覺到他的好。


    但當他離開一月不到,所有人都能感覺到了他不在時的不好。


    這就像健康的身體一樣,平時覺得能吃能喝能睡是理所當然,沒人會覺得這是一種幸福。


    但當失去健康,進了醫院,不能正常的吃飯睡覺時,才會明白原來能夠健康活著本身已經是天大的幸福。


    失去過的東西,才懂得珍惜。


    但失去過後珍惜一段時間就不再珍惜,又再失去的,也比比皆是。


    南辰也曾短暫下野,也曾讓南氏危機,但當他重新回來後,讓南氏進入正軌,有些人就不再記得他的重要性了。


    離開的這一段時間以來,南辰又讓人意識到了了他的重要性。


    所以當他出現在會議中心時,他像明星一樣引了股東們的的歡呼聲和尖叫聲。


    對了,他也是明星,商界明星。


    這些歡呼的人中,有些前一段時間還在網上跟風罵過他。


    但這一刻看著南辰冷峻的,帥到無法形容的臉出現在大屏幕上時,他們覺得很心安。


    這個冷酷的男人回來了,南氏就可以重回正軌了。


    南辰麵對給他的歡呼和掌聲,麵無表情,沒有揮手致意,連眼皮都沒抬一下。


    好像這些人歡呼都和他無關一樣,麵癱臉上看不出任何情緒。


    可他越是這樣,下麵這些‘粉絲’越想引起他的注意,希望他能有所反應,知道他們的‘熱情’。


    會議現場開始有人喊‘南辰’,開始隻有一個聲音,慢慢的有了五六個,然後五六十個,再然後是五六百個,越來越多。


    封閉的場所裏幾百號人同時出聲,有著山呼海嘯般的效果,很是震撼。


    這明明是股東大會,不知道的還以為是明星見麵會。


    幸虧沒有準備熒光棒,不然南辰要不高歌一曲都對不起粉絲們的熱情了。


    旁邊的總裁南興朝麵色很難看。


    他是現任總裁,今天坐的是c位,本來c位是給董事長南星的,但他先到,愣是把名牌號給換了,自己坐上了c位。


    為了打擊南辰,他特地讓辦公室的人給南辰安排到了很邊的位置,理由是南辰非集團在職人員,隻是大股東。


    居中的位置要讓在職人員坐,顯得對在職工作人員的尊重。


    辦公室的人很配合,真的就把南辰安排到了邊角的位置。


    因為辦公室的人都知道,隻要南辰來,他就一定是主角。


    就算是你把他的位置移到洗手間,他也還是主角。


    不管是他個人威信還是外貌,都沒有人可以替代,沒有人。


    大會的第一項,是由現任總裁發言。


    南興朝的稿子其實是不錯,發言有一定的大局觀,明顯不是他的水平能弄出來的。


    發言完後,現場並不熱烈。


    好像是南辰來了以後,南興朝就徹底地失去了存在感。


    所有人的焦點都在南辰身上,隻想聽他說些什麽。


    可是南辰不是在職高管,就算是按順序發言,他也得排在很靠後。


    有股東急了,直接搶過話筒,“能不能先請辰總說幾句?現在集團成這樣了,他不著急嗎?”


    股東大會有提前定好的議程,都是一步一步來。


    這位股東朋友搶話筒,那明顯是違規了。


    可是這種違規行為竟然引來一陣叫好聲,“南辰說幾句。”


    “說幾句!”


    “說幾句!”


    現場主持人一直試圖把會議拉回正常流程都失敗了。


    有人開始喊南辰的名字。


    開始有人附和,跟著喊。


    南辰都有些尷尬了。


    這是一家國際企業的股東大會,不是明星見麵會。


    要是寧染在這裏得到這種待遇,那是正常的,因為明星就是要靠流星和人氣來證明自己的價值。


    可是南辰是一個企業家,這種個人崇拜加在他身上,對他其實是負麵的影響。


    會有人認為他在操縱會議,而且還打亂了會議的正常流程。


    可不管南辰願不願意,事實已經這樣,他如果不說句話,這騷亂怕是停不下來,隻會愈演愈烈。


    所有高管看向南辰,希望他說句話,安撫一下現場的股東。


    不然這樣一直亂下去,那這會還怎麽開?


    南辰沒動,他不準備發言。


    流程還沒有到他發方,甚至好像沒有安排他發言這一項,他不想搶風頭。


    如果他真的就開始講話,那南興朝等人絕對認為會議現場發生的這些事都是他安排好的。


    可他真沒有,他不屑於用這樣的方式來找存在感。


    再說了,那些支持他的人,隨時也會反對他,誰知道他們到底是什麽用心?萬一他們隻是想把自己架到火上烤呢?


    所有人見南辰不動,還是麵無表情地看著麵前會議流程表,大家都急了。


    辰爺你沒聽見群眾的呼聲嗎?沒感覺到粉絲的熱情嗎?


    “南辰,你不管南氏了嗎?”


    “辰總,你為南氏付出過那麽多,你忍心看著南氏沒落嗎?”


    搶話筒的人越來越多,全都指向南辰。


    意思就是你如果不說話,這會開起來就沒什麽意思了!


    他們說的都是廢話,隻有你說話有用!


    說幾句吧!

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