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接受安德森，時任教練頗有微詞，因為安德森沒有經過三十天的試訓期，他認為時任獵頭的決定太過草率。
因此，安德森入隊後，經曆了一段黑色歲月，訓練強度是地獄模式。
不過安德森很喜歡這樣的訓練，因為獵頭賽“拳拳到肉”，男子漢指數隻比橄欖球差一點而已，他慶幸自己能成為卡普頓的隊員。
每天訓練結束，他累成狗，半死不活，卻極為亢奮的找隊友聊天。
與其說他是在聊天，還不如說是問答會。
“卡普頓成立多久了？”
“卡普頓的戰績怎麽樣？”
“你怎麽加入卡普頓的？”
“獵頭賽是怎麽一回事兒？”
“怎麽總是在訓練，不見有比賽？”
“嗨，哥們兒，你是首發嗎？”……
安德森如一枚好奇寶寶，問題層出不窮，常常問得隊友沒話說。
搞到後來，卡普頓的隊員幾乎不敢回到宿舍，他們害怕解答安德森的問題，因為解答一旦開始，就意味著不能停下來，直到安德森倦了為止。
隊員們向時任獵頭申訴：“管管安德森吧，他會把我們逼瘋的。”
時任獵頭哄走這些惱怒的隊員，卻並沒有采取措施管束安德森，在他看來，安德森全心全意投入訓練，一心一意鑽研業務，是不可多得的好苗子！
事實證明，時任獵頭的眼光沒有偏差。
安德森度過魔鬼訓練期後，各項指標，達到比賽要求，這令時任教練刮目相看：“安德森，十天後有一場獵頭賽，你是皮特的替補。”
在當時，皮特是卡普頓的中場隊員，安德森在魔鬼訓練期表現出了良好的視野和大局觀，控球能力差一點，但他在控球方麵，表現出了不一般的天賦，短短一個月時間，就從門外漢級別，提升到了業餘球員水平，時任教練相信，經過十天的特訓，安德森能擁有職業球員的控球水平。
而決定安德森成為中場替補的決定性因素，既不是他的視野和大局觀，也不是他的控球能力，而是他的傳球能力。
他總能在意想不到的地方傳球，總能在不可能的情況下傳球，總能用傳球撕破對手的防線……
隊內對抗的時候，安德森替補上場，總能完成多次助攻。
聽到教練的安排，安德森喜出望外：“太好了，這是真的嗎？”
時任教練早已改變了自己的看法，他也認為安德森能成長為一名優秀的球員，自然也就改變了自己的態度，笑道：“別懷疑自己的聽覺，我說的是真的，你也沒聽錯，十天後，你有機會上場比賽了。”
安德森亢奮了，他的隊友則受到惱人的折磨：“比賽需要注意些什麽？”
“我能踢好嗎？”
“我感覺自己失眠了，你們第一次比賽的時候，也失眠了嗎？”……
安德森的亢奮是持續性的，整整十天，隊員們在不厭其煩的提問中度過，精神上受到的折磨，足以讓意誌力不強的人進入精神病院。
直到安德森替補上場，隊員們才得以得到耳根的清淨。
“他終於上場了。”
“我的天，他的問題都是怎麽想到的？”
“希望他不再有問題了。”……
可他們的希望落空了，安德森替補上場，亢奮一加一，雖然被對手撞成了渣渣，但他總能立馬翻身而起，重新投入比賽…在他看來，是重新投入戰鬥！
戰鬥的民族，是惹不起的。
安德森的首秀，出奇的完美，用三次助攻，幫助球隊逆轉取勝！
他在當值仲裁官的口中，也成為了比賽的mvp。
首秀能得到這樣的讚譽，安德森可謂邁出了成功的一步，回到球隊的訓練基地，時任獵頭當即決定：讓安德森成為球隊的王牌。
時任教練有所擔憂：“這樣的決定需要謹慎一些，他畢竟是菜鳥一名，難以勝任王牌的工作。”
“謹慎？別開玩笑了，獵頭圈的競爭這麽激烈，容不得我們謹慎，我們需要的是冒險，而不是謹慎，謹慎的人，不應該留在獵頭圈。”時任獵頭兩眼放光道。
在獵頭團隊中，教練不是最大的那一個，他要聽獵頭的。
時任教練苦笑道：“好吧，我遵從你的決定。”
事實再一次證明，獵頭的眼光要比教練長遠。
安德森在以後的比賽中，每每能給卡普頓帶來驚喜，總能幫助球隊逆轉比分。
而他的王牌地位，也順利轉正。
“嗨，安德森，你有問題沒有，我可以為你解答。”
見到安德森，隊員們不再本能的掩麵而走，而是主動招呼，與他建立良好的關係，因為說不定哪一天，安德森便能給他們送出能進球的妙傳。
安德森自然是有問題的：“獵頭世界裏，哪支球隊最強？”
“卡普頓有沒有可能成為世界上最強的獵頭團隊？”
“卡普頓的戰績好像並不突出，這樣下去，卡普頓哪年哪月才能升級啊？”……
有些問題，隊員們能回答，有些問題，就隻有時任獵頭可以回答了。
於是，時任獵頭也嚐到了不勝其煩的滋味。
“我說，你安心踢球就好，不要關心與自己無關的問題好不好？”
“你怎麽又來了？上午不是給了你回答了嗎？”
“安德森，你到底想幹什麽？”……
安德森想幹什麽？他想讓卡普頓成為最強的獵頭團隊，隻有這樣，他才能更男人的比賽，對手太弱……沒意思。
“卡普頓成立三年了，居然沒升級，我希望幫助卡普頓升級。讓我成為你的助理吧。”
獵頭助理，是可以成為獵頭接班人的。
時任獵頭道：“那就如你所願，你現在是我的助理了。”
安德森拍掌道：“太好了，派給我任務吧。”
在訓練基地朝夕相處，大家都知道安德森是一個急性子，時任獵頭道：“你既然想讓卡普頓升級，那就幫我找到好球員，有天賦的球員吧。”
在卡普頓待了這麽久，安德森自然清楚卡普頓的問題：缺人。
“沒問題，我這就去招人。”
接受安德森，時任教練頗有微詞，因為安德森沒有經過三十天的試訓期，他認為時任獵頭的決定太過草率。
因此，安德森入隊後，經曆了一段黑色歲月，訓練強度是地獄模式。
不過安德森很喜歡這樣的訓練，因為獵頭賽“拳拳到肉”，男子漢指數隻比橄欖球差一點而已，他慶幸自己能成為卡普頓的隊員。
每天訓練結束，他累成狗，半死不活，卻極為亢奮的找隊友聊天。
與其說他是在聊天，還不如說是問答會。
“卡普頓成立多久了？”
“卡普頓的戰績怎麽樣？”
“你怎麽加入卡普頓的？”
“獵頭賽是怎麽一回事兒？”
“怎麽總是在訓練，不見有比賽？”
“嗨，哥們兒，你是首發嗎？”……
安德森如一枚好奇寶寶，問題層出不窮，常常問得隊友沒話說。
搞到後來，卡普頓的隊員幾乎不敢回到宿舍，他們害怕解答安德森的問題，因為解答一旦開始，就意味著不能停下來，直到安德森倦了為止。
隊員們向時任獵頭申訴：“管管安德森吧，他會把我們逼瘋的。”
時任獵頭哄走這些惱怒的隊員，卻並沒有采取措施管束安德森，在他看來，安德森全心全意投入訓練，一心一意鑽研業務，是不可多得的好苗子！
事實證明，時任獵頭的眼光沒有偏差。
安德森度過魔鬼訓練期後，各項指標，達到比賽要求，這令時任教練刮目相看：“安德森，十天後有一場獵頭賽，你是皮特的替補。”
在當時，皮特是卡普頓的中場隊員，安德森在魔鬼訓練期表現出了良好的視野和大局觀，控球能力差一點，但他在控球方麵，表現出了不一般的天賦，短短一個月時間，就從門外漢級別，提升到了業餘球員水平，時任教練相信，經過十天的特訓，安德森能擁有職業球員的控球水平。
而決定安德森成為中場替補的決定性因素，既不是他的視野和大局觀，也不是他的控球能力，而是他的傳球能力。
他總能在意想不到的地方傳球，總能在不可能的情況下傳球，總能用傳球撕破對手的防線……
隊內對抗的時候，安德森替補上場，總能完成多次助攻。
聽到教練的安排，安德森喜出望外：“太好了，這是真的嗎？”
時任教練早已改變了自己的看法，他也認為安德森能成長為一名優秀的球員，自然也就改變了自己的態度，笑道：“別懷疑自己的聽覺，我說的是真的，你也沒聽錯，十天後，你有機會上場比賽了。”
安德森亢奮了，他的隊友則受到惱人的折磨：“比賽需要注意些什麽？”
“我能踢好嗎？”
“我感覺自己失眠了，你們第一次比賽的時候，也失眠了嗎？”……
安德森的亢奮是持續性的，整整十天，隊員們在不厭其煩的提問中度過，精神上受到的折磨，足以讓意誌力不強的人進入精神病院。
直到安德森替補上場，隊員們才得以得到耳根的清淨。
“他終於上場了。”
“我的天，他的問題都是怎麽想到的？”
“希望他不再有問題了。”……
可他們的希望落空了，安德森替補上場，亢奮一加一，雖然被對手撞成了渣渣，但他總能立馬翻身而起，重新投入比賽…在他看來，是重新投入戰鬥！
戰鬥的民族，是惹不起的。
安德森的首秀，出奇的完美，用三次助攻，幫助球隊逆轉取勝！
他在當值仲裁官的口中，也成為了比賽的mvp。
首秀能得到這樣的讚譽，安德森可謂邁出了成功的一步，回到球隊的訓練基地，時任獵頭當即決定：讓安德森成為球隊的王牌。
時任教練有所擔憂：“這樣的決定需要謹慎一些，他畢竟是菜鳥一名，難以勝任王牌的工作。”
“謹慎？別開玩笑了，獵頭圈的競爭這麽激烈，容不得我們謹慎，我們需要的是冒險，而不是謹慎，謹慎的人，不應該留在獵頭圈。”時任獵頭兩眼放光道。
在獵頭團隊中，教練不是最大的那一個，他要聽獵頭的。
時任教練苦笑道：“好吧，我遵從你的決定。”
事實再一次證明，獵頭的眼光要比教練長遠。
安德森在以後的比賽中，每每能給卡普頓帶來驚喜，總能幫助球隊逆轉比分。
而他的王牌地位，也順利轉正。
“嗨，安德森，你有問題沒有，我可以為你解答。”
見到安德森，隊員們不再本能的掩麵而走，而是主動招呼，與他建立良好的關係，因為說不定哪一天，安德森便能給他們送出能進球的妙傳。
安德森自然是有問題的：“獵頭世界裏，哪支球隊最強？”
“卡普頓有沒有可能成為世界上最強的獵頭團隊？”
“卡普頓的戰績好像並不突出，這樣下去，卡普頓哪年哪月才能升級啊？”……
有些問題，隊員們能回答，有些問題，就隻有時任獵頭可以回答了。
於是，時任獵頭也嚐到了不勝其煩的滋味。
“我說，你安心踢球就好，不要關心與自己無關的問題好不好？”
“你怎麽又來了？上午不是給了你回答了嗎？”
“安德森，你到底想幹什麽？”……
安德森想幹什麽？他想讓卡普頓成為最強的獵頭團隊，隻有這樣，他才能更男人的比賽，對手太弱……沒意思。
“卡普頓成立三年了，居然沒升級，我希望幫助卡普頓升級。讓我成為你的助理吧。”
獵頭助理，是可以成為獵頭接班人的。
時任獵頭道：“那就如你所願，你現在是我的助理了。”
安德森拍掌道：“太好了，派給我任務吧。”
在訓練基地朝夕相處，大家都知道安德森是一個急性子，時任獵頭道：“你既然想讓卡普頓升級，那就幫我找到好球員，有天賦的球員吧。”
在卡普頓待了這麽久，安德森自然清楚卡普頓的問題：缺人。
“沒問題，我這就去招人。”