三代目火影猿飛日斬很快就來到忍者學校的大門口，他對這裏異常熟悉，因為在當火影這些日子裏，每年都會在這裏演講兩次，一次是忍者學校開學，一次是在校生畢業。
他輕車熟路的來到忍者學校的辦公樓，打探了一番之後，知道宇智波總司正在校長辦公室裏辦公，沒有讓忍者學校的老師帶路，三代目火影猿飛日斬選擇自己上樓。
在敲門後得到回應的三代目火影猿飛日斬，直接進入到格局完全沒有變化的辦公室，他看著正在低頭寫東西的宇智波總司，露出了十分欣慰的笑容。
他來到巨大的辦公桌麵前，將目光看向宇智波總司寫好的文件，映入眼簾的就是忍者學校體製改革的大標題。
這讓三代目火影猿飛日斬的表情立即嚴肅起來，雖然每年忍者家族都會向木葉忍者村提供一些新鮮血液，但補充下忍的大頭還在忍者學校，這裏可是木葉忍者村的人才搖籃，可不能任由對方瞎搞。
正在埋頭寫字的總司，有些不爽的抬起了頭，進來屋子一句話也不說，難倒等他這個上司先開口，他要看看是哪個忍者這麽不講規矩。
在看到熟悉的火影裝扮之後，總司有點無語，怪不得進屋不說話，原來是三代目火影猿飛日斬。
見到宇智波總司抬頭，三代目火影猿飛日斬立即問道：“你想對忍者學校進行改革？”
總司收拾一下桌麵的材料，請三代目火影猿飛日斬在一旁的沙發上坐下，才開始回應對方的問題。
“確實如此，我覺得忍者學校很多方麵都應該進行優化，好為木葉忍者村提供更多優秀的人才。”說完，將自己的改革方案交到對方的手裏。“這是我的改革方案，請火影大人斧正。”
接過對方的改革方案，三代目火影猿飛日斬帶著審視的目光看了起來，出乎意料的是，很多改革措施都非常具有操作性，意見都十分的中肯。
這讓三代目火影猿飛日斬轉變了審視的態度，更加專心致誌的看了起來，每當看到符合心意的條款，他都會下意識的認同點頭。
花了十幾分鍾，將對方的改革方案看了幾遍，三代目火影猿飛日斬很是佩服，沒想到對方才上任一天，就看到了如此多的弊端，他現在有些期待對方改革的結果了。
不過有些地方，他還需要交流一下，感覺很多改革措施是無用功，他需要知道對方的想法才行，沉吟一下之後，三代目火影猿飛日斬說道。
“對於增加授課時長，增加早晚自習，增加教學內容，提高考試難度，老師按專長分科進行教育，增加野外實踐活動和團體對戰，我都覺得不錯，但是為什麽要忍者學校提供孩子們的一日三餐並且要給他們的身體每月都做全麵檢查呢？”
總司對此早有腹稿，畢竟這些多出來的費用是要三代目火影猿飛日斬批複才行，他一本正經的解釋道。
“因為這些孩子們的原生家庭差異巨大，一部分孩子很早就失去了父母，營養不良的孩子比比皆是，這不利於他們未來忍者生涯的職業發展。”
聽到宇智波總司的理由，三代目火影猿飛日斬沉默了，這確實是存在的事情，作為忍術教授他當然知道查克拉的來源和體格不健壯在戰場上的劣勢。
“你說的很有道理，以前確實是有所疏忽，提供三餐和身體檢查確實是必要的東西，不過這方麵消耗的資金可不是一個小數目。”
雖然道理上沒錯，但是木葉忍者村的財政狀況也很窘迫，光是養活這些忍者，保持軍現有的軍備，就已經是竭盡全力了。
對於三代目火影猿飛日斬的理由，總司根本不理會，畢竟現在又不是他當家做主，有資金缺口也應該是對方的頭疼的問題，隻是強硬的應道。
“從沒有聽說過因為增加教育投入，導致亡國的存在，我希望所有忍者都會理解這種事情，畢竟忍者學校可是木葉忍者村的未來，是火之意誌重點保護的地方，不是嗎？”
這話噎的三代目火影猿飛日斬啞口無言，對方說的沒錯，這事確實極為符合火之意誌，隻能回去想辦法籌措一筆資金了。
這個話題談完，三代目火影猿飛日斬又繼續問道：“那這個老師績效考核製度，未免過於嚴苛了吧！”
總司立即解釋道：“這是為了充分調動忍者學校老師積極性的策略，必須要讓負責任的老師拿到更多的實惠，否則讓平日裏劃水摸魚的老師和踏實肯幹的老師拿一個工資，未免有些太不公平了。”
三代目火影猿飛日斬思考一下，接收了對方的提議，然後又開口詢問道：“這個成績公示就沒有必要了吧，畢竟孩子們的心理承受能力不強。”
“忍者可是高危行業，要是這點心裏素質也沒有，那還是不要當忍者了，成績公示不過是為了鞭策他們好好學習。”總司侃侃而談，必須把他上一輩子的套路都用上才行，快樂教育根本不適合忍者這個職業。
見到對方振振有詞的樣子，三代目火影猿飛日斬隻得同意對方的要求，雖然這些政策確實會讓孩子們壓力山大，但沒有壓力哪來的動力。
思考了一番之後，三代目火影猿飛日斬說出了最後的疑問，“這個建立跟家長溝通的渠道，真的能提升教育質量嗎？”
“當然可以，教育可不止是學校的事情，我們要讓家長們全方位參與進來，這樣全方位的監督，才能讓學生不懈怠的完成學習任務。”總司不假思索的答著，這都是相當管用的套路，他的上一世已經驗證過了。
“我原則上同意你提出的所有改革方案，不過我還是要跟火影顧問們討論一下，畢竟這樣改革之後，會多出一大筆支出！”三代目火影猿飛日斬用商量的口氣說道。
“沒問題，那我就靜待佳音了！”總司了然的點了點頭，畢竟還需要人家財政批款，他也表現的相當客氣。
他輕車熟路的來到忍者學校的辦公樓，打探了一番之後，知道宇智波總司正在校長辦公室裏辦公，沒有讓忍者學校的老師帶路，三代目火影猿飛日斬選擇自己上樓。
在敲門後得到回應的三代目火影猿飛日斬，直接進入到格局完全沒有變化的辦公室，他看著正在低頭寫東西的宇智波總司，露出了十分欣慰的笑容。
他來到巨大的辦公桌麵前，將目光看向宇智波總司寫好的文件，映入眼簾的就是忍者學校體製改革的大標題。
這讓三代目火影猿飛日斬的表情立即嚴肅起來，雖然每年忍者家族都會向木葉忍者村提供一些新鮮血液，但補充下忍的大頭還在忍者學校，這裏可是木葉忍者村的人才搖籃，可不能任由對方瞎搞。
正在埋頭寫字的總司，有些不爽的抬起了頭，進來屋子一句話也不說，難倒等他這個上司先開口，他要看看是哪個忍者這麽不講規矩。
在看到熟悉的火影裝扮之後，總司有點無語，怪不得進屋不說話，原來是三代目火影猿飛日斬。
見到宇智波總司抬頭，三代目火影猿飛日斬立即問道：“你想對忍者學校進行改革？”
總司收拾一下桌麵的材料，請三代目火影猿飛日斬在一旁的沙發上坐下，才開始回應對方的問題。
“確實如此，我覺得忍者學校很多方麵都應該進行優化，好為木葉忍者村提供更多優秀的人才。”說完，將自己的改革方案交到對方的手裏。“這是我的改革方案，請火影大人斧正。”
接過對方的改革方案，三代目火影猿飛日斬帶著審視的目光看了起來，出乎意料的是，很多改革措施都非常具有操作性，意見都十分的中肯。
這讓三代目火影猿飛日斬轉變了審視的態度，更加專心致誌的看了起來，每當看到符合心意的條款，他都會下意識的認同點頭。
花了十幾分鍾，將對方的改革方案看了幾遍，三代目火影猿飛日斬很是佩服，沒想到對方才上任一天，就看到了如此多的弊端，他現在有些期待對方改革的結果了。
不過有些地方，他還需要交流一下，感覺很多改革措施是無用功，他需要知道對方的想法才行，沉吟一下之後，三代目火影猿飛日斬說道。
“對於增加授課時長，增加早晚自習，增加教學內容，提高考試難度，老師按專長分科進行教育，增加野外實踐活動和團體對戰，我都覺得不錯，但是為什麽要忍者學校提供孩子們的一日三餐並且要給他們的身體每月都做全麵檢查呢？”
總司對此早有腹稿，畢竟這些多出來的費用是要三代目火影猿飛日斬批複才行，他一本正經的解釋道。
“因為這些孩子們的原生家庭差異巨大，一部分孩子很早就失去了父母，營養不良的孩子比比皆是，這不利於他們未來忍者生涯的職業發展。”
聽到宇智波總司的理由，三代目火影猿飛日斬沉默了，這確實是存在的事情，作為忍術教授他當然知道查克拉的來源和體格不健壯在戰場上的劣勢。
“你說的很有道理，以前確實是有所疏忽，提供三餐和身體檢查確實是必要的東西，不過這方麵消耗的資金可不是一個小數目。”
雖然道理上沒錯，但是木葉忍者村的財政狀況也很窘迫，光是養活這些忍者，保持軍現有的軍備，就已經是竭盡全力了。
對於三代目火影猿飛日斬的理由，總司根本不理會，畢竟現在又不是他當家做主，有資金缺口也應該是對方的頭疼的問題，隻是強硬的應道。
“從沒有聽說過因為增加教育投入，導致亡國的存在，我希望所有忍者都會理解這種事情，畢竟忍者學校可是木葉忍者村的未來，是火之意誌重點保護的地方，不是嗎？”
這話噎的三代目火影猿飛日斬啞口無言，對方說的沒錯，這事確實極為符合火之意誌，隻能回去想辦法籌措一筆資金了。
這個話題談完，三代目火影猿飛日斬又繼續問道：“那這個老師績效考核製度，未免過於嚴苛了吧！”
總司立即解釋道：“這是為了充分調動忍者學校老師積極性的策略，必須要讓負責任的老師拿到更多的實惠，否則讓平日裏劃水摸魚的老師和踏實肯幹的老師拿一個工資，未免有些太不公平了。”
三代目火影猿飛日斬思考一下，接收了對方的提議，然後又開口詢問道：“這個成績公示就沒有必要了吧，畢竟孩子們的心理承受能力不強。”
“忍者可是高危行業，要是這點心裏素質也沒有，那還是不要當忍者了，成績公示不過是為了鞭策他們好好學習。”總司侃侃而談，必須把他上一輩子的套路都用上才行，快樂教育根本不適合忍者這個職業。
見到對方振振有詞的樣子，三代目火影猿飛日斬隻得同意對方的要求，雖然這些政策確實會讓孩子們壓力山大，但沒有壓力哪來的動力。
思考了一番之後，三代目火影猿飛日斬說出了最後的疑問，“這個建立跟家長溝通的渠道，真的能提升教育質量嗎？”
“當然可以，教育可不止是學校的事情，我們要讓家長們全方位參與進來，這樣全方位的監督，才能讓學生不懈怠的完成學習任務。”總司不假思索的答著，這都是相當管用的套路，他的上一世已經驗證過了。
“我原則上同意你提出的所有改革方案，不過我還是要跟火影顧問們討論一下，畢竟這樣改革之後，會多出一大筆支出！”三代目火影猿飛日斬用商量的口氣說道。
“沒問題，那我就靜待佳音了！”總司了然的點了點頭，畢竟還需要人家財政批款，他也表現的相當客氣。