春梅想到這裏，直言不諱的和蘇婷抬起杠來：“如果沒有人情味的地方，就是幹的再好有什麽用，誰沒有父母？誰沒有家庭？員工上班也有休息的權利，你這是變相壓榨勞動力，這是違法違規的，《勞動法》也有明確規定，企業不能壓榨員工的勞動力，應當尊重員工的權益，按照法定的工作時間和休息休假製度安排工作，保障員工的工資收入與勞動貢獻相符。你身為幼兒園的負責人，連這些最基本的法律法規都不知道嗎？”
蘇婷一聽春梅有板有眼的話語，還竟然有理有據搬出來了《勞動法》，覺得這個打扮土裏土氣的村裏姑娘並不是那麽容易好糊弄之人。
看起來這春梅的性格是比較耿直，既然來硬的不行，那就不如來點軟話，她的態度也變得緩和了許多：“你看你，春梅，怎麽這麽喜歡認死理呢！我話還沒說完呢！你急什麽？你是來工作的，又不是來和我抬杠的，大家打開天窗說亮話，你要家裏確實有困難，我也不是不講道理的人，不讓你回家，你可以和其他老師調休嘛！隻要不影響上課和學校的工作就行，既然大家坦誠相見，彼此都說開了，我也可以包容你的不足與缺點。”
“園長，我承認，自己是來工作的，不然，我費這麽大勁跑這麽遠幹嗎？但是，你有沒有考慮過員工也是感情，也是有血有肉有靈魂的人，不是冰冷的機器，不以人為本，在沒有人文關懷的環境如何創造出更多的效益？試問，為了這區區400元錢，過度的勞動導致員工身心壓力增大，繼而引起教師盲幹、蠻幹現象，員工的身心健康如何保障？教師們長期出於高強度、高壓力的工作環境，工作的穩定性又如何保障？隻會引起工作效率下降，長期惡性循環下去，會引發教學上的問題和一係列安全事故，難道這些現象，你就從來沒有考慮過嗎？”
“你是在教育我嗎？我沒有想到你這個王春梅不說話則已，一說話就大道理一套一套的，你是演講出身的嗎？我想問你，咱幼兒園是你說話算數，還是我這個園長當這個家？一個普通的老師還敢教育我，你可真有能耐，我有說過教師不休息不給加班費嗎？若不是看在最近你參加培訓比較好的份上，換作別的老師，我早就讓她卷鋪蓋趕緊走人了，你應該要有感恩之心啊！如果幼兒園裏的老師都像你，麵對工作，畏首畏縮，工作還怎麽開展？年輕人，得有蓬勃的朝氣才是啊！”
蘇婷冷酷無情的話語在抽打著春梅的心：“蘇園長，我哪敢教育？我隻是想表達下自己的看法而已，感謝您給我了一個工作的機會，讓我不僅參加了幼兒園的培訓，還讓我帶大班，您的這份情，我會感恩戴德，銘記於心，用實際行動回饋您，我隻是想回家看看家人，這樣小小的要求難道就那麽難嗎？”
蘇婷垂下頭來，坐在桌前在筆記本上心煩意亂的在寫寫畫畫，她也不知道怎麽回事，在情感上她幾乎是一個空白，所以至今還沒有對象，但是，在工作上，她像打了雞血，無論是誰，完全不留情麵，一語中的，沒有人情，大夥裏私底下叫她——蘇扒皮。
凡是在她幼兒園來幹工作的老師，一個月下來，不瘦個20斤，也得被蘇扒皮的性格氣的活生生的脫層皮，春梅算是第一次領教到她的震懾和殺傷力。
蘇婷雙手托腮，思考了一下：“你要覺得工作有難度，拿不下來，我也不會為難你，以你的實力在咱幼兒園也算是一個人才，我們的宗旨是服務好家長，教育好我們的學生，讓小朋友高高興興入園，快快樂樂回家，打造出屬於我們幼兒園的一張獨一無二的名片，這是命令，也是任務，我責無旁貸，更義不容辭，哪怕犧牲任何代價，也要把創辦幼兒園分園的事宜在年底前順利完成，所以，你也不要怪我說話難聽，擔子壓在我的身上，我壓力山大啊！”
“園長，我理解你的難處，但是人是活的，工作也是可以變通和商量的，沒有那麽死板，如果按照您目前的工作方法，老師們會被你的心靈雞湯壓垮的，更別說長期的穩定性了。你這千秋大業的計劃又如何順利完成？幼兒園能不能長久辦下去都不一定吧！所以，我也希望你能靈活考慮，多聽聽老師的意見，不要一刀切。”
蘇婷堅持己見自己的想法，她冷冷的說了一句：“我欣賞你的能力與學識，也欽佩你的膽量，初生牛犢不怕虎，在學校你是第一個敢公然和我叫囂的老師，現在，我給你兩個選擇，要麽聽我話好好幹，到時我會把你從大班的老師，慢慢培養成學校的骨幹老師，最終讓你走上幼兒園的管理層，這是我的初步設想；另外一個選擇，如果你覺得家庭對你非常重要，這工作我覺得你可以再考慮考慮，或許，你會遇到更適合你的工作，結合目前咱們幼兒園的工作狀況，老師除了完成教學工作，今後還要麵臨隨時加班的準備，我建議你再慎重權衡一下利弊。”
春梅聽出來了園長話裏的意思，那就是——要把幼兒園當成自己的家，她何嚐不想這裏大幹一番，施展自己的抱負，可是回個家批個假就這麽難嗎？
她起身準備告辭，扔下了一句狠話：“好，本小姐我不幹了。我是個重感情的人，如果為了眼前的工作，失去了家庭與親情，我不知道我工作的意義在哪裏？也不會有快樂可言。”
蘇婷沒有想到春梅寧願為了親情與家庭放棄自身的發展，這多少讓她感到吃驚和意外。
“既然如此，你等等，這兩周的培訓，我給你個破例，直接去財務上領了，一天給你按10元的補助來算。”
“這錢我不要了，不用麻煩了。”春梅覺得這樣的工作環境讓她感到格外的壓抑，她更不知道如何麵對今後的挑戰，也不願接受蘇婷的施舍。
事已如此，也隻能這樣了，工作機會沒有了，還會遇到合適的工作嗎？難道再陷於以往找工作的狀態之中？她不是不知道一次次找工作的辛酸與無奈。
蘇婷看到春梅真的要走，她心裏反而感到焦慮起來：“你等等，我有話要說。“
蘇婷一聽春梅有板有眼的話語，還竟然有理有據搬出來了《勞動法》，覺得這個打扮土裏土氣的村裏姑娘並不是那麽容易好糊弄之人。
看起來這春梅的性格是比較耿直，既然來硬的不行，那就不如來點軟話，她的態度也變得緩和了許多：“你看你，春梅，怎麽這麽喜歡認死理呢！我話還沒說完呢！你急什麽？你是來工作的，又不是來和我抬杠的，大家打開天窗說亮話，你要家裏確實有困難，我也不是不講道理的人，不讓你回家，你可以和其他老師調休嘛！隻要不影響上課和學校的工作就行，既然大家坦誠相見，彼此都說開了，我也可以包容你的不足與缺點。”
“園長，我承認，自己是來工作的，不然，我費這麽大勁跑這麽遠幹嗎？但是，你有沒有考慮過員工也是感情，也是有血有肉有靈魂的人，不是冰冷的機器，不以人為本，在沒有人文關懷的環境如何創造出更多的效益？試問，為了這區區400元錢，過度的勞動導致員工身心壓力增大，繼而引起教師盲幹、蠻幹現象，員工的身心健康如何保障？教師們長期出於高強度、高壓力的工作環境，工作的穩定性又如何保障？隻會引起工作效率下降，長期惡性循環下去，會引發教學上的問題和一係列安全事故，難道這些現象，你就從來沒有考慮過嗎？”
“你是在教育我嗎？我沒有想到你這個王春梅不說話則已，一說話就大道理一套一套的，你是演講出身的嗎？我想問你，咱幼兒園是你說話算數，還是我這個園長當這個家？一個普通的老師還敢教育我，你可真有能耐，我有說過教師不休息不給加班費嗎？若不是看在最近你參加培訓比較好的份上，換作別的老師，我早就讓她卷鋪蓋趕緊走人了，你應該要有感恩之心啊！如果幼兒園裏的老師都像你，麵對工作，畏首畏縮，工作還怎麽開展？年輕人，得有蓬勃的朝氣才是啊！”
蘇婷冷酷無情的話語在抽打著春梅的心：“蘇園長，我哪敢教育？我隻是想表達下自己的看法而已，感謝您給我了一個工作的機會，讓我不僅參加了幼兒園的培訓，還讓我帶大班，您的這份情，我會感恩戴德，銘記於心，用實際行動回饋您，我隻是想回家看看家人，這樣小小的要求難道就那麽難嗎？”
蘇婷垂下頭來，坐在桌前在筆記本上心煩意亂的在寫寫畫畫，她也不知道怎麽回事，在情感上她幾乎是一個空白，所以至今還沒有對象，但是，在工作上，她像打了雞血，無論是誰，完全不留情麵，一語中的，沒有人情，大夥裏私底下叫她——蘇扒皮。
凡是在她幼兒園來幹工作的老師，一個月下來，不瘦個20斤，也得被蘇扒皮的性格氣的活生生的脫層皮，春梅算是第一次領教到她的震懾和殺傷力。
蘇婷雙手托腮，思考了一下：“你要覺得工作有難度，拿不下來，我也不會為難你，以你的實力在咱幼兒園也算是一個人才，我們的宗旨是服務好家長，教育好我們的學生，讓小朋友高高興興入園，快快樂樂回家，打造出屬於我們幼兒園的一張獨一無二的名片，這是命令，也是任務，我責無旁貸，更義不容辭，哪怕犧牲任何代價，也要把創辦幼兒園分園的事宜在年底前順利完成，所以，你也不要怪我說話難聽，擔子壓在我的身上，我壓力山大啊！”
“園長，我理解你的難處，但是人是活的，工作也是可以變通和商量的，沒有那麽死板，如果按照您目前的工作方法，老師們會被你的心靈雞湯壓垮的，更別說長期的穩定性了。你這千秋大業的計劃又如何順利完成？幼兒園能不能長久辦下去都不一定吧！所以，我也希望你能靈活考慮，多聽聽老師的意見，不要一刀切。”
蘇婷堅持己見自己的想法，她冷冷的說了一句：“我欣賞你的能力與學識，也欽佩你的膽量，初生牛犢不怕虎，在學校你是第一個敢公然和我叫囂的老師，現在，我給你兩個選擇，要麽聽我話好好幹，到時我會把你從大班的老師，慢慢培養成學校的骨幹老師，最終讓你走上幼兒園的管理層，這是我的初步設想；另外一個選擇，如果你覺得家庭對你非常重要，這工作我覺得你可以再考慮考慮，或許，你會遇到更適合你的工作，結合目前咱們幼兒園的工作狀況，老師除了完成教學工作，今後還要麵臨隨時加班的準備，我建議你再慎重權衡一下利弊。”
春梅聽出來了園長話裏的意思，那就是——要把幼兒園當成自己的家，她何嚐不想這裏大幹一番，施展自己的抱負，可是回個家批個假就這麽難嗎？
她起身準備告辭，扔下了一句狠話：“好，本小姐我不幹了。我是個重感情的人，如果為了眼前的工作，失去了家庭與親情，我不知道我工作的意義在哪裏？也不會有快樂可言。”
蘇婷沒有想到春梅寧願為了親情與家庭放棄自身的發展，這多少讓她感到吃驚和意外。
“既然如此，你等等，這兩周的培訓，我給你個破例，直接去財務上領了，一天給你按10元的補助來算。”
“這錢我不要了，不用麻煩了。”春梅覺得這樣的工作環境讓她感到格外的壓抑，她更不知道如何麵對今後的挑戰，也不願接受蘇婷的施舍。
事已如此，也隻能這樣了，工作機會沒有了，還會遇到合適的工作嗎？難道再陷於以往找工作的狀態之中？她不是不知道一次次找工作的辛酸與無奈。
蘇婷看到春梅真的要走，她心裏反而感到焦慮起來：“你等等，我有話要說。“