第228章 徹底扭轉風氣
重生官場：退婚後我青雲直上 作者：紅糖豆包 投票推薦 加入書簽 留言反饋
在國考和省考並不是那麽嚴格的21世紀前幾年。
通過單位的內部考核以及參加組織部的考試而轉變身份是很多關係戶進入公務員體製的好辦法。
這其實是以前批條換了一個更合理的形式。
但是這個名額數量非常有限。
一方麵是各個單位所上報的人數有限，同心鎮這種級別的鄉鎮所能上報的名額最多一人。
另一個是全縣統籌考慮的人數有限，也就是你把名單報上去，考試通過後可能也會按照高分和低分排序，你不一定上得了。
李雪是原同心鎮人大主席，現在同心鎮鎮長李長江的侄女。
李長江再怎麽說也是鎮上的老領導，和縣委組織部等一些幹部多多少少還是有一些關係。
李雪現在是工勤身份，雖然比秦璐的臨時工強，但終究是工人，不是幹部，不是公務員，她對自己拿到公務員身份是誌在必得的。
但如果秦璐勾搭上了陸江河。
陸江河現在縣領導的眼中的紅人，如果陸江河出麵去幫助秦璐，名額很有可能就被秦璐給搶了。
李雪狠下心來，準備把這事兒告訴自己的叔叔李長江。
就是秦璐勾引鎮長，必須要把這個女人給趕走。
陸江河把秦璐送到了鎮上的家中。
下車之後的秦璐看陸江河的眼神有一些怪異。
似乎思考了很久，秦璐小心翼翼的問道：“陸鎮長，還從來沒有聽你說過嫂子的事兒呢？嫂子是在江城縣上班嗎？你一個月才回去一次，她會不會生氣啊。”
陸江河哈哈大笑說道：“我還沒結婚呢，哪兒來的嫂子！”
不過陸江河說這話的時候，腦子裏麵全是沈文靜的樣子。
陸江河沒有注意到，秦璐得知陸江河沒有結婚的消息之後臉上露出竊喜的表情。
陸江河說道：“行了，快回去吧，每天拖著你加班，我倒是挺不好意思的。”
秦璐翻著自己的包包，從包裏麵拿出了一包蔬菜餅幹塞到陸江河的懷裏。
“如果餓了就吃一點餅幹。”
這一點好意，陸江河倒是收下了。
第2天，陸江河申請召開黨委會，向李長江以及王平匯報了重新計算拆遷賠償的情況和糾正過去拆遷工作錯誤的問題。
王平和李長江知道拆遷的事情非常的燙手。
再加上有竇漢文以及周海軍的前車之鑒，對同心鎮拆遷的工作，他們碰都不想碰。
既然陸江河想折騰，他們也由著陸江河去折騰。
黨委會一致同意了陸江河的議題。
第1點是重新核對同心鎮拆遷人員資格、賠償標準、征地麵積以及購買社保的資格等情況。
第2點是同意陸江河以三亮三比三評活動為契機，發動黨員幹部協助拆遷辦找農戶核對信息並且重新簽訂賠償協議。
陸江河立刻安排黨政辦的工作人員每個村都去通知到位。
通知到村一級後，幾家歡喜幾家愁。
那一些在前一段的拆遷工作之中受到了委屈的同心鎮村民們這一下開心了。
他們就知道陸江河那天的承諾絕對作數，絕對不會欺騙大家。
而那一些通過各種關係拿到拆遷指標或者社保指標的人則瑟瑟發抖，害怕失去好不容易買來的社保資格。
大家也是有苦說不出。
畢竟竇漢文和周海軍都進去了。
他們花出去的錢也打了水漂。
讓陸江河比較驚喜的是伏虎村進行村支書村主任的改選後，李昌龍居然成為了村主任。
而村裏麵一名德高望重的老黨員李剛成為了村支書。
李昌龍對重新簽訂拆遷協議的事非常積極。
主動梳理了伏虎村各村民的基本情況和房屋的麵積，把這個數據交給鎮上核對，極大地減輕了鎮上工作人員的工作量。
伏虎村的這個經驗也被陸江河推廣了出去。
同心鎮各個村和社區的工作人員也采用這種方法。
三天之後，同心鎮拆遷辦的工作人員把拆遷的數據重新梳理了一道。
同心鎮廣大黨員幹部拿著重新梳理的拆遷數據挨家挨戶的和村民們進行核對。
陸江河對黨員幹部也提出了相應的要求——三要。
老百姓的訴求要傾聽，老百姓的提問要解答,老百姓的牢騷要接受。
除此以外，黨員幹部在拆遷過程之中，凡是遇到老百姓所提出的其他問題，也要極力的幫忙解決。
這才是一名黨員真正應該發揮的作用。
一開始不少黨員對這件事情還是比較抗拒，可是隨著工作的進行，大家忽然之間明白了陸江河的良苦用心。
得到公平公正拆遷待遇的村民們，對鎮上的黨員幹部感激流涕。
不斷的說黨員好!同心鎮的領導好，國家的政策好。
甚至不少農戶們還熱情邀請黨員幹部們在家裏麵吃飯。
把平時你舍不得吃豬頭、大紅雞公拿出來款待。
這種熱情是同心鎮的黨員幹部們以前從來沒有感受到的。
以前大家下鄉去調研或者是工作的時候，不少村民們都是指著黨員幹部的後背就開罵，說這幫當官的又下來收錢了！
而現在則是非常感動的迎來送往，說領導幹部又下來幫助村民們解決問題了。
兩者的反差是讓同心鎮的很多黨員幹部能夠感受到的。
大家忽然之間能夠感受到自己胸口黨徽的溫度。
那種付出的獲得感是用錢買不到的。
而且黨員幹部之間，也慢慢的變成了一種相互之間的良性競爭。
比如鍾嘉義總共解決了三戶人的拆遷問題，幫助王二娘家生病的豬請了獸醫，幫助李二叔家疏通了門口的溝渠。
大家一看！
好家夥鍾嘉義做這些事情，那我肯定不能夠落後。
李偉國本來就已經完成了拆遷的核對工作，結果一聽說隔壁的陳大爺子女都在外地打工，一個人在家已經生病臥床兩天了，趕緊又和同事開著公車把陳大爺，送到了鎮衛生院檢查身體。
結果發現陳大爺患有嚴重的膽囊炎，如果再回來醫院晚一點，年紀這麽大了，很有可能會因為疼痛而引發暈厥。
李偉國又急忙的打電話聯係陳大爺的家屬。
陳大爺的兒子趕緊回來，對李國偉相當的感激。
陸江河看到此情此景，也是知道同心鎮積弊已久的軟弱渙散黨政作風得到了改善，官民關係總算是得到了緩和。
他也順勢推出了三亮三比三評中的後兩張表。
一張是比學習比奉獻和比服務表。
一張是領導點評黨員互評和群眾測評表。
陸江河讓廣告公司把這幾張表放大數倍，做在了同心鎮政府大門門口，以及各村社區的村委會門口。
每一位黨員幹部都有自己的動態台賬，可以隨時更新，更新之後就用紙張粘貼在牆上的大表格之中就行。
通過單位的內部考核以及參加組織部的考試而轉變身份是很多關係戶進入公務員體製的好辦法。
這其實是以前批條換了一個更合理的形式。
但是這個名額數量非常有限。
一方麵是各個單位所上報的人數有限，同心鎮這種級別的鄉鎮所能上報的名額最多一人。
另一個是全縣統籌考慮的人數有限，也就是你把名單報上去，考試通過後可能也會按照高分和低分排序，你不一定上得了。
李雪是原同心鎮人大主席，現在同心鎮鎮長李長江的侄女。
李長江再怎麽說也是鎮上的老領導，和縣委組織部等一些幹部多多少少還是有一些關係。
李雪現在是工勤身份，雖然比秦璐的臨時工強，但終究是工人，不是幹部，不是公務員，她對自己拿到公務員身份是誌在必得的。
但如果秦璐勾搭上了陸江河。
陸江河現在縣領導的眼中的紅人，如果陸江河出麵去幫助秦璐，名額很有可能就被秦璐給搶了。
李雪狠下心來，準備把這事兒告訴自己的叔叔李長江。
就是秦璐勾引鎮長，必須要把這個女人給趕走。
陸江河把秦璐送到了鎮上的家中。
下車之後的秦璐看陸江河的眼神有一些怪異。
似乎思考了很久，秦璐小心翼翼的問道：“陸鎮長，還從來沒有聽你說過嫂子的事兒呢？嫂子是在江城縣上班嗎？你一個月才回去一次，她會不會生氣啊。”
陸江河哈哈大笑說道：“我還沒結婚呢，哪兒來的嫂子！”
不過陸江河說這話的時候，腦子裏麵全是沈文靜的樣子。
陸江河沒有注意到，秦璐得知陸江河沒有結婚的消息之後臉上露出竊喜的表情。
陸江河說道：“行了，快回去吧，每天拖著你加班，我倒是挺不好意思的。”
秦璐翻著自己的包包，從包裏麵拿出了一包蔬菜餅幹塞到陸江河的懷裏。
“如果餓了就吃一點餅幹。”
這一點好意，陸江河倒是收下了。
第2天，陸江河申請召開黨委會，向李長江以及王平匯報了重新計算拆遷賠償的情況和糾正過去拆遷工作錯誤的問題。
王平和李長江知道拆遷的事情非常的燙手。
再加上有竇漢文以及周海軍的前車之鑒，對同心鎮拆遷的工作，他們碰都不想碰。
既然陸江河想折騰，他們也由著陸江河去折騰。
黨委會一致同意了陸江河的議題。
第1點是重新核對同心鎮拆遷人員資格、賠償標準、征地麵積以及購買社保的資格等情況。
第2點是同意陸江河以三亮三比三評活動為契機，發動黨員幹部協助拆遷辦找農戶核對信息並且重新簽訂賠償協議。
陸江河立刻安排黨政辦的工作人員每個村都去通知到位。
通知到村一級後，幾家歡喜幾家愁。
那一些在前一段的拆遷工作之中受到了委屈的同心鎮村民們這一下開心了。
他們就知道陸江河那天的承諾絕對作數，絕對不會欺騙大家。
而那一些通過各種關係拿到拆遷指標或者社保指標的人則瑟瑟發抖，害怕失去好不容易買來的社保資格。
大家也是有苦說不出。
畢竟竇漢文和周海軍都進去了。
他們花出去的錢也打了水漂。
讓陸江河比較驚喜的是伏虎村進行村支書村主任的改選後，李昌龍居然成為了村主任。
而村裏麵一名德高望重的老黨員李剛成為了村支書。
李昌龍對重新簽訂拆遷協議的事非常積極。
主動梳理了伏虎村各村民的基本情況和房屋的麵積，把這個數據交給鎮上核對，極大地減輕了鎮上工作人員的工作量。
伏虎村的這個經驗也被陸江河推廣了出去。
同心鎮各個村和社區的工作人員也采用這種方法。
三天之後，同心鎮拆遷辦的工作人員把拆遷的數據重新梳理了一道。
同心鎮廣大黨員幹部拿著重新梳理的拆遷數據挨家挨戶的和村民們進行核對。
陸江河對黨員幹部也提出了相應的要求——三要。
老百姓的訴求要傾聽，老百姓的提問要解答,老百姓的牢騷要接受。
除此以外，黨員幹部在拆遷過程之中，凡是遇到老百姓所提出的其他問題，也要極力的幫忙解決。
這才是一名黨員真正應該發揮的作用。
一開始不少黨員對這件事情還是比較抗拒，可是隨著工作的進行，大家忽然之間明白了陸江河的良苦用心。
得到公平公正拆遷待遇的村民們，對鎮上的黨員幹部感激流涕。
不斷的說黨員好!同心鎮的領導好，國家的政策好。
甚至不少農戶們還熱情邀請黨員幹部們在家裏麵吃飯。
把平時你舍不得吃豬頭、大紅雞公拿出來款待。
這種熱情是同心鎮的黨員幹部們以前從來沒有感受到的。
以前大家下鄉去調研或者是工作的時候，不少村民們都是指著黨員幹部的後背就開罵，說這幫當官的又下來收錢了！
而現在則是非常感動的迎來送往，說領導幹部又下來幫助村民們解決問題了。
兩者的反差是讓同心鎮的很多黨員幹部能夠感受到的。
大家忽然之間能夠感受到自己胸口黨徽的溫度。
那種付出的獲得感是用錢買不到的。
而且黨員幹部之間，也慢慢的變成了一種相互之間的良性競爭。
比如鍾嘉義總共解決了三戶人的拆遷問題，幫助王二娘家生病的豬請了獸醫，幫助李二叔家疏通了門口的溝渠。
大家一看！
好家夥鍾嘉義做這些事情，那我肯定不能夠落後。
李偉國本來就已經完成了拆遷的核對工作，結果一聽說隔壁的陳大爺子女都在外地打工，一個人在家已經生病臥床兩天了，趕緊又和同事開著公車把陳大爺，送到了鎮衛生院檢查身體。
結果發現陳大爺患有嚴重的膽囊炎，如果再回來醫院晚一點，年紀這麽大了，很有可能會因為疼痛而引發暈厥。
李偉國又急忙的打電話聯係陳大爺的家屬。
陳大爺的兒子趕緊回來，對李國偉相當的感激。
陸江河看到此情此景，也是知道同心鎮積弊已久的軟弱渙散黨政作風得到了改善，官民關係總算是得到了緩和。
他也順勢推出了三亮三比三評中的後兩張表。
一張是比學習比奉獻和比服務表。
一張是領導點評黨員互評和群眾測評表。
陸江河讓廣告公司把這幾張表放大數倍，做在了同心鎮政府大門門口，以及各村社區的村委會門口。
每一位黨員幹部都有自己的動態台賬，可以隨時更新，更新之後就用紙張粘貼在牆上的大表格之中就行。