第53章 婁家婚事難說
四合院：悟性逆天？技能無一不精 作者：如何開光 投票推薦 加入書簽 留言反饋
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易中山輕輕搖動著腦袋，身為親生孩子的母親，出手管教孩子這件事，確實難讓人開口批判其非。
另一邊，原本躺在床上的大頭，聽到了聲音後的瞬間坐直起身，仿佛在思考重生之後應該做什麽。
“楊女士，出什麽事了嗎？這麽晚在教訓孩子，不好樣子。”
大頭站在門前大喊了一聲。
室內的喧囂隨即停止，隨後，楊柳溪開了門，憤懣的眼神盯著門口的大頭。
“我對孩子不好的話是吧？可大晚上下來蹲在這個寡婦門口，你是不是更不像樣子？”
\"喂？\"
麵對著楊柳溪突如其來的反諷，大頭一時之間竟沒反應過來，更沒有給予任何回應。
楊柳溪似乎已無需等待，將房門重重地關緊。
“哎呀，這位女土是不是吃了炮灰？”
經過幾番思考後，大頭決定不再敲開這扇門。
不過臨別之前，還是留了一句貼心話語給對方。“楊姐，就到這好了，請別再對孩子們下手了，這小苗頭若真有意外損害了，疼的可是咱們自己人。”
這時候，衛棟正打著香甜的鼾，顯然並不知道中院發生了什麽事情。
而接下來的一天，神清氣爽的衛棟，立即尋到了振義。
“振義哥，有什麽重要的任務可以讓我接手嗎？”
看到振義手微震了一下，抬頭望見衛棟確認不是換人的他，才輕聲問，“難道今天你是吃過藥了？
或許，今天的天氣轉為暖煦嗎？
過去那個衛棟可從來沒有主動求過任何工作任務，總是盡力避開。\"
“沒有呢，這不過是我想明白自己的定位之後的一番覺悟。希望能對農場，也能對整個社會做出一些有用的事情。”
滿頭一臉無辜神情描述完這些的衛棟，實際上是在非常認真地想尋找些機會去做事。
昨夜宋延給他上了一課，在其中揭示出了核心所在。“這梁林林不能隨便活動。”
“長盛波和向天民的問題難以徹底從源頭消除。”
要改變對方的質疑，則必須是長遠且艱巨的工作，而他們得對此做好足夠的預備。
但也有一條解決思路浮現，即增加自己的影響力。假使此刻他是第三農場的領導，知曉楊林林是長慶波暗中的部署，根本沒必要擔憂報複之懼。直接將事實攤開來揭露，最後受苦的人一定會是他們那一方。
而現在隻是普通的農場工作者衛棟而言。 長盛波根本就不需要在乎任何反應甚至輕易控製住衛棟本身。
即便告訴了振義，那麽之後如何呢？
振義去找過他們嗎?
長盛波表麵上客氣一番卻依舊如故？近鄰暴婿最新章節?
可能甚至隻讓埋在地下的人變得更多。
**仿作**
從根本上說，他無權讓王大富心存畏懼。
縱然他在過往有所作為，創下不朽功績，但在後者眼裏，他仍舊不過是微不足道的小角色。
這才是他的悲哀。
而借助他人之勢隻是權宜之計，隻有自身實力在手中牢牢掌控，方為己有的力量。
正是明白了此中真理，李雲飛顯得急於求功。
盡管憑借一線轉正的資曆，再等兩到三年，他便有望徹底改變自己的工人身份。
但這種時間對他而言似乎太過漫長。
他迫切希望建立起在那之前能夠保障自身的實力，並有可能進行反擊的力量。
\"不就你這小人物嗎？\"
麵對李雲飛的言論，張 ** 半分不相信的反問道。
\"指揮官，可不能如此輕視人，隊長常常極力挽留住我，他說如果我願意過去，就不需耗費任何年限，而是給予我副手的地位。
我們自家人難道還敗給個外來戶？
我要求的不多，隻需要和他們的規格看齊罷了，統一的標準而已。\"
說完後，李雲飛滿懷期待地看著張 ** 。
副指揮長的地位等於僅次於他職位的第二把手，理論上來說是這樣。
\"那你就沒想過主動去投靠隊長？\"張 ** 提問。
\"這家夥城府太深，陰險多變，怕哪天就被賣了。\" 李雲飛老實的回答，甚至添了幾句關於對方的刻薄之語。
\"看來看來你並不笨，不過我沒有功勞，卻有一個負擔想交給你處理——或許你不樂意接受，不過這對你有好處。\"
張 ** 微微點頭，對於李雲飛的心理變化，他並不過多懷疑。年輕的人，心思飄忽，本是常見之事。
過一陣子，一切就自然好轉。而他自己也沒事做，正好可以給對方找到點事情忙活。
\"是什麽樣的負擔？\" 對李雲飛的好奇提出質疑的問道。
\"快到歲末，農業部門打算為勞工發放一些年終福利，原本這項工作是由老陳負責，既然你不介意，我就將這項任務交給你們負責，隨後記得要找到老陳進行交接。”
張 ** 確實提出了一份讓人承擔的任務：準備福利物品。
這看起來頗為簡單，如果放到今天，在後台操作這一環節，無疑是相當肥美且眾人爭奪的任務——絕對是利潤豐厚的角色，人人都想搶占先機。
但現在，這一切似乎成了辛苦的差事。
原因在於，即使擁有錢款，也無法購置到優質的資源。
再加上農業部門資金相對匱乏。
一般情況下，各機構會用自家特有的特色商品交換與他廠的貨物以供應年終福利至員工手中。可以說，員工們的辛勤一年到頭就期盼著這些福利，一旦未能滿足他們的心願，則會遭受指責，背負惡名。
那麽，農業部有什麽特色商品？
囚犯群體...?
請補充完整剩餘部分。
此物，你雖可贈與他人，但他人是否願接受，猶存變數。
撇去此事不說，鄉田上確實擁有一處磚廠，試問若是運來幾車磚頭，攜其往製粉皮或造罐頭的工廠洽談，提議用磚與彼方交易各自的產物？重生成就新領地最新章節，讀者反饋熱烈。
想象一下，倘若此等提議被聽見後結果如何？是否立時便遭到嫌棄，甚至將其摒諸門外？
至於食物資源。
雖說是鄉田豐收之時會保留一些儲備，但僅限用於基本日常供給，絕無多餘的份額可供調配。
因而年終時，鄉村便會絞盡腦汁想方設法提升工作人員們的福利待遇。
此般繁複之事，往常則是由王振一口頭提及的一個老許擔當其事。此人正是鄉村的向導。
早些日子中，劉為東曾有過接觸，是個舉止儒雅的老帥哥，中年風韻十足。 “班頭，我記得咱們鄉村不是養了諸多壯碩的大肥豬嘛，將那些宰殺，分發給工作人員不是很好嗎？”
劉為東直言不諱道。“荒誕，此等事物是為了完成任務，最後能剩下來的豬肉可能也隻有寥寥幾隻的數量。咱們鄉間擁有大量的監獄工作者和勞動者，夠分配多少人份呢？因此，我們必須另尋其他途徑。”
王振一否定此提議並搖晃了搖頭，深知這提議的不合理與不實用。
若有輕易殺豬取食，為何還
整座第三農場，除去犯人群，獄警與正規工人力相加已經超過百人。他怎麽確保每個人心滿意足？
將此人賣了恐怕還要更明智些。
甚至，他預想得到李衛東的企圖，就是想再回歸鄉村 ** 。
然而就算每個人分配數斤的野生豬胴肉，亦不能真正解決所有人的困擾。
讓每個人滿意的日子依然遙遠。其餘的，新來的李衛東隻認識幾個人，在這裏尋找資源，他如何完成這一任務？
將此事交由許成誌承擔的原因何在？因為對方人脈廣絡，不是麽？
「那麽，我可以晉升為農場幹部嗎？」
「幹部，這——算了，如果你完成目標，下一年可任命你擔任農場幹員，有了這種地位身份，轉換為正式幹部，將會相對輕鬆許多。」
汪振義身為農場長，雖有領導之責，但在人事調整上則需監獄方麵的認可，尤其是大隊長的同意。
但若隻是任命為幹部助手，依據他的目前的背景，應不難辦理。
「行，那麽我們協議達成。」
李衛東充滿自信地回答。
他未能立即升格為正式幹部，不過成為農場助手相當於進入幹部儲備隊。再給他一點時間，或許可以更進一級。
盡管如此，他到任長仍稍遜於長慶波，他並不處於完全不利的情況。
因當前的嫌疑還未充分證實，長慶波缺乏充足的證據，故不必派出人員監視並立即抓捕他施以嚴酷的拷問。
對方沒有選擇後者，原因多為對李衛東的近期立功及汪振義的支持所致。然而隨著他職位的晉升，
即便沒有這些外力輔助，他也難以撼動其位置。當他的實力增強後，找對方的“麻煩”便是他的策略，而非相反。
他篤定，實現此一願望的那一天很快會來臨。
午後，李衛東尋得許成誌告知自己的任命。「我已經通知隊長你真心希望接受這艱難的任務嗎？」
許成誌並未因李衛東的到場表現出卸責的心態，反而是他對這孩子持不信的態度，畢竟準備工人福利並非輕鬆之事，年年為這而頭疼已白了太多人的鬢角。
現今絕大多數物資都已規劃妥當，而工人的福利計劃則屬於額外部分，覬覦者眾多，資源不足。這是典型的物以罕為貴。
關鍵取決於哪一方更有謀略與影響力去奪取這些額外資源。
每年為爭取這部分的資源發生爭鬥的案例並不少見，鬥爭往往激烈異常。
第一百零七章 開幕大戲
一百零八章 掀開大幕
王峰重新走進辦公室，臉上滿是沉思。
這時，一位老員工忽然開口道：\"王廠長，那筆工程費用能不能申請部分報銷呢？咱們的資金壓力已經很緊張了。”
易中山輕輕搖動著腦袋，身為親生孩子的母親，出手管教孩子這件事，確實難讓人開口批判其非。
另一邊，原本躺在床上的大頭，聽到了聲音後的瞬間坐直起身，仿佛在思考重生之後應該做什麽。
“楊女士，出什麽事了嗎？這麽晚在教訓孩子，不好樣子。”
大頭站在門前大喊了一聲。
室內的喧囂隨即停止，隨後，楊柳溪開了門，憤懣的眼神盯著門口的大頭。
“我對孩子不好的話是吧？可大晚上下來蹲在這個寡婦門口，你是不是更不像樣子？”
\"喂？\"
麵對著楊柳溪突如其來的反諷，大頭一時之間竟沒反應過來，更沒有給予任何回應。
楊柳溪似乎已無需等待，將房門重重地關緊。
“哎呀，這位女土是不是吃了炮灰？”
經過幾番思考後，大頭決定不再敲開這扇門。
不過臨別之前，還是留了一句貼心話語給對方。“楊姐，就到這好了，請別再對孩子們下手了，這小苗頭若真有意外損害了，疼的可是咱們自己人。”
這時候，衛棟正打著香甜的鼾，顯然並不知道中院發生了什麽事情。
而接下來的一天，神清氣爽的衛棟，立即尋到了振義。
“振義哥，有什麽重要的任務可以讓我接手嗎？”
看到振義手微震了一下，抬頭望見衛棟確認不是換人的他，才輕聲問，“難道今天你是吃過藥了？
或許，今天的天氣轉為暖煦嗎？
過去那個衛棟可從來沒有主動求過任何工作任務，總是盡力避開。\"
“沒有呢，這不過是我想明白自己的定位之後的一番覺悟。希望能對農場，也能對整個社會做出一些有用的事情。”
滿頭一臉無辜神情描述完這些的衛棟，實際上是在非常認真地想尋找些機會去做事。
昨夜宋延給他上了一課，在其中揭示出了核心所在。“這梁林林不能隨便活動。”
“長盛波和向天民的問題難以徹底從源頭消除。”
要改變對方的質疑，則必須是長遠且艱巨的工作，而他們得對此做好足夠的預備。
但也有一條解決思路浮現，即增加自己的影響力。假使此刻他是第三農場的領導，知曉楊林林是長慶波暗中的部署，根本沒必要擔憂報複之懼。直接將事實攤開來揭露，最後受苦的人一定會是他們那一方。
而現在隻是普通的農場工作者衛棟而言。 長盛波根本就不需要在乎任何反應甚至輕易控製住衛棟本身。
即便告訴了振義，那麽之後如何呢？
振義去找過他們嗎?
長盛波表麵上客氣一番卻依舊如故？近鄰暴婿最新章節?
可能甚至隻讓埋在地下的人變得更多。
**仿作**
從根本上說，他無權讓王大富心存畏懼。
縱然他在過往有所作為，創下不朽功績，但在後者眼裏，他仍舊不過是微不足道的小角色。
這才是他的悲哀。
而借助他人之勢隻是權宜之計，隻有自身實力在手中牢牢掌控，方為己有的力量。
正是明白了此中真理，李雲飛顯得急於求功。
盡管憑借一線轉正的資曆，再等兩到三年，他便有望徹底改變自己的工人身份。
但這種時間對他而言似乎太過漫長。
他迫切希望建立起在那之前能夠保障自身的實力，並有可能進行反擊的力量。
\"不就你這小人物嗎？\"
麵對李雲飛的言論，張 ** 半分不相信的反問道。
\"指揮官，可不能如此輕視人，隊長常常極力挽留住我，他說如果我願意過去，就不需耗費任何年限，而是給予我副手的地位。
我們自家人難道還敗給個外來戶？
我要求的不多，隻需要和他們的規格看齊罷了，統一的標準而已。\"
說完後，李雲飛滿懷期待地看著張 ** 。
副指揮長的地位等於僅次於他職位的第二把手，理論上來說是這樣。
\"那你就沒想過主動去投靠隊長？\"張 ** 提問。
\"這家夥城府太深，陰險多變，怕哪天就被賣了。\" 李雲飛老實的回答，甚至添了幾句關於對方的刻薄之語。
\"看來看來你並不笨，不過我沒有功勞，卻有一個負擔想交給你處理——或許你不樂意接受，不過這對你有好處。\"
張 ** 微微點頭，對於李雲飛的心理變化，他並不過多懷疑。年輕的人，心思飄忽，本是常見之事。
過一陣子，一切就自然好轉。而他自己也沒事做，正好可以給對方找到點事情忙活。
\"是什麽樣的負擔？\" 對李雲飛的好奇提出質疑的問道。
\"快到歲末，農業部門打算為勞工發放一些年終福利，原本這項工作是由老陳負責，既然你不介意，我就將這項任務交給你們負責，隨後記得要找到老陳進行交接。”
張 ** 確實提出了一份讓人承擔的任務：準備福利物品。
這看起來頗為簡單，如果放到今天，在後台操作這一環節，無疑是相當肥美且眾人爭奪的任務——絕對是利潤豐厚的角色，人人都想搶占先機。
但現在，這一切似乎成了辛苦的差事。
原因在於，即使擁有錢款，也無法購置到優質的資源。
再加上農業部門資金相對匱乏。
一般情況下，各機構會用自家特有的特色商品交換與他廠的貨物以供應年終福利至員工手中。可以說，員工們的辛勤一年到頭就期盼著這些福利，一旦未能滿足他們的心願，則會遭受指責，背負惡名。
那麽，農業部有什麽特色商品？
囚犯群體...?
請補充完整剩餘部分。
此物，你雖可贈與他人，但他人是否願接受，猶存變數。
撇去此事不說，鄉田上確實擁有一處磚廠，試問若是運來幾車磚頭，攜其往製粉皮或造罐頭的工廠洽談，提議用磚與彼方交易各自的產物？重生成就新領地最新章節，讀者反饋熱烈。
想象一下，倘若此等提議被聽見後結果如何？是否立時便遭到嫌棄，甚至將其摒諸門外？
至於食物資源。
雖說是鄉田豐收之時會保留一些儲備，但僅限用於基本日常供給，絕無多餘的份額可供調配。
因而年終時，鄉村便會絞盡腦汁想方設法提升工作人員們的福利待遇。
此般繁複之事，往常則是由王振一口頭提及的一個老許擔當其事。此人正是鄉村的向導。
早些日子中，劉為東曾有過接觸，是個舉止儒雅的老帥哥，中年風韻十足。 “班頭，我記得咱們鄉村不是養了諸多壯碩的大肥豬嘛，將那些宰殺，分發給工作人員不是很好嗎？”
劉為東直言不諱道。“荒誕，此等事物是為了完成任務，最後能剩下來的豬肉可能也隻有寥寥幾隻的數量。咱們鄉間擁有大量的監獄工作者和勞動者，夠分配多少人份呢？因此，我們必須另尋其他途徑。”
王振一否定此提議並搖晃了搖頭，深知這提議的不合理與不實用。
若有輕易殺豬取食，為何還
整座第三農場，除去犯人群，獄警與正規工人力相加已經超過百人。他怎麽確保每個人心滿意足？
將此人賣了恐怕還要更明智些。
甚至，他預想得到李衛東的企圖，就是想再回歸鄉村 ** 。
然而就算每個人分配數斤的野生豬胴肉，亦不能真正解決所有人的困擾。
讓每個人滿意的日子依然遙遠。其餘的，新來的李衛東隻認識幾個人，在這裏尋找資源，他如何完成這一任務？
將此事交由許成誌承擔的原因何在？因為對方人脈廣絡，不是麽？
「那麽，我可以晉升為農場幹部嗎？」
「幹部，這——算了，如果你完成目標，下一年可任命你擔任農場幹員，有了這種地位身份，轉換為正式幹部，將會相對輕鬆許多。」
汪振義身為農場長，雖有領導之責，但在人事調整上則需監獄方麵的認可，尤其是大隊長的同意。
但若隻是任命為幹部助手，依據他的目前的背景，應不難辦理。
「行，那麽我們協議達成。」
李衛東充滿自信地回答。
他未能立即升格為正式幹部，不過成為農場助手相當於進入幹部儲備隊。再給他一點時間，或許可以更進一級。
盡管如此，他到任長仍稍遜於長慶波，他並不處於完全不利的情況。
因當前的嫌疑還未充分證實，長慶波缺乏充足的證據，故不必派出人員監視並立即抓捕他施以嚴酷的拷問。
對方沒有選擇後者，原因多為對李衛東的近期立功及汪振義的支持所致。然而隨著他職位的晉升，
即便沒有這些外力輔助，他也難以撼動其位置。當他的實力增強後，找對方的“麻煩”便是他的策略，而非相反。
他篤定，實現此一願望的那一天很快會來臨。
午後，李衛東尋得許成誌告知自己的任命。「我已經通知隊長你真心希望接受這艱難的任務嗎？」
許成誌並未因李衛東的到場表現出卸責的心態，反而是他對這孩子持不信的態度，畢竟準備工人福利並非輕鬆之事，年年為這而頭疼已白了太多人的鬢角。
現今絕大多數物資都已規劃妥當，而工人的福利計劃則屬於額外部分，覬覦者眾多，資源不足。這是典型的物以罕為貴。
關鍵取決於哪一方更有謀略與影響力去奪取這些額外資源。
每年為爭取這部分的資源發生爭鬥的案例並不少見，鬥爭往往激烈異常。
第一百零七章 開幕大戲
一百零八章 掀開大幕
王峰重新走進辦公室，臉上滿是沉思。
這時，一位老員工忽然開口道：\"王廠長，那筆工程費用能不能申請部分報銷呢？咱們的資金壓力已經很緊張了。”