第1155章 種花家什麽都缺，就是不缺德
重生我隻想撩撩美女賺賺錢 作者：風中的風瘋了 投票推薦 加入書簽 留言反饋
種花家這一連串眼花繚亂的操作在外界普通網民看來並沒有感覺到什麽，還以為就是正常的事件發展過程。
但是隻有業內人士知道哪有那麽多的巧合啊，這一連串的危機公關是教科書級別的，很多公司已經盯上了種花家公關部的管理層。
因為所有人都意識到了自媒體時代的到來，公關部的重要性不是傳統媒體時代能相比擬的。
這麽說吧，隨著自媒體的蓬勃發展，信息傳播速度極快且範圍廣泛，企業麵臨的輿論環境更加複雜多變。
以前的危機公關最佳處理時間是三天，現在危機公關最佳處理時間是24小時之內，甚至以後還會要求更高。
比如，當企業遭遇產品質量質疑或服務糾紛等問題時，如果公關部不能迅速有效地處理，負麵信息可能在自媒體平台上迅速擴散，給企業帶來巨大的損失，甚至可能影響企業的生存。
而這一次種花家的這一次危機公關就可以看出來優秀的公關團隊可以給企業帶來什麽了？
一、維護企業形象
1.監測輿情：公關部能實時監測自媒體平台上的輿論動態，及時發現對企業不利的信息，以便迅速采取應對措施，維護企業良好的形象。
2. 危機處理：當出現危機事件時，公關部可以借助自媒體渠道及時發聲，澄清事實、表明態度，將負麵影響降到最低。
二、提升品牌知名度
1. 內容傳播：通過自媒體平台策劃和傳播有價值的內容，吸引用戶關注，提高企業品牌的曝光度。
2. 互動營銷：積極與用戶互動，增強用戶對品牌的認同感和忠誠度。
三、建立良好的公共關係
1. 與公眾溝通：利用自媒體與消費者、合作夥伴、媒體等進行溝通交流，增進彼此的了解和信任。
2. 行業合作：借助自媒體平台拓展行業合作機會，提升企業在行業內的地位和影響力。
總之，在自媒體時代，公關部是企業與外界溝通的重要橋梁，對企業的生存和發展起著舉足輕重的作用。
而宋這一次不僅沒有被危機給影響到了熱度，反而因為種花家公關部的完美操作借力打力迎來了一波熱度，可以說賺翻了。
這樣的優秀管理團隊哪個公司不想要啊。
公關部總監高洪濤就是第一個被人挖牆腳的人。
咖啡廳內，高洪濤臉色有點不好看，這一次約他出來的是一個大學同學，所以他就來了。
但是沒想到來了之後才發現不止他一個人，還有一個自稱細康科技有限公司高級副總裁的家夥。
“高總，你們種花家講究雷厲風行和效率，我也不想和你兜圈子。
我鄭重代表細康科技有限公司邀請您加入本公司，您將會成為細康科技有限公司的高級副總裁。
而且你放心，你的待遇將會比你在種花家科技有限公司提高20%，而且將會得到相應的股權。
我們都知道寧做雞頭，不做鳳尾的道理，你在種花家想晉升到副總的機會不是短時間內就可以得到的。
而且你在種花家的股權也隻有分紅權，更不可能套現，因為種花家不會上市。
但是我們細康會上市，有著教父和大馬總在後麵的支持，幾年內上市並不難。
到時候的股權一出手，就完全完成了財務自由。
如果您答應，我們風總下午就可以趕過來..........”
細康科技來的人還是很有水平的，把職場人最注重了的職位、平台、薪資全都拿出來誘惑。
從頭到尾高洪濤臉上的表情沒有一點變化，等細康的這個高級副總裁說完，他身子往後一靠，淡淡的道：
“嗯，你們給的條件很有誠意，寧做雞頭，不做鳳尾的道理確實是說得很對。
但是我想問你一下，你們細康科技有限公司一個高級副總裁有我們公司一個事業群總經理搶手嗎？
在業內的地位有我們一個事業群的總經理更高嗎？”
高洪濤這句一點不客氣的話直接讓細康的高級副總裁差點繃不住，臉色難看，而且從這句話就能看得出來，想挖到這個高洪濤是不可能的。
不過還沒等他說話，高洪濤繼續自己沒有說完的話。
“說真的，如果是其他公司的人過來挖我，我還不至於這麽不客氣，但是你們細康，嗬嗬。
你應該知道你們的技術副總監是怎麽來的吧？
嘖嘖嘖，是你們風總屁顛屁顛的去拜訪黃漳那家夥，黃漳還熱情招待，帶他參觀了不少地方，可以說很有誠意了。
而你們風總呢？偷偷摸摸的挖他的人。
這麽說吧，種花家科技有限公司什麽都缺，就是不缺德。
而你們風總這種行為在我們種花家看來就是缺德，恩將仇報，所以我不屑於與你們為伍！”
說完站了起來，剛走了一步又停了下來，轉身對著他這個老同學道：
“以後我們也不要來往了！”
說完在他這個老同學臉色蒼白，西康高級副總裁臉色難看，甚至帶有憤怒的表情中走了。
走出咖啡廳的高洪濤臉上並沒有一種暢快的表情，反而是凝重起來。
因為有人能來挖他，那也就意味著能挖底下的人。
種花家隻有一些關鍵部門，特別是技術部門有競業協議，公關部門的中層管理層是沒有的。
想到這裏，他立刻開車回公司。
但是即使高洪濤有了準備，但是接下來的一個星期裏，種花家公關部還是被挖走了3個主管。
有車企的，有互聯網公司的。
可以說這是種花家被挖牆角最狠的一次。
不過這對於種花家來說並沒有傷筋動骨，依然按照工作計劃開展工作。
7月25號，獨立出去自己運營的子品牌昧族的榮耀3產品發布會準時舉行。
這一次的榮耀係列產品發布會出人意料的讓趙亞楠來主持。
趙亞楠的亮相可以說讓昧族榮耀係列的熱度攀升了一個等級。
“我靠，為什麽種花家總出美女啊，客工部的就不說了，高管團隊美女應該是所有企業中最多的了吧。”
“確實，之前有柯總，那是可以豔壓娛樂圈的人，自己出來創建的流夢投資現在已經成為了獨角獸。
美豔與智慧並存的才女！
而這個趙亞楠趙副總長得並不比柯總差多少，這又是何方神聖？”
ps：錯字先更後改。
但是隻有業內人士知道哪有那麽多的巧合啊，這一連串的危機公關是教科書級別的，很多公司已經盯上了種花家公關部的管理層。
因為所有人都意識到了自媒體時代的到來，公關部的重要性不是傳統媒體時代能相比擬的。
這麽說吧，隨著自媒體的蓬勃發展，信息傳播速度極快且範圍廣泛，企業麵臨的輿論環境更加複雜多變。
以前的危機公關最佳處理時間是三天，現在危機公關最佳處理時間是24小時之內，甚至以後還會要求更高。
比如，當企業遭遇產品質量質疑或服務糾紛等問題時，如果公關部不能迅速有效地處理，負麵信息可能在自媒體平台上迅速擴散，給企業帶來巨大的損失，甚至可能影響企業的生存。
而這一次種花家的這一次危機公關就可以看出來優秀的公關團隊可以給企業帶來什麽了？
一、維護企業形象
1.監測輿情：公關部能實時監測自媒體平台上的輿論動態，及時發現對企業不利的信息，以便迅速采取應對措施，維護企業良好的形象。
2. 危機處理：當出現危機事件時，公關部可以借助自媒體渠道及時發聲，澄清事實、表明態度，將負麵影響降到最低。
二、提升品牌知名度
1. 內容傳播：通過自媒體平台策劃和傳播有價值的內容，吸引用戶關注，提高企業品牌的曝光度。
2. 互動營銷：積極與用戶互動，增強用戶對品牌的認同感和忠誠度。
三、建立良好的公共關係
1. 與公眾溝通：利用自媒體與消費者、合作夥伴、媒體等進行溝通交流，增進彼此的了解和信任。
2. 行業合作：借助自媒體平台拓展行業合作機會，提升企業在行業內的地位和影響力。
總之，在自媒體時代，公關部是企業與外界溝通的重要橋梁，對企業的生存和發展起著舉足輕重的作用。
而宋這一次不僅沒有被危機給影響到了熱度，反而因為種花家公關部的完美操作借力打力迎來了一波熱度，可以說賺翻了。
這樣的優秀管理團隊哪個公司不想要啊。
公關部總監高洪濤就是第一個被人挖牆腳的人。
咖啡廳內，高洪濤臉色有點不好看，這一次約他出來的是一個大學同學，所以他就來了。
但是沒想到來了之後才發現不止他一個人，還有一個自稱細康科技有限公司高級副總裁的家夥。
“高總，你們種花家講究雷厲風行和效率，我也不想和你兜圈子。
我鄭重代表細康科技有限公司邀請您加入本公司，您將會成為細康科技有限公司的高級副總裁。
而且你放心，你的待遇將會比你在種花家科技有限公司提高20%，而且將會得到相應的股權。
我們都知道寧做雞頭，不做鳳尾的道理，你在種花家想晉升到副總的機會不是短時間內就可以得到的。
而且你在種花家的股權也隻有分紅權，更不可能套現，因為種花家不會上市。
但是我們細康會上市，有著教父和大馬總在後麵的支持，幾年內上市並不難。
到時候的股權一出手，就完全完成了財務自由。
如果您答應，我們風總下午就可以趕過來..........”
細康科技來的人還是很有水平的，把職場人最注重了的職位、平台、薪資全都拿出來誘惑。
從頭到尾高洪濤臉上的表情沒有一點變化，等細康的這個高級副總裁說完，他身子往後一靠，淡淡的道：
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但是我想問你一下，你們細康科技有限公司一個高級副總裁有我們公司一個事業群總經理搶手嗎？
在業內的地位有我們一個事業群的總經理更高嗎？”
高洪濤這句一點不客氣的話直接讓細康的高級副總裁差點繃不住，臉色難看，而且從這句話就能看得出來，想挖到這個高洪濤是不可能的。
不過還沒等他說話，高洪濤繼續自己沒有說完的話。
“說真的，如果是其他公司的人過來挖我，我還不至於這麽不客氣，但是你們細康，嗬嗬。
你應該知道你們的技術副總監是怎麽來的吧？
嘖嘖嘖，是你們風總屁顛屁顛的去拜訪黃漳那家夥，黃漳還熱情招待，帶他參觀了不少地方，可以說很有誠意了。
而你們風總呢？偷偷摸摸的挖他的人。
這麽說吧，種花家科技有限公司什麽都缺，就是不缺德。
而你們風總這種行為在我們種花家看來就是缺德，恩將仇報，所以我不屑於與你們為伍！”
說完站了起來，剛走了一步又停了下來，轉身對著他這個老同學道：
“以後我們也不要來往了！”
說完在他這個老同學臉色蒼白，西康高級副總裁臉色難看，甚至帶有憤怒的表情中走了。
走出咖啡廳的高洪濤臉上並沒有一種暢快的表情，反而是凝重起來。
因為有人能來挖他，那也就意味著能挖底下的人。
種花家隻有一些關鍵部門，特別是技術部門有競業協議，公關部門的中層管理層是沒有的。
想到這裏，他立刻開車回公司。
但是即使高洪濤有了準備，但是接下來的一個星期裏，種花家公關部還是被挖走了3個主管。
有車企的，有互聯網公司的。
可以說這是種花家被挖牆角最狠的一次。
不過這對於種花家來說並沒有傷筋動骨，依然按照工作計劃開展工作。
7月25號，獨立出去自己運營的子品牌昧族的榮耀3產品發布會準時舉行。
這一次的榮耀係列產品發布會出人意料的讓趙亞楠來主持。
趙亞楠的亮相可以說讓昧族榮耀係列的熱度攀升了一個等級。
“我靠，為什麽種花家總出美女啊，客工部的就不說了，高管團隊美女應該是所有企業中最多的了吧。”
“確實，之前有柯總，那是可以豔壓娛樂圈的人，自己出來創建的流夢投資現在已經成為了獨角獸。
美豔與智慧並存的才女！
而這個趙亞楠趙副總長得並不比柯總差多少，這又是何方神聖？”
ps：錯字先更後改。