挨罵過程中，他就想好如何把鍋甩出去：“總監，您也知道，季度獎金都得走流程，盛助理剛調到總裁辦時，負責人是陳助理，他並沒有通知我，盛助理的獎金要發生變化，所以是按照普通員工的待遇給她發的。”
副總監是不負責做考核表格的，之前他有想過，要給盛淺予的獎金，按照正常高管的那樣來發，但是盛淺予的年薪很低，她本人也不像其他高管那樣，漲薪好多次，完全就不在乎品佳給她發多少錢，他就沒管。
財務總監豈會不知道副總監就是在甩鍋，眼前一黑，他要被這蠢貨氣死了。
財務部確實凡事都要按照規則辦事的地方，但有時候也得靈活變通，盛淺予的崗位調動，陳立為沒通知財務部獎金的事，說不定就是太忙，忘記了這回事，財務部可以去問的，提醒陳立為。
偏偏副總監沒去問，還膽大包天給她發那麽少的錢，幾年後還敢拿規則來說事，換了他是盛淺予，不把副總監搞走、穿小鞋才怪。
盛淺予今天這樣，擺明就是以前不在意獎金有多少，現在她在意上了，是個大問題。
財務總監怒罵：“你特麽把鍋甩到陳助理那裏，被陳助理知道，你能討得了好嗎？一下子得罪兩位總裁助理，你是不想在品佳混了吧！幸好盛助理，沒有追問獎金到底為什麽少！”
好工作難找，像品佳這種還在上升期，財大氣粗的公司，非常少，副總監也不想為這件事丟了飯碗，趕緊去整理數據。
***
財務總監離開後，盛淺予隨便算了算，覺得應該進賬至少不低於五百萬。
轉念一想，財務部敢這麽久都給她按照普通員工發獎金，顯然是不把她當回事。
再想自己的年薪，盛淺予黑了黑臉。
付出和得到不成正比！
說不準她還能在品佳待多久，工資方麵能多一點是一點，必須得漲薪。
盛淺予清楚地知道漲薪是什麽流程，她弄了申請表，在填漲薪金額時，決定問一問陳立為的年薪。
在工作的陳立為，被問到年薪多少，不禁愣了愣，琢磨不出盛淺予是什麽意思。不過，他還是老老實實把數字說了，因為他不告訴盛淺予，她也能從財務部那裏要。
當盛淺予看到陳立為發來的“四百萬”，她整個人都不好了。
她才一百六十萬！
憑工作能力來說，陳立為是不如她的，他都有四百萬。
她的年薪絕對不是普通高管的一半，可能是三分之一，四分之一。
盛淺予快要內傷了，沒有自主意識，還陷在愛情裏，太慘了！
最後，她果斷填了漲薪金額五百萬。
一年六百六十萬，真的不多。
早在兩年前，就有公司來挖她，給她開三百萬的年薪，還給她股份，但她對秦言死心塌地，哪會舍得離開品佳。再說，這兩年，她的成績是有目共睹的，手裏不止有技術，還有很多資源，都能自己成立團隊，單幹了。
申請表打印出來，盛淺予就拿著去給秦言了。
秦言以為是什麽文件要自己簽名，看到是漲薪申請，眸色變了變。
盛淺予才不管他會怎麽想，拿到的錢才是實在的。
有了錢，才能吃香喝辣，男人嘛，可以隨時換。
看他簽名的動作頓了頓，她催促：“秦總，麻煩你快點。”
秦言利落地簽下名字：“缺錢了？”
盛淺予想甩他白眼，狗男人休想繼續用廉價的年薪來剝削她。
將他簽好的申請表拿到手，她笑了笑：“誰會嫌錢多啊！”
秦言沒說話，但他直直地看著她，她不知道是什麽意思，也不想知道，邁步出去。
盛淺予要把申請表交給財務部，她一過來，財務總監如臨大敵，生怕她來算賬的。
因此，他趕在她開口前，道：“盛助理，我已經讓副總監去核算您獎金了。”
盛淺予看出他的緊張：“不用緊張，我又不會吃了你們財務部！我過來，是給你這東西的！”
薄薄的一張a4紙，財務總監害怕是辭退通知書，接過的時候，手抖了一下。看完上麵的內容時，他鬆了一大口氣，笑道：“盛助理，您放心，下個月發工資時會體現漲薪的。”
又是在意獎金，又是漲薪的，財務總監忍不住去猜，盛淺予是遇到了什麽事，她之前表現得可是不在意錢，她的年薪比其他高管低了許多，也沒管過獎金多少，但她畢竟是總裁的女朋友，錢方麵應該是不缺。
注意到他探究猜測的眼神，盛淺予想弄死秦言那個狗男人，縱然再不喜歡她這個女朋友，她還是他的員工，不求有特殊待遇，但也不能她說年薪少，就年薪少，應該給她正常的待遇。
盛淺予問：“對了，我那獎金到底是怎麽回事，中間出了什麽錯誤？”
財務總監麵色微變，還以為能逃過的問題，最後還是逃不過。
他自然不會蠢得對盛淺予實話實說，一旦說了，副總監的鍋就是他的鍋了，得罪陳立為是肯定的。盛淺予要問清楚，他也不能隱瞞，把副總監找來，讓他和盛淺予說。
副總監認錯一番後，將責任都攬到自己身上，然後似是無意地說了一句陳立為沒通知財務部的事。
聽完之後，盛淺予的臉黑透了，一言不發地離開。
財務總監和副總監都極為忐忑，不知道接下來會有什麽處罰。
少發獎金這事，陳立為有責任，但最大的錯誤是出自財務部，盛淺予本來是不管財務部的，通過這件事看出，副總監這人不太行。她不管獎金多少，他就一直當她是普通員工的待遇，說白了，覺得她錢多，看不上獎金。
但她即使是看不上，那也是她的事，憑什麽給她少發！
她回到頂樓後，又重新進了秦言的辦公室。
秦言見她又過來，問：“想再次調整漲薪金額？”
見他這樣，盛淺予覺得他好像帶有點施舍的味道，仿佛在嘲笑她。
少要年薪，證明自己對秦言的真心，跟錢沒關係。
自以為感人的付出，在秦言眼中，她大概是個傻子。
盛淺予忽略秦言這句令她不爽的話，在他麵前的椅子坐下：“我來，是想跟你說說財務部的事。”
秦言輕抬下顎，示意她說。
盛淺予把財務部少發她獎金的事說了，因為年薪是一回事，獎金又是一回事，她願意低年薪為品佳賣命，並不意味品佳可以少發她獎金。副總監這事，算是工作錯誤，想沒有處罰，不可能！
說完，她等秦言的反應。
然而，秦言問她：“你想怎麽處理？”
☆、資料
都是出來打工的，盛淺予也沒想太為難財務部，覺得，要不扣點總監和副總監的這個季度獎金就算了。
未等她說處理方式，秦言按下內線電話：“出一份人事任免通知，將財務副總監，降職為財務主管，觀察三個月，他如果再出工作問題，辭退處理。”
這顯然是給人事總監打的電話！
盛淺予沒想到秦言會給人降職，怔了怔。
秦言抬眸直視盛淺予：“沒其他事的話，去給我泡杯咖啡。”
盛淺予之前為討秦言的歡心，又加上他喜歡喝她泡的咖啡，她一天至少泡一杯咖啡送進來給他喝。
如今，她沒閑情泡咖啡給秦言喝，她怕自己忍不住下毒，毒死這狗男人！
她不是頂尖的咖啡師，泡的咖啡又不是非常好喝，隨便來個人，替她泡都可以。
於是，她想也不想地拒絕：“我有事，要去和樓下的技術部門開個會。”
說完，盛淺予起身就走。
她這不是借口，是真的要去開會。
泡咖啡要不了多長時間，可她不樂意！
聞言，秦言擰了擰眉。
***
和技術部開會，盛淺予是旁聽的，監督他們工作。
她剛踏進會議室，發現除了技術部的人，還有行政人員，正在將礦泉水擺放到桌子上，其中有一個人是肖甜甜。
見到盛淺予，肖甜甜仍像沒發現她不喜歡自己的樣子，笑眯眯地跟她打招呼道：“淺予姐姐。”
盛淺予本來打算當做沒看見肖甜甜，但她非得惡心她，她就不想跟她客氣了：“誰是你姐？你們行政部總監是怎麽教新員工的，一點上下級之分的觀念也沒有？”
有她在，肖甜甜別想仗著和秦家那層鄰居關係，在品佳如魚得水，她不介意讓肖甜甜見識一下，什麽叫職場的殘酷。
當著這麽多人的麵，被盛淺予訓，肖甜甜略感難堪。
哪個公司沒有走後門進來的關係戶，她達不到品佳的招人標準，也不算得罪盛淺予，況且，她隻是過來實習半年。
盛淺予為什麽要針對她？
難道是看不慣秦言身邊有異性出沒嗎？
肖甜甜一想到這個可能，心頓時就放下了。
她找個機會，向盛淺予透露自己有男朋友就是了。
此刻，肖甜甜是有些看不起盛淺予的，明明配不上秦言，還厚臉皮地纏著秦言不放，像秦言父母說的，盛淺予無非就是想靠秦言，改變命運，過上榮華富貴的日子，對秦言沒有真心。
肖甜甜做出認錯的模樣：“盛助理，對不起！”
盛淺予沒再理肖甜甜，而是給行政部總監發消息，她沒有指名道姓說誰，就說，最近行政部入職的新員工，工作態度過於隨意。
行政部的人員比較固定，最近隻有肖甜甜一個人入職，一看到盛淺予的消息，她就想到肖甜甜，瞬間就對肖甜甜有了意見。她回複盛淺予，她會親自培訓新員工，糾正新員工的工作態度。
收到回複，盛淺予眼中多了些笑意。
礦泉水擺好，行政部人員要離開會議室。
出去時，帶著肖甜甜的前輩，心底是對肖甜甜滿滿的嫌棄，剛來工作兩天，就把總裁助理給得罪了，以後要是也得罪其他高管，連累她，怎麽辦？
她們一走，技術部的人立刻跟盛淺予說。
“盛助理，這新來的不懂事，您別跟她一般見識！”
“就是，跟不懂事的人生氣，不值得。”
“……”
見風使舵，是混在職場必會的本領。
盛淺予坐在主位上，環掃四周一圈：“開會吧。”
她不提肖甜甜，眾人也識相地不再說，進入工作狀態。
副總監是不負責做考核表格的，之前他有想過，要給盛淺予的獎金，按照正常高管的那樣來發，但是盛淺予的年薪很低，她本人也不像其他高管那樣，漲薪好多次，完全就不在乎品佳給她發多少錢，他就沒管。
財務總監豈會不知道副總監就是在甩鍋，眼前一黑，他要被這蠢貨氣死了。
財務部確實凡事都要按照規則辦事的地方，但有時候也得靈活變通，盛淺予的崗位調動，陳立為沒通知財務部獎金的事，說不定就是太忙，忘記了這回事，財務部可以去問的，提醒陳立為。
偏偏副總監沒去問，還膽大包天給她發那麽少的錢，幾年後還敢拿規則來說事，換了他是盛淺予，不把副總監搞走、穿小鞋才怪。
盛淺予今天這樣，擺明就是以前不在意獎金有多少，現在她在意上了，是個大問題。
財務總監怒罵：“你特麽把鍋甩到陳助理那裏，被陳助理知道，你能討得了好嗎？一下子得罪兩位總裁助理，你是不想在品佳混了吧！幸好盛助理，沒有追問獎金到底為什麽少！”
好工作難找，像品佳這種還在上升期，財大氣粗的公司，非常少，副總監也不想為這件事丟了飯碗，趕緊去整理數據。
***
財務總監離開後，盛淺予隨便算了算，覺得應該進賬至少不低於五百萬。
轉念一想，財務部敢這麽久都給她按照普通員工發獎金，顯然是不把她當回事。
再想自己的年薪，盛淺予黑了黑臉。
付出和得到不成正比！
說不準她還能在品佳待多久，工資方麵能多一點是一點，必須得漲薪。
盛淺予清楚地知道漲薪是什麽流程，她弄了申請表，在填漲薪金額時，決定問一問陳立為的年薪。
在工作的陳立為，被問到年薪多少，不禁愣了愣，琢磨不出盛淺予是什麽意思。不過，他還是老老實實把數字說了，因為他不告訴盛淺予，她也能從財務部那裏要。
當盛淺予看到陳立為發來的“四百萬”，她整個人都不好了。
她才一百六十萬！
憑工作能力來說，陳立為是不如她的，他都有四百萬。
她的年薪絕對不是普通高管的一半，可能是三分之一，四分之一。
盛淺予快要內傷了，沒有自主意識，還陷在愛情裏，太慘了！
最後，她果斷填了漲薪金額五百萬。
一年六百六十萬，真的不多。
早在兩年前，就有公司來挖她，給她開三百萬的年薪，還給她股份，但她對秦言死心塌地，哪會舍得離開品佳。再說，這兩年，她的成績是有目共睹的，手裏不止有技術，還有很多資源，都能自己成立團隊，單幹了。
申請表打印出來，盛淺予就拿著去給秦言了。
秦言以為是什麽文件要自己簽名，看到是漲薪申請，眸色變了變。
盛淺予才不管他會怎麽想，拿到的錢才是實在的。
有了錢，才能吃香喝辣，男人嘛，可以隨時換。
看他簽名的動作頓了頓，她催促：“秦總，麻煩你快點。”
秦言利落地簽下名字：“缺錢了？”
盛淺予想甩他白眼，狗男人休想繼續用廉價的年薪來剝削她。
將他簽好的申請表拿到手，她笑了笑：“誰會嫌錢多啊！”
秦言沒說話，但他直直地看著她，她不知道是什麽意思，也不想知道，邁步出去。
盛淺予要把申請表交給財務部，她一過來，財務總監如臨大敵，生怕她來算賬的。
因此，他趕在她開口前，道：“盛助理，我已經讓副總監去核算您獎金了。”
盛淺予看出他的緊張：“不用緊張，我又不會吃了你們財務部！我過來，是給你這東西的！”
薄薄的一張a4紙，財務總監害怕是辭退通知書，接過的時候，手抖了一下。看完上麵的內容時，他鬆了一大口氣，笑道：“盛助理，您放心，下個月發工資時會體現漲薪的。”
又是在意獎金，又是漲薪的，財務總監忍不住去猜，盛淺予是遇到了什麽事，她之前表現得可是不在意錢，她的年薪比其他高管低了許多，也沒管過獎金多少，但她畢竟是總裁的女朋友，錢方麵應該是不缺。
注意到他探究猜測的眼神，盛淺予想弄死秦言那個狗男人，縱然再不喜歡她這個女朋友，她還是他的員工，不求有特殊待遇，但也不能她說年薪少，就年薪少，應該給她正常的待遇。
盛淺予問：“對了，我那獎金到底是怎麽回事，中間出了什麽錯誤？”
財務總監麵色微變，還以為能逃過的問題，最後還是逃不過。
他自然不會蠢得對盛淺予實話實說，一旦說了，副總監的鍋就是他的鍋了，得罪陳立為是肯定的。盛淺予要問清楚，他也不能隱瞞，把副總監找來，讓他和盛淺予說。
副總監認錯一番後，將責任都攬到自己身上，然後似是無意地說了一句陳立為沒通知財務部的事。
聽完之後，盛淺予的臉黑透了，一言不發地離開。
財務總監和副總監都極為忐忑，不知道接下來會有什麽處罰。
少發獎金這事，陳立為有責任，但最大的錯誤是出自財務部，盛淺予本來是不管財務部的，通過這件事看出，副總監這人不太行。她不管獎金多少，他就一直當她是普通員工的待遇，說白了，覺得她錢多，看不上獎金。
但她即使是看不上，那也是她的事，憑什麽給她少發！
她回到頂樓後，又重新進了秦言的辦公室。
秦言見她又過來，問：“想再次調整漲薪金額？”
見他這樣，盛淺予覺得他好像帶有點施舍的味道，仿佛在嘲笑她。
少要年薪，證明自己對秦言的真心，跟錢沒關係。
自以為感人的付出，在秦言眼中，她大概是個傻子。
盛淺予忽略秦言這句令她不爽的話，在他麵前的椅子坐下：“我來，是想跟你說說財務部的事。”
秦言輕抬下顎，示意她說。
盛淺予把財務部少發她獎金的事說了，因為年薪是一回事，獎金又是一回事，她願意低年薪為品佳賣命，並不意味品佳可以少發她獎金。副總監這事，算是工作錯誤，想沒有處罰，不可能！
說完，她等秦言的反應。
然而，秦言問她：“你想怎麽處理？”
☆、資料
都是出來打工的，盛淺予也沒想太為難財務部，覺得，要不扣點總監和副總監的這個季度獎金就算了。
未等她說處理方式，秦言按下內線電話：“出一份人事任免通知，將財務副總監，降職為財務主管，觀察三個月，他如果再出工作問題，辭退處理。”
這顯然是給人事總監打的電話！
盛淺予沒想到秦言會給人降職，怔了怔。
秦言抬眸直視盛淺予：“沒其他事的話，去給我泡杯咖啡。”
盛淺予之前為討秦言的歡心，又加上他喜歡喝她泡的咖啡，她一天至少泡一杯咖啡送進來給他喝。
如今，她沒閑情泡咖啡給秦言喝，她怕自己忍不住下毒，毒死這狗男人！
她不是頂尖的咖啡師，泡的咖啡又不是非常好喝，隨便來個人，替她泡都可以。
於是，她想也不想地拒絕：“我有事，要去和樓下的技術部門開個會。”
說完，盛淺予起身就走。
她這不是借口，是真的要去開會。
泡咖啡要不了多長時間，可她不樂意！
聞言，秦言擰了擰眉。
***
和技術部開會，盛淺予是旁聽的，監督他們工作。
她剛踏進會議室，發現除了技術部的人，還有行政人員，正在將礦泉水擺放到桌子上，其中有一個人是肖甜甜。
見到盛淺予，肖甜甜仍像沒發現她不喜歡自己的樣子，笑眯眯地跟她打招呼道：“淺予姐姐。”
盛淺予本來打算當做沒看見肖甜甜，但她非得惡心她，她就不想跟她客氣了：“誰是你姐？你們行政部總監是怎麽教新員工的，一點上下級之分的觀念也沒有？”
有她在，肖甜甜別想仗著和秦家那層鄰居關係，在品佳如魚得水，她不介意讓肖甜甜見識一下，什麽叫職場的殘酷。
當著這麽多人的麵，被盛淺予訓，肖甜甜略感難堪。
哪個公司沒有走後門進來的關係戶，她達不到品佳的招人標準，也不算得罪盛淺予，況且，她隻是過來實習半年。
盛淺予為什麽要針對她？
難道是看不慣秦言身邊有異性出沒嗎？
肖甜甜一想到這個可能，心頓時就放下了。
她找個機會，向盛淺予透露自己有男朋友就是了。
此刻，肖甜甜是有些看不起盛淺予的，明明配不上秦言，還厚臉皮地纏著秦言不放，像秦言父母說的，盛淺予無非就是想靠秦言，改變命運，過上榮華富貴的日子，對秦言沒有真心。
肖甜甜做出認錯的模樣：“盛助理，對不起！”
盛淺予沒再理肖甜甜，而是給行政部總監發消息，她沒有指名道姓說誰，就說，最近行政部入職的新員工，工作態度過於隨意。
行政部的人員比較固定，最近隻有肖甜甜一個人入職，一看到盛淺予的消息，她就想到肖甜甜，瞬間就對肖甜甜有了意見。她回複盛淺予，她會親自培訓新員工，糾正新員工的工作態度。
收到回複，盛淺予眼中多了些笑意。
礦泉水擺好，行政部人員要離開會議室。
出去時，帶著肖甜甜的前輩，心底是對肖甜甜滿滿的嫌棄，剛來工作兩天，就把總裁助理給得罪了，以後要是也得罪其他高管，連累她，怎麽辦？
她們一走，技術部的人立刻跟盛淺予說。
“盛助理，這新來的不懂事，您別跟她一般見識！”
“就是，跟不懂事的人生氣，不值得。”
“……”
見風使舵，是混在職場必會的本領。
盛淺予坐在主位上，環掃四周一圈：“開會吧。”
她不提肖甜甜，眾人也識相地不再說，進入工作狀態。