蘇成文父女不要欺人太甚,妄想要拿他開刀。


    他蔡博遠在蘇氏集團這麽多年了,上上下下的關係和人脈和熬出來的資曆不是可以隨便欺負的。若是蘇成文因為他是入贅的女婿,蘇成倩是女兒,不如二弟在蘇家老爺子看重選他開刀,他也勢必要反擊的。


    而蘇蔓在董事會上許下的承諾也讓他們有了方向。


    有本事這個位置你就坐一坐,看你坐不坐的了!到了我們的手下,有些事情可不是你想怎麽樣就怎麽樣的。


    想到這裏,蔡經理眼中也閃過一絲陰冷,嘴臉浮現出沒表現在眼神裏的虛假笑意。


    “今天過來是來給大家重新介紹一下——蘇蔓。”


    蔡經理剛一開口,市場部的人心下都有了預感。蘇蔓還真要回來了,不知道這一次她和鄭明還能不能對付。


    鄭明也低頭想著,明麵上是不能讓蔡經理抓住毛病,可私底下他做些什麽別人就不好說也不一定會知道了。


    幾位市場部職員忍不住在心中吐槽,瞧蘇蔓平時一副高高在上、雪山白蓮的樣子,好像看不慣他們似的,不也是個靠走關係的。但你有關係你不早說,你早說我們之前就好好和你相處呀。


    不過,待蔡經理說完後麵半句,市場部裏的所有人都不敢置信。哪怕是以前提前有了消息、有了預感的潘部長和溫琰及另外兩個正好看了內網文件的新人,也依舊覺得震驚。


    “歡迎蘇蔓——我們市場中心的副經理新就職。大家要配合好她,繼續做好工作,把我們市場中心越做越好,為集團多做貢獻。”


    蔡女婿說完這句話,也沒給她多做介紹。畢竟,人家剛從這裏出來沒幾天呢。


    “蔓蔓啊,那我再帶著你去下一個部門?”


    蔡女婿做出一副好姑父的姿態詢問蘇蔓,表麵上願意帶她去各個部門宣布她就職,讓大家配合她工作。


    其實都是表麵功夫,根本沒打算真的幫她任何實質性的忙。他的幾個心腹同樣會按照他的意思隻做表麵功夫,其實根本不會有人聽她的吩咐、幫她做事。


    甚至,他們已經想好要給她設的坑了。


    蘇蔓哪裏不知道這位大姑父心裏想些什麽,兩人不過都在做戲,她也根本沒打算靠眼前這些人。她要的不過是這個位置可以給她帶來的方便,也讓蘇成文獨女這個印象在整個蘇氏集團再次加深。


    不過,再轉去其他部門前,蘇蔓也側頭看了眼滿臉不止置信的鄭明和幾個愛搞小團體的市場部職員。


    “鄭部長,我早上確實沒和你開玩笑。現在——我是你的上司了。”


    “還有其他各位同事,今後合作愉快。”


    說完,鄭明、蘇蔓以及另外一位市場部副經理都走了出去。剛剛還想著探聽蘇蔓被分到哪裏、說著蘇蔓壞話的幾人臉色都是前所未有的難看。


    慢了兩步的蔣勇回頭看了他們一眼,好意對著這些明顯受了驚嚇的人解釋了一句。


    “給大家解答一下疑惑,也重新介紹一下大小姐——蘇蔓副經理是我們蘇氏集團董事長的獨女。之前,各位有幸和她共事也是近水樓台先得月,未來發展不可限量啊。”


    蔣勇看到再次變臉的眾人,也不由覺得有趣。


    從前和蘇蔓關係最差的那幾個關係戶臉白了,鄭明更是覺得一陣眩暈,他大概還在做夢,不可能是真的。


    腳一軟摔倒了地上。


    這蘇蔓的蘇真是蘇氏集團的蘇。


    待蘇蔓來到屬於她的新辦公室,第一件事情就是吩咐正打算離開的蔣勇:“你出去的時候幫我把市場中心這兩年的數據要來,我現在等著看。”


    蔣勇原本是代替董事長來的,說白了也就是簡單撐個場麵,別讓蘇蔓和集團裏的其他人覺得他們父女關係有什麽問題。


    若蘇成文真有他嘴巴裏說的這麽重視這個女兒,就會是自己出麵,而不是隻派一個秘書前來。


    但蔣勇也沒想到這個大小姐使喚起人來這麽順手,直接指揮他幹起活來了。


    雖然心底裏並沒有很重視蘇蔓,蔣勇還保持著一如既然展現在眾人麵前的形象,順從的答應了下來,出門幫她走一遭。


    市場中心各部門此時收到了信息:中心現有領導的分工沒有重新劃分,暗示這位副經理目前沒有任何實權。雖然是領導,卻不需要實際聽從她的安排,一切照舊。


    原本惴惴不安的市場部眾人聽到上麵的暗示,終於鬆了一口氣。但這一回,學乖了的他們也沒敢馬上發表言論,隻先觀望幾天,在心裏盤算著。


    說起來是董事長的大小姐,可真的是下來微服私訪嗎?那怎麽蔡經理身邊人透出來的意思是要和她鬥法?


    咬著牙,打算緊跟自家“老領導”,站好隊的市場部潘部長和鄭明副部長也利用這段時間通了通氣。待蔣勇敲門進來,讓他們把蘇副經理要的數據拿過去,兩人互相看了眼表示等會會讓手下人去查查看。


    同樣的人精的蔣勇隻是聽到這句回話,心裏便明明白白。他們不打算配合,介時蘇蔓真的再去討要,他們也會推脫時間、故障,甩鍋到底下人身上。


    蘇蔓若是忍了,她在這市場中心也就徹底沒了權威,明白她不過是紙老虎的人都會掐準對她應該抱有的態度,後續她將寸步難行。


    蘇蔓若是不忍,也得找到真正能發火的把柄,掐準他們的軟肋。否則也不過是無能怒火,白惹一身非議,又讓人更明白她的色厲內荏。


    但這些和他蔣勇又有什麽關係,他反正已經傳達到位。同潘部長和鄭明想的一樣,集團的權利分管裏他們可不用聽她的話。


    和外麵大家想的蘇蔓此時是不是在辦公室裏一門心思琢磨著怎麽辦的時候,蘇蔓正拿著集團發的工資真正專注地“兼職”她自己的事業。她要的是這個位置和背後的權限,可不是真的來為蘇氏集團做貢獻的。


    第23章 戰鬥開啟


    她知道集團裏很多人都不會配合她的工作, 可有些事情職員們可以用職場潛規則推脫,很多事情卻不得不聽從她這個作為領導的指令。


    【蘇總,這裏是我們對第一階段項目名單初次考察的結果, 請您過目。】


    剛剛名校研究生畢業,收到多家跨國企業發出的橄欖枝卻最終選擇加入這隻剛剛起步的名不見經傳隊伍的職場新人奚雅寒在電腦前發送這一份加密文件給她們的大老板——蘇蔓, 一邊通過語音給她報告今天審查的創業項目的接觸情況與問題。


    奚雅寒是上一世蘇蔓就非常信賴且得力的下屬, 工作能力極其出眾, 品行也是沒話說。重生回來想到創業計劃, 蘇蔓第一時間就給她發去了郵件給出一份工作邀請、約她麵談。


    如今的奚雅寒雖然沒有蘇蔓印象裏經曆過了幾年的職場摸爬滾打更加事事遊刃有餘,但優秀的人從來都是優秀的,哪怕稍顯稚嫩也如同一塊海綿在合適的地方、合適的工作崗位上瘋狂吸取了經驗的水分,進步飛快。


    尤其蘇蔓對她很是了解,知道未來狀態裏那個更專業、在職場上所向披靡的她, 也有著多年親密的領導與下屬的關係經驗, 再一次帶奚雅寒就直接最快速地引她上路, 幫她成長。


    高健也看得出蘇蔓在這段時間的創業項目審查環節中一直在有意地培養團隊成員的專業能力, 讓他們盡可能地適應團隊協作與獨立帶隊能力,事實上高健也在學習怎麽做一個領導者而不是執行者。


    這一點, 高健也摸不透蘇蔓是怎麽一下子就轉化的如此之好,但他本來也就不知道蘇蔓與他不做同學後的經曆,也沒太多想。隻是覺得:大概有些人天生就眼光毒辣, 就是要做領導的。


    要不然怎麽解釋蘇蔓能這麽快理清職責分工, 把公司裏的各個職位與分工安排的清清楚楚,指點起大家的工作也如此熟練,完完全全的大領導範兒。


    感覺此時此刻蘇蔓整個人的狀態、說話的樣子甚至是說話的節奏、用詞都有些像是他從前接觸的那些大人物的高健也很快集中精力,認真地吸取蘇蔓言語之中他此前也沒有注意的信息。


    奚雅寒聽著蘇蔓冷靜的分析,對這兩天審查得出結論的創業項目及融資估價進行最後的商討與拍板。提到他們之前沒有想到點, 她便立刻記下來,耳邊是和她年紀差不多的女孩冷靜而幹脆的話語,奚雅寒卻覺得有些心潮澎湃。


    這種感覺在奚雅寒和蘇蔓第一次見麵的時候,這個年輕的公司創始人就帶給了她。明明此前從來不認識,兩人說起來話來卻一點不覺得陌生,對方似乎總是能說出她的心聲,說到她在意的點和想要達成的目標。給予她覺得強大、顫栗而又興奮的莫名的信賴感,讓她迫不及待地拒絕其他看起來似乎更好的企業與崗位,一頭闖進了這家新成立、人數不多的“小公司”。


    來這裏上班的第一天,奚雅寒就覺得自己的決定沒有出錯。雖然公司很新,同事、領導的年紀也很輕,但做的是她想做的事情,團隊氛圍很好,沒有人浪費時間、也沒有人耍心眼,所有人都朝著同一個目標堅定向前。既有自主權、又有人領著,還有哪位畢業生對這樣的工作不滿意的?


    蘇蔓在蘇氏集團市場中心副經理的辦公室裏與她的滿盈創業投資公司的團隊開了快兩個小時的視頻會議,期間也沒有任何人來辦公室打擾,讓蘇蔓頗為滿意。


    不過,目前為止第一輪創業項目的考察結果比她想象的要差。幾個未來發跡、甚至一躍成為社會大眾最習慣出行方式、娛樂方式的創意雛形在現在確實隻是一個想法,不論是創業團隊本身、還是技術、算法的支撐以及相關政策方麵都存在空缺和很大的短板,投資風險不小。


    果然,哪怕是重生也必須謹而再謹,理智下棋。


    蘇蔓在第一輪考察結果的建議書上認真地劃去了兩個並不適合現階段投資的項目,讓他們開始最後一輪的考察,整理出投資的框架協議與創業者進行磋商,確認最終版本雙方簽約。


    蘇蔓結束了這邊自己的工作,也終於有時間分出一點處理蘇氏集團的事情了。她料到這些人的態度,打發蔣勇也不過是讓他替自己去走一走流程。


    事實上,蔣勇一出門她便通過內線聯係了集團數據中心的工作人員,讓他們給他的賬號開通內部係統市場中心副經理權限。


    一開通權限,蘇蔓變可以通過企業內部係統查到許多她想要的數據。有了清晰的數據,她就可以通過上一世她得知的一些情報進行反推,找人調查、取證。


    手底下的人可以拖延她的吩咐,給她軟釘子來做抗拒,可掌握集團賬號權限的工作人員沒必要得罪她,也不可能明擺著違反集團規定。


    權限一開,蘇蔓便已經開始把數據般到了自己的移動硬盤中。包括這幾年市場中心各項交易的經手人、經手時間、流程和成交價格。


    這也是蘇蔓為什麽要想辦法進到蘇氏集團真正的中高層,外部的打擊從來都比不過內部的擊垮來的致命。


    果然,蘇蔓在內內網係統的數據裏找到了她想要的東西。很快,她關掉筆記本電腦,整理好東西走了出去。一走出門口,就瞧見幾個部門的不少人瞧瞧向她這邊看來。


    正巧這時候鄭明想要出門一趟,誰想的到自己運氣居然這麽差,迎麵就撞上了正出門的蘇蔓本人。


    兩人對視了一眼,鄭明心裏是又尷尬、又嫉妒、又恐慌,不知道蘇蔓會那什麽的態度對他。又不想讓附近的其他人看到他的笑話,祈禱蘇蔓這下千萬別拿他出氣立威。


    作為一個中年的職場老油條,對待沒有關係的下屬他尖酸刻薄,不可一世。可對於董事長的女兒,如今自己的上司,哪怕已經得到了“招呼”要聯合將她架空,鄭明也清晰地知道自己與她的地位翻轉,從前的底氣也已經沒了,架子更是絕計不敢擺了的。


    他要是真被抓住台麵上的把柄,潘部長和蔡經理也不可能幫他出頭。


    但蘇蔓沒空和他計較這些虛的事情,該料理他的不是在麵子上的誰高誰低。


    “你讓齊芝和溫琰現在立刻到樓下,帶上常用的那套資料和合同跟我去談合作。”


    蘇蔓快速地下達指令,選出兩個沒和其他人同流合汙,工作態度和能力都過得去的中心年輕人跟她一起,給她打下手,順便做見證。


    鄭明沒想到蘇蔓一個人在辦公室裏被“架空”了半天,一出門就說要帶人去談合同。回想起潘部長對他的叮囑,要盡量拖她的後腿,鄭明猶豫片刻,表麵不敢,私底下的軟刀子總是可以的,也是要聽蔡經理的指示。


    “現在,他們倆手頭上有比較急的工作,不知道能不能走開。要不然我幫您去問問看?”


    就是這一問不一定很快有結果。


    蘇蔓看了一眼手表,冷冷地給他留下一句:“現在讓他們過來,工作找別人替他們。手頭工作屬於哪位領導分管的,事後需要追問來找我。”


    “偌大一個市場中心還不至於連兩個人的工作都解決不了。還是說隻有他們倆是市場部的核心,別人都做不了?”


    蘇蔓沒有理會他的推辭,兩句話便把鄭明的借口卸的一幹二淨,也隻能幹巴巴地點頭應下,把兩人叫了出來。


    兩人內心忐忑地走出來,就看見蘇蔓一臉趕時間地瞥了他們一眼。


    “速度跟上,別耽誤時間。”


    然後,兩人便稀裏糊塗地跟她上了車,車上蘇蔓快速地讓他們抱佛腳,整理一下著裝和等會的狀態,再仔細看一看集團產品和相關合同的法律條文、注意事項。


    麵對曾經的同事,如今的“集團長公主”,也是自己的領導,兩個年輕人一開始都有些不太習慣。但隨著一聲令下,打工人的自覺讓他們迅速進入了狀態。


    等到了目的地,兩人一臉精英地跟在蘇蔓身後就見蘇蔓氣場強大且極其熟練地與對方老總握手交談,遊刃有餘地闡述著集團產品和接下來的計劃與接下來會開展的一些大動作、大項目。


    蘇蔓並沒有突然變了性格,看起來依舊是那副臉上笑容不太多,說話也不諂媚、奉承,而是一如既然地冷靜而淡然。


    但她也確實不像很多人想象的那樣不擅長商務會談、不擅長“做生意”,甚至因為她這種獨特的個性與特質,幹淨利落和冷靜客觀的交談風格似乎讓她看起來格外值得信賴。


    兩人看著麵前專業、自信而顯得極具魅力和強大的蘇蔓,心態也慢慢地從一開始的忐忑與尷尬轉為了不自覺的豔羨與崇拜。


    原來,蘇蔓比他們印象裏的樣子還要厲害好多。隻是以前,真正出去露臉的機會部裏都不會給她。


    兩個不知道內情的人都以為蘇蔓身上出現的“變化”都是因為此前她一直遮掩著,如今身份曝光才徹底展現,心中滿是佩服,也更加覺得部長他們太過分。自己這種真正的普通人也不知道什麽時候能混出頭。


    兩人沒有派上什麽用場,就做著背景板,及時看眼色遞出去蘇蔓提示的材料。聽對方老總和蘇蔓笑嗬嗬地交流,分明是之前就已經有過接觸,談攏了意向。


    看著對麵的人麵露滿意之色,爽快拍板:“好的,那我們今天就簽約。”


    齊芝和溫琰趕緊檢查合同給了出去,對方幹脆地簽字、蓋章,遞還給他們,兩人互相交流個眼神。


    他們出來才一個小時,這幾百萬的合同就定下來了?


    蘇蔓臉上也浮現出淡淡的笑容,起身與這位她舅舅的世交好友握手。白家這幾年和蘇家的關係早就不如從前,畢竟白家一直在走下坡路,而蘇家反倒做大了,態度上也是明顯地不同從前。


    蘇蔓能爭取到這筆單子純粹靠的是她對這位關叔叔接下來要做的建設項目有所了解,利用前段時間的調查摸底,對症下藥,給出了他們最好的產品保證和優質的施工方案,靠著兩分薄麵和實打實地前期調查和方案贏得了這個合同。


    這個單子是她還沒有拿下這個職位時就預先談好的,就等著就職第一天簽下,給集團和蘇家人交出的定心丸。


    接下來,她還會給蘇氏集團談更多的單子,甚至已經讓人專門注冊了公司為接下來談合約做準備。

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