第1530章歪打正著!


    趙原召集全院兒科醫生進行了專項會議。


    在會議上,他釋放出一個信號,要對兒科進行重點打造,建設全國級別的醫院。


    “不容易啊,我們兒科終於迎來春天了。”


    “趙原是個言出必行的人,他要重點打造兒科,肯定說到做到。”


    “不過,兒科能怎麽發展呢?”


    “兒童心髒病學啊,趙原是心血管病的專家,從這個方向切入,肯定沒錯。”


    麵對眾多兒科醫生,趙原輕聲道:“為什麽兒科醫生沒有其他學科吃香?很多人認為累,跟小孩打交道特別難,容易被家長投訴。但我認為這是借口!咱們學醫的,有怕累的嗎?介入醫生經常要吃輻射,是拿生命當籌碼,為什麽仍比兒科吃香,歸根到底還是因為錢和前景。


    接下來我們要提升兒科醫生的待遇。


    一方麵加大兒科醫生的門診費用,另一方麵引入科研項目,通過科研分紅提升兒科醫生的收入。”


    趙原此話說完,下麵傳來熱烈的掌聲。


    “趙院長還是實在啊!抓住本質解決問題。”


    “苦點累點沒什麽,關鍵是,兒科醫生連工資單都不好意思曬,沒奔頭。”


    有人覺得小孩子看病特別貴,其實落到醫生手中真心沒多少。


    首先,兒科藥物用量少,不光一次性的劑量少,總量也少。


    其次,很多價格比較高的中成藥沒辦法用,比如什麽丹參、丹紅注射液,什麽心脈隆、生脈注射液,什麽痰熱清、魚腥草注射液,這些都用不上。


    最後,小孩太金貴了,一旦藥物過敏,輕則醫療糾紛,重則危及生命。


    所以兒科醫生真的很窮。


    在對比成人科室,一支丹參能提成三十,一次用個四五支,一天輸兩次,什麽都不用幹,三百塊錢就到手歲,手裏有三四十個病號,每天都用這個藥,日入輕鬆過萬。


    開會結束,趙原趕往眼科。


    今天要做以牙換眼手術了。


    趙原跟病人說了幾句,順便做了檢查,確認沒問題,前往手術室做準備,病人的女兒怯生生地望著趙原,“謝謝你,趙院長。”


    趙原微笑,朝女兒做了個握拳的姿勢,“爸爸等下就要進手術室了。他需要你的鼓勵哦。”


    等趙原離開,女兒走到病人身側,輕聲道,“爸爸,趙叔叔說,晚點你就重新能看得見了。”


    病人心中一片溫暖,“我最想看到的是你和媽媽。”


    病人得知自己傷勢之後,不止一次跟妻子說過,別救自己,即使救活自己,自己也隻是個廢人。


    但,妻子不同意。


    什麽是愛情?


    在麵對災難的時候,不離不棄,一同麵對,就是愛情。


    病人的妻子捂著嘴,強忍著內心的情緒,不讓丈夫聽到自己的哭聲。


    這段時間,對她來說壓力實在太大了。


    丈夫重傷,所有的事情需要她來承擔。


    在天華的幫助下,丈夫的容貌恢複到八九成,甚至還有複明的機會。


    盡管無法做到跟正常人一模一樣,但隻要他活著,對她來說,未來就充滿希望。


    手術開始前,趙原再次觀察“牙眼”的狀況。


    牙齒擁有自己的內部循環的血液和組織係統,相當於是一個活的複合體。另外,用患者自己的牙齒排異反應會比較會比較小,匹配度會比較高,增加了手術的成功率。再加上晶狀體還要固定在眼球中,牙齒具有一定的硬度,所以比較適合。


    身體其他部分的骨頭如肋骨脛骨也可做一時之選,但都不如牙齒理想。


    用脛骨做眼睛的患者術後10年發生術後並發症的可能性(65%)明顯高於牙眼移植患者(40%)。


    趙原打開臉頰粘膜層覆蓋的眼睛,在角膜處切開一個圓孔,取出原本的虹膜、晶狀體和前玻璃體。


    隨後再從原來寄生部位取出牙齒組織。


    接下來是最關鍵的一步,將人造的牙眼植入眼內,慢慢地,這顆“牙齒”眼球會與眼睛內部周圍的環境融合。


    所有人的心都提到了嗓子眼。


    “有光線折射反應。”


    “手術成功了!”


    手術室內,發出歡呼聲。


    趙原也是鬆了口氣,與眼科主任說,“大家辛苦了。”


    眼科主任眼睛紅紅的,“謝謝趙院長對我們的支持。”


    趙原鼓勵道,“這場手術說明你的團隊很強大,以後要做出更多的成績。”


    整個過程跨度時間達到了兩個多月,團隊將整個過程記錄下來,形成論文之後,將會在國內外引起巨大的反響。


    眼科主任道:“你是咱們的靈魂和支柱。在你的指導和支持下,我們才能創造這個創舉。”


    趙原想了想,建議道,“下一步可以考慮是否其他組織可以取代牙眼,我覺得可以考慮耳骨。”


    眼科主任眼睛一亮,拍手讚歎,“這是個好主意。”


    返回辦公室,趙原被江強喊到會議室,一起探討醫院關於培訓的方案。


    醫療培訓裏麵的門門道道太多了。


    有的醫生出去培訓帶著要進步的想法,紮紮實實半年後,回到原單位,學有所成,讓人刮目相看。


    但有的醫生培訓,因為收入銳減,而且又得不到尊重,然後就極其的抵觸,半年時間的培訓,每天就是渾水摸魚,最後浪費了資源,浪費了時間,甚至還把一腔熱血給消耗殆盡。


    趙原的意思是,加強考核,想要出去進修,先得考核,看你的態度和潛力,想要回來,也得考核,有沒有達到培訓目的,如果達不到的話,進修的費用,醫生自己買單。


    另外,來天華培訓的醫生,也是雙考核,來的時候要考核,如果成績不達標,直接勸返。醫生培訓結束,想要回去,也要進行考核,沒有達到要求,直接不發結業證,還要給原單位公布成績。


    看上去是在為難醫生,但趙原覺得必須要加強這方麵的管理,改變將培訓當成公務旅遊的想法。


    跟江強確定好細節之後,趙原返回辦公室,剛坐下沒多久,馬林楓打來電話,語氣帶著一股興奮的情緒,“趙院長,我們的團隊剛研發了一種藥物——對治療骨質疏鬆有不錯的效果!”


    趙原眼睛一亮,“這不是骨科研究的方向嗎?”


    馬林楓道,“我們也歪打正著碰上的。”


    全球老齡化嚴重,未來二十年將是一個老人世界,骨質疏鬆是很多老人避不開的疾病。


    骨質疏鬆,以老年女性居多。絕經期以後,女性的雌激素分泌斷崖式的下降。雌激素不光能保護血管,還能刺激分泌降鈣素。


    因為降鈣素的減少,女性骨質疏鬆在五十歲左右,開始大爆發。


    所以女性五十歲後,就不要參與動作幅度大的運動。


    科研聖體在一步步證道,趙原鼓勵道,“這個藥有很大的市場空間。我這就跟數字研究所聯係。”


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