蘇長明眼前一亮，“有道理，你繼續說！”
蘇晴話鋒一轉，“可眼下就不一樣，三月為期，如果她蘇菲不能扭轉敗局，必然會讓不少人失望。”
“爸，那時候不用您張嘴，也不用哥出麵，會有人主動求您出山的！”
“那時候，才是真正的天時、地利、人和！”
“不管吳梅她有什麽手段，都無濟於事！”
蘇長明愣住。
蘇浩這個兒子，他再了解不過。
或許有些小聰明，但如果論眼界，論格局，不說比不上蘇菲，就連蘇晴也要差一大截。
但是沒辦法，蘇晴哪怕再優秀，終究也是一個女兒。
跟吳梅的想法一樣，女兒嘛，如果不能掌控在自己的手裏，早晚是要嫁人的，要給他人做嫁衣。
所以哪怕蘇浩再不成器，他也隻能盡力的扶持兒子！
眼下聽蘇浩這麽一說，蘇長明忽然來了興趣，“說說，你有什麽主意？”
蘇浩洋洋得意道：“她蘇菲不是答應了三月之期麽？”
“這段時間，咱們就在背後給她使絆子，拖後腿！”
“三個月的時間一到，吳梅也沒話說！”
“到時候我再鎮臂高呼，推舉您上位，蘇氏肯定還是咱們的！”
蘇長明正想點頭，就聽蘇晴道：“不行！”
蘇浩氣的跳腳，“蘇晴你怎麽回事，為什麽總是跟我唱反調？”
蘇長明疑惑問，“晴兒，那按照你的意思呢？”
蘇晴慢條斯理道：“拖後腿這件事，哥哥可以出麵，但是您，絕對不行！”
“不光不能出麵，您甚至還要幫蘇菲！”
“當然，也不是真的幫，隻要不添亂就可以了！”
蘇浩打斷，“蘇晴，你瘋了？”
“這麽好的機會不利用起來，難道就眼睜睜的錯過？”
蘇晴自顧自的解釋，“以蘇氏現如今的情況，說是步履維艱也不為過。”
“吳梅有本事吧？以她的能力，都做不到力挽狂瀾，蘇菲就做得到？我看不見得！”
“爸，這一次您主動讓賢，把公司的決策權讓給蘇菲，這是顧念小輩，是有情！”
“未來的三個月，公司勢必麻煩不小，您主動幫襯，扶持後輩，這是有義！”
“三個月後，一旦蘇菲做不到她的承諾。”
“那時候不用您張嘴，也不用哥出麵，自然會有人主動求您出山的！”
“那時候，才是真正的天時、地利、人和！”
“不管吳梅她有什麽手段，都無濟於事！”
蘇長明深吸一口氣，以蘇晴的手段，比蘇浩高出的豈止是半籌？
就是可惜，是個女兒！
不理會蘇浩的情緒，他一錘定音道：“好，就這麽定了！”
“未來的三個月，我會盡扶持這個侄女的！”
“不會讓任何人挑出毛病！”
……
時間悄然流逝。
關於蘇菲的任命，人事部很快下發正式文件。
並且通過公司的內部係統，迅速向下傳達。
經過中午的短暫發酵，高層變動後的第一次會議，正式召開！
會議由蘇菲親自主持。
地點在公司頂層的大會議室，按照總裁辦要求，公司的所有在職高層，以及副部級以上的中層領導，全都要參加。
蘇晴話鋒一轉，“可眼下就不一樣，三月為期，如果她蘇菲不能扭轉敗局，必然會讓不少人失望。”
“爸，那時候不用您張嘴，也不用哥出麵，會有人主動求您出山的！”
“那時候，才是真正的天時、地利、人和！”
“不管吳梅她有什麽手段，都無濟於事！”
蘇長明愣住。
蘇浩這個兒子，他再了解不過。
或許有些小聰明，但如果論眼界，論格局，不說比不上蘇菲，就連蘇晴也要差一大截。
但是沒辦法，蘇晴哪怕再優秀，終究也是一個女兒。
跟吳梅的想法一樣，女兒嘛，如果不能掌控在自己的手裏，早晚是要嫁人的，要給他人做嫁衣。
所以哪怕蘇浩再不成器，他也隻能盡力的扶持兒子！
眼下聽蘇浩這麽一說，蘇長明忽然來了興趣，“說說，你有什麽主意？”
蘇浩洋洋得意道：“她蘇菲不是答應了三月之期麽？”
“這段時間，咱們就在背後給她使絆子，拖後腿！”
“三個月的時間一到，吳梅也沒話說！”
“到時候我再鎮臂高呼，推舉您上位，蘇氏肯定還是咱們的！”
蘇長明正想點頭，就聽蘇晴道：“不行！”
蘇浩氣的跳腳，“蘇晴你怎麽回事，為什麽總是跟我唱反調？”
蘇長明疑惑問，“晴兒，那按照你的意思呢？”
蘇晴慢條斯理道：“拖後腿這件事，哥哥可以出麵，但是您，絕對不行！”
“不光不能出麵，您甚至還要幫蘇菲！”
“當然，也不是真的幫，隻要不添亂就可以了！”
蘇浩打斷，“蘇晴，你瘋了？”
“這麽好的機會不利用起來，難道就眼睜睜的錯過？”
蘇晴自顧自的解釋，“以蘇氏現如今的情況，說是步履維艱也不為過。”
“吳梅有本事吧？以她的能力，都做不到力挽狂瀾，蘇菲就做得到？我看不見得！”
“爸，這一次您主動讓賢，把公司的決策權讓給蘇菲，這是顧念小輩，是有情！”
“未來的三個月，公司勢必麻煩不小，您主動幫襯，扶持後輩，這是有義！”
“三個月後，一旦蘇菲做不到她的承諾。”
“那時候不用您張嘴，也不用哥出麵，自然會有人主動求您出山的！”
“那時候，才是真正的天時、地利、人和！”
“不管吳梅她有什麽手段，都無濟於事！”
蘇長明深吸一口氣，以蘇晴的手段，比蘇浩高出的豈止是半籌？
就是可惜，是個女兒！
不理會蘇浩的情緒，他一錘定音道：“好，就這麽定了！”
“未來的三個月，我會盡扶持這個侄女的！”
“不會讓任何人挑出毛病！”
……
時間悄然流逝。
關於蘇菲的任命，人事部很快下發正式文件。
並且通過公司的內部係統，迅速向下傳達。
經過中午的短暫發酵，高層變動後的第一次會議，正式召開！
會議由蘇菲親自主持。
地點在公司頂層的大會議室，按照總裁辦要求，公司的所有在職高層，以及副部級以上的中層領導，全都要參加。