[第192章:等級]


    “tc的推廣,也不能光指著一部《第一次親密接觸》,市場部門那邊,要做出更多優秀的營銷策劃,我希望在今年,tc的市場份額能夠超越qp!”樓承諾說道。


    “另外,關於tc的移動業務和盈利模式,市場部門會同技術部門參考qp拿出個方案來。”樓承諾道。


    樓承諾說到‘參考’這話一點也不害臊,天下一大抄,大家都是抄來抄去,qp不也沒少翻版tc軟件的功能麽,自己抄回去又有什麽不妥的。


    qp那邊,現在通過與移動通訊運營商合作,開發移動夢網增值服務,已經開始實現了收支平衡,並逐步擺脫了缺糧的危機。


    這個基於用戶通過手機使用移動夢網網絡登陸移動qp時所產生的被移動、聯通代收的sp增值服務費用,也是目前潤迅最為主要的收入來源。


    至於以後會為潤迅帶來大量收入並促使其思考出依托龐大用戶量所帶來的有效流量變現方法的那個qp軟件增值服務,它的出世還早著呢。


    現在國內互聯網已經進入了3g和寬帶的年代,3g和寬帶使得移動業務變成了可能。


    不僅讓得潤迅通過sp分成費實現了收支平衡,更是使得三大門戶乃至整個互聯網產業,也通過電信運營商的sp增值業務,從互聯網的冬天中緩過勁來。


    可以說,三大運營商推出的網絡和短信增值sp服務,是為網絡寒冬來臨之後的大部分吊著一口氣的互聯網企業續命者一樣的存在。


    如果它再晚來一步,樓承諾相信,上輩子九十年代末這輩子二十一世紀初誕生的這一批互聯網先行者們,百分之九十九得死翹翹。


    “技術那邊,我年前提出的那套係統開發得怎麽樣了?”樓承諾轉頭朝tc軟件的技術開發負責人問道。


    “tc等級係統現在已經開發完畢,我們的的測試人員現在正在對等級升級程序進行測驗,預計再有個十來天就能上線tc等級係統。”技術負責人推了推眼鏡,說道。


    tc等級,就是上輩子qq開發出來的那個星、月、太陽、皇冠的掛機等級體係。


    這個東西的存在,進一步提高了網民們在短號碼、靚號之外通過tc軟件能夠得到的虛榮心,極大的增強了用戶的在線率和用戶黏性。


    雖然tc軟件本來就是個有著極高用戶滲透率的互聯網基礎設施產品,但tc等級體係的存在,無疑能夠成為用戶對tc軟件更加忠誠並提高市場擴張能力的助推劑。


    樓承諾就不信,當網吧清一色掛著tc等著升級的時候,還會有人這麽離群的隻用qp?


    樓承諾帶來平行世界的這一版等級升級體係一步到位,沒有像前世那樣剛開發出來的時候以小時來計算。


    而是一步到位,直接采取以天為單位的方式來製定掛機天數以確定升級體係。


    也就是說,用戶每天隻要在線兩個小時就可以記為1天,半小時以上、兩小時以下則記為0.5天。


    而在掛機升級方麵,樓承諾製定的掛機天數倒是跟前世沒有什麽區別。


    畢竟前世那套運行了十幾年的等級體係已經是很成熟的了,樓承諾也沒必要放著成熟的方案不用非要自己去另辟蹊徑。


    那不是酷,是傻。


    tc等級的存在,倒也不完全隻是能被用戶認為酷,隻能與人比較,就跟遊戲等級一樣比較,完全用來滿足用戶虛榮心的麵子工程。


    它在tc軟件的整個生態體係中還是有些實在功能的。


    比如它可以實實在在的讓用戶感受到自己使用tc的時長,同時可以相應的查看自己上線的時長。


    此外,tc賬號等級高了還能創建更多人數規模的tc群。


    當然,現階段想要創建百人以上的高級群,等級起碼得要一個太陽,這也就意味著,沒有個一年的時間,暫時是不會有用戶能創建高級群的了。


    此外,tc等級的存在,也完全可以成為未來樓承諾釋放的tc軟件自身增值服務的增值功能,就比如tc會員的等級加速!


    樓承諾相信,為了讓自己的tc賬戶等級盡快變高滿足自己的虛榮心,單是為了賬號等級加速升級這個功能而開通會員服務的用戶就不會在少數!


    談完公司業務上的主要事項,盛輝公司內務負責人張曉雅又給樓承諾談了些員工福利上的安排事務。


    張曉雅是公司總經理,除了協助樓承諾掌管技術開發、市場營銷等事務外,還負責主抓公司內務管理。


    事實上基於她的文職出身,加上現階段還在學習互聯網企業管理,她的主要工作其實就是管理好公司內務,做好後勤業務而已。


    所以張曉雅提出公司員工福利政策方案,倒也不算是越權。


    樓承諾不是個小氣的人,盛輝公司的員工賣力幹活是為樓承諾帶來利益,最大的好處在自己身上,樓承諾自然不至於一點小小的員工福利都不肯安排。


    而且員工福利政策好,在員工招聘上也能有更強的競爭力,而且也更能留得住員工。


    所以樓承諾欣然同意了張曉雅基於‘確實電視台員工福利方案’修修補補之後提出的‘盛輝公司員工福利方案’。


    當然,這份方案的內容隻是在一些方便員工們日常生活的事務上著手,提供像是飯補、房補、下午茶、節日禮物等等方麵的員工福利。


    像是期權池或者其他關係比較重大的福利分配,張曉雅也不可能作死的沒跟樓承諾提前商量過就拋出來。


    “還有沒有什麽事?”樓承諾雙手撐著桌麵,環視會議室長桌兩邊諸位高管一圈,說道:“沒有的話那就散會吧。”


    “是!”與會諸位高管轟然應諾,目送樓承諾與張曉雅離開會議室後才三三兩兩起身返回各自辦公區。


    樓承諾與張曉雅一邊閑聊著一邊推門走進辦公室。


    董事長辦公室裏,林免此時正安靜的捧著書本坐在會客沙發上。


    聽到門聲響動,少女抬頭,見是樓承諾和張曉雅,甜甜的開口道:“諾諾、曉雅姐姐,你們開完會了呀。”


    張曉雅在給樓承諾當秘書的時候,代替樓承諾去接過幾次林免放學,因此兩人之間並不算是陌生人,互相之間也算認識,見麵也能說上幾句話。

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