又將時間往後推延了幾十個小時，嚐試了各種辦法，也體會到了各種鬱悶之後，最終李顯隻能憑借一手大重置術，重新刷新了一批工具人，才算徹底解決問題。
但是代價也不小，足足浪費了六分之一的體驗時間。
這讓李顯心痛的同時，也讓他下定決心，實際的工作室裏，製作人中心製的理念必須要得到貫徹。
除非是他自己兼任導演，不然誰敢造反，統統滾蛋！
重新開始之後的製作過程中，李顯給自己多加了另一個身份，投資人兼工作室老板。
在這種威權的壓製下，工具人們的態度就端正了很多，李顯也沒有了第一次那麽虛心好學和平易近人。
因為時間緊任務重，又有失敗的經驗做參考，他一開始就立威將工具人們安排的明明白白，隨後幹脆就直接實行暴君統治模式，不講道理的按自己的想法推進。
工具人們雖然心有不滿，負麵狀態飆升，但是李顯的鈔能力還在持續發揮作用，同步提升的社畜屬性，讓工具人在係統能力的約束下，還是保質保量的完成了任務。
在夢裏上千小時，李顯除了補課和提升自身能力之外，最多的時間就是花在熟悉各個流程的情況上。
如何調度團隊才能最高效的完成既定目標，如何保證自己的想法能徹底的貫徹，遇到意外情況怎麽處理……
不僅將之前看書學到的東西都吸收掉，還利用這個難得的實踐經曆，將這些知識都重新打磨了一遍，讓它們能更適合自己的習慣和理念。
以至於第二天上午他被中介電話吵醒的時候，雖然有些頭昏腦漲，但是心情卻前所未有的好。
工作室的注冊已經搞定，他又剛剛神功大成，可以放開手腳搞事情了。
看著鏡子裏光著上身的自己，李顯忍不住擺了幾個健美的姿勢，好好欣賞了一下自己平凡的跟白古一樣的容顏。
唉，真是罪惡。
以後的同行該有多討厭自己啊。
李顯給工作室起的名字很簡單：米粒動畫。
他的筆名叫我隻愛吃飯，粉絲的稱呼就是米粒，李顯覺的這個稱呼挺不錯的，幹脆就直接拿過來用了。
當初說的時候裴曉還嘲諷他這是起了一個寓意不太好的名字，容易讓人聯想到米粒之光也敢與皓月同輝。
結果被忠實的書粉王湛一通狠懟，在《小強修仙記》的書友圈，這句話的正確用法是米粒之光也可與日月同輝。
最終話題以裴曉老實認慫結束。
下午李顯跑了一趟中介公司，拿回了一堆資料，三個人湊在一起新奇的看了半天。
抬起頭之後，互相看看都覺得對方一本正經的態度很有意思，不由都又哈哈大笑起來。
這也算一個裏程碑了。
八月中旬，張澤那邊也傳來了好消息。
有幾個比較合適的管理人才被獵頭推薦了過來，需要他看看資料。
每天人手不足之下，依然被各種事情搞的焦頭爛額的李顯聞言，趕緊聯係了對方，拿到了候選人的資料信息。
自從他偷偷補課之後，最近感覺最明顯的變化就是，另外兩個家夥有些跟不上進度了。
即使他刻意放慢了許多，但對兩個新手來，工作量和難度還是有些大。
每天看著他們兩眼發黑的忙碌著，李顯都感覺過意不去。
這些天他隻能盡可能延長【妙手偶得（融）】的使用時長，帶著兩人一起努力，但這樣始終是治標不治本。
兩人還是有些嫩，距離獨當一麵的程度差距不小，這麽透支下去，雖然短期提升明顯，但是長期看來未必是件好事。
雖然李顯這段時間教了他們不少東西，但那些都屬於被動接受，還沒有一個消化再吸收的沉澱過程，這樣是很難持續發展的。
所以他必須要盡快開始組建團隊了，將他們放在一個合適的團隊裏，讓他們邊學邊做才是最好的。
五個候選人，從簡曆上看都是一等一的人才。
有獨自撐起小公司團隊管理的全能型人才，有大公司獨擋一麵的中層骨幹，還有外企做人力資源管理的海龜。
隻是看完這些資料的時候，李顯有些頭疼。
對於還是個草台班子的米粒動畫來說，想招攬這種級別的人才，屬實有些困難。
錢倒是好說，這裏麵隨便哪個人的年薪漲個50%，他一個月的稿費也能輕鬆撐的住。
但這些人放著一年三五十萬的穩定收益不要，還在試圖尋求新的發展機會，顯然都是對自己職業生涯有其他想法的。
不管是好是壞，可不是隨便畫幾個餅，許諾一些空頭支票就行了的。
琢磨了一下，李顯還是決定先跟這些人都聊一聊，根據情況在隨機應變吧。
跟獵頭那邊確定了一個時間之後，第二天下午李顯就見到了第一個候選人。
那個簡曆上描述的全能型管理人才。
結果坐下還沒聊五分鍾，聽到李顯說公司剛剛注冊，團隊成員還在陸續招聘的時候，這哥們臉色就有些變了。
又耐著性子坐了幾分鍾，旁敲側擊的了解了一下李顯的背景，就徹底失去了興趣，頗有些失望的告別。
這不行啊。
有了第一個麵試的經驗之後，李顯對自己說話的方式也進行了一些包裝。
麵試第二個候選人的時候總算多扛了一會，兩人聊的還算投機，但是在這個知名互聯網大廠出來的哥們問到他對未來發展的一些想法時，再次崩盤。
聽到李顯居然想走重資產運營的模式，準備一部部作品的死磕過去的時候，這哥們明顯失望了。
還語重心長的勸李顯，這種模式對資金壓力太大，一不小心就會崩盤，不如利用自己的影響力做概念和ip孵化，到時候倒手就是好幾倍的利潤，輕鬆又簡單。
理念分歧，也留不得。
最終兩人隻能含淚道別。
第三個跟第一個差不多，也是被獵頭許諾的高額年薪吸引來的，不過看上去對李顯包裝過的信息很感興趣，但是深入聊了幾句之後，李顯就給主動pass了。
那種‘混’出來的氣息，哪怕他再怎麽裝，在裝備了【學無止境（融）】的李顯麵前也無所遁形。
看著眼前還剩下的兩張簡曆，李顯沉默不語。
連續兩天的打擊，讓他有點懷疑人生。
一共就五個候選人，連續三個都不行，這也太打擊人了。
如果不是今天還約了一個人，他現在都想仔細剖析一下是不是自己真的就那麽不靠譜了，怎麽就這麽沒有主角風範。
說好的霸氣側漏之下對方納頭就拜呢？
正想著要不要先去廁所洗個臉轉轉運，還不等他起身，遠遠的就看見兩個說笑著走來的身影。
第四個候選人提前到了。
但是代價也不小，足足浪費了六分之一的體驗時間。
這讓李顯心痛的同時，也讓他下定決心，實際的工作室裏，製作人中心製的理念必須要得到貫徹。
除非是他自己兼任導演，不然誰敢造反，統統滾蛋！
重新開始之後的製作過程中，李顯給自己多加了另一個身份，投資人兼工作室老板。
在這種威權的壓製下，工具人們的態度就端正了很多，李顯也沒有了第一次那麽虛心好學和平易近人。
因為時間緊任務重，又有失敗的經驗做參考，他一開始就立威將工具人們安排的明明白白，隨後幹脆就直接實行暴君統治模式，不講道理的按自己的想法推進。
工具人們雖然心有不滿，負麵狀態飆升，但是李顯的鈔能力還在持續發揮作用，同步提升的社畜屬性，讓工具人在係統能力的約束下，還是保質保量的完成了任務。
在夢裏上千小時，李顯除了補課和提升自身能力之外，最多的時間就是花在熟悉各個流程的情況上。
如何調度團隊才能最高效的完成既定目標，如何保證自己的想法能徹底的貫徹，遇到意外情況怎麽處理……
不僅將之前看書學到的東西都吸收掉，還利用這個難得的實踐經曆，將這些知識都重新打磨了一遍，讓它們能更適合自己的習慣和理念。
以至於第二天上午他被中介電話吵醒的時候，雖然有些頭昏腦漲，但是心情卻前所未有的好。
工作室的注冊已經搞定，他又剛剛神功大成，可以放開手腳搞事情了。
看著鏡子裏光著上身的自己，李顯忍不住擺了幾個健美的姿勢，好好欣賞了一下自己平凡的跟白古一樣的容顏。
唉，真是罪惡。
以後的同行該有多討厭自己啊。
李顯給工作室起的名字很簡單：米粒動畫。
他的筆名叫我隻愛吃飯，粉絲的稱呼就是米粒，李顯覺的這個稱呼挺不錯的，幹脆就直接拿過來用了。
當初說的時候裴曉還嘲諷他這是起了一個寓意不太好的名字，容易讓人聯想到米粒之光也敢與皓月同輝。
結果被忠實的書粉王湛一通狠懟，在《小強修仙記》的書友圈，這句話的正確用法是米粒之光也可與日月同輝。
最終話題以裴曉老實認慫結束。
下午李顯跑了一趟中介公司，拿回了一堆資料，三個人湊在一起新奇的看了半天。
抬起頭之後，互相看看都覺得對方一本正經的態度很有意思，不由都又哈哈大笑起來。
這也算一個裏程碑了。
八月中旬，張澤那邊也傳來了好消息。
有幾個比較合適的管理人才被獵頭推薦了過來，需要他看看資料。
每天人手不足之下，依然被各種事情搞的焦頭爛額的李顯聞言，趕緊聯係了對方，拿到了候選人的資料信息。
自從他偷偷補課之後，最近感覺最明顯的變化就是，另外兩個家夥有些跟不上進度了。
即使他刻意放慢了許多，但對兩個新手來，工作量和難度還是有些大。
每天看著他們兩眼發黑的忙碌著，李顯都感覺過意不去。
這些天他隻能盡可能延長【妙手偶得（融）】的使用時長，帶著兩人一起努力，但這樣始終是治標不治本。
兩人還是有些嫩，距離獨當一麵的程度差距不小，這麽透支下去，雖然短期提升明顯，但是長期看來未必是件好事。
雖然李顯這段時間教了他們不少東西，但那些都屬於被動接受，還沒有一個消化再吸收的沉澱過程，這樣是很難持續發展的。
所以他必須要盡快開始組建團隊了，將他們放在一個合適的團隊裏，讓他們邊學邊做才是最好的。
五個候選人，從簡曆上看都是一等一的人才。
有獨自撐起小公司團隊管理的全能型人才，有大公司獨擋一麵的中層骨幹，還有外企做人力資源管理的海龜。
隻是看完這些資料的時候，李顯有些頭疼。
對於還是個草台班子的米粒動畫來說，想招攬這種級別的人才，屬實有些困難。
錢倒是好說，這裏麵隨便哪個人的年薪漲個50%，他一個月的稿費也能輕鬆撐的住。
但這些人放著一年三五十萬的穩定收益不要，還在試圖尋求新的發展機會，顯然都是對自己職業生涯有其他想法的。
不管是好是壞，可不是隨便畫幾個餅，許諾一些空頭支票就行了的。
琢磨了一下，李顯還是決定先跟這些人都聊一聊，根據情況在隨機應變吧。
跟獵頭那邊確定了一個時間之後，第二天下午李顯就見到了第一個候選人。
那個簡曆上描述的全能型管理人才。
結果坐下還沒聊五分鍾，聽到李顯說公司剛剛注冊，團隊成員還在陸續招聘的時候，這哥們臉色就有些變了。
又耐著性子坐了幾分鍾，旁敲側擊的了解了一下李顯的背景，就徹底失去了興趣，頗有些失望的告別。
這不行啊。
有了第一個麵試的經驗之後，李顯對自己說話的方式也進行了一些包裝。
麵試第二個候選人的時候總算多扛了一會，兩人聊的還算投機，但是在這個知名互聯網大廠出來的哥們問到他對未來發展的一些想法時，再次崩盤。
聽到李顯居然想走重資產運營的模式，準備一部部作品的死磕過去的時候，這哥們明顯失望了。
還語重心長的勸李顯，這種模式對資金壓力太大，一不小心就會崩盤，不如利用自己的影響力做概念和ip孵化，到時候倒手就是好幾倍的利潤，輕鬆又簡單。
理念分歧，也留不得。
最終兩人隻能含淚道別。
第三個跟第一個差不多，也是被獵頭許諾的高額年薪吸引來的，不過看上去對李顯包裝過的信息很感興趣，但是深入聊了幾句之後，李顯就給主動pass了。
那種‘混’出來的氣息，哪怕他再怎麽裝，在裝備了【學無止境（融）】的李顯麵前也無所遁形。
看著眼前還剩下的兩張簡曆，李顯沉默不語。
連續兩天的打擊，讓他有點懷疑人生。
一共就五個候選人，連續三個都不行，這也太打擊人了。
如果不是今天還約了一個人，他現在都想仔細剖析一下是不是自己真的就那麽不靠譜了，怎麽就這麽沒有主角風範。
說好的霸氣側漏之下對方納頭就拜呢？
正想著要不要先去廁所洗個臉轉轉運，還不等他起身，遠遠的就看見兩個說笑著走來的身影。
第四個候選人提前到了。