“我可以很負責任的告訴大家，請大家放心！各位都知道，鍾德興同誌是從基層成長起來的幹部，他是從鎮幹部到縣幹部，再到市幹部，一步一個腳印走上來的。他以前當領導幹部的經驗，在副市長的工作崗位上是可以得到運用的。”
“此外，在短短的幾個月時間裏，鍾德興同誌的工作也出了成績。就拿他分管的市城管局來說吧，這段時間，在他的帶領下，市城管局的工作開展得有聲有色。尤其是打擊王村違建樓房工作，這項工作非常容易得罪人，而且還會遭到很多阻力。盡管如此，鍾德興同誌還是頂著很大的壓力，順利完成這項工作。”
“遠的不說，就說最近吧！各位常委應該知道，咱們玉竹市特別渴望落戶派瑞德教育集團。這件事，前任副市長劉鬆仁在的時候，遲遲沒有落實，拖了一年多將近兩年的時間。鍾德興同誌上任副市長之後，主抓這項工作。目前，這項工作已經取得了進展，派瑞德教育集團已經跟咱們玉竹市政府簽訂了意向合同，下一步，將簽訂正式合同。”
“試想一下，這麽大一個項目，別的領導花費了一兩年時間都沒能夠搞定，鍾德興同誌一上任就搞定，這樣的工作能力，難道還不足以勝任常務副市長？”
“我知道，各位目光瞄準的是鍾德興的年齡，認為鍾德興的年紀輕，資曆淺。但是，我想要告訴各位的是，年輕你可以說資曆淺，但是，年輕難道不是最大的優勢嗎？年輕人有闖勁幹勁，思維活躍，觀念先進，在國家提倡幹部年輕化的今天，年輕難道不是最大的優勢？”
提拔常務副市長，首要考慮的問題就是能否跟市長搭檔得來，市長的意見尤為重要。
市長李振啟已經表態，市委副書記、市政法委書記季立新和市委組織部部長熊琪，就沒再說什麽。
“趙書記呢，趙書記，關於推薦鍾德興同誌為常務副市長，你有什麽建議和看法嗎？”市委書記金海梅轉頭看著市紀委書記趙慶春。
趙慶春醞釀了一下，說。“金書記，各位常委，對於鍾德興同誌，我還是比較了解的。因為，鍾德興同誌曾經在廣紅縣任紀委書記，在他當縣紀委書記幾年的時間裏，我跟他有過不少接觸。這個年輕人對待工作非常認真負責，兢兢業業，而且，應變能力強，待人接物的能力也非常優秀，是一名不可多得的優秀幹部！”
“至於該不該舉薦鍾德興同誌任常務副市長，我覺得，李市長的意見最為關鍵。畢竟，咱們舉薦這個常務副市長，主要是配合李市長抓好市政府那邊的工作。李市長剛才已經表態，他跟鍾德興同誌搭檔特別好，而且，鍾德興同誌上任副市長短短的幾個月時間裏，工作做得有聲有色。既然如此，咱們為何不大膽地培養和鍛煉這樣的人才？”
“我勸天公重抖擻，不拘一格降人才！如果一個人的工作能力確實很突出，綜合才能確實非常優秀，咱們何必讓年齡成為他的擋路石？而且，就像李市長剛才所說，年輕有時候也是優勢，尤其在國家提倡幹部年輕化的今天！因此，我支持李市長，我認為，咱們可以大膽舉薦鍾德興任命常務副市長！”
“此外，在短短的幾個月時間裏，鍾德興同誌的工作也出了成績。就拿他分管的市城管局來說吧，這段時間，在他的帶領下，市城管局的工作開展得有聲有色。尤其是打擊王村違建樓房工作，這項工作非常容易得罪人，而且還會遭到很多阻力。盡管如此，鍾德興同誌還是頂著很大的壓力，順利完成這項工作。”
“遠的不說，就說最近吧！各位常委應該知道，咱們玉竹市特別渴望落戶派瑞德教育集團。這件事，前任副市長劉鬆仁在的時候，遲遲沒有落實，拖了一年多將近兩年的時間。鍾德興同誌上任副市長之後，主抓這項工作。目前，這項工作已經取得了進展，派瑞德教育集團已經跟咱們玉竹市政府簽訂了意向合同，下一步，將簽訂正式合同。”
“試想一下，這麽大一個項目，別的領導花費了一兩年時間都沒能夠搞定，鍾德興同誌一上任就搞定，這樣的工作能力，難道還不足以勝任常務副市長？”
“我知道，各位目光瞄準的是鍾德興的年齡，認為鍾德興的年紀輕，資曆淺。但是，我想要告訴各位的是，年輕你可以說資曆淺，但是，年輕難道不是最大的優勢嗎？年輕人有闖勁幹勁，思維活躍，觀念先進，在國家提倡幹部年輕化的今天，年輕難道不是最大的優勢？”
提拔常務副市長，首要考慮的問題就是能否跟市長搭檔得來，市長的意見尤為重要。
市長李振啟已經表態，市委副書記、市政法委書記季立新和市委組織部部長熊琪，就沒再說什麽。
“趙書記呢，趙書記，關於推薦鍾德興同誌為常務副市長，你有什麽建議和看法嗎？”市委書記金海梅轉頭看著市紀委書記趙慶春。
趙慶春醞釀了一下，說。“金書記，各位常委，對於鍾德興同誌，我還是比較了解的。因為，鍾德興同誌曾經在廣紅縣任紀委書記，在他當縣紀委書記幾年的時間裏，我跟他有過不少接觸。這個年輕人對待工作非常認真負責，兢兢業業，而且，應變能力強，待人接物的能力也非常優秀，是一名不可多得的優秀幹部！”
“至於該不該舉薦鍾德興同誌任常務副市長，我覺得，李市長的意見最為關鍵。畢竟，咱們舉薦這個常務副市長，主要是配合李市長抓好市政府那邊的工作。李市長剛才已經表態，他跟鍾德興同誌搭檔特別好，而且，鍾德興同誌上任副市長短短的幾個月時間裏，工作做得有聲有色。既然如此，咱們為何不大膽地培養和鍛煉這樣的人才？”
“我勸天公重抖擻，不拘一格降人才！如果一個人的工作能力確實很突出，綜合才能確實非常優秀，咱們何必讓年齡成為他的擋路石？而且，就像李市長剛才所說，年輕有時候也是優勢，尤其在國家提倡幹部年輕化的今天！因此，我支持李市長，我認為，咱們可以大膽舉薦鍾德興任命常務副市長！”