技能一旦進入到精通級別之後的變化還是很明顯的。
吳舟下意識的，就開始再次梳理香梨商貿後台下的那些產品時候。
然後很快的，吳舟就又多了很多的新想法！
比如說，當下有些產品過多了，有些產品又有點少了，最好的話，是篩掉一些產品，另外再新增一些產品。
比如說，包裝如果更統一化，提高一些細節方麵，這樣對產品的評價，以及後期運營會有好處提升...
比如說品牌名稱其實也可以再調整調整...
不過這些想法都是從全局角度。
但很快的，吳舟將自己的思緒從香梨這塊兒挪開。
沒必要在這方麵考慮太多。
一來自己並不是公司的負責人，二來，老板也不可能聽從自己的這些想法。
三來，哪怕是說服了老板，自己也沒那個時間幫他們規劃那些。
不過吳舟沒必要幫費力不討好的考慮那麽多。但卻有必要為自己的將來創業計劃好好再規劃一下。
先是分類，再是品牌，最後是產品...
之前的時候，吳舟考慮更多的隻是產品端。
當時想的就是，先買下一個公司，再買一個成熟商標，品類比較全一點的，然後自己就開始找好的產品...
通過自己的“運營能力”，把這些產品賣起來，不斷提高銷量，最後賺取超額利潤。
但是技能升級之後，吳舟的大腦更清晰了一些，看問題的角度似乎也更上了一個層級。
再回顧，就覺得自己過於短視了。
吳舟對於自己當下的運營能力，認的“很清楚”，不敢說超過所有當下的那些天貓超市的運營，但說一句超過大部分，問題還是不大的。
而且當下平台還處於紅利期。
所以吳舟對於自己未來創業能否“賺錢”，沒有絲毫懷疑。
所以，既然短期內，有紅利，可以賺錢。
那吳舟為什麽不在這個紅利期的時候，更深入的思考一層。
盡量的在紅利期積攢好客戶，為自己增加“未來籌碼”呢。
畢竟，最好運營的產品，其實就是“品牌”。
簡單舉一個例子，吳舟這邊絞盡腦汁，各種活動，各種優化，最後三十來個產品，一天賣出去8000塊錢不到。
但如果是可口可樂，又或者是茅台，再或者是...
這些頭部的大品牌，完全不需要去運營，隻需要有一個管供應鏈的，及時把庫存送進去，就能輕鬆的每天賣出去幾十倍的業績差距。
這就是“品牌”。
當下是在紅利期，但沒有那個行業可以一直保持紅利期。
終究最後會變成紅海市場。
如果紅利期的，自己將精力都放在產品運營，而忽略品牌建設。
等到後期成為紅海市場的時候...
到時候生意就難做了...
不過做品牌其實是一件非常困難的事，但紅利期和紅海期做品牌，難度是完全截然不同的...
所以，綜合考慮。
自己接下來要在天貓超市做的哪些產品，最好是“圍繞”品牌來做。
想著，想著，吳舟的大腦已經在開始快速運轉起來。
“小劉，你幫我看著一點群裏的消息，有重要消息的話，給我打電話，我出去一會兒！”吳舟卻是突然的對劉圓圓說道。
說完也不等她回應，吳舟將自己的電腦點擊了一下睡眠模式，就直接起身，快步的推門離開了。
緊接著就傳到了噔噔噔快速下樓梯的聲音。
這就是老板不在身邊的好處啊，想出去就直接出去了...
劉圓圓看著吳吳舟離開後的空座位，然後看了看屋裏的另外倆個同事。
最後還是沒忍住的說出口。
“吳哥的運營能力怎麽樣？”這是一個和吳舟離開完全不相幹的話題，但是卻是她今早最好奇的問題。
作為阿裏小二的青木，在群裏對吳舟的分享，很是認可。
群裏的那些老商家們也在吹捧吳舟的“分享”，其中也包括她的那個“老師傅”。
她以為的“老司機”居然單獨聯係她，問他有沒有那個表格，以及有沒有其他的那些工作表格。
想看看...
雖然她才初入職場，但畢竟也進去過大學這種的“半社會”環境，還是有那麽一些基本判斷力的。
可她又有些不敢相信！
吳舟明明才工作2個來月啊！怎麽可能會？
所以她問向同事！
周小武直接就是搖搖頭！“我不知道，我就是個美工！我哪兒知道小吳運營能力怎麽樣！”
劉文濤倒是沒有第一時間回答，而是沉吟片刻之後，臉上掛著笑嘻嘻的笑容，這才開口“我主要負責的是天貓，小吳負責的是天貓超市，所以你要問我小吳天貓超市的運營能力怎麽樣，我也不清楚，不過應該還是很不錯的！”
“為什麽這麽說？”劉圓圓搶先問道。
一旁的周小武也看著他，靜靜等待他後麵的話。
“因為小吳來了之後，天貓超市的業績明顯是要比之前最好的時候都要高出了很多！以前的時候，庫房的老李還有鄭紅，每天都還能上來偷懶半天，但現在，你看看一整天，他們幾乎都不怎麽出現在這個辦公室了，為什麽...還不是要為天貓超市的包貨！”
“運營能力好和壞，具體細節分析這些東西，我看不到所以沒辦法說，但是我可以直接通過結果去反推小吳的運營能力。而從運營結果來看的話，小吳是咱們公司天貓超市3個運營裏，應該是市裏最厲害的！”
劉文濤笑著解釋完，繼續看起了論壇。
一旁的周小武似乎是聽明白了意思，也是點點頭！
隻有劉圓圓還在小聲的嘀咕。
“可吳舟才來公司倆個來月吧！”
\"小吳來公司一周左右的時間，那些基礎的，該會的幾乎都會了，而且這還是孫雯雯不怎麽教他的情況下...”周小武還是記得清楚的，當時在市裏寫字樓的時候。
吳舟自己看周敏的交接資料...孫雯雯後續雖然也有為吳舟解答一些困惑，但周小武覺得，全加起來的解答時間可能都不到一兩小時...
相比較起來，孫雯雯當初是被周敏手把手教了好幾個月，至於劉圓圓這個新同事，吳舟雖然是沒有手把手吧，但也是教了很長時間，而且教的很細致...
隨著周小武說出很多，當初吳舟做天貓超市助理時的場景，劉圓圓這會兒是越聽越吃驚。
與此同時，離開辦公室的吳舟，和徐文霞請假去了。
他要請2天假，分別是4月30日，5月4日。
5月5日和5月6日，吳舟也不會回來上班，因為5號要在杭州，6號要去阿裏，但是這倆天不算請假，因為是去工作。
吳舟下意識的，就開始再次梳理香梨商貿後台下的那些產品時候。
然後很快的，吳舟就又多了很多的新想法！
比如說，當下有些產品過多了，有些產品又有點少了，最好的話，是篩掉一些產品，另外再新增一些產品。
比如說，包裝如果更統一化，提高一些細節方麵，這樣對產品的評價，以及後期運營會有好處提升...
比如說品牌名稱其實也可以再調整調整...
不過這些想法都是從全局角度。
但很快的，吳舟將自己的思緒從香梨這塊兒挪開。
沒必要在這方麵考慮太多。
一來自己並不是公司的負責人，二來，老板也不可能聽從自己的這些想法。
三來，哪怕是說服了老板，自己也沒那個時間幫他們規劃那些。
不過吳舟沒必要幫費力不討好的考慮那麽多。但卻有必要為自己的將來創業計劃好好再規劃一下。
先是分類，再是品牌，最後是產品...
之前的時候，吳舟考慮更多的隻是產品端。
當時想的就是，先買下一個公司，再買一個成熟商標，品類比較全一點的，然後自己就開始找好的產品...
通過自己的“運營能力”，把這些產品賣起來，不斷提高銷量，最後賺取超額利潤。
但是技能升級之後，吳舟的大腦更清晰了一些，看問題的角度似乎也更上了一個層級。
再回顧，就覺得自己過於短視了。
吳舟對於自己當下的運營能力，認的“很清楚”，不敢說超過所有當下的那些天貓超市的運營，但說一句超過大部分，問題還是不大的。
而且當下平台還處於紅利期。
所以吳舟對於自己未來創業能否“賺錢”，沒有絲毫懷疑。
所以，既然短期內，有紅利，可以賺錢。
那吳舟為什麽不在這個紅利期的時候，更深入的思考一層。
盡量的在紅利期積攢好客戶，為自己增加“未來籌碼”呢。
畢竟，最好運營的產品，其實就是“品牌”。
簡單舉一個例子，吳舟這邊絞盡腦汁，各種活動，各種優化，最後三十來個產品，一天賣出去8000塊錢不到。
但如果是可口可樂，又或者是茅台，再或者是...
這些頭部的大品牌，完全不需要去運營，隻需要有一個管供應鏈的，及時把庫存送進去，就能輕鬆的每天賣出去幾十倍的業績差距。
這就是“品牌”。
當下是在紅利期，但沒有那個行業可以一直保持紅利期。
終究最後會變成紅海市場。
如果紅利期的，自己將精力都放在產品運營，而忽略品牌建設。
等到後期成為紅海市場的時候...
到時候生意就難做了...
不過做品牌其實是一件非常困難的事，但紅利期和紅海期做品牌，難度是完全截然不同的...
所以，綜合考慮。
自己接下來要在天貓超市做的哪些產品，最好是“圍繞”品牌來做。
想著，想著，吳舟的大腦已經在開始快速運轉起來。
“小劉，你幫我看著一點群裏的消息，有重要消息的話，給我打電話，我出去一會兒！”吳舟卻是突然的對劉圓圓說道。
說完也不等她回應，吳舟將自己的電腦點擊了一下睡眠模式，就直接起身，快步的推門離開了。
緊接著就傳到了噔噔噔快速下樓梯的聲音。
這就是老板不在身邊的好處啊，想出去就直接出去了...
劉圓圓看著吳吳舟離開後的空座位，然後看了看屋裏的另外倆個同事。
最後還是沒忍住的說出口。
“吳哥的運營能力怎麽樣？”這是一個和吳舟離開完全不相幹的話題，但是卻是她今早最好奇的問題。
作為阿裏小二的青木，在群裏對吳舟的分享，很是認可。
群裏的那些老商家們也在吹捧吳舟的“分享”，其中也包括她的那個“老師傅”。
她以為的“老司機”居然單獨聯係她，問他有沒有那個表格，以及有沒有其他的那些工作表格。
想看看...
雖然她才初入職場，但畢竟也進去過大學這種的“半社會”環境，還是有那麽一些基本判斷力的。
可她又有些不敢相信！
吳舟明明才工作2個來月啊！怎麽可能會？
所以她問向同事！
周小武直接就是搖搖頭！“我不知道，我就是個美工！我哪兒知道小吳運營能力怎麽樣！”
劉文濤倒是沒有第一時間回答，而是沉吟片刻之後，臉上掛著笑嘻嘻的笑容，這才開口“我主要負責的是天貓，小吳負責的是天貓超市，所以你要問我小吳天貓超市的運營能力怎麽樣，我也不清楚，不過應該還是很不錯的！”
“為什麽這麽說？”劉圓圓搶先問道。
一旁的周小武也看著他，靜靜等待他後麵的話。
“因為小吳來了之後，天貓超市的業績明顯是要比之前最好的時候都要高出了很多！以前的時候，庫房的老李還有鄭紅，每天都還能上來偷懶半天，但現在，你看看一整天，他們幾乎都不怎麽出現在這個辦公室了，為什麽...還不是要為天貓超市的包貨！”
“運營能力好和壞，具體細節分析這些東西，我看不到所以沒辦法說，但是我可以直接通過結果去反推小吳的運營能力。而從運營結果來看的話，小吳是咱們公司天貓超市3個運營裏，應該是市裏最厲害的！”
劉文濤笑著解釋完，繼續看起了論壇。
一旁的周小武似乎是聽明白了意思，也是點點頭！
隻有劉圓圓還在小聲的嘀咕。
“可吳舟才來公司倆個來月吧！”
\"小吳來公司一周左右的時間，那些基礎的，該會的幾乎都會了，而且這還是孫雯雯不怎麽教他的情況下...”周小武還是記得清楚的，當時在市裏寫字樓的時候。
吳舟自己看周敏的交接資料...孫雯雯後續雖然也有為吳舟解答一些困惑，但周小武覺得，全加起來的解答時間可能都不到一兩小時...
相比較起來，孫雯雯當初是被周敏手把手教了好幾個月，至於劉圓圓這個新同事，吳舟雖然是沒有手把手吧，但也是教了很長時間，而且教的很細致...
隨著周小武說出很多，當初吳舟做天貓超市助理時的場景，劉圓圓這會兒是越聽越吃驚。
與此同時，離開辦公室的吳舟，和徐文霞請假去了。
他要請2天假，分別是4月30日，5月4日。
5月5日和5月6日，吳舟也不會回來上班，因為5號要在杭州，6號要去阿裏，但是這倆天不算請假，因為是去工作。