秋季服裝的大賣更激發了吳雙設計服裝的鬥誌,她又積極地開始設計冬裝了。她心知肚明,隻有把服裝做成品牌才會有更大的利潤,也才會有更多老主顧。鄭運對吳雙的設計才能佩服的五體投地,他也分到了一筆數目可觀的紅利,對此他對吳雙是言聽計從,吳雙說一他不說二。


    吳雙注冊的服裝品牌商標叫做“雙色”也成功了,這無疑又是讓吳雙喜笑顏開的一件大事,有了自己的品牌就可以大刀闊斧地把這個品牌做強做大,實現她的理想。“雙色”的意思是“吳雙設計的特色衣服”,一個很有意味的名字。


    吳雙是一個很有規劃的人,她不是那種低頭看著自己腳趾頭的走一步看一步的目光短淺之人,她是那種走一步看十步的高瞻遠矚之人,她有著大抱負,她的理想是做成全國聞名的高中端衣服的品牌服裝。


    第一步的成功,讓吳雙的信心劇增,她做到了在服裝行市低迷時期賺錢,這是能力的表現。


    吳雙決定擴大生產經營,在各個大城市設立專賣店,同時齊頭並進,一起在網上展開直銷。當她把自己的這個想法告訴鄭運時,鄭運擔心起來:“現在大環境不好,各行各業都有些低迷,我們這時候擴大經營是不是風險太大?”


    吳雙斬釘截鐵地說道:“對於這個決定,我是深思熟慮過的,隻要我們的服裝款式符合大部分人的審美,加之用料上乘,一定會賺錢的。我們要抓住這個契機把服裝品牌做成名牌。”


    “既然吳姐已經決定了,那我堅決服從,你讓我幹啥我就幹啥!”聰明的鄭運心知肚明吳雙是來通知他而不是與他商量的,此時順從地就坡下驢是做好的做法,何況這個企業的核心人物是吳雙,他還是相信吳雙的高瞻遠矚,也佩服吳雙的雷厲風行。


    吳雙說幹就幹,她先是在網絡平台上高薪招募財務總監、銷售總監、以及六位女裝設計師,她想先把核心力量建立起來,隻有有了精英團隊才會把企業做大做強。她讓鄭運負責采購,讓他嚴把布料的質量關,上乘的布料與服裝款式以及做工細節一樣重要。這就意味著鄭運要天南海北地去采購布料,鄭運有些不願意出去,因為這就意味著自己以往的生活秩序要徹底打亂,包括出入各種娛樂場所。但一想到為了賺錢,他也就勉強同意了。吳雙從鄭運的表情中看出了他有些不情願出差,隨即就曉之以理,動之以情地地說出了采購衣料需用自己人的重要性,直到鄭運露出了心甘情願的表情為止。


    “你先去物色一些生產布料的企業,等我們用料穩定了,你就不用天天在外麵出差了,我們以後可以走網絡,但第一年在企業必須實地考察一下的,所以你親力親為是必須的。”吳雙把話說的很透徹。


    一切都在按照吳雙的規劃有條不紊一步一步地進行著。不論是吳雙身邊的兩個助理還是服裝廠的工人們都幹勁十足,因為她們也都賺到了錢,更加認定了吳雙,因為跟著吳雙幹有飯吃,而且是能過上吃香的喝辣的的生活,她們都相信吳雙的能力。

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