陽春盡管竭盡全力表現自己，想得到所有人的讚賞，但是，局裏就有幾個人死也看不上他，夏至就是其中一個。
夏至看不上陽春是有深刻原因的。當年陽春從部隊轉業到傳媒局，局黨組決定接收這名幹部後，按照程序規定，還要派人去部隊調查一下這名幹部的表現，夏至是辦公室主任，又是人事處長，這差事兒跑不了，就是她去。
部隊幹部轉業除了年齡偏大，職務偏低，任職到了最高年限等正常原因外，也有一些特殊原因，因為夫妻兩地分居困難太多，提前要求轉業，或者是犯 了錯誤受到處理不得不走。經常的幹部轉業，地方用人單位前去調查，部隊一般就是應付一下，和地方來的同誌說明不得不走的原因就行了。而一些明顯不符合轉業的幹部，部隊煞費苦心的做好準備。提前準備座談會，找人出麵說好話，隔絕當事人與地方領導接觸，稍微一放鬆就會出事兒，這事兒就黃了。
陽春的事兒就是這樣出的紕漏。夏至去了部隊，飛行團政治部的同誌叫來七八個幹部，個個能言善辯，口才了得。這些同誌從訓練、學習、做人做事兒幾個側麵一致誇獎陽春的好，夏至也聽進去了，記錄了有關優點特長，準備回去給局領導匯報。
夏至感覺有點不對勁兒，這些人誇陽春，說他簡直就是一個完人。這麽好的同誌為啥年紀輕輕就要轉業到地方，一定有一個說不出來的原因在裏麵。她要求去陽春所在的飛行大隊，找陽春的同事去問問。部隊沒有準備，隻好臨時找幾個同誌座談。有一位同誌說話漏嘴，說出了陽春作風不好的問題。夏至再一問，才知道陽春在部隊和家屬院一位女同誌關係親密，被人家老公發現後大鬧機關，部隊領導沒有辦法隻好讓陽春轉業，避免矛盾進一步升級。
夏至作為人事處長，對這種事情十分敏感，她知道這樣的醜聞一旦傳到傳媒局機關，陽春依然抬不起頭來，對他的前途將造成不可逆轉的影響。因此，她決定暫時隱瞞這一事實，不向局黨組匯報。
這事兒夏至不說，沒多長時間還是傳到機關。因為天都市雖說是個國際大都市，人與人聯係還是很多。局司機班的姬洪福一次開會，在和其他委辦局的司機交流過程中，遇到陽春的部隊戰友。閑談中得知陽春在傳媒局，他可能和陽春不對付，聽說他去了傳媒局，有些不屑的說：“他是色鬼餓狼一個，還能在機關工作，真是好笑。”
姬洪福問他怎麽回事兒，那人道出實話。
陽春在部隊當了幾年戰鬥機飛行員，因為身體不適不能繼續飛 ，隻好到後勤部機關營房處當了助理。這可是個肥差，因為部隊營房大院所有的房子維修都歸他管理，裏麵的道道很多，沒幾年他就不是他了，很牛氣，因為有權有錢，除了領導，誰也看不到眼裏。
飽暖思淫欲。陽春衣袋裏有錢，開始長了花花腸子。營房外的女人他沒有機會，隻好把目光放在院子裏。營房處下麵有維修隊，就是電工木工水暖工那些人，裏麵有個水暖工叫梁胖子，個子不高，身材粗又胖。這個梁胖子是個二代水暖工，他父親就是部隊水暖職工。梁胖子屬於情商智商都缺那麽一點，像地主老財家的傻兒子，除了吃飯睡覺幹活，其他沒有任何欲望。他在結婚的年齡，在天都市找不到合適對象，回父親祖籍老家找個農村姑娘結婚成家。家長本以為這個農村姑娘老實本分，又把她弄出來到天都市生活，弄到部隊幼兒園上班，應該滿足感恩，和梁胖子老老實實過日子。
不知道什麽時候，陽春和這個女人搞在一起。他倆偷偷在一起，瞞住梁胖子，卻瞞不住其他人，尤其是幼兒園的老師們。兩個人的事兒很快傳遍營房大院。後來，那女人懷孕，陽春還買了很多東西，帶著自己的老婆上門慰問。梁胖子很糊弄，他父親可是老油條，很快發現兒媳婦的不貞潔，告訴了兒子。爺倆在一個周六晚上將陽春和那個女人堵在屋裏。
這件事情，陽春得知後，堅定地認為夏至是有意破壞她的名聲。因為她去過部隊調查，這個責任隻能由她來承擔。陽春對夏至產生了極大的不滿，以至於在背後頻繁散布關於夏至的負麵消息。她指責夏至在局裏行事粗暴，毫無章法，任性妄為。此外，她還聲稱夏至的作風有問題，與趙局關係曖昧，甚至認為傳媒局就是一個“夫妻店”。
在這樣的背景下，陽春與夏至之間的關係日益緊張。陽春的不滿情緒在局內蔓延，導致其他員工對夏至產生了誤解和偏見。而夏至則陷入了輿論的漩渦，深感委屈。她覺得自己在工作中的努力和付出被陽春全盤否定，心中充滿了無奈和痛苦。
麵對這種情況，夏至決定采取行動，澄清事實真相。她首先向上級領導反映了陽春的誣陷行為，希望得到公正的處理。同時，她也在局內積極爭取同事們的信任，用實際行動證明自己的工作能力和品行。而陽春則繼續在背後抹黑夏至，導致局內氛圍愈發緊張。
在這場輿論戰中，夏至承受著巨大的壓力。但她沒有退縮，而是選擇勇敢地麵對。她堅信，真相終究會大白於天下。在經曆了一段時間的紛爭後，局內的同事們開始對夏至產生了同情和支持。他們紛紛站出來，為夏至發聲，要求陽春停止誹謗和誣陷。
麵對越來越多的質疑聲，陽春感到有些力不從心。她意識到，自己的所作所為已經引起了眾怒。最終，在領導層的幹預下，陽春被迫停止了對夏至的攻擊。夏至也在這場鬥爭中贏得了尊嚴和尊重，局內的氛圍逐漸恢複了和諧。
夏至對陽春的作為早已不滿，但她並未當場反擊，而是選擇了更加高明的策略。她深知在政府部門，幹部的提拔並非易事。於是，她開始在暗中行動，每當陽春企圖晉升為處長或主任時，夏至都會巧妙地阻止他。她運用自己在人事處的權力，將陽春的名字從提拔名單中剔除，或者在選拔過程中故意挑毛病，讓陽春無法順利晉升。
在這個過程中，陽春多次遭受打擊，卻依然未能明白自己的問題所在。他感歎明槍易躲，暗箭難防，卻始終未能意識到自己的錯誤。夏至則繼續以她的智慧和毅力，在職場上穩穩地壓製著陽春，讓他無法興風作浪。
為了尋求公正，陽春決定采取行動。他不再保持沉默，而是毅然決然地開始四處告狀。他深知，要讓夏至受到應有的懲罰，就必須讓更多的人知道真相。於是，他拿起筆，一封封告狀信從他的筆尖流淌出來。
陽春首先把告狀信寫給了局領導。他用簡潔明了的語言，詳細陳述了夏至所犯下的錯誤，以及這些錯誤給單位帶來的不良影響。他希望局領導能夠重視這個問題，對夏至進行嚴肅處理。
接著，陽春又把告狀信送到了局紀委。他深知紀委是維護單位紀律的重要部門，他相信紀委能夠公正地處理這個案件。在信中，他詳細列舉了夏至違反紀律的事實，並附上了相關證據。
為了讓更多的人知道夏至的所作所為，陽春甚至把告狀信發到了天都市紀委和中紀委。他希望通過這些渠道，讓更多的人關注這個問題，共同維護社會的公平正義。
陽春的行動引起了廣泛的關注。人們紛紛表示支持他的做法，認為他應該站出來為正義發聲。同時，也有人對他的行為表示質疑，認為他過於衝動，沒有考慮到可能帶來的後果。
夏至對他的報複回應是多方麵的。夏至還是財務處長，陽春出差探親所有的路費，夏至嚴格審查，多餘的發票車票一分不多給。陽春負責的工作經費，也是嚴防死守，不能越過紅線。
陽春感到自己的經濟來源被夏至牢牢控製，每一次出差、每一次活動，都要經過夏至的嚴格審查，仿佛自己的生活被置於顯微鏡下，無處遁形。他心中的不滿和憤怒愈發強烈，但更多的是無奈。他知道，自己在這場鬥爭中已經處於下風，想要翻身幾乎不可能。
然而，陽春並沒有放棄。他開始尋求外部的支持，試圖通過其他途徑來扳回一局。他找到了自己的老戰友、現任天都市組織部的張大冶，希望他能出手相助，給自己在局內找一個更有力的靠山。
張大冶幾經打探，終於弄清了夏至的後台，不敢輕舉妄動。他也提醒陽春要謹慎行事，不要惹事生非。他告訴陽春，想要在局內立足，關鍵是要靠自己的能力和業績說話，而不是靠背後的小動作和告狀。
陽春聽了戰友的話，心中有些觸動。他開始反思自己的行為，是否真的如夏至所說，行事粗暴、毫無章法？是否真的需要靠告狀和誣陷來維護自己的地位？
在深思熟慮之後，陽春決定改變自己的策略。他不再把精力放在告狀和誣陷上，而是開始努力提升自己的工作能力和業務水平。他主動向同事們請教，參加各種培訓和學習，不斷提高自己的綜合素質。
同時，陽春也開始積極與同事們溝通交流，努力改善人際關係。他不再像過去那樣孤僻自傲，而是主動與同事們打成一片，分享工作和生活中的點滴。
隨著時間的推移，陽春的變化逐漸顯現。他的工作能力得到了同事們的認可，人際關係也變得更加和諧。而夏至也不再像過去那樣針對他，兩人之間的關係逐漸緩和。
夏至看不上陽春是有深刻原因的。當年陽春從部隊轉業到傳媒局，局黨組決定接收這名幹部後，按照程序規定，還要派人去部隊調查一下這名幹部的表現，夏至是辦公室主任，又是人事處長，這差事兒跑不了，就是她去。
部隊幹部轉業除了年齡偏大，職務偏低，任職到了最高年限等正常原因外，也有一些特殊原因，因為夫妻兩地分居困難太多，提前要求轉業，或者是犯 了錯誤受到處理不得不走。經常的幹部轉業，地方用人單位前去調查，部隊一般就是應付一下，和地方來的同誌說明不得不走的原因就行了。而一些明顯不符合轉業的幹部，部隊煞費苦心的做好準備。提前準備座談會，找人出麵說好話，隔絕當事人與地方領導接觸，稍微一放鬆就會出事兒，這事兒就黃了。
陽春的事兒就是這樣出的紕漏。夏至去了部隊，飛行團政治部的同誌叫來七八個幹部，個個能言善辯，口才了得。這些同誌從訓練、學習、做人做事兒幾個側麵一致誇獎陽春的好，夏至也聽進去了，記錄了有關優點特長，準備回去給局領導匯報。
夏至感覺有點不對勁兒，這些人誇陽春，說他簡直就是一個完人。這麽好的同誌為啥年紀輕輕就要轉業到地方，一定有一個說不出來的原因在裏麵。她要求去陽春所在的飛行大隊，找陽春的同事去問問。部隊沒有準備，隻好臨時找幾個同誌座談。有一位同誌說話漏嘴，說出了陽春作風不好的問題。夏至再一問，才知道陽春在部隊和家屬院一位女同誌關係親密，被人家老公發現後大鬧機關，部隊領導沒有辦法隻好讓陽春轉業，避免矛盾進一步升級。
夏至作為人事處長，對這種事情十分敏感，她知道這樣的醜聞一旦傳到傳媒局機關，陽春依然抬不起頭來，對他的前途將造成不可逆轉的影響。因此，她決定暫時隱瞞這一事實，不向局黨組匯報。
這事兒夏至不說，沒多長時間還是傳到機關。因為天都市雖說是個國際大都市，人與人聯係還是很多。局司機班的姬洪福一次開會，在和其他委辦局的司機交流過程中，遇到陽春的部隊戰友。閑談中得知陽春在傳媒局，他可能和陽春不對付，聽說他去了傳媒局，有些不屑的說：“他是色鬼餓狼一個，還能在機關工作，真是好笑。”
姬洪福問他怎麽回事兒，那人道出實話。
陽春在部隊當了幾年戰鬥機飛行員，因為身體不適不能繼續飛 ，隻好到後勤部機關營房處當了助理。這可是個肥差，因為部隊營房大院所有的房子維修都歸他管理，裏麵的道道很多，沒幾年他就不是他了，很牛氣，因為有權有錢，除了領導，誰也看不到眼裏。
飽暖思淫欲。陽春衣袋裏有錢，開始長了花花腸子。營房外的女人他沒有機會，隻好把目光放在院子裏。營房處下麵有維修隊，就是電工木工水暖工那些人，裏麵有個水暖工叫梁胖子，個子不高，身材粗又胖。這個梁胖子是個二代水暖工，他父親就是部隊水暖職工。梁胖子屬於情商智商都缺那麽一點，像地主老財家的傻兒子，除了吃飯睡覺幹活，其他沒有任何欲望。他在結婚的年齡，在天都市找不到合適對象，回父親祖籍老家找個農村姑娘結婚成家。家長本以為這個農村姑娘老實本分，又把她弄出來到天都市生活，弄到部隊幼兒園上班，應該滿足感恩，和梁胖子老老實實過日子。
不知道什麽時候，陽春和這個女人搞在一起。他倆偷偷在一起，瞞住梁胖子，卻瞞不住其他人，尤其是幼兒園的老師們。兩個人的事兒很快傳遍營房大院。後來，那女人懷孕，陽春還買了很多東西，帶著自己的老婆上門慰問。梁胖子很糊弄，他父親可是老油條，很快發現兒媳婦的不貞潔，告訴了兒子。爺倆在一個周六晚上將陽春和那個女人堵在屋裏。
這件事情，陽春得知後，堅定地認為夏至是有意破壞她的名聲。因為她去過部隊調查，這個責任隻能由她來承擔。陽春對夏至產生了極大的不滿，以至於在背後頻繁散布關於夏至的負麵消息。她指責夏至在局裏行事粗暴，毫無章法，任性妄為。此外，她還聲稱夏至的作風有問題，與趙局關係曖昧，甚至認為傳媒局就是一個“夫妻店”。
在這樣的背景下，陽春與夏至之間的關係日益緊張。陽春的不滿情緒在局內蔓延，導致其他員工對夏至產生了誤解和偏見。而夏至則陷入了輿論的漩渦，深感委屈。她覺得自己在工作中的努力和付出被陽春全盤否定，心中充滿了無奈和痛苦。
麵對這種情況，夏至決定采取行動，澄清事實真相。她首先向上級領導反映了陽春的誣陷行為，希望得到公正的處理。同時，她也在局內積極爭取同事們的信任，用實際行動證明自己的工作能力和品行。而陽春則繼續在背後抹黑夏至，導致局內氛圍愈發緊張。
在這場輿論戰中，夏至承受著巨大的壓力。但她沒有退縮，而是選擇勇敢地麵對。她堅信，真相終究會大白於天下。在經曆了一段時間的紛爭後，局內的同事們開始對夏至產生了同情和支持。他們紛紛站出來，為夏至發聲，要求陽春停止誹謗和誣陷。
麵對越來越多的質疑聲，陽春感到有些力不從心。她意識到，自己的所作所為已經引起了眾怒。最終，在領導層的幹預下，陽春被迫停止了對夏至的攻擊。夏至也在這場鬥爭中贏得了尊嚴和尊重，局內的氛圍逐漸恢複了和諧。
夏至對陽春的作為早已不滿，但她並未當場反擊，而是選擇了更加高明的策略。她深知在政府部門，幹部的提拔並非易事。於是，她開始在暗中行動，每當陽春企圖晉升為處長或主任時，夏至都會巧妙地阻止他。她運用自己在人事處的權力，將陽春的名字從提拔名單中剔除，或者在選拔過程中故意挑毛病，讓陽春無法順利晉升。
在這個過程中，陽春多次遭受打擊，卻依然未能明白自己的問題所在。他感歎明槍易躲，暗箭難防，卻始終未能意識到自己的錯誤。夏至則繼續以她的智慧和毅力，在職場上穩穩地壓製著陽春，讓他無法興風作浪。
為了尋求公正，陽春決定采取行動。他不再保持沉默，而是毅然決然地開始四處告狀。他深知，要讓夏至受到應有的懲罰，就必須讓更多的人知道真相。於是，他拿起筆，一封封告狀信從他的筆尖流淌出來。
陽春首先把告狀信寫給了局領導。他用簡潔明了的語言，詳細陳述了夏至所犯下的錯誤，以及這些錯誤給單位帶來的不良影響。他希望局領導能夠重視這個問題，對夏至進行嚴肅處理。
接著，陽春又把告狀信送到了局紀委。他深知紀委是維護單位紀律的重要部門，他相信紀委能夠公正地處理這個案件。在信中，他詳細列舉了夏至違反紀律的事實，並附上了相關證據。
為了讓更多的人知道夏至的所作所為，陽春甚至把告狀信發到了天都市紀委和中紀委。他希望通過這些渠道，讓更多的人關注這個問題，共同維護社會的公平正義。
陽春的行動引起了廣泛的關注。人們紛紛表示支持他的做法，認為他應該站出來為正義發聲。同時，也有人對他的行為表示質疑，認為他過於衝動，沒有考慮到可能帶來的後果。
夏至對他的報複回應是多方麵的。夏至還是財務處長，陽春出差探親所有的路費，夏至嚴格審查，多餘的發票車票一分不多給。陽春負責的工作經費，也是嚴防死守，不能越過紅線。
陽春感到自己的經濟來源被夏至牢牢控製，每一次出差、每一次活動，都要經過夏至的嚴格審查，仿佛自己的生活被置於顯微鏡下，無處遁形。他心中的不滿和憤怒愈發強烈，但更多的是無奈。他知道，自己在這場鬥爭中已經處於下風，想要翻身幾乎不可能。
然而，陽春並沒有放棄。他開始尋求外部的支持，試圖通過其他途徑來扳回一局。他找到了自己的老戰友、現任天都市組織部的張大冶，希望他能出手相助，給自己在局內找一個更有力的靠山。
張大冶幾經打探，終於弄清了夏至的後台，不敢輕舉妄動。他也提醒陽春要謹慎行事，不要惹事生非。他告訴陽春，想要在局內立足，關鍵是要靠自己的能力和業績說話，而不是靠背後的小動作和告狀。
陽春聽了戰友的話，心中有些觸動。他開始反思自己的行為，是否真的如夏至所說，行事粗暴、毫無章法？是否真的需要靠告狀和誣陷來維護自己的地位？
在深思熟慮之後，陽春決定改變自己的策略。他不再把精力放在告狀和誣陷上，而是開始努力提升自己的工作能力和業務水平。他主動向同事們請教，參加各種培訓和學習，不斷提高自己的綜合素質。
同時，陽春也開始積極與同事們溝通交流，努力改善人際關係。他不再像過去那樣孤僻自傲，而是主動與同事們打成一片，分享工作和生活中的點滴。
隨著時間的推移，陽春的變化逐漸顯現。他的工作能力得到了同事們的認可，人際關係也變得更加和諧。而夏至也不再像過去那樣針對他，兩人之間的關係逐漸緩和。