喬岩原以為和別人混用辦公室,沒想到是單獨一間,這是領導才能享有的規格待遇啊。


    喬岩快速把東西歸置好,坐在辦公桌前仔細觀察著,桌子上擺放著兩部座機,一部是白色的,另一部是紅色的。為什麽有兩部,分別是幹嘛用的,一時間還捉摸不透。


    沙發為什麽是兩排?喬岩想起以前麵見丁光耀,好多領導都在這個房間等候。再看看對門就是丁光耀辦公室,似乎有些明白了。


    想要見縣委書記,必須得經過他這一關。想見誰,不想見誰,他得替丁光耀把關。


    正尋思著,行政科科員高健敲門進來了。喬岩起身迎接,作為新人,對誰都要表現出應有的尊重。


    倆人先前有過接觸,沒有多少客套。高健坐下道:“恭喜啊,喬主任,有什麽事盡管開口。”


    原先就是高健一直跟著丁光耀的,為什麽不用他了,無從得知。但這個人物很關鍵,喬岩必須拉攏過來。道:“高健,我這兩眼一抹黑,什麽都不懂,以後不免要請教你,你可得毫無保留手把手教我啊。”


    “我也是學了點皮毛,你要想學多去向玉明鎮的鄒鎮長請教,他原來是縣委辦副主任,上任楊書記走後提拔下去當鎮長了。他是縣委辦的老人了,對這些輕車熟路。”


    高健給他提供了重要信息,算是友好的信號。


    高健或許是看到喬岩的潛力,真心誠意地教了他一些基礎性東西。


    比如桌子上的兩部電話,白色是外線,可以撥打任何電話,而紅色電話是丁光耀專線。如果對麵有事,紅色電話會響起,不需要接聽,直接能聽到對方講話。還有,丁光耀要見誰,最好用座機通知他們,讓他們知道這個電話的重要性。


    每天有很多人要見丁光耀,不是誰都可以見的。一般按照先來後到的順序等候,再根據事情大小進行判斷。如遇到突發事件或重大事件要優先開綠燈請示。


    還有收發文件,行政科每天會把上級來文整理好交給喬岩,當天的文件必須當天處理,就是再忙也得簽下去,以免貽誤。


    要做一周計劃,次日丁光耀要做什麽,前一天都得提前充分溝通。並按照事情對各個部門統籌安排。


    此外,下鄉,吃飯,調研,外出都得不離左右,時時刻刻陪同,有重要事情會通過喬岩傳達。而且對一些重要經濟指標或數字要了如指掌,丁光耀有可能隨時問起。


    ……


    高健給他講了足足40多分鍾,喬岩很認真地記下來了。以前雖然沒做過秘書,但懂得做秘書需要掌握什麽本領。很大程度上不是教出來的,而是悟出來的。更重要的,需要擁有強大的記憶力,這點上,文科出身的喬岩還有點把握,談不上過目不忘,最起碼心中有底。


    不知不覺就到了中午,喬岩回到家中腦袋都是渾渾噩噩的。全新的環境和業務,容不得一點一點去消化學習,需要盡快上手,進入角色。


    “我爸呢,沒回來嗎?”


    杜愛霞把菜端上飯桌道:“他不是每天中午不回來嗎,怎麽,有事?”


    喬岩翻箱倒櫃把父親一直舍不得喝的好酒拿出來打開,開心地道:“媽,讓我爸現在回來,我有個好消息要宣布。”


    杜愛霞目不轉睛盯著他,沒有多問,趕緊找到手機打給喬建軍,咋咋呼呼道:“趕緊回家一趟,有大事。”

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