姚倩再次露出微笑,委婉地拒絕道:“市長您的好意我心領了,我暫時沒有太多精力去考慮這些。”


    她的聲音輕柔而堅定,帶著一種讓人無法忽視的魅力,但趙濤敏銳的發現姚倩眼中卻閃過一絲不易察覺的失望。


    兩人就這樣有一搭沒一搭的聊著,不知為何,趙濤發現自己竟然很享受這種狀態,沉浸已久的那根心弦開始微微蕩漾!心裏不禁感歎,得此佳人,此生無憾!


    李瑞芳辦公室裏,思戴強正在極力爭取,想在工信、國資、住建、紅旗縣政法委書記、發改委副主任中分一杯羹。


    不管是書記辦公會,還是五人小組會,專職副書記肯定繞不過去,常委會議題在程序上還要副書記把關。


    李瑞芳可以聯合其他常委,在常委會上直接表決通過,但她不能以權壓人、以勢壓人,畢竟思戴強身份特殊,班子的團結也要維護,五人小組會有分歧的議題一般不提交常委會。


    談了半個多小時,李瑞芳最終做出了妥協,把紅旗縣政法委書記給讓了出去。


    雖然沒爭來正處級崗位,但這次人事調整好歹拿下了殘聯理事長和紅旗縣政法委書記兩個職務,也算是小有收獲。往外推兩個,內部提拔兩個,連帶著能調整一大批,鎮北區的人事就徹底轉開了,領導的權威和能力就是在一次次的幹部調整中樹立,跟著你混有肉吃!


    出來後,思戴強看到市長在姚倩辦公室,趕忙進來說:“姚秘書,怎麽能讓市長等?”


    姚倩不好解釋,趙濤笑著說道:“正好理一下思路,不打緊!思書記,那我進去了。”


    思戴強客氣道:“市長有空到我那坐會,正好淘了點茶葉!”


    進入李瑞芳辦公室,趙濤匯報了風電指標、地下城市綜合體項目、運動中心項目的進展情況,表示市政府已形成統一意見,會盡快提交常委會審議,力爭本月啟動項目招標程序。


    李瑞芳書記微微頷首,說道:“工作中難免會產生一些意見分歧,紅紅臉、出出汗無傷大雅,隻要始終秉持著服務大局、認真負責的原則和態度,總能達成共識。


    目前,我們的工作千頭萬緒、日益繁雜,哪一個不是硬骨頭,哪一處不是陡坡險灘,需要有能力、有闖進的幹部衝鋒陷陣。所以,作為主要領導,我們要以事業為重,有容人之量和愛才之心,經常與大家交流思想、切磋工作,做到工作上互相支持、業務上互相補台,我們的事業才能更上一層樓。市長,關於風電指標,我這有一份名單,是兩位主要領導交代下來的,必須要落實到位!”


    趙濤接過來細數了一下,共有18個項目,心裏安定了許多,當下便說:“書記,陸凡已經安排市發改委啟動項目申報程序,到了打分階段我們再深入溝通。”


    李瑞芳強調道:“風電指標的事我會給陸凡交代,你們必須增強大局意識,始終站大局上想問題、作決策、幹工作,自覺為維護大局、服從服務大局作貢獻,確保上級重要指示一貫到底,絕對不能打絲毫折扣!”


    談完項目的事,李瑞芳又談起了幹部調整工作。


    作為市長,不爭是不可能,趙濤“咬死了”工信局局長和國資委主任不鬆口,並隱晦的表示,空缺十幾個崗位,要調整二三十個幹部,我堂堂市長,隻要兩個不過分吧?

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