第282章


    “經費的分配,不能完全按市場分布。”


    “金經理,你們益舒靈已經做了多少年了,市場當然大,我們是今年才上的,還是新產品,剛剛進入市場初期,怎麽能跟你們這種成熟品牌相比。


    再說了,你們是成熟品牌,根本不需要活動,我們諾平汀才是最需要做活動的。”


    “老品牌就不用做活動了?笑話,老品牌更需要維護,需要回饋市場,固定老用戶,怎麽就不需要活動了。”


    “陳露啊陳露,你們經理都還沒說話,有你這個毛丫頭說話的份兒嗎?”


    “怎麽沒有我說話的份?隻要是合理的意見,人人都可以說,不看職位高低。”


    “我們經理是老實人,隻知道幹活不知道為自己部門爭取合理的利益,所以老是被你們欺負,所以才需要有人站出來說話,我當然要站出來為我們部門說話。”


    “你們還吃虧?你們年終獎拿的最多,你們還吃虧?”


    “那是老產品的年終獎,我們事業部年前才剛成立,把我們從老部門調過來,一些獎金是老部門的,不能算在諾平汀身上吧!”


    “是總公司把諾平汀列為重點產品,不是我們自己爭什麽。”


    金珂笑著說:“行,丫頭,厲害啊,伶牙俐齒的,都知道你是諾平汀事業部的副經理。”


    陳露一下子臉紅了,副經理一直是別人調侃她的說法。這時一直不說話的孔度霖突然開腔了:


    “陳露雖然不是副經理,但是做事積極主動,就值得肯定。為自己部門多做事無可厚非。”


    “那種拿多少錢辦多少事的人,和不管有沒有錢都願意為集體做事的,我們更應該鼓勵後者。”


    金珂啞了,說:“孔經理,我就是開個玩笑,不必那麽認真吧。”


    孔度霖也不再跟他辯駁,重新進入了無我境界。這也算是個奇人。


    都是奇人,一個溫陸捷,第一次會議就借口看病撂挑子跑了.


    一個孔度霖,兩耳不聞窗外事,關鍵時刻說一句,他是真明白還是裝糊塗?


    還有精明強幹的金珂,依附於溫陸捷的楊俊保,以及不在其位幫著謀其政的陳露......都挺有意思。


    “好,那就這樣吧,散會。”


    就在大家等著新總監訓話的時候,我突然撂下這麽一句,然後站起來,優哉遊哉的走了。


    留下會議室裏一眾人麵麵相覷,摸不著頭腦。


    我回到了自己的辦公室,關起門來,翹起腿坐在自己的大轉椅裏,愉快地哼起了歌。


    反正我拿定主意,有會就開,有人來就接待,不當裁判,不做決定,有什麽事過段時間再說,天也不會塌下來。


    時間一晃就到中午,我正琢磨著到哪裏去吃中飯,就聽到了敲門聲。


    “請進。”


    銷售公司的一個女性文員,隻探進半個身子。


    跟我說她已經定了飯,因為剛才我在開會就沒問我的口味。


    也不知道合不合適,現在飯送來了,問我要不要吃。


    我說:“太好了,我什麽都吃,你幫我送過來吧,謝謝。”


    女孩很高興,不一會兒就把飯給我送進來了。


    “顧總你嚐嚐,這家的排骨飯還不錯的,還有湯,湯也很鮮的。我叫iris,顧總你有什麽事就叫我。”


    我發現,中方經理互相之間更習慣中式的稱呼,即使姓加職位。


    年輕職員之間都流行用英文名稱呼,而中方人員跟外方上司交流、發郵件時也是以英文名相稱。


    “艾瑞斯,我的英文名是tim。”我說。


    “行啊,那以後我就叫你tim,不會說我沒禮貌吧?”


    iris調皮地吐了一下舌頭。


    我笑了起來:“應該不會吧。”


    iris咯咯地笑了起來,覺得新總監是個挺好相處的人。


    排骨飯的味道確實不錯。

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