第105章 重要的財富來源
重生1990，醉臥美人膝 作者：陌世 投票推薦 加入書簽 留言反饋
吳華笑著聳聳肩：“既然克拉克小姐這麽積極，那我一會兒就去你房間。
所有材料都準備好了吧？”
克拉克見說服了吳華，開心極了，滿臉笑容回答：“是的，馬斯克先生。
所有材料都準備好了，我非常期待您能盡快來我房間談！”
吳華和陶雯雯送克拉克回房後，來到陶雯雯的房間。
吳華喝了杯茶，洗了把臉，背上早上帶來的書包，和陶雯雯打了聲招呼就下樓去找克拉克。
陶雯雯知道他們要談生意，就沒跟著去。
吳華的書包裏裝滿了前一天準備的各種資料。
克拉克見吳華獨自前來，興奮極了，這次的擁抱也格外熱情。
吳華很享受這種美堅國式的禮儀，臉貼臉足足持續了十秒，感受著克拉克的熱情後才鬆開。
兩人很快進入正題，克拉克先將茶幾上的資料遞給吳華。
吳華坐在沙發上仔細翻閱，先是關於成立馬斯克金融投資公司的法律文件，每份文件都很詳盡，內容全麵。
吳華能想到的法律文件都有，還有許多他沒想到的。
看著看著，不禁感歎美堅國法律的周全細致。
看完克拉克招募的人員名單，吳華對這些人的了解僅限於名字，也就是隻能通過名字判斷性別。
對照了詳細的員工資料後，發現自己的猜測一點沒錯。
對於員工的年齡結構，吳華比較滿意，年紀在20到35歲之間，實際上隻有一個叫海蒂的行政助理是20歲，其他十一位交易員都在30到35歲之間，這個年齡段的股市交易員經驗豐富。
吳華放下名單問：“克拉克小姐，這些員工的薪資待遇你都跟他們說明白了嗎？”
克拉克答道：“老板，薪資待遇我都按照您的指示跟他們說得很清楚。
您給的待遇在紐約金融市場算是很高的了，他們都非常高興，都希望能盡早加入我們公司。
這也是我急著來蕪江的原因之一，我認為我們現在進入金融市場大有可為！”
吳華點點頭：“嗯，克拉克小姐，如果我請你擔任這個金融投資公司的總裁，你對薪資有什麽期望？”
克拉克一聽，既激動又緊張。
激動的是吳華終於提出讓她當ceo，緊張的是擔心自己提出的薪資要求過高會惹吳華不悅，錯失良機。
克拉克左思右想，一時難以決定。
以美堅國人的性格，她不會像東方人那樣打太極。
最後，她鼓足勇氣說：“老板，作為這個金融投資公司的ceo，我要負責整個公司的業務，所以我希望我的薪資至少是普通員工的兩倍！”
這個要求其實已經很低了。
按照華爾街的普遍標準，一個金融投資公司ceo的薪資至少是普通員工的三倍以上，有的甚至高達十幾倍、幾十倍。
克拉克提出這樣的標準，是因為員工的薪資已經在華爾街金融行業的標準上增加了兩成，而吳華提供的普通員工薪資已經比她在花旗銀行的高了不少。
她要求兩倍的薪資雖然低於行業潛在標準，但她已經很滿足了。
況且，吳華曾說過，業績好還會有額外的獎金。
以吳華敏銳的洞察力和龐大的資金，業績想不好都難。
吳華沉默片刻後開口道：“克拉克小姐，這樣吧，你的薪水暫時定為一般員工的五倍。
等公司發展壯大後，我會給所有員工上調薪資，而你的薪水也會跟著大家一起漲，但最低也是他們的五倍哦！”
克拉克見吳華沉思，心裏不由得“咯噔”一下，生怕自己的要求讓吳華不悅。
畢竟現在美堅國正值經濟低穀期，她的要求雖不過分但也絕非小數目，正當她心裏七上八下時，吳華給出了答複。
一聽自己的薪水將是普通員工的五倍，克拉克喜出望外。
美堅國人向來直率熱情，克拉克一激動，直接在吳華臉上親了一口：“親愛的老板，您的決定對我來說簡直是天籟之音，太感謝您了！”
吳華被克拉克這突如其來的熱情逗樂了，微笑道：“克拉克小姐，隻要你全心全意為我工作，我絕不會讓你吃虧的。
你先坐好，聽我細細講來。”
見克拉克坐在沙發上興奮的模樣，吳華又接著說：“克拉克小姐，公司盈利後，每年我會從淨利潤中拿出5%作為你和員工們的獎金。
你作為公司總裁，能拿到其中的2%，剩下的3%分配給其他員工。
這一點，稍後我會正式寫入公司文件裏。”
5%聽起來可能不多，但對於熟悉金融市場行情的克拉克而言，這無異於一枚重磅炸彈，讓她激動萬分。
如果是一般的金融投資公司，這個比例或許尋常，但吳華的馬斯克金融投資公司可是手握一億七千萬美元資金。
憑吳華獨到的眼光和團隊的金融操作能力，一年賺個五千萬美元不是難事。
五千萬的5%是多少？兩百五十萬美元！而她作為總裁能拿2%，那就是一百萬美元！天哪，我要發達了！
克拉克恨不得立刻讓吳華將這一條寫進公司文件，但她還是克製住了，滿腔熱忱地說：“親愛的老板，您真是太慷慨了！我保證會帶領大家拚命工作，讓公司賺得盆滿缽滿，讓大家共享金錢帶來的喜悅！”
吳華對克拉克的反應非常滿意。
他這麽做並非單純因為錢多得沒處花，而是考慮到自己無法常駐美堅國，而這家金融投資公司是他重要的財富來源，因此必須通過高額獎勵激勵他們為他效力。
當然，吳華也不會盲目放權，讓克拉克隨意支配巨額資金。
他早有打算，利用美堅國完善的法律體係來規範克拉克領導下的金融投資公司的投資行為。
談完薪酬和獎勵機製後，吳華接下來就要討論授權方式和投資策略了。
吳華閱讀完克拉克呈上的所有材料後，拿起筆，開始簽署文件。
首當其衝的是一份任命克拉克為馬斯克金融投資公司總裁的聘書和授權書，其中授權書的核心內容是請克拉克在美堅國紐約州注冊成立馬斯克金融投資公司，並行使總裁職責。
所有材料都準備好了吧？”
克拉克見說服了吳華，開心極了，滿臉笑容回答：“是的，馬斯克先生。
所有材料都準備好了，我非常期待您能盡快來我房間談！”
吳華和陶雯雯送克拉克回房後，來到陶雯雯的房間。
吳華喝了杯茶，洗了把臉，背上早上帶來的書包，和陶雯雯打了聲招呼就下樓去找克拉克。
陶雯雯知道他們要談生意，就沒跟著去。
吳華的書包裏裝滿了前一天準備的各種資料。
克拉克見吳華獨自前來，興奮極了，這次的擁抱也格外熱情。
吳華很享受這種美堅國式的禮儀，臉貼臉足足持續了十秒，感受著克拉克的熱情後才鬆開。
兩人很快進入正題，克拉克先將茶幾上的資料遞給吳華。
吳華坐在沙發上仔細翻閱，先是關於成立馬斯克金融投資公司的法律文件，每份文件都很詳盡，內容全麵。
吳華能想到的法律文件都有，還有許多他沒想到的。
看著看著，不禁感歎美堅國法律的周全細致。
看完克拉克招募的人員名單，吳華對這些人的了解僅限於名字，也就是隻能通過名字判斷性別。
對照了詳細的員工資料後，發現自己的猜測一點沒錯。
對於員工的年齡結構，吳華比較滿意，年紀在20到35歲之間，實際上隻有一個叫海蒂的行政助理是20歲，其他十一位交易員都在30到35歲之間，這個年齡段的股市交易員經驗豐富。
吳華放下名單問：“克拉克小姐，這些員工的薪資待遇你都跟他們說明白了嗎？”
克拉克答道：“老板，薪資待遇我都按照您的指示跟他們說得很清楚。
您給的待遇在紐約金融市場算是很高的了，他們都非常高興，都希望能盡早加入我們公司。
這也是我急著來蕪江的原因之一，我認為我們現在進入金融市場大有可為！”
吳華點點頭：“嗯，克拉克小姐，如果我請你擔任這個金融投資公司的總裁，你對薪資有什麽期望？”
克拉克一聽，既激動又緊張。
激動的是吳華終於提出讓她當ceo，緊張的是擔心自己提出的薪資要求過高會惹吳華不悅，錯失良機。
克拉克左思右想，一時難以決定。
以美堅國人的性格，她不會像東方人那樣打太極。
最後，她鼓足勇氣說：“老板，作為這個金融投資公司的ceo，我要負責整個公司的業務，所以我希望我的薪資至少是普通員工的兩倍！”
這個要求其實已經很低了。
按照華爾街的普遍標準，一個金融投資公司ceo的薪資至少是普通員工的三倍以上，有的甚至高達十幾倍、幾十倍。
克拉克提出這樣的標準，是因為員工的薪資已經在華爾街金融行業的標準上增加了兩成，而吳華提供的普通員工薪資已經比她在花旗銀行的高了不少。
她要求兩倍的薪資雖然低於行業潛在標準，但她已經很滿足了。
況且，吳華曾說過，業績好還會有額外的獎金。
以吳華敏銳的洞察力和龐大的資金，業績想不好都難。
吳華沉默片刻後開口道：“克拉克小姐，這樣吧，你的薪水暫時定為一般員工的五倍。
等公司發展壯大後，我會給所有員工上調薪資，而你的薪水也會跟著大家一起漲，但最低也是他們的五倍哦！”
克拉克見吳華沉思，心裏不由得“咯噔”一下，生怕自己的要求讓吳華不悅。
畢竟現在美堅國正值經濟低穀期，她的要求雖不過分但也絕非小數目，正當她心裏七上八下時，吳華給出了答複。
一聽自己的薪水將是普通員工的五倍，克拉克喜出望外。
美堅國人向來直率熱情，克拉克一激動，直接在吳華臉上親了一口：“親愛的老板，您的決定對我來說簡直是天籟之音，太感謝您了！”
吳華被克拉克這突如其來的熱情逗樂了，微笑道：“克拉克小姐，隻要你全心全意為我工作，我絕不會讓你吃虧的。
你先坐好，聽我細細講來。”
見克拉克坐在沙發上興奮的模樣，吳華又接著說：“克拉克小姐，公司盈利後，每年我會從淨利潤中拿出5%作為你和員工們的獎金。
你作為公司總裁，能拿到其中的2%，剩下的3%分配給其他員工。
這一點，稍後我會正式寫入公司文件裏。”
5%聽起來可能不多，但對於熟悉金融市場行情的克拉克而言，這無異於一枚重磅炸彈，讓她激動萬分。
如果是一般的金融投資公司，這個比例或許尋常，但吳華的馬斯克金融投資公司可是手握一億七千萬美元資金。
憑吳華獨到的眼光和團隊的金融操作能力，一年賺個五千萬美元不是難事。
五千萬的5%是多少？兩百五十萬美元！而她作為總裁能拿2%，那就是一百萬美元！天哪，我要發達了！
克拉克恨不得立刻讓吳華將這一條寫進公司文件，但她還是克製住了，滿腔熱忱地說：“親愛的老板，您真是太慷慨了！我保證會帶領大家拚命工作，讓公司賺得盆滿缽滿，讓大家共享金錢帶來的喜悅！”
吳華對克拉克的反應非常滿意。
他這麽做並非單純因為錢多得沒處花，而是考慮到自己無法常駐美堅國，而這家金融投資公司是他重要的財富來源，因此必須通過高額獎勵激勵他們為他效力。
當然，吳華也不會盲目放權，讓克拉克隨意支配巨額資金。
他早有打算，利用美堅國完善的法律體係來規範克拉克領導下的金融投資公司的投資行為。
談完薪酬和獎勵機製後，吳華接下來就要討論授權方式和投資策略了。
吳華閱讀完克拉克呈上的所有材料後，拿起筆，開始簽署文件。
首當其衝的是一份任命克拉克為馬斯克金融投資公司總裁的聘書和授權書，其中授權書的核心內容是請克拉克在美堅國紐約州注冊成立馬斯克金融投資公司，並行使總裁職責。