第71章
神豪：我的消費能返利 作者：全民寫作人 投票推薦 加入書簽 留言反饋
第71章
蘇小雨知道這人的行跡也是非常的惡劣，作為財務不的經理，他的雙手可是比誰都不幹淨，不過暫時還沒有說到他，等會再安排。
緊接著，又是生產部的柯元昌經理發話了：“蘇總，你雖然是今天新官上任，但是你年齡畢竟小，什麽事情該做，什麽事情不該做，你不懂，應該問問我們這些老前輩，不要擅自做主張！”
這話已經威脅到了蘇小雨的權威了，他不能再坐視不理了，目光從徐勇轉移到了柯元昌的身上，理直氣壯地問道：“柯經理，你是在教我做事？”
柯元昌今年45歲，男，生產部的總經理，從最底層的崗位一路做上來的，資格相當老，在公司曾經也是立下過功勞的人，所以每次開高管會議的時候，他說的話比其他部門的高管都更加的有分量。
可是蘇小雨也了解過了，這個人曾經是很本分的工作，但是自從做了生產部的經理之後，性格就編了，尤其是在公司出現了資金危機之後，他也是參與高管減持套現的行徑當中，屬於不折不扣的違法分子。
柯元昌看到蘇小雨對自己如此的不客氣，再次拿話威脅道：“蘇總，你別忘記了，你想要把公司重新做大做強，靠的還是我們這群人的支持！”
蘇小雨笑了笑，很無所謂地說道：“那是當然，你們在坐的幾位高管，都是曾經給華興立下過汗馬功勞的人，公司以前靠你們，以後肯定也是要靠你們的，但是......如果你們不想要繼續支持公司的發展，或者說想要搞破壞的話，我也絕對不會強人所難！”
柯元昌笑著說道：“蘇總，公司雖然是你作為大股東，但是你想要徹底管理公司的話，你必須要通過我們所有人的表決，成為華興的ceo，否則的話，你的話我們是不接受的，公司大股東並不代表說話就算數，你明白嗎？”
“沒錯，蘇總，剛才這個徐勇，他的確是違規減持在先，這種人如果不開除的話，恐怕是公司的害群之馬，這件事我們就算是你作對了，不跟你計較，但是你後麵想要在公司進行大的改革，或者說大換血的話，你也得掂量掂量自己的實力！”第一個反駁蘇小雨的財務部經理翟英奎又跟著發言道。
他們兩個說話之後，其他部門的主管、經理等都開始發言，說出自己的不滿，他們的目的隻有一個，那就是讓蘇小雨認慫，不要以為他買下了公司的股份，就可以在公司想怎麽樣就怎麽樣。
可是蘇小雨的性格，怎麽會怕他們，不管這些人怎麽說，他都是一副很自信的樣子。
“是嗎，非要成為公司的ceo，才能有話語權？”蘇小雨問道。
本來蘇小雨是不想做什麽ceo的，但是他覺得做個短時間的ceo也不是不行，因為他的目的就是要整治公司，如果自己的公司，自己說話都不算數的話，那還怎麽整治？
現在雖然蘇小雨沒有完全控股華興科技，但是70％的股份已經不少了，他如果想要開除掉公司裏的害群之馬，還得自己先掌權才行，這樣的話蘇小雨隻能先把公司的問題政治好之後再把ceo的位置交給自己信任的人。
“本來是我非常不想做什麽公司ceo的，我隻想搞錢，對這些名利、權利美玉偶什麽興趣，但是你們非要逼我，我也沒有辦法了！”
蘇小雨忽然對所有的在場員工說道：“現在剩下的時間就是我跟這些高管們的事情，你們要是有事就可以先走了，對了，順便說下，基層員工，隻要想要留下來在華興繼續上班的，我都歡迎，無論之前有沒有被開除過！”
基層員工們聽到蘇小雨的話，相當的開心，因為他們幾乎人人都想要留下來繼續為華興效力了，蘇小雨也很清楚，公司的生產和運營靠的不是那些隻會指手畫腳的高管，而是這些基層員工，隻要基層員工們都站在蘇小雨這邊，他以後的管理就會很輕鬆，公司的運營也會一切順利。
“蘇總，那我們幾個之前被徐勇開除的，現在回來上班可以嗎？”員工們紛紛往會議室外走去，技術部的幾個人路過蘇小雨的麵前說，集體問道。
蘇小雨知道這人的行跡也是非常的惡劣，作為財務不的經理，他的雙手可是比誰都不幹淨，不過暫時還沒有說到他，等會再安排。
緊接著，又是生產部的柯元昌經理發話了：“蘇總，你雖然是今天新官上任，但是你年齡畢竟小，什麽事情該做，什麽事情不該做，你不懂，應該問問我們這些老前輩，不要擅自做主張！”
這話已經威脅到了蘇小雨的權威了，他不能再坐視不理了，目光從徐勇轉移到了柯元昌的身上，理直氣壯地問道：“柯經理，你是在教我做事？”
柯元昌今年45歲，男，生產部的總經理，從最底層的崗位一路做上來的，資格相當老，在公司曾經也是立下過功勞的人，所以每次開高管會議的時候，他說的話比其他部門的高管都更加的有分量。
可是蘇小雨也了解過了，這個人曾經是很本分的工作，但是自從做了生產部的經理之後，性格就編了，尤其是在公司出現了資金危機之後，他也是參與高管減持套現的行徑當中，屬於不折不扣的違法分子。
柯元昌看到蘇小雨對自己如此的不客氣，再次拿話威脅道：“蘇總，你別忘記了，你想要把公司重新做大做強，靠的還是我們這群人的支持！”
蘇小雨笑了笑，很無所謂地說道：“那是當然，你們在坐的幾位高管，都是曾經給華興立下過汗馬功勞的人，公司以前靠你們，以後肯定也是要靠你們的，但是......如果你們不想要繼續支持公司的發展，或者說想要搞破壞的話，我也絕對不會強人所難！”
柯元昌笑著說道：“蘇總，公司雖然是你作為大股東，但是你想要徹底管理公司的話，你必須要通過我們所有人的表決，成為華興的ceo，否則的話，你的話我們是不接受的，公司大股東並不代表說話就算數，你明白嗎？”
“沒錯，蘇總，剛才這個徐勇，他的確是違規減持在先，這種人如果不開除的話，恐怕是公司的害群之馬，這件事我們就算是你作對了，不跟你計較，但是你後麵想要在公司進行大的改革，或者說大換血的話，你也得掂量掂量自己的實力！”第一個反駁蘇小雨的財務部經理翟英奎又跟著發言道。
他們兩個說話之後，其他部門的主管、經理等都開始發言，說出自己的不滿，他們的目的隻有一個，那就是讓蘇小雨認慫，不要以為他買下了公司的股份，就可以在公司想怎麽樣就怎麽樣。
可是蘇小雨的性格，怎麽會怕他們，不管這些人怎麽說，他都是一副很自信的樣子。
“是嗎，非要成為公司的ceo，才能有話語權？”蘇小雨問道。
本來蘇小雨是不想做什麽ceo的，但是他覺得做個短時間的ceo也不是不行，因為他的目的就是要整治公司，如果自己的公司，自己說話都不算數的話，那還怎麽整治？
現在雖然蘇小雨沒有完全控股華興科技，但是70％的股份已經不少了，他如果想要開除掉公司裏的害群之馬，還得自己先掌權才行，這樣的話蘇小雨隻能先把公司的問題政治好之後再把ceo的位置交給自己信任的人。
“本來是我非常不想做什麽公司ceo的，我隻想搞錢，對這些名利、權利美玉偶什麽興趣，但是你們非要逼我，我也沒有辦法了！”
蘇小雨忽然對所有的在場員工說道：“現在剩下的時間就是我跟這些高管們的事情，你們要是有事就可以先走了，對了，順便說下，基層員工，隻要想要留下來在華興繼續上班的，我都歡迎，無論之前有沒有被開除過！”
基層員工們聽到蘇小雨的話，相當的開心，因為他們幾乎人人都想要留下來繼續為華興效力了，蘇小雨也很清楚，公司的生產和運營靠的不是那些隻會指手畫腳的高管，而是這些基層員工，隻要基層員工們都站在蘇小雨這邊，他以後的管理就會很輕鬆，公司的運營也會一切順利。
“蘇總，那我們幾個之前被徐勇開除的，現在回來上班可以嗎？”員工們紛紛往會議室外走去，技術部的幾個人路過蘇小雨的麵前說，集體問道。