第1452章 最高的老板
美食:擺攤第一天,盒飯就被搶光了白欣芃白秀呈 作者:風熄花 投票推薦 加入書簽 留言反饋
這一片的大棚,是用的一種保暖牆,是不需要取暖而保持大棚內溫度的。
去年小範圍實驗已經取得了部分效果,今年農場擴建,索性就將大棚也建立起來。
這樣的大麵積保暖牆若是效果好,以後大棚種植成本就能降低。
到時候他們本地就能有新鮮的蔬菜,不需要從南方運送過來。
這不光是省了人力物力,也能降低這些蔬菜的價格。
此刻大棚已經建好了,並且裏麵的蔬菜已經長勢不錯了。
現在天氣還沒太低,但是大棚裏的溫度還是跟外麵差別很大。
大棚裏還有很多的設施,都是檢測溫度和濕度用的。
能建設這樣的大棚,多虧了那位農學教授,否則這些新型科技他們還用不到的。
其實如果沒有教授這樣的新型技術,白葉自己也能撐起這樣的大棚的。
他的溫度調節器可是能在任何空間調節溫度和空氣的,建設一個大棚自然不算什麽。
隻是出處不好說。
他店裏可以少量的用這些東西,反正都是經過正規快遞送到他手上的,即便是有人查也查不到任何問題。
但如果是大量使用,且是如此明顯的使用,就很難解釋了。
所以這教授的成果正合適。
而且大棚雖然是白葉出資,但價格其實很低了。
這是前期實驗階段,為了擴大更多的麵積來驗證結果,踩著成本價建設的。
即便是之後新型材料將來大麵積推廣,應該也不會有白葉這一次拿到的價格更低。
所以說啊,多認識一些人脈,真的是好事。
他這不就抄上了劃算的了!
大棚裏一切都很好,有多好,白葉也說不出來,他不懂。
但看到這大麵積的大棚,還有現在已經長得欣欣向榮的蔬菜。這些蔬菜在大棚的溫度之中,能夠成長的更好,能在今年春節的時候就上市賺錢,白葉打心底覺得快樂。
沒有什麽比賺小錢錢更讓人開心的了。
看白葉高興,最開心的就是徐敏了。
別看他是研究生畢業,但研究生並不等於賺的多。
尤其是他們農學專業的。
而白葉給他的待遇絕對算得上是不錯的。
待遇不錯是讓徐敏對白葉有好感的一方麵,另一方麵就是給予他的信任和尊重。
在專業知識上,白葉從來都不指手畫腳。
首先是他不懂。
其次是他不懂。
最後他真不懂。
他雖然是農家子弟,但大多時間是在上學,高中畢業之後,就出去打工。
家裏的農活也確實幹,但基本上是爹媽讓幹啥就幹啥。
但真要說懂得種地,白葉可不敢說。
他都不如他爹懂,更不可能有徐敏懂。
所以,專業的事情專業人去幹。
外行少來指手畫腳。
白葉是這樣想的,也是這樣做的。
偏巧就是他這樣的做法,是徐敏他們這樣專業人士最喜歡的老板。
別以為做到這一點很容易,喜歡指手畫腳的人,絕對占大頭。
徐敏每次有什麽大的動作,或者是需要支用大額的費用時候,都會給白葉打電話。
白葉隻會簡單詢問幾句,就很痛快的批準。
徐敏覺得,這個小老板,簡直太信任他了。
感動!
熱淚盈眶!
其實,白葉是因為真的忙。
接他電話都是炒菜間隙。
不管怎麽說吧,這老板和員工之間,因為一點美妙的誤會,彼此感官良好,營造出一副非常和諧的氣氛。
田支書看到這種氣氛,更是高興。
技術人員和老板和諧,是他這個當村支書最願意看到的事情。
無他。
技術員讓農場越來越好,老板就賺錢越來越多,賺錢多,他們的村民就能有工作。
村民們拿到工資,還有好的福利待遇,再加上村子裏出租土地的資金也是要分給村民的。
這幾樣加起來,雖然還是不如出去打工的四五千,五六千。但一年下來也能有幾萬塊,這比過去已經強很多很多了。
至少,他們村裏所有的村民都是期盼著年底的分紅的,因為這一次農場看得出建設的越來越好,也能看得出來比之前幾次來村裏的投資都靠譜,已經有不少人家打電話準備喊兒女回鄉。
去年小範圍實驗已經取得了部分效果,今年農場擴建,索性就將大棚也建立起來。
這樣的大麵積保暖牆若是效果好,以後大棚種植成本就能降低。
到時候他們本地就能有新鮮的蔬菜,不需要從南方運送過來。
這不光是省了人力物力,也能降低這些蔬菜的價格。
此刻大棚已經建好了,並且裏麵的蔬菜已經長勢不錯了。
現在天氣還沒太低,但是大棚裏的溫度還是跟外麵差別很大。
大棚裏還有很多的設施,都是檢測溫度和濕度用的。
能建設這樣的大棚,多虧了那位農學教授,否則這些新型科技他們還用不到的。
其實如果沒有教授這樣的新型技術,白葉自己也能撐起這樣的大棚的。
他的溫度調節器可是能在任何空間調節溫度和空氣的,建設一個大棚自然不算什麽。
隻是出處不好說。
他店裏可以少量的用這些東西,反正都是經過正規快遞送到他手上的,即便是有人查也查不到任何問題。
但如果是大量使用,且是如此明顯的使用,就很難解釋了。
所以這教授的成果正合適。
而且大棚雖然是白葉出資,但價格其實很低了。
這是前期實驗階段,為了擴大更多的麵積來驗證結果,踩著成本價建設的。
即便是之後新型材料將來大麵積推廣,應該也不會有白葉這一次拿到的價格更低。
所以說啊,多認識一些人脈,真的是好事。
他這不就抄上了劃算的了!
大棚裏一切都很好,有多好,白葉也說不出來,他不懂。
但看到這大麵積的大棚,還有現在已經長得欣欣向榮的蔬菜。這些蔬菜在大棚的溫度之中,能夠成長的更好,能在今年春節的時候就上市賺錢,白葉打心底覺得快樂。
沒有什麽比賺小錢錢更讓人開心的了。
看白葉高興,最開心的就是徐敏了。
別看他是研究生畢業,但研究生並不等於賺的多。
尤其是他們農學專業的。
而白葉給他的待遇絕對算得上是不錯的。
待遇不錯是讓徐敏對白葉有好感的一方麵,另一方麵就是給予他的信任和尊重。
在專業知識上,白葉從來都不指手畫腳。
首先是他不懂。
其次是他不懂。
最後他真不懂。
他雖然是農家子弟,但大多時間是在上學,高中畢業之後,就出去打工。
家裏的農活也確實幹,但基本上是爹媽讓幹啥就幹啥。
但真要說懂得種地,白葉可不敢說。
他都不如他爹懂,更不可能有徐敏懂。
所以,專業的事情專業人去幹。
外行少來指手畫腳。
白葉是這樣想的,也是這樣做的。
偏巧就是他這樣的做法,是徐敏他們這樣專業人士最喜歡的老板。
別以為做到這一點很容易,喜歡指手畫腳的人,絕對占大頭。
徐敏每次有什麽大的動作,或者是需要支用大額的費用時候,都會給白葉打電話。
白葉隻會簡單詢問幾句,就很痛快的批準。
徐敏覺得,這個小老板,簡直太信任他了。
感動!
熱淚盈眶!
其實,白葉是因為真的忙。
接他電話都是炒菜間隙。
不管怎麽說吧,這老板和員工之間,因為一點美妙的誤會,彼此感官良好,營造出一副非常和諧的氣氛。
田支書看到這種氣氛,更是高興。
技術人員和老板和諧,是他這個當村支書最願意看到的事情。
無他。
技術員讓農場越來越好,老板就賺錢越來越多,賺錢多,他們的村民就能有工作。
村民們拿到工資,還有好的福利待遇,再加上村子裏出租土地的資金也是要分給村民的。
這幾樣加起來,雖然還是不如出去打工的四五千,五六千。但一年下來也能有幾萬塊,這比過去已經強很多很多了。
至少,他們村裏所有的村民都是期盼著年底的分紅的,因為這一次農場看得出建設的越來越好,也能看得出來比之前幾次來村裏的投資都靠譜,已經有不少人家打電話準備喊兒女回鄉。