“你繼續收簡曆,我到隔壁去一下。”


    蘇小汐大眼珠子一轉,露出了狡黠的笑容。


    看著蘇小汐那不懷好意的模樣,王鐵柱就知道,她肯定又憋了什麽壞主意。


    果然,來到隔壁揚天集團青陽分部,看著已經寥寥無幾的應聘者,蘇小汐一邊拿著宣傳冊扇風,一邊無奈的說道:“我收簡曆都累死了,你們可真悠閑啊,你說,同樣是做人才招聘的,差距怎麽就這麽大呢?”


    這句話就是之前孫青在他們麵前說的,現在,她如數奉還!


    說完之後,蘇小汐轉身就走,留下一臉尷尬的孫青。


    孫青摸了摸臉頰,隻感覺無比的發燙,好像被人狠狠的打了一巴掌一樣!


    接下來的一個星期的時間,公司裏招聘來了一批新人,而且多是很有衝勁的年輕人,公司雖小,但卻顯得生機勃勃。


    通過討論,公司目前給予周雨詩每個月一萬的薪水,此外,還有百分之五的公司股份。


    葉冰凝詳細的了解了周雨詩的履曆,所以也給出了這麽豐厚的酬勞,因為這才能匹配上周雨詩的才能。


    每個月一萬塊的薪水,在青陽縣城這個小縣城中,已經是非常高的待遇了,足夠她生活得很好。


    當然,那百分之五的股份才是真正的大頭。


    以青山藥膏的熱賣程度來看,那百分之五的股份,在年底分紅的時候,分上幾十萬,甚至是百萬,都是不成問題的。


    而且,隨著公司發展得越來越快,那百分之五的股份也會越來越賺錢。


    在公司裏,周雨詩依然從事的是策劃方麵的工作,為此,公司單獨給她開辟了一個部門,運營策劃部,她任運營策劃部的部長。


    開辟這個部門的意義,主要在於公司未來的發展。


    未來,公司的發展肯定不會局限於此,會向著更多領域進發,如此一來,有著非常強策劃能力的周雨詩將會成為主角,而她也必然會是公司高層之一。


    而從中草藥種植與鑒定專業畢業的董小倩,則被安排到了青山村工作,她的工作是將種植草藥的技術傳授給村民,因為工作地點是在青山村,比較偏遠,所以公司也給她一萬塊錢一個月的工資,另外還額外給予了百分之一的股份。


    這百分之一的股份,是從王鐵柱的股份裏分出來的,是王鐵柱私人給予她的,算是給她的補償,畢竟她的工作環境一般,換作別人不一定願意到青山村去。


    好在董小倩也是從農村走出來的孩子,她沒有嫌棄青山村。


    而在青山村,她暫時就住在鍾婷家裏,和鍾婷作伴。


    這幾天,揚天集團也基本上沒有再找茬,想來他們也明白了,想要不讓青山生物製藥有限公司招聘員工,根本就是一件不可能的事情,強行去幹預,隻會吃力不討好。


    現在公司是自己的,目前的產品也隻有青山藥膏這一種,所以已經可以加大青山藥膏的生產。


    依靠王鐵柱利用本草訣來催生草藥的生長,顯然是無法滿足需求的,而正常生產的草藥,需要半年才能成熟,於是,公司便從一家從事中草藥種植的公司購買了草藥,用以滿足生產所需。


    如此一來,青山藥膏的產量大漲,在滿足了寶之林藥房銷售的同時,公司開始和各大醫院和各大藥房合作,在不斷的發展之下,公司的利潤自然節節攀升。

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