第99章 「奔波兒灞與灞波兒奔」升級了!
救命！穿成辣媽，教授老公學渣娃 作者：慕蓉花 投票推薦 加入書簽 留言反饋
經過一段時間的發展，「奔波兒灞與灞波兒奔」公司運營不錯，每周五的結款也很順利。
蘇鈺澤和王一凡拿著這些回款又去學校門口小賣部購入了一批很有特色的文具。
公司還沒有擴招人員，依然隻有四個人。
不過，其他班的小朋友好似也紛紛開始模仿起了他們的業務，也做得有模有樣。
他們派劉鐵過去交涉，對方理直氣壯：首先，這個遊戲誰都可以用，還拽了個專業詞匯，說“你們也沒申請專利”；其次，你們用的是中國地圖，我們畫的是世界地圖，比你們那還大一級呢。
交涉無果！
兩人阻止了劉鐵揮舞的拳頭，“開公司不是打架！”
“創新！迭代！”王一凡甩出這四個字，他給合夥人蘇鈺澤解釋道，“看到有人賺錢，肯定會有一窩蜂的人跟上。隻要保持創新能力，就不怕別人的流氓打法。”
甚至給蘇鈺澤講起來美國淘金的故事：
“在很久很久以前，有個年輕人離開家鄉去美國淘金，隻有19歲哦。”他問蘇鈺澤，“淘金你知道嗎？”
蘇鈺澤搖頭，他隻知道淘米、淘寶，淘金是什麽？
“就是挖金子。他去了美國才發現，淘金一點都不容易。你想啊，誰不喜歡金子呢？那麽多人都在搶一塊金子，肯定要打架吧。”
蘇鈺澤若有所思地點點頭，別說搶金子了，小朋友們搶位置都可能打架。
“後來呢？他能打過其他人嗎？”
王一凡笑了，“他後來就不淘金了，他去做衣服了。”
看著蘇鈺澤驚訝的表情，他繼續解釋道：“因為他發現那些淘金的工人衣服一點都不耐穿，很容易就破了爛了，所以他要找那種更加耐穿的衣服。這就是牛仔褲的來曆，他發明了牛仔褲。”
“牛仔褲你知道吧，朱老師今天穿的就是牛仔褲。這個褲子耐磨結實，穿起來又舒服，那些淘金的工人都很喜歡。”
因為王飛特別喜歡這個故事，他曾經自詡是中國的李維斯·施特勞斯，冷靜觀察市場，尋找並把握機會，而不是盲目跟從大眾，善於從一片紅海中找到那個藍海的機會。
王一凡聽得多了，自然就記住了。
末了，他拍拍蘇鈺澤的肩膀，“蘇總，我們的丟骰子抽獎已經是一片紅海，我們要想辦法探尋出藍海來。”
王飛偶爾給兒子講這個故事，既是一家人吹牛，也是讓兒子不要總是用一種思維去思考問題。
王一凡記住了這個故事，沒有記住王飛後麵的話：“不是說別人淘金，你去賣水賣牛仔褲就能成功，因為一旦有人看見你賣牛仔褲發了財，大家肯定都會來賣的。憑什麽你就能成功？”
“李維斯在去礦區之前，他已經做了很多年的布匹生意，他拿帳篷的布料來做牛仔褲，根本就不是巧合……”
蘇鈺澤沒注意到什麽藍海紅海黑海的，他把王一凡講的故事想了想，別人都在幹什麽，他卻不幹什麽，這跟孫悟空學藝是不是有點相似呢，大家都在打坐參禪偏偏他不好好聽課，要學弄棒打拳……
“那大家都在搞抽獎，我們不做這個了？”
王一凡其實也沒主意，賺錢的事他知道最直接的就是低買高賣、賣稀缺品，可他們的公司被困在著一畝三分地裏，麵對的都是小朋友，能怎麽辦呢？
“你剛剛說的除了創新，還有個啥詞？”
“迭代！”
“什麽意思？”
“升級吧。”
忽地，蘇鈺澤眼睛一亮，“我有主意了，我們加入積分和拍賣！”
積分，是他從蘇庭西和藍佳兩人做學習強國那學到的。
拍賣，他從新聞上學的。
於是，在一天之後，「奔波兒灞與灞波兒奔」公司對原來的業務進行了全麵升級！
首先，是對現行的抽獎進行了迭代——引入會員製。
簡單說就是小朋友們需要繳納會員費成為公司會員，會員分級別，考慮到大家都是學生，會員名是從「幼兒園」到「博士後」，不同等級的會員需要繳納不同的火箭幣。
隻有成為會員才能參加抽獎。
抽獎能獲得積分，積分的累加不僅能換取禮品，也能提升會員等級。
其次，引入了新的業務模式——拍賣！
發動小朋友們把家裏不喜歡的玩具帶到學校來，隻要湊夠了十件玩具，「奔波兒灞與灞波兒奔」就在教室開始拍賣，還會擬定拍賣會主題。
比如“魔幻拍賣會”“公主拍賣會”“俠客拍賣會”等等。
有了新業務，公司不得不進行人員擴張，引入了班上嗓門最大的男生黎遠來主持拍賣，不用參加考核特招進公司，薪水和林悅然劉鐵一樣。
拍賣業務，公司收取勞務費。如果沒有達到原主期望值，隻收取2個火箭幣；如果超過了原主的期望值，除了2個火箭幣之外，超過的火箭幣抽兩成。
比如，張子墨帶了他的變形金剛汽車，他希望能賣20個火箭幣，最終在小朋友們一輪一輪的加價中，以30個火箭幣成交。
公司可以賺兩個火箭幣的勞務費和2個火箭幣的抽成，一共4個火箭幣。
張子墨小朋友就能得26個火箭幣。
如果最後流拍，公司也會給賣主2個火箭幣。
說起來就和小朋友們的跳蚤市場一樣，不過「奔波兒灞與灞波兒奔」在其中承擔了組織和平台的功能。
為了該業務的長久進行，公司對拍賣進行了細致化的要求：
首先，所有參與拍賣的物品都要經過公司嚴格檢查和估價，要保證物品質量，也不能漫天要價，若是賣主要價過低，公司也會酌情提高起拍價；
其次，製定措施，防止小朋友們私下交易。比如安全部長加強巡邏，一旦發現小朋友們私下交易，是公司會員的將要降級，不是會員的則在一周之內不允許成為會員。
眼見著新的業務開展得有聲有色，蘇鈺澤和王一凡的小臉蛋又笑了~
蘇鈺澤和王一凡拿著這些回款又去學校門口小賣部購入了一批很有特色的文具。
公司還沒有擴招人員，依然隻有四個人。
不過，其他班的小朋友好似也紛紛開始模仿起了他們的業務，也做得有模有樣。
他們派劉鐵過去交涉，對方理直氣壯：首先，這個遊戲誰都可以用，還拽了個專業詞匯，說“你們也沒申請專利”；其次，你們用的是中國地圖，我們畫的是世界地圖，比你們那還大一級呢。
交涉無果！
兩人阻止了劉鐵揮舞的拳頭，“開公司不是打架！”
“創新！迭代！”王一凡甩出這四個字，他給合夥人蘇鈺澤解釋道，“看到有人賺錢，肯定會有一窩蜂的人跟上。隻要保持創新能力，就不怕別人的流氓打法。”
甚至給蘇鈺澤講起來美國淘金的故事：
“在很久很久以前，有個年輕人離開家鄉去美國淘金，隻有19歲哦。”他問蘇鈺澤，“淘金你知道嗎？”
蘇鈺澤搖頭，他隻知道淘米、淘寶，淘金是什麽？
“就是挖金子。他去了美國才發現，淘金一點都不容易。你想啊，誰不喜歡金子呢？那麽多人都在搶一塊金子，肯定要打架吧。”
蘇鈺澤若有所思地點點頭，別說搶金子了，小朋友們搶位置都可能打架。
“後來呢？他能打過其他人嗎？”
王一凡笑了，“他後來就不淘金了，他去做衣服了。”
看著蘇鈺澤驚訝的表情，他繼續解釋道：“因為他發現那些淘金的工人衣服一點都不耐穿，很容易就破了爛了，所以他要找那種更加耐穿的衣服。這就是牛仔褲的來曆，他發明了牛仔褲。”
“牛仔褲你知道吧，朱老師今天穿的就是牛仔褲。這個褲子耐磨結實，穿起來又舒服，那些淘金的工人都很喜歡。”
因為王飛特別喜歡這個故事，他曾經自詡是中國的李維斯·施特勞斯，冷靜觀察市場，尋找並把握機會，而不是盲目跟從大眾，善於從一片紅海中找到那個藍海的機會。
王一凡聽得多了，自然就記住了。
末了，他拍拍蘇鈺澤的肩膀，“蘇總，我們的丟骰子抽獎已經是一片紅海，我們要想辦法探尋出藍海來。”
王飛偶爾給兒子講這個故事，既是一家人吹牛，也是讓兒子不要總是用一種思維去思考問題。
王一凡記住了這個故事，沒有記住王飛後麵的話：“不是說別人淘金，你去賣水賣牛仔褲就能成功，因為一旦有人看見你賣牛仔褲發了財，大家肯定都會來賣的。憑什麽你就能成功？”
“李維斯在去礦區之前，他已經做了很多年的布匹生意，他拿帳篷的布料來做牛仔褲，根本就不是巧合……”
蘇鈺澤沒注意到什麽藍海紅海黑海的，他把王一凡講的故事想了想，別人都在幹什麽，他卻不幹什麽，這跟孫悟空學藝是不是有點相似呢，大家都在打坐參禪偏偏他不好好聽課，要學弄棒打拳……
“那大家都在搞抽獎，我們不做這個了？”
王一凡其實也沒主意，賺錢的事他知道最直接的就是低買高賣、賣稀缺品，可他們的公司被困在著一畝三分地裏，麵對的都是小朋友，能怎麽辦呢？
“你剛剛說的除了創新，還有個啥詞？”
“迭代！”
“什麽意思？”
“升級吧。”
忽地，蘇鈺澤眼睛一亮，“我有主意了，我們加入積分和拍賣！”
積分，是他從蘇庭西和藍佳兩人做學習強國那學到的。
拍賣，他從新聞上學的。
於是，在一天之後，「奔波兒灞與灞波兒奔」公司對原來的業務進行了全麵升級！
首先，是對現行的抽獎進行了迭代——引入會員製。
簡單說就是小朋友們需要繳納會員費成為公司會員，會員分級別，考慮到大家都是學生，會員名是從「幼兒園」到「博士後」，不同等級的會員需要繳納不同的火箭幣。
隻有成為會員才能參加抽獎。
抽獎能獲得積分，積分的累加不僅能換取禮品，也能提升會員等級。
其次，引入了新的業務模式——拍賣！
發動小朋友們把家裏不喜歡的玩具帶到學校來，隻要湊夠了十件玩具，「奔波兒灞與灞波兒奔」就在教室開始拍賣，還會擬定拍賣會主題。
比如“魔幻拍賣會”“公主拍賣會”“俠客拍賣會”等等。
有了新業務，公司不得不進行人員擴張，引入了班上嗓門最大的男生黎遠來主持拍賣，不用參加考核特招進公司，薪水和林悅然劉鐵一樣。
拍賣業務，公司收取勞務費。如果沒有達到原主期望值，隻收取2個火箭幣；如果超過了原主的期望值，除了2個火箭幣之外，超過的火箭幣抽兩成。
比如，張子墨帶了他的變形金剛汽車，他希望能賣20個火箭幣，最終在小朋友們一輪一輪的加價中，以30個火箭幣成交。
公司可以賺兩個火箭幣的勞務費和2個火箭幣的抽成，一共4個火箭幣。
張子墨小朋友就能得26個火箭幣。
如果最後流拍，公司也會給賣主2個火箭幣。
說起來就和小朋友們的跳蚤市場一樣，不過「奔波兒灞與灞波兒奔」在其中承擔了組織和平台的功能。
為了該業務的長久進行，公司對拍賣進行了細致化的要求：
首先，所有參與拍賣的物品都要經過公司嚴格檢查和估價，要保證物品質量，也不能漫天要價，若是賣主要價過低，公司也會酌情提高起拍價；
其次，製定措施，防止小朋友們私下交易。比如安全部長加強巡邏，一旦發現小朋友們私下交易，是公司會員的將要降級，不是會員的則在一周之內不允許成為會員。
眼見著新的業務開展得有聲有色，蘇鈺澤和王一凡的小臉蛋又笑了~