“路北方同誌確實年輕有為、能力出眾,在湖陽的工作成績,也有目共睹,並且在當地群眾中,他口碑極佳!但是……話說回來,他畢竟還是太年輕,三十多歲的年紀,縱觀各省幹部序列,從未有直接進入省部級幹部行列的先例!”


    接著,孟偉光再望了望魏雲山、阮波和吳澤濤,話語裏充滿了“公正”與“客觀”道:“俗話說,路要一步一步走,飯要一口一口吃。對於年輕幹部的培養,我們應該給予更多的機會和平台,讓他們在實踐中鍛煉成長,而不是急於求成,拔苗助長。否則,不僅可能損害了個人的長遠發展,也可能對組織造成不可挽回的損失。”


    “再者,湖陽市剛簽訂了一個3,000億元的重大項目。這項目涉及到拆遷、安置、廠房的新建與交付等等事項。每一項工作都複雜而敏感,需要一位經驗豐富、能夠穩定大局的領導者來統籌協調。因此,將路北方同誌繼續留在湖陽市,繼續擔任其當前的市委書記這關鍵職務,不僅是對他個人能力的充分信任,更是基於湖陽市當前發展階段的深思熟慮。湖陽市正處於前所未有的發展機遇期,瑞方德跨國企業項目的落地,不僅為城市帶來了巨額的經濟注入,更是一次產業升級和城市轉型的契機。這樣的項目,其複雜性和挑戰性不言而喻,需要一位既懂政治又善治理,同時能夠贏得民心、凝聚共識的領導者來掌舵。”


    孟偉光的話,仿佛隻是在就事論事,而非針對個人。


    聽起來似乎完全是為了大局考慮,為了幹部隊伍的健康成長著想。


    但實際上,他巧妙地利用了對年輕幹部普遍存在的“經驗不足”的顧慮,以及重大項目需要他這樣的掌舵者這些觀念,為路北方的晉升常委之路,設置了一道隱形的障礙。


    孟偉光發話後,四人陷入到短暫的沉默中。


    畢竟,他這番話,是那麽合情合理,完全就是據理說事,完全沒有打壓人的意思。


    魏雲山也沒轍,他瞅瞅三人,打破沉默道:“阮書記,你的意思呢?”


    阮波輕輕扶了扶眼鏡框,有些心不在焉來回答這問題。


    而且,他的回答,也是模棱兩可。


    “我認為孟省長,說得很有理。路北方同誌確實年輕有為,成績斐然,這是不爭的事實。然而,正如老孟所言,湖陽市當前的重大項目需要一位能夠駕馭複雜局麵的領導者,確保項目的順利推進和社會的和諧穩定。在這方麵,當前市委書記路北方無疑更具優勢。當然,路北方同誌的潛力和能力,大家也有目共睹。若從實際工作能力出發考量,讓路北方同誌到省裏來,發揮其能幹事,會幹事,能幹大事的專長,也算省委較為明智的選擇。”


    阮波的話語,說了,等於沒說。


    沒辦法,魏書記隻得扭臉再問吳澤濤:“澤濤,那你的意思?”


    吳澤濤打心底,堅定支持路北方進入省委常委提名人選。他深知自己此刻的表態不僅關乎路北方的個人前途,更關乎整個幹部隊伍的活力與未來。


    因此,吳澤濤聞言,眼神中閃過一絲堅定道:


    “魏書記,孟省長,阮書記,我理解大家對於路北方同誌年輕經驗的顧慮,也認同在重大項目上需要穩定大局的領導者。但我想強調的是,年輕並不等同於缺乏經驗或能力不足。路北方在湖陽市的工作中,已經展現出了超乎常人的政治智慧、領導能力和創新思維。他不僅在安居房建設、招商引資等方麵取得了顯著成效,更在群眾中樹立了良好的口碑,這是難能可貴的。”


    吳澤濤頓了頓,語氣更加懇切道:“我們不能因為害怕風險就放棄對優秀年輕幹部的培養和任用。事實上,正是這些年輕幹部,為我們的幹部隊伍注入了新的活力和動力。他們敢於創新、勇於擔當,正是我們推動改革、實現高質量發展的關鍵所在。路北方這樣一位年輕幹部,他的能力和潛力,已經在湖陽市這些年的發展中,得到了實踐的充分證明。”


    吳澤濤的力挺,讓孟偉光的臉色逐漸陰沉,雙眉緊鎖,嘴角下拉,形成一條明顯的黑線,眼神中閃過一絲不悅與無奈。


    他交叉雙臂,將手搭在魏雲山的辦公桌上,身體微微後傾,似乎在努力壓製著內心的不滿與反駁的衝動,整個辦公室的氛圍,因這微妙的表情變化,而顯得更加凝重。


    看著這臉色,連魏雲山都在心裏道,看樣子,孟偉光是鐵定不讓路北方上來了!

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