其實領導最大的能力，也就是處理下屬做不了或有越權的事件，並非所有的事情都要親力親為，別忘了後世的蜀漢丞相諸葛亮就是這樣累死的。
兩件棘手之事，其一是軍隊老兵的待遇問題，其二便是對甘寧鋪張浪費的訴狀，全是沮授以下人等處理不了的事情，包括沮授本人也不敢輕易決斷。
沮授將事情交到趙雲手中，還是補充說道“至主公組建軍事力量啟，原石邑兵士或戰死或退役，留下的士兵不少成為了軍中骨幹，位高者掛了軍司馬銜，位低者則僅是什長軍銜，並非他們沒有能力，而是這些都不識字，組織他們學習也是無濟於事，這些人也就隻能擔任班長，長期帶領新兵訓練，有著不錯的帶兵經驗，個人戰場經驗也極高，不少人都有爵位，可是他們的待遇與軍銜卻上不去，其中有人跟了主公十年，爵位已經到了公乘，而薪資卻是鬥食級別，不少人心中皆有怨言，想離開隊軍回家務農。這些人都是軍中至寶，各團連都舍不得放其歸鄉，有無法給其高銜，故而都將問題報到了將軍府，如今此類事件已積少成多，卑職調查了一下大約有三千多起。若是沒有此次判審，屬下也會找時機與主公商議此事！”
鎮東軍施行的才符其位，軍功不能當做晉升的主要前提條件，軍功爵能獲得田地與宅院的獎勵，以及在社會上的名聲地位，士兵晉升更多的是考慮領導統軍能力及個人勇力，所以就會有這種情況出現。
有人可能覺得個人勇力不當在其內，那是後世人的眼光，後世是熱兵器時代，開戰前不會出現單挑的場麵，無須將領互鬥，為己方增加士氣，因為有猛烈的炮彈及崇高的思想信仰，個人勇力也就成了單兵能力。
漢代不同武將的勇力很重要，即便是軍官無較高的武力，但有不怕死膽量，當為本部先發，以勇敢衝鋒陷陣，也能給本部人馬增加士氣。
趙雲聽罷一臉的懊悔，他馬上想到了後世的軍士長製度，十幾年來自己既然忽略了，他將後世的軍隊製度搬了過來不少，卻忘了對老兵的安排，老兵乃是軍中之寶，部分老兵可為兵王，可傳導軍魂軍膽，又可傳授戰場經驗，訓練新兵也有獨道之處，有些人甚至有絕技。
趙雲歎了口氣說道“此事錯在於我！其實我以前就想過老兵的待遇問題，也有了一個極好的處理方式，隻是一直忙於其他事務，倒將此事給忘了！”
沮授聽罷立刻說道“原來主公早有良策！此事我也有責任，早點上報就好辦了，興許能更快解決，主公事務繁多，忘了也是很正常！”
趙雲聽後卻搖了搖頭說道“早了也沒有什麽用！別忘了先帝駕崩才多久，我們豈敢公開改革軍製。此事最佳的處理時間是今年年頭，當然現在也不算太晚。關於老兵的軍銜待遇，我有以下設想，其一必須提高老兵的待遇，其二軍銜也得晉升，不過得另辟溪境。給他們軍銜與待遇，卻不能與當下的軍銜製度相衝突，故爾我想到了陪戎軍銜！”
沮授聽得入神他從未想過此辦法，隻。見趙雲喝了口茶又說道“陪戎軍銜可細分六等，為一二三等陪戎、高中初級陪戎長，高級陪戎長待遇比肩曲督軍銜，秩比四百石，但實奉為曲督的九成，享受曲督的所有待遇，卻不擔任軍事長官，中級與初級陪戎長，比肩騎督與牙將，一二三等陪戎比肩屯長、副屯、隊率軍銜，也是享受薪奉與待遇，同樣不擔任對應軍官！”
沮授聽罷在心中盤算著，隨之興奮的說道“主公真乃是治軍天才，此良策定能解決問題，給他們軍銜與待遇，使其心態平衡，便能留住老兵們的心。不過六個級別的陪戎，又當如何評級了，軍中老兵服役超過三年的可不少，總得有一個評級章程，否則評級又會是一個問題！”
趙雲聽罷點了點頭說道“這倒也簡單！以入伍軍齡評級，將什長與伍長也計算在內！鎮東軍士兵有三等，為一年兵、二年兵及三年兵，伍長為四五年兵，什長為六七年兵。如此三等陪戎為八九十年兵，二等陪戎為十一十二十三年兵，一等陪戎則為十四十五十六年兵，陪戎長以上遞增四年，咱們便可以留住二十八年的老兵，當然這是普通的以年限晉升方式，優異者可破格晉升，極度優異者可跳級晉升。若是級別還不夠用，往上可設陪戎軍侯、陪戎別將、陪戎軍司馬，人才難得陪戎都尉校尉都敢給！”
沮授滿麵紅光的說道“全部都是領九成的薪俸，享受該有的待遇，卻不是軍事指揮官，與原有軍銜區分開，並且不互相衝突，絕對是百年難見的良策！”
趙雲笑了笑說道“其實陪戎不光能用在老兵身上，軍中的軍醫、工匠、廚師、文化教員都可以掛此職，必要時刻請來的特殊人才，也可以掛陪戎軍銜，真需要的時候，給個陪戎將軍也不是不可以！”
沮授聽完後馬上抱拳躬身說道“我主真乃天生兵家之主，如此妙策可謂是一舉多得啊！以後出現重要的軍事人才，主公便可以給個高階陪戎軍銜，此銜等同武散官，又不會破壞軍銜晉升製，我怎麽就沒有想到了！”
陪戎出自於唐太宗時期，本為陪戎副尉或陪戎校尉，乃是從九品下與從九品上的低階武散官，如今倒讓趙雲提前數百年使用了。
沮授想了想又說道“對於超過七年的老兵，他們早該領陪戎的薪俸，我又當如何補償，還有一些退役的老兵，是否也要補償一二！”
趙雲不假思索的說道“以年限補發薪俸，已退役的老兵，願意回來的同樣補發，不願意歸隊的，就打個折扣補發給他們，再發個布告，以我的名義向他們致歉！”
兩件棘手之事，其一是軍隊老兵的待遇問題，其二便是對甘寧鋪張浪費的訴狀，全是沮授以下人等處理不了的事情，包括沮授本人也不敢輕易決斷。
沮授將事情交到趙雲手中，還是補充說道“至主公組建軍事力量啟，原石邑兵士或戰死或退役，留下的士兵不少成為了軍中骨幹，位高者掛了軍司馬銜，位低者則僅是什長軍銜，並非他們沒有能力，而是這些都不識字，組織他們學習也是無濟於事，這些人也就隻能擔任班長，長期帶領新兵訓練，有著不錯的帶兵經驗，個人戰場經驗也極高，不少人都有爵位，可是他們的待遇與軍銜卻上不去，其中有人跟了主公十年，爵位已經到了公乘，而薪資卻是鬥食級別，不少人心中皆有怨言，想離開隊軍回家務農。這些人都是軍中至寶，各團連都舍不得放其歸鄉，有無法給其高銜，故而都將問題報到了將軍府，如今此類事件已積少成多，卑職調查了一下大約有三千多起。若是沒有此次判審，屬下也會找時機與主公商議此事！”
鎮東軍施行的才符其位，軍功不能當做晉升的主要前提條件，軍功爵能獲得田地與宅院的獎勵，以及在社會上的名聲地位，士兵晉升更多的是考慮領導統軍能力及個人勇力，所以就會有這種情況出現。
有人可能覺得個人勇力不當在其內，那是後世人的眼光，後世是熱兵器時代，開戰前不會出現單挑的場麵，無須將領互鬥，為己方增加士氣，因為有猛烈的炮彈及崇高的思想信仰，個人勇力也就成了單兵能力。
漢代不同武將的勇力很重要，即便是軍官無較高的武力，但有不怕死膽量，當為本部先發，以勇敢衝鋒陷陣，也能給本部人馬增加士氣。
趙雲聽罷一臉的懊悔，他馬上想到了後世的軍士長製度，十幾年來自己既然忽略了，他將後世的軍隊製度搬了過來不少，卻忘了對老兵的安排，老兵乃是軍中之寶，部分老兵可為兵王，可傳導軍魂軍膽，又可傳授戰場經驗，訓練新兵也有獨道之處，有些人甚至有絕技。
趙雲歎了口氣說道“此事錯在於我！其實我以前就想過老兵的待遇問題，也有了一個極好的處理方式，隻是一直忙於其他事務，倒將此事給忘了！”
沮授聽罷立刻說道“原來主公早有良策！此事我也有責任，早點上報就好辦了，興許能更快解決，主公事務繁多，忘了也是很正常！”
趙雲聽後卻搖了搖頭說道“早了也沒有什麽用！別忘了先帝駕崩才多久，我們豈敢公開改革軍製。此事最佳的處理時間是今年年頭，當然現在也不算太晚。關於老兵的軍銜待遇，我有以下設想，其一必須提高老兵的待遇，其二軍銜也得晉升，不過得另辟溪境。給他們軍銜與待遇，卻不能與當下的軍銜製度相衝突，故爾我想到了陪戎軍銜！”
沮授聽得入神他從未想過此辦法，隻。見趙雲喝了口茶又說道“陪戎軍銜可細分六等，為一二三等陪戎、高中初級陪戎長，高級陪戎長待遇比肩曲督軍銜，秩比四百石，但實奉為曲督的九成，享受曲督的所有待遇，卻不擔任軍事長官，中級與初級陪戎長，比肩騎督與牙將，一二三等陪戎比肩屯長、副屯、隊率軍銜，也是享受薪奉與待遇，同樣不擔任對應軍官！”
沮授聽罷在心中盤算著，隨之興奮的說道“主公真乃是治軍天才，此良策定能解決問題，給他們軍銜與待遇，使其心態平衡，便能留住老兵們的心。不過六個級別的陪戎，又當如何評級了，軍中老兵服役超過三年的可不少，總得有一個評級章程，否則評級又會是一個問題！”
趙雲聽罷點了點頭說道“這倒也簡單！以入伍軍齡評級，將什長與伍長也計算在內！鎮東軍士兵有三等，為一年兵、二年兵及三年兵，伍長為四五年兵，什長為六七年兵。如此三等陪戎為八九十年兵，二等陪戎為十一十二十三年兵，一等陪戎則為十四十五十六年兵，陪戎長以上遞增四年，咱們便可以留住二十八年的老兵，當然這是普通的以年限晉升方式，優異者可破格晉升，極度優異者可跳級晉升。若是級別還不夠用，往上可設陪戎軍侯、陪戎別將、陪戎軍司馬，人才難得陪戎都尉校尉都敢給！”
沮授滿麵紅光的說道“全部都是領九成的薪俸，享受該有的待遇，卻不是軍事指揮官，與原有軍銜區分開，並且不互相衝突，絕對是百年難見的良策！”
趙雲笑了笑說道“其實陪戎不光能用在老兵身上，軍中的軍醫、工匠、廚師、文化教員都可以掛此職，必要時刻請來的特殊人才，也可以掛陪戎軍銜，真需要的時候，給個陪戎將軍也不是不可以！”
沮授聽完後馬上抱拳躬身說道“我主真乃天生兵家之主，如此妙策可謂是一舉多得啊！以後出現重要的軍事人才，主公便可以給個高階陪戎軍銜，此銜等同武散官，又不會破壞軍銜晉升製，我怎麽就沒有想到了！”
陪戎出自於唐太宗時期，本為陪戎副尉或陪戎校尉，乃是從九品下與從九品上的低階武散官，如今倒讓趙雲提前數百年使用了。
沮授想了想又說道“對於超過七年的老兵，他們早該領陪戎的薪俸，我又當如何補償，還有一些退役的老兵，是否也要補償一二！”
趙雲不假思索的說道“以年限補發薪俸，已退役的老兵，願意回來的同樣補發，不願意歸隊的，就打個折扣補發給他們，再發個布告，以我的名義向他們致歉！”