你不強大，何以去保護你所愛的人，以及愛你的人，虛招隻能應付一時，唯至誠可輕易破之。首先是自己跟內心調和，自我世界和諧發展，然後不用去管這個世界如何，因為你管不了。世界的運轉並不是一個人能左右。然後也請你喜歡自己，因為自己好了，周圍的一切才能好。人上一百形形色色，三千人就是三千個世界。隻需要管理好自己的小世界足夠，因為自己的小世界想經營好，需要足夠的努力。
若自己都不喜歡自己，就因為一些爛事，爛人而自亂陣腳，最後害的必定是自己。因為世界上並不存在所謂的絕對性的絕境。絕境大部分情況都是自己幻想出來而自我懷疑的。每個人都有自己的氣質，小世界，三千人就是三千世界。然後三千世界各有風格，你也有自己的小世界。當一群人聚在一個一起，就形成一個大世界。人有壞人也有好人，所以世界有壞必定有好。
人有假惡醜，就必定有真善美，自己是什麽樣子，就會對應一個群體，一個圈子，上層人互相幫助，中層互相不理睬，各玩各的，下層人互相傷害。所以想改變，首先要改變自己。若自己都超級討厭自己，到那都是負能量爆棚。讓別人感覺自己碰上了一個垃圾桶，就算是精神垃圾桶，也足夠的煩，也想遠離。
刀不磨，便會鈍化，還沒有刀鋒，自然切不了任何的東西。若刀磨的過於鋒利，就會傷人傷己。作為持刀者，肯定多少會受到點刀傷。人也一樣，接觸什麽圈子，就會引入這個圈子的一切，是好或者壞，隻在於自己。當內在世界平衡了，管好自己了，那便都好了。讀書的認識讀書的，殺豬的認識殺豬的，幹部認識幹部，罪犯認識罪犯。若是集體的力量不是走的正道，那就會受到集體的迫害，因為你身在團隊中，一個團隊來逼，很難把持自己。
自己的小世界，從第一本書，一本經典的好書，積累文化沉澱。把一本好書讀完，再去學一個技能，多方麵發展自己。不論是在讀書的時候，或者是學習技能的時候，肯定有一個對應的正能量的環境，還會有一群有共同方向的同伴。能相互成長，能相互學習。學習是必須的前提，各地的朋友也是需要的。因為書畢竟是死的，而技能的學習必定的枯燥且辛苦的。朋友在一起，痛苦能少一半，快樂還能翻倍。
每個人的一生，必定會不斷的換地方，換朋友圈，每次的變化，都是根據自己決定，所以還是要先經營好自己。畢竟自己沒點本事，圈子也融不進去。就算融進去了，人家不並不會買單。總歸還是無用的。不論是學生時代，或者是成年人的時代，周圍的所有的一切，都是以自己為根本而展開。其他的事情，或者對應的角色自然會隨著環境而變化，有的人走就必定有人會來。
自己有力量比什麽都強，就算是父母有，都不如自己有。伸手要資源，需要看人臉色，還需要說好話，關鍵還不一定能起作用。畢竟對於掙錢這件事情來說，誰會感覺不難。就算利潤隻有幾塊的交易，都需要經過市場競爭。但用別人的錢，會更難，開口難，伸手難，最後可能還希望落空。
所以要喜歡自己，然後努力。人人皆有愛美的心，對於美好的事物，誰都有想法，而且想擁有。不論跟誰打交道，自己都需要有足夠的籌碼，籌碼還必須過硬。在高端局，能混到經理位置的人，各個都有兩把刷子，強大的經理可以秒破對方。從個人的行為，談吐，穿著，氣質，等等信息綜合。再引導一些話，基本能秒破，所以想靠僥幸心理，是不現實的。
一個人的外在，隻需要一天，基本就能完成，從腳裝備到頭，從左手裝備到右手。但內在不行。漂亮的外在隻能讓人高看一眼，唯有足夠深厚的內蘊才能一直高看。再好看的花瓶，終究是個花瓶，除了外表，沒有太多其他用途。但外貌是一項核心因素，是很多地方的入場券。有了足夠的顏值才能進場。沒有就直接勸退，或者自己花錢進場。
自己的小世界如何，那麽進入的團隊，大世界就如何，自己變了，那麽周圍的一切都會改變。因為就算周圍的人都拋棄了你，甚至於父母都拋棄了你，但自己不會拋棄自己，因為不能。改變別人也是一件超級費事的事情。不論是改變別人的思想或者外在都超級麻煩。每個人都有自己的習慣，生活節奏，固定後，除非遇上大型變故，不然就是維持原狀。成年人的隊員隻能篩選，不能去改變別人。在發展的路上必定有人同行，所以這個問題不用考慮、
一項研究表明，小學文憑出來的人，很多都不靠譜，而且大部分的人工資都超級低。初中出來的人跟小學文憑的人，差不多在同一個階層，所以待遇區別不大。高中出來的人跟大學出來的人差距不大，但跟初中和小學的人有巨大差距。大學以上跟小學學曆的人，有著無法跨越的階層，隻有極少數人能跨越。
世界上大部分的變化都是人在工作，經過一段努力後，創造出來的成果。甚至很多人的工作時間都在12小時以上。因為工作時間長，所以變化短期就能看見。有的人在酒吧喝酒混日子，有的人在圖書館沉澱文化，有的人在單位打卡混底薪。一般情況下，老板不會辭退員工，極端情況下，老板基本會辭退很多員工。隻要不是核心圈子，說裁就裁了，基本沒有太多其他情況。
成年人的底薪，是機構為了員工能夠在社會上，以最低的生活質量，能夠勉強生存下去而發的最低保障。難聽點的說法，底薪是給那些在機構工作，但能力又不夠，然後又沒什麽上進心，也不想努力的人而給的最低保障。而機構一旦出現任何問題，隻要嚴重的基本就會開除一大把員工。
所以先自己喜歡自己，特別是那個努力的自己，可能在努力的過程中，會有點狼狽，但掙錢的時候，肯定有力量，有了錢，能解決生活的各種問題，還能提升自己的其他方麵。自我放棄的日子，是最舒服的，但也是最沒意義的，因為錢對任何人來說，都是不夠用的，更重要的是自我放棄後，基本有人去幫助一個毫無用處的人，因為掙錢很難，經濟來之不易。更重要的是投資的人想的是回收率多少，而不是去考慮一個自我放逐的人。誰會在意路上乞討的乞丐。
不論是在學校還是在社會，不論在那個環境，工作隻需要努力就好。給老板做事，達到及格分就行，沒必要太努力。太努力隻是感動了自己。因為老板考慮的永遠是業績，以及最低成本養員工。在學校也一樣，做了太多也隻是給別人分擔工作量，人家並不會太當個事情，隻會覺得有個義務工。除非學校的質量超級高，而且同學的素質超級高，這種情況下，可以多分擔事情。
表麵上，隻需要及格就行了，基本沒人會找麻煩。找麻煩就算高分段，基本也玩完。私底下給自己做事業，肯定拚命做，大部分人的工作程度，連努力的程度都沒達到，更不用擔心天賦的問題。想的太多，做的太少。對別人期待太高，對自己期待太低。實際上做事情的難度，自己感覺難，別人也會感覺難，隻是人就難的時候，想辦好解決了問題，而自己就自我放逐了。然後一段時間後，人家拿到錢了，也升職了，自己還在原地踏步。
舒服圈待著，不進步，是超級舒服。舒服感是最容易廢掉一個人的感覺。畢竟那個不喜歡小日子，待在舒服圈裏，什麽都不考慮，身心都爽。學習文化，會讓大腦感覺超級清晰的痛苦。畢竟嘛學習新知識，會激活神經元，然後會感覺大腦疼的遭不住。但學會後，就不疼了，反而覺得用起來超級爽。
雖然努力是為了自己生活的更好，然後在這個前提下，何必去努力掙紮。努力就是為了舒服，既然舒服了，又何必去痛苦。感覺有點自相矛盾，還感覺有精神病。自己擁有一切了，何必去努力掙紮，再享受擁有的一切。世界每天都在變化，既然在變化，就不存在一成不變的事情。每個人都會被時代推著走，不論自己是否願意。有00後就有10後，就有20後。新人出來，舊人退後。舞台依然走，但人是成批的換。一時的生活可以，不代表一直的生活都可以。因為生活隻要在變化，那麽就沒有固定的事情，意外一直在，隻是看那個時候來而已。隻要不努力了，短期內沒影響，但長期吃老本。老本總有吃完的一天，長期不努力，三年一個周期，隻能看著自己，以及家庭衰敗。
努力隻能活著，達到及格線，僅此。不慢不急的生活節奏是好，但也最容易遭到社會的淘汰。機構有末尾淘汰製，生活也有，淘汰你的時候，公司不會說太多的話，僅僅一張文書足夠。所以努力隻能是活著，換個地方活著，也挺糾結的。
努力隻能及格，那麽私下努力的拚搏，努力到極致就是優秀，優秀源於熱愛。若沒有熱愛，最多三個月熱度就沒後續了，意義也不大。去研究一項自己沒有一點興趣的行業，對於自己來說就是折磨。熱愛行業，努力到極致，就能成為行業的專家。既然是專家，誰還淘汰你。就是被公司淘汰了，大不了換家公司，跳槽還能漲工資。若是準備足夠，自己都是專家了，還可以自己開店或者開公司。自己的生活差不到哪裏去。
在公司，不論自己做太多，都是遭老板剝削的，而且自己太努力，很容易遭到同事的攻擊。私底下拚命努力，隻要自己足夠優秀，很多事情都不用當個事情。當自己優秀的時候，進入一個更加的圈子，就可以把那些能量趕不上自己的人統統淘汰。而自己還能接著成長，底層人互相傷害，互相消耗，自己遠離就好，沒必要糾結太多，更沒有必要去改變誰。若沒有底層的工作人員，那些很累很髒的活就沒人做了。但司機與老板，雖然同在一個車內，但不可能走在一起。因為地位，資源，身份是兩個概念。
不努力成長到優秀，就隻能出局，出局後，一切都有重新開始，很麻煩。而同一件事情，同樣的努力，同樣的工作時間，體現不出任何事情。熱愛一件事情，然後不斷的練習，直到人家拿你沒法，那就行了。優秀是一種習慣，是一種良好的習慣。自己的小世界好了，融進大世界後，會有更多人跟你分享資源，自己的路子才打的開。若是一無所有，到那個圈子都沒有意義。
三千世界，每個世界都有自己的群體，以及玩法，更有自己的標準體係，門檻嚴格。畢竟融進一個世界，就代表自己有資本進入這個圈子，也就意味著自己能從這個圈子掙到錢。若是誰都能一無所有的進入一個高端圈子，隨便兩招接不住基本就出局。也就不用考慮資源的問題了，而底層的圈子，資源是最少的，人是最多的，各種招數都有。
所以請先自己努力到優秀，然後從三千世界中，找到屬於自己的小世界，最後再融進入，跟一群有著共同理想的人，一起努力變的更好，那麽你的世界肯定會更好。再差也有兜底的最低下限。不可能就一次意外就跌回原來的階層，然後接著內耗。喜歡自己，熱愛行業，然後努力到極致，自己的小世界經營好了，再去融進三千世界。從優秀到天秀，與天下的人去擁抱美好，才是王道。消耗自己的一切，遠離就好。成年人隻做篩選，不做改變。從優秀到天秀。
若自己都不喜歡自己，就因為一些爛事，爛人而自亂陣腳，最後害的必定是自己。因為世界上並不存在所謂的絕對性的絕境。絕境大部分情況都是自己幻想出來而自我懷疑的。每個人都有自己的氣質，小世界，三千人就是三千世界。然後三千世界各有風格，你也有自己的小世界。當一群人聚在一個一起，就形成一個大世界。人有壞人也有好人，所以世界有壞必定有好。
人有假惡醜，就必定有真善美，自己是什麽樣子，就會對應一個群體，一個圈子，上層人互相幫助，中層互相不理睬，各玩各的，下層人互相傷害。所以想改變，首先要改變自己。若自己都超級討厭自己，到那都是負能量爆棚。讓別人感覺自己碰上了一個垃圾桶，就算是精神垃圾桶，也足夠的煩，也想遠離。
刀不磨，便會鈍化，還沒有刀鋒，自然切不了任何的東西。若刀磨的過於鋒利，就會傷人傷己。作為持刀者，肯定多少會受到點刀傷。人也一樣，接觸什麽圈子，就會引入這個圈子的一切，是好或者壞，隻在於自己。當內在世界平衡了，管好自己了，那便都好了。讀書的認識讀書的，殺豬的認識殺豬的，幹部認識幹部，罪犯認識罪犯。若是集體的力量不是走的正道，那就會受到集體的迫害，因為你身在團隊中，一個團隊來逼，很難把持自己。
自己的小世界，從第一本書，一本經典的好書，積累文化沉澱。把一本好書讀完，再去學一個技能，多方麵發展自己。不論是在讀書的時候，或者是學習技能的時候，肯定有一個對應的正能量的環境，還會有一群有共同方向的同伴。能相互成長，能相互學習。學習是必須的前提，各地的朋友也是需要的。因為書畢竟是死的，而技能的學習必定的枯燥且辛苦的。朋友在一起，痛苦能少一半，快樂還能翻倍。
每個人的一生，必定會不斷的換地方，換朋友圈，每次的變化，都是根據自己決定，所以還是要先經營好自己。畢竟自己沒點本事，圈子也融不進去。就算融進去了，人家不並不會買單。總歸還是無用的。不論是學生時代，或者是成年人的時代，周圍的所有的一切，都是以自己為根本而展開。其他的事情，或者對應的角色自然會隨著環境而變化，有的人走就必定有人會來。
自己有力量比什麽都強，就算是父母有，都不如自己有。伸手要資源，需要看人臉色，還需要說好話，關鍵還不一定能起作用。畢竟對於掙錢這件事情來說，誰會感覺不難。就算利潤隻有幾塊的交易，都需要經過市場競爭。但用別人的錢，會更難，開口難，伸手難，最後可能還希望落空。
所以要喜歡自己，然後努力。人人皆有愛美的心，對於美好的事物，誰都有想法，而且想擁有。不論跟誰打交道，自己都需要有足夠的籌碼，籌碼還必須過硬。在高端局，能混到經理位置的人，各個都有兩把刷子，強大的經理可以秒破對方。從個人的行為，談吐，穿著，氣質，等等信息綜合。再引導一些話，基本能秒破，所以想靠僥幸心理，是不現實的。
一個人的外在，隻需要一天，基本就能完成，從腳裝備到頭，從左手裝備到右手。但內在不行。漂亮的外在隻能讓人高看一眼，唯有足夠深厚的內蘊才能一直高看。再好看的花瓶，終究是個花瓶，除了外表，沒有太多其他用途。但外貌是一項核心因素，是很多地方的入場券。有了足夠的顏值才能進場。沒有就直接勸退，或者自己花錢進場。
自己的小世界如何，那麽進入的團隊，大世界就如何，自己變了，那麽周圍的一切都會改變。因為就算周圍的人都拋棄了你，甚至於父母都拋棄了你，但自己不會拋棄自己，因為不能。改變別人也是一件超級費事的事情。不論是改變別人的思想或者外在都超級麻煩。每個人都有自己的習慣，生活節奏，固定後，除非遇上大型變故，不然就是維持原狀。成年人的隊員隻能篩選，不能去改變別人。在發展的路上必定有人同行，所以這個問題不用考慮、
一項研究表明，小學文憑出來的人，很多都不靠譜，而且大部分的人工資都超級低。初中出來的人跟小學文憑的人，差不多在同一個階層，所以待遇區別不大。高中出來的人跟大學出來的人差距不大，但跟初中和小學的人有巨大差距。大學以上跟小學學曆的人，有著無法跨越的階層，隻有極少數人能跨越。
世界上大部分的變化都是人在工作，經過一段努力後，創造出來的成果。甚至很多人的工作時間都在12小時以上。因為工作時間長，所以變化短期就能看見。有的人在酒吧喝酒混日子，有的人在圖書館沉澱文化，有的人在單位打卡混底薪。一般情況下，老板不會辭退員工，極端情況下，老板基本會辭退很多員工。隻要不是核心圈子，說裁就裁了，基本沒有太多其他情況。
成年人的底薪，是機構為了員工能夠在社會上，以最低的生活質量，能夠勉強生存下去而發的最低保障。難聽點的說法，底薪是給那些在機構工作，但能力又不夠，然後又沒什麽上進心，也不想努力的人而給的最低保障。而機構一旦出現任何問題，隻要嚴重的基本就會開除一大把員工。
所以先自己喜歡自己，特別是那個努力的自己，可能在努力的過程中，會有點狼狽，但掙錢的時候，肯定有力量，有了錢，能解決生活的各種問題，還能提升自己的其他方麵。自我放棄的日子，是最舒服的，但也是最沒意義的，因為錢對任何人來說，都是不夠用的，更重要的是自我放棄後，基本有人去幫助一個毫無用處的人，因為掙錢很難，經濟來之不易。更重要的是投資的人想的是回收率多少，而不是去考慮一個自我放逐的人。誰會在意路上乞討的乞丐。
不論是在學校還是在社會，不論在那個環境，工作隻需要努力就好。給老板做事，達到及格分就行，沒必要太努力。太努力隻是感動了自己。因為老板考慮的永遠是業績，以及最低成本養員工。在學校也一樣，做了太多也隻是給別人分擔工作量，人家並不會太當個事情，隻會覺得有個義務工。除非學校的質量超級高，而且同學的素質超級高，這種情況下，可以多分擔事情。
表麵上，隻需要及格就行了，基本沒人會找麻煩。找麻煩就算高分段，基本也玩完。私底下給自己做事業，肯定拚命做，大部分人的工作程度，連努力的程度都沒達到，更不用擔心天賦的問題。想的太多，做的太少。對別人期待太高，對自己期待太低。實際上做事情的難度，自己感覺難，別人也會感覺難，隻是人就難的時候，想辦好解決了問題，而自己就自我放逐了。然後一段時間後，人家拿到錢了，也升職了，自己還在原地踏步。
舒服圈待著，不進步，是超級舒服。舒服感是最容易廢掉一個人的感覺。畢竟那個不喜歡小日子，待在舒服圈裏，什麽都不考慮，身心都爽。學習文化，會讓大腦感覺超級清晰的痛苦。畢竟嘛學習新知識，會激活神經元，然後會感覺大腦疼的遭不住。但學會後，就不疼了，反而覺得用起來超級爽。
雖然努力是為了自己生活的更好，然後在這個前提下，何必去努力掙紮。努力就是為了舒服，既然舒服了，又何必去痛苦。感覺有點自相矛盾，還感覺有精神病。自己擁有一切了，何必去努力掙紮，再享受擁有的一切。世界每天都在變化，既然在變化，就不存在一成不變的事情。每個人都會被時代推著走，不論自己是否願意。有00後就有10後，就有20後。新人出來，舊人退後。舞台依然走，但人是成批的換。一時的生活可以，不代表一直的生活都可以。因為生活隻要在變化，那麽就沒有固定的事情，意外一直在，隻是看那個時候來而已。隻要不努力了，短期內沒影響，但長期吃老本。老本總有吃完的一天，長期不努力，三年一個周期，隻能看著自己，以及家庭衰敗。
努力隻能活著，達到及格線，僅此。不慢不急的生活節奏是好，但也最容易遭到社會的淘汰。機構有末尾淘汰製，生活也有，淘汰你的時候，公司不會說太多的話，僅僅一張文書足夠。所以努力隻能是活著，換個地方活著，也挺糾結的。
努力隻能及格，那麽私下努力的拚搏，努力到極致就是優秀，優秀源於熱愛。若沒有熱愛，最多三個月熱度就沒後續了，意義也不大。去研究一項自己沒有一點興趣的行業，對於自己來說就是折磨。熱愛行業，努力到極致，就能成為行業的專家。既然是專家，誰還淘汰你。就是被公司淘汰了，大不了換家公司，跳槽還能漲工資。若是準備足夠，自己都是專家了，還可以自己開店或者開公司。自己的生活差不到哪裏去。
在公司，不論自己做太多，都是遭老板剝削的，而且自己太努力，很容易遭到同事的攻擊。私底下拚命努力，隻要自己足夠優秀，很多事情都不用當個事情。當自己優秀的時候，進入一個更加的圈子，就可以把那些能量趕不上自己的人統統淘汰。而自己還能接著成長，底層人互相傷害，互相消耗，自己遠離就好，沒必要糾結太多，更沒有必要去改變誰。若沒有底層的工作人員，那些很累很髒的活就沒人做了。但司機與老板，雖然同在一個車內，但不可能走在一起。因為地位，資源，身份是兩個概念。
不努力成長到優秀，就隻能出局，出局後，一切都有重新開始，很麻煩。而同一件事情，同樣的努力，同樣的工作時間，體現不出任何事情。熱愛一件事情，然後不斷的練習，直到人家拿你沒法，那就行了。優秀是一種習慣，是一種良好的習慣。自己的小世界好了，融進大世界後，會有更多人跟你分享資源，自己的路子才打的開。若是一無所有，到那個圈子都沒有意義。
三千世界，每個世界都有自己的群體，以及玩法，更有自己的標準體係，門檻嚴格。畢竟融進一個世界，就代表自己有資本進入這個圈子，也就意味著自己能從這個圈子掙到錢。若是誰都能一無所有的進入一個高端圈子，隨便兩招接不住基本就出局。也就不用考慮資源的問題了，而底層的圈子，資源是最少的，人是最多的，各種招數都有。
所以請先自己努力到優秀，然後從三千世界中，找到屬於自己的小世界，最後再融進入，跟一群有著共同理想的人，一起努力變的更好，那麽你的世界肯定會更好。再差也有兜底的最低下限。不可能就一次意外就跌回原來的階層，然後接著內耗。喜歡自己，熱愛行業，然後努力到極致，自己的小世界經營好了，再去融進三千世界。從優秀到天秀，與天下的人去擁抱美好，才是王道。消耗自己的一切，遠離就好。成年人隻做篩選，不做改變。從優秀到天秀。