第93章 廁所守門員
把崇洋媚外的小仙女扔到中東 作者：小飛兔來咯 投票推薦 加入書簽 留言反饋
老板娘猛地站了起來，完全不理老陳，直接衝了出去，進了老板的辦公室。
辦公室裏又是一陣乒乒乓乓的聲音，伴隨著老板娘的怒吼聲。
過了半天，老板娘垂頭喪氣地從辦公室裏出來。
雖然發了一大通脾氣，但她總算是弄明白了一個道理：
公司的具體業務運轉是一個精密有序的過程，不是她能插得上手的，任何插手的結果隻有一個：虧錢。
搞了半天，還是隻能在行政這一塊上動手。
可是行政這一塊，又不讓她隨便扣錢，這還怎麽弄！
老板娘麵對著劉雨欣，也不說話，一陣咬牙切齒，心中怒火滔天。
兩隻眼睛惡狠狠地打量著劉雨欣，似乎要噴出火來，雙拳握緊，似乎想要在麵前的這個劉雨欣身上發泄所有的怒火！
劉雨欣也能看得出來，老板娘心情極差，她低著頭，小心地看著老板娘。
過了很久，老板娘終於泄了氣，對劉雨欣說道：“算了，給我改回原來的上班時間吧，告訴他們都給我小心點，上班時間到了就給我認真上班，別到處亂逛！再被我抓到，我一定扣錢！”
說完，把劉雨欣趕出了辦公室。
劉雨欣總算鬆了口氣，看來這位祖宗這一輪折騰算是結束了。
公司終於又迎來了一段安穩的日子。
……
雖然這段時間老板娘沒有再說什麽，可是她卻更加勤勞了，以前老板娘在公司都是坐在辦公室裏看電視劇或者玩手機，而最近這段時間，老板娘卻一直在公司裏到處晃蕩，眼睛四處亂瞄，似乎在尋找什麽，大家看到老板娘也都會遠遠地躲開，就算躲不開，也會低下頭盡快路過，盡量不和老板娘對視。
劉雨欣總覺得老板娘似乎在憋著壞，想要做些什麽，可是又猜不到，心中一直忐忑不安。
終於，又是一天，老板娘再次把劉雨欣叫到辦公室裏。
這一次，老板娘一副胸有成竹、信心滿滿的樣子，她和顏悅色地對劉雨欣說道：“雨欣啊，我這次已經是有備而來了。剛開始那段時間我沒有搞清楚情況，稍微造成了一點混亂，不過這次不會了。”
“經過這段時間的實地調查研究，我已經發現了一個很大的問題，我決定接下來需要解決這個問題，隻要解決了這個問題，我相信整個公司的工作效率肯定能上一個新台階！到那個時候，你這個負責行政的肯定也是大功臣一個，我到時候肯定不會忘了你的功勞，所以你一定要聽我的，加油幹！”
劉雨欣心想：“這才沒幾天，學會灌雞湯畫餅了，可惜技術太差，過於生硬，就算是剛畢業的學生也不會信她吧……”
心裏腹誹，嘴上卻乖順地答道：“馬總，您放心，我一定聽您的安排，全力完成您交代的工作。”
老板娘居高臨下，得意地看了劉雨欣一眼，說道：“經過我這段時間的調查和研究，我發現了，最影響公司運作效率的最大的問題，是每個員工都有的一種不好的現象，那就是：”
老板娘還特意停頓了一下，清了清嗓子，說道：
“帶薪拉屎！”
劉雨欣身體一晃，差點沒一個跟頭栽到地上！
老板娘似乎根本沒看見劉雨欣的動作和表情，繼續說道：“我最近在公司裏觀察了很久，發現其他問題其實都還好，唯獨這個上廁所的問題，尤其尖銳！”
她喝了一口水，繼續說道：“我就專門在廁所裏呆了一整天，專門觀察了公司員工上廁所的情況！”
說著，還非常得意地從懷裏掏出一個小本本，一邊翻看，一邊說道：“你看，一天共有300多人上廁所，要知道我們公司總共才70多個人，說明每個人每天至少都上廁所了4次更多，正常人需要上這麽多次廁所嗎？”
劉雨欣內心吐槽：“一天上四次廁所很多嗎？”
老板娘繼續說道：“男廁所這邊，進入隔間的時間平均超過20分鍾，有超過三分之一的人，進入隔間時間超過30分鍾，你說說，拉個屎而已，需要這麽長時間嗎？”
劉雨欣差點沒噴出來，這老板娘太有才了，居然還偷偷摸摸躲到男廁所裏麵，就為了搞清楚這麽個破事。她用盡了全身的力氣，才勉強控製住了臉部肌肉，沒有當場笑出聲來，隻是臉上的肌肉一顫一顫地，忍得特別辛苦。
老板娘卻已經沉浸在那種自鳴得意的感覺裏，完全沒有注意到劉雨欣的表情，她繼續說道：“女廁所就更離譜了，平均進入隔間的時間已經超過了30分鍾，最長的在裏麵蹲了一個小時都不止！這到底是在幹什麽！”
“一天的工作時間總共就八個小時，這幫人一天就要蹲廁所一個多小時！而且還不止一次！一天四次！一半的時間都用來上廁所了是吧！”
“雨欣，你說說，這是不是太過分了！你自己說說！”
劉雨欣好不容易才把想笑的感覺憋了回去，用力板著臉，聲音低沉道：“是的，馬總，您說的對，這太過分了。”
老板娘聽到認同，眉飛色舞起來，說道：“所以我說了，這個就是公司最大的問題！是影響所有人工作的罪魁禍首！”
“我們做行政工作的，一定要想辦法，解決這個問題，你說是不是！”
劉雨欣點頭道：“是的，馬總，您說的對！”
老板娘抬頭挺胸，說道：“這個問題如果解決了，公司一定會有很大的改善！你好好做，等做成了，我給你升……”
說到這裏，老板娘停了下來，想了想，感覺許諾升職加薪太不值當了，又改口道：“我請你吃大餐！”
劉雨欣暗歎：“這個老板娘，畫餅的事都要摳摳搜搜的，太小氣了。”
不過她還是假裝開心地說道：“馬總，您太客氣了，這都是我應該做的！您就說吧，我們應該怎麽做，才能解決這個帶薪拉……拉……嗯……上廁所的事！”
她說不出那麽不文雅的話來，隻好換了個說法。
誰知道這麽一說，老板娘卻愣住了。
劉雨欣察言觀色，老板娘一副呆滯的表情，兩眼有些空洞無神，嘴巴微微開合，不知道在念叨些什麽。
她頓時明白了，感情老板娘隻是發現了這個問題，根本就沒想過該怎麽解決啊？
她也傻了，這問題要怎麽解決啊？
果然，老板娘沒過多久，反應了過來，咳嗽一聲，說道：
“嗯，萬事開頭難，這件事我已經做到了最難的部分，把問題已經發現了，這就已經是開了個好頭了。”
“至於要怎麽解決，這就是你們行政部的工作了，你回去給我想一個方案，解決這個問題吧，這本來就是你應該做的工作！就不要推給我了！”
劉雨欣心中哀歎一聲，也隻能答應下來，出了辦公室。
一連想了幾天，劉雨欣都沒能想出什麽好方法，畢竟想要管理這麽個破事，前無古人後無來者，根本沒有經驗可循，這讓人怎麽想？
老板娘有些不耐煩了，這天又把劉雨欣叫來：
“怎麽還沒拿出一個可行的解決方案呢？辦事能力怎麽這麽差？”
劉雨欣委屈道：“這個，我真的想不出來啊……我的工作能力十分有限，要不，您給我指導一下？”
老板娘氣不打一處來，又把劉雨欣訓了一通，最後說道：“想不出辦法，就用最笨的辦法！你給我去廁所門口坐著，手動統計人員進出的時間！對於時間太長的人，你去廁所裏給我把這些人揪出來，讓他們趕緊回去工作！”
“你，馬上去給全公司的人發郵件，宣布要對上廁所的時間進行嚴格管理，嚴禁長時間蹲在廁所裏，上廁所時間要嚴格控製，而且要執行非必要不上廁所，全體員工盡量減少上廁所的次數，提高工作效率，快去吧！”
劉雨欣驚呆了，半天才說道：“這……這不太好吧？況且男廁所要怎麽辦？”
老板娘拍著桌子喊道：“別這麽多廢話！你想不出辦法，我把辦法教給你了，具體要怎麽做，就別讓我教你了，自己想辦法去！”
劉雨欣又囁嚅道：“這個……這個郵件實在是太……奇怪了。要不，馬總，您親自給全公司發這個郵件？”
老板娘喊道：“什麽事情我都幹了還要你幹嘛！我可是老板，我才不發這種小事，你去發！這種小事要我親自想辦法本來就是你的問題，你還想讓我做這個壞人？告訴你，你這個職位就是應該替我背鍋！這種得罪人的事你去做！別推給我！快去！”
說完，把劉雨欣趕出了辦公室。
劉雨欣一陣無語，但是也沒有什麽好辦法。
她隻好一邊在心中吐槽，一邊把一張桌子搬到了公司的廁所門口。
從今天起，她就在這裏辦公了……
她實在是不好意思安排手下做這樣的事，也隻能自己來了。
沒幾天，劉雨欣成為廁所“所長”的外號就在公司裏傳開了。
有人說她“廁所所長”，有人說她“廁所守門員”，大家說笑的時候，又好笑又無奈。
劉雨欣也執行了老板娘的命令，對於“蹲坑”時間過長的同事們，則是進去“勸說”對方，抓緊時間快點“解決”，完事了趕緊回去工作。
過程雖然無奈，但沒辦法，誰叫這是老板娘的要求呢？
而男廁所，劉雨欣自然沒法真的進去，隻好根據記錄，有人拖延時間太長的時候，劉雨欣就在門外對著廁所裏大聲喊人，提醒速度加快。
幾天下來，弄得上廁所的同事們哭笑不得。
幾天後，劉雨欣再一次被老板娘叫到了辦公室。
老板娘拿著劉雨欣手寫的“如廁記錄表”，非常不滿，說道：
“你這個記錄非常不完整啊，你看看，為什麽這兩個小時的時間，一個上廁所的都沒有，記錄完全空白，這是怎麽回事？”
劉雨欣說道：“這天市場部門要招待重要客戶，我們都去布置招待現場了呀。”
老板娘頓了一下，又說：“那你看看，這個人為什麽隻有進廁所的記錄，沒有出廁所的記錄？”
劉雨欣說道：“因為這個時候我去給咖啡機加水了，沒有看到他出來呀。”
“那這個人呢？為什麽又沒有出來的記錄？”
“那時候您叫我去給您下樓買東西去了呀。”
“這裏呢？”
“那個時間是您讓我過來幫您挪動辦公室裏植物擺放的位置了呀。”
老板娘想要發作，卻又找不到發作的理由，憋得麵色漲紅，說道：“你就不能專門安排個人坐在那裏負責記錄嗎？你這跑來跑去的還怎麽管理這件事！”
劉雨欣委屈道：“公司為了節約成本，我們行政部門本來人手就很少，怎麽可能專門安排個人坐在那裏嘛。要不您做個主，專門招一個人來做這個事情？”
一聽要額外招人老板娘也知道這是浪費錢的事，立刻就蔫了，不說話了。
半晌，老板娘揮揮手，無力地說道：“去去去，你先去吧，讓我再想想，這事到底要怎麽辦。”
劉雨欣無奈，隻好退了出去，她也不敢自作主張隨便離開廁所門口，隻能繼續做著這個無聊至極又荒唐可笑的工作。
不過在做這個的過程中，她又變得更加不上心了，有一搭沒一搭地記錄著，提醒也沒那麽頻繁了。
可是老板娘的勁頭卻是越發高漲，不是去廁所裏蹲著搞“實地考察”，就是在辦公室裏對著電腦拚命使勁，整天查找管理員工上廁所的方法。網上也沒多少這樣的內容，老板娘就到處看那些“管理學大師”的“精彩演講”，雞湯灌了一大堆，雞血打了一大堆，卻沒能找到什麽行之有效的方法，弄得焦頭爛額。
終於有一天，老板娘把劉雨欣叫到辦公室，神秘地一笑，說道：“雨欣啊，今天我終於想到一個好辦法！”
劉雨欣有些意外，她做出一副虛心請教的樣子，問道：“馬總，您有什麽高招，趕緊教教我，這個工作我實在是不好做啊，您救救我吧！”
辦公室裏又是一陣乒乒乓乓的聲音，伴隨著老板娘的怒吼聲。
過了半天，老板娘垂頭喪氣地從辦公室裏出來。
雖然發了一大通脾氣，但她總算是弄明白了一個道理：
公司的具體業務運轉是一個精密有序的過程，不是她能插得上手的，任何插手的結果隻有一個：虧錢。
搞了半天，還是隻能在行政這一塊上動手。
可是行政這一塊，又不讓她隨便扣錢，這還怎麽弄！
老板娘麵對著劉雨欣，也不說話，一陣咬牙切齒，心中怒火滔天。
兩隻眼睛惡狠狠地打量著劉雨欣，似乎要噴出火來，雙拳握緊，似乎想要在麵前的這個劉雨欣身上發泄所有的怒火！
劉雨欣也能看得出來，老板娘心情極差，她低著頭，小心地看著老板娘。
過了很久，老板娘終於泄了氣，對劉雨欣說道：“算了，給我改回原來的上班時間吧，告訴他們都給我小心點，上班時間到了就給我認真上班，別到處亂逛！再被我抓到，我一定扣錢！”
說完，把劉雨欣趕出了辦公室。
劉雨欣總算鬆了口氣，看來這位祖宗這一輪折騰算是結束了。
公司終於又迎來了一段安穩的日子。
……
雖然這段時間老板娘沒有再說什麽，可是她卻更加勤勞了，以前老板娘在公司都是坐在辦公室裏看電視劇或者玩手機，而最近這段時間，老板娘卻一直在公司裏到處晃蕩，眼睛四處亂瞄，似乎在尋找什麽，大家看到老板娘也都會遠遠地躲開，就算躲不開，也會低下頭盡快路過，盡量不和老板娘對視。
劉雨欣總覺得老板娘似乎在憋著壞，想要做些什麽，可是又猜不到，心中一直忐忑不安。
終於，又是一天，老板娘再次把劉雨欣叫到辦公室裏。
這一次，老板娘一副胸有成竹、信心滿滿的樣子，她和顏悅色地對劉雨欣說道：“雨欣啊，我這次已經是有備而來了。剛開始那段時間我沒有搞清楚情況，稍微造成了一點混亂，不過這次不會了。”
“經過這段時間的實地調查研究，我已經發現了一個很大的問題，我決定接下來需要解決這個問題，隻要解決了這個問題，我相信整個公司的工作效率肯定能上一個新台階！到那個時候，你這個負責行政的肯定也是大功臣一個，我到時候肯定不會忘了你的功勞，所以你一定要聽我的，加油幹！”
劉雨欣心想：“這才沒幾天，學會灌雞湯畫餅了，可惜技術太差，過於生硬，就算是剛畢業的學生也不會信她吧……”
心裏腹誹，嘴上卻乖順地答道：“馬總，您放心，我一定聽您的安排，全力完成您交代的工作。”
老板娘居高臨下，得意地看了劉雨欣一眼，說道：“經過我這段時間的調查和研究，我發現了，最影響公司運作效率的最大的問題，是每個員工都有的一種不好的現象，那就是：”
老板娘還特意停頓了一下，清了清嗓子，說道：
“帶薪拉屎！”
劉雨欣身體一晃，差點沒一個跟頭栽到地上！
老板娘似乎根本沒看見劉雨欣的動作和表情，繼續說道：“我最近在公司裏觀察了很久，發現其他問題其實都還好，唯獨這個上廁所的問題，尤其尖銳！”
她喝了一口水，繼續說道：“我就專門在廁所裏呆了一整天，專門觀察了公司員工上廁所的情況！”
說著，還非常得意地從懷裏掏出一個小本本，一邊翻看，一邊說道：“你看，一天共有300多人上廁所，要知道我們公司總共才70多個人，說明每個人每天至少都上廁所了4次更多，正常人需要上這麽多次廁所嗎？”
劉雨欣內心吐槽：“一天上四次廁所很多嗎？”
老板娘繼續說道：“男廁所這邊，進入隔間的時間平均超過20分鍾，有超過三分之一的人，進入隔間時間超過30分鍾，你說說，拉個屎而已，需要這麽長時間嗎？”
劉雨欣差點沒噴出來，這老板娘太有才了，居然還偷偷摸摸躲到男廁所裏麵，就為了搞清楚這麽個破事。她用盡了全身的力氣，才勉強控製住了臉部肌肉，沒有當場笑出聲來，隻是臉上的肌肉一顫一顫地，忍得特別辛苦。
老板娘卻已經沉浸在那種自鳴得意的感覺裏，完全沒有注意到劉雨欣的表情，她繼續說道：“女廁所就更離譜了，平均進入隔間的時間已經超過了30分鍾，最長的在裏麵蹲了一個小時都不止！這到底是在幹什麽！”
“一天的工作時間總共就八個小時，這幫人一天就要蹲廁所一個多小時！而且還不止一次！一天四次！一半的時間都用來上廁所了是吧！”
“雨欣，你說說，這是不是太過分了！你自己說說！”
劉雨欣好不容易才把想笑的感覺憋了回去，用力板著臉，聲音低沉道：“是的，馬總，您說的對，這太過分了。”
老板娘聽到認同，眉飛色舞起來，說道：“所以我說了，這個就是公司最大的問題！是影響所有人工作的罪魁禍首！”
“我們做行政工作的，一定要想辦法，解決這個問題，你說是不是！”
劉雨欣點頭道：“是的，馬總，您說的對！”
老板娘抬頭挺胸，說道：“這個問題如果解決了，公司一定會有很大的改善！你好好做，等做成了，我給你升……”
說到這裏，老板娘停了下來，想了想，感覺許諾升職加薪太不值當了，又改口道：“我請你吃大餐！”
劉雨欣暗歎：“這個老板娘，畫餅的事都要摳摳搜搜的，太小氣了。”
不過她還是假裝開心地說道：“馬總，您太客氣了，這都是我應該做的！您就說吧，我們應該怎麽做，才能解決這個帶薪拉……拉……嗯……上廁所的事！”
她說不出那麽不文雅的話來，隻好換了個說法。
誰知道這麽一說，老板娘卻愣住了。
劉雨欣察言觀色，老板娘一副呆滯的表情，兩眼有些空洞無神，嘴巴微微開合，不知道在念叨些什麽。
她頓時明白了，感情老板娘隻是發現了這個問題，根本就沒想過該怎麽解決啊？
她也傻了，這問題要怎麽解決啊？
果然，老板娘沒過多久，反應了過來，咳嗽一聲，說道：
“嗯，萬事開頭難，這件事我已經做到了最難的部分，把問題已經發現了，這就已經是開了個好頭了。”
“至於要怎麽解決，這就是你們行政部的工作了，你回去給我想一個方案，解決這個問題吧，這本來就是你應該做的工作！就不要推給我了！”
劉雨欣心中哀歎一聲，也隻能答應下來，出了辦公室。
一連想了幾天，劉雨欣都沒能想出什麽好方法，畢竟想要管理這麽個破事，前無古人後無來者，根本沒有經驗可循，這讓人怎麽想？
老板娘有些不耐煩了，這天又把劉雨欣叫來：
“怎麽還沒拿出一個可行的解決方案呢？辦事能力怎麽這麽差？”
劉雨欣委屈道：“這個，我真的想不出來啊……我的工作能力十分有限，要不，您給我指導一下？”
老板娘氣不打一處來，又把劉雨欣訓了一通，最後說道：“想不出辦法，就用最笨的辦法！你給我去廁所門口坐著，手動統計人員進出的時間！對於時間太長的人，你去廁所裏給我把這些人揪出來，讓他們趕緊回去工作！”
“你，馬上去給全公司的人發郵件，宣布要對上廁所的時間進行嚴格管理，嚴禁長時間蹲在廁所裏，上廁所時間要嚴格控製，而且要執行非必要不上廁所，全體員工盡量減少上廁所的次數，提高工作效率，快去吧！”
劉雨欣驚呆了，半天才說道：“這……這不太好吧？況且男廁所要怎麽辦？”
老板娘拍著桌子喊道：“別這麽多廢話！你想不出辦法，我把辦法教給你了，具體要怎麽做，就別讓我教你了，自己想辦法去！”
劉雨欣又囁嚅道：“這個……這個郵件實在是太……奇怪了。要不，馬總，您親自給全公司發這個郵件？”
老板娘喊道：“什麽事情我都幹了還要你幹嘛！我可是老板，我才不發這種小事，你去發！這種小事要我親自想辦法本來就是你的問題，你還想讓我做這個壞人？告訴你，你這個職位就是應該替我背鍋！這種得罪人的事你去做！別推給我！快去！”
說完，把劉雨欣趕出了辦公室。
劉雨欣一陣無語，但是也沒有什麽好辦法。
她隻好一邊在心中吐槽，一邊把一張桌子搬到了公司的廁所門口。
從今天起，她就在這裏辦公了……
她實在是不好意思安排手下做這樣的事，也隻能自己來了。
沒幾天，劉雨欣成為廁所“所長”的外號就在公司裏傳開了。
有人說她“廁所所長”，有人說她“廁所守門員”，大家說笑的時候，又好笑又無奈。
劉雨欣也執行了老板娘的命令，對於“蹲坑”時間過長的同事們，則是進去“勸說”對方，抓緊時間快點“解決”，完事了趕緊回去工作。
過程雖然無奈，但沒辦法，誰叫這是老板娘的要求呢？
而男廁所，劉雨欣自然沒法真的進去，隻好根據記錄，有人拖延時間太長的時候，劉雨欣就在門外對著廁所裏大聲喊人，提醒速度加快。
幾天下來，弄得上廁所的同事們哭笑不得。
幾天後，劉雨欣再一次被老板娘叫到了辦公室。
老板娘拿著劉雨欣手寫的“如廁記錄表”，非常不滿，說道：
“你這個記錄非常不完整啊，你看看，為什麽這兩個小時的時間，一個上廁所的都沒有，記錄完全空白，這是怎麽回事？”
劉雨欣說道：“這天市場部門要招待重要客戶，我們都去布置招待現場了呀。”
老板娘頓了一下，又說：“那你看看，這個人為什麽隻有進廁所的記錄，沒有出廁所的記錄？”
劉雨欣說道：“因為這個時候我去給咖啡機加水了，沒有看到他出來呀。”
“那這個人呢？為什麽又沒有出來的記錄？”
“那時候您叫我去給您下樓買東西去了呀。”
“這裏呢？”
“那個時間是您讓我過來幫您挪動辦公室裏植物擺放的位置了呀。”
老板娘想要發作，卻又找不到發作的理由，憋得麵色漲紅，說道：“你就不能專門安排個人坐在那裏負責記錄嗎？你這跑來跑去的還怎麽管理這件事！”
劉雨欣委屈道：“公司為了節約成本，我們行政部門本來人手就很少，怎麽可能專門安排個人坐在那裏嘛。要不您做個主，專門招一個人來做這個事情？”
一聽要額外招人老板娘也知道這是浪費錢的事，立刻就蔫了，不說話了。
半晌，老板娘揮揮手，無力地說道：“去去去，你先去吧，讓我再想想，這事到底要怎麽辦。”
劉雨欣無奈，隻好退了出去，她也不敢自作主張隨便離開廁所門口，隻能繼續做著這個無聊至極又荒唐可笑的工作。
不過在做這個的過程中，她又變得更加不上心了，有一搭沒一搭地記錄著，提醒也沒那麽頻繁了。
可是老板娘的勁頭卻是越發高漲，不是去廁所裏蹲著搞“實地考察”，就是在辦公室裏對著電腦拚命使勁，整天查找管理員工上廁所的方法。網上也沒多少這樣的內容，老板娘就到處看那些“管理學大師”的“精彩演講”，雞湯灌了一大堆，雞血打了一大堆，卻沒能找到什麽行之有效的方法，弄得焦頭爛額。
終於有一天，老板娘把劉雨欣叫到辦公室，神秘地一笑，說道：“雨欣啊，今天我終於想到一個好辦法！”
劉雨欣有些意外，她做出一副虛心請教的樣子，問道：“馬總，您有什麽高招，趕緊教教我，這個工作我實在是不好做啊，您救救我吧！”