銷售科長毛濃斌馬上回答,“我們銷售科目前製定的銷售方案是和黃平鎮農業站對接,及時了解種植戶的需求,一旦需求達到一定數量,就馬上安排發貨……”


    他絮絮叨叨倒是說了不少,但在冉江看來還是一個意思,那就是跟以前一樣等客戶上門。


    聽了大概五六分鍾,看他繞來繞去還是這個意思,冉江有些不耐煩了,擺擺手道,“就這些,沒其他的了?”


    “額,暫時沒有了。”毛濃斌眨巴眨巴眼睛,有點不太明白,以前不都是這麽幹的麽?他想想又補充道,“冉廠長你打的基礎好,藍站長工作又負責,有他們幫忙,雙孢菇專用肥肯定好賣!”


    哎,冉江頗為無語,“小藍願意配合工作那是人家的事情,我們可不能光指望人家!現在我們搶了個先,市場上暫時沒有競爭對手,這麽做或許還勉強可以,因為種植戶沒有其他選擇麽?”


    “但是雙孢菇專用肥的門檻並不高,其他小化肥廠看到我們搞得好,肯定也會開發類似的產品!到時候人家拉著肥料上門挨家挨戶的推銷,你們還在辦公室裏等人打電話訂貨,這恐怕不行吧?”


    “要是銷售科光知道在辦公室接電話,那這工作也太簡單了,我看完全不需要這麽多人麽?留兩個人在辦公室輪流值班就行了!隻不過等將來生意被其它化肥廠搶走的時候,咱們廠就又該麵臨倒閉的危險了!”


    “那不會,有冉廠長帶領我們前進,我們溫洞縣化工廠肯定會一天比一天紅火!”他幹事兒的本事不行,拍馬屁倒是挺溜的。


    “要是光指望我,那要你這個科長幹啥?要不你去金師傅那兒報道,我安排其他人負責銷售工作?”冉江瞪了他一眼。


    “把你們銷售科的人都喊過來,我們開個小會。”得,這位似乎是指望不上了,那就瞅瞅銷售科其它人咋樣吧。


    毛濃斌趕緊回去喊人,不一會兒,銷售科十來號人就全到了,冉江再次無言以對,這麽多人就給我交上來這樣的方案?


    “我到廠裏這麽長時間,對各個部門的情況也基本了解了下,其中生產部門的工作基本還能讓人滿意,能夠保質保量的完成生產任務……其他部門就比不上生產部門了,尤其是你們銷售科!”


    “之前我去黃平鎮的時候,按道理這是接觸一線客戶的好機會,但是我等了半天,也沒見你們銷售科有人主動提出要跟我一起下去;直到我打電話回來,你們才派人過去!”對此冉江很不滿意。


    銷售科的職工失去了主動性,這是非常可怕的,意味著他們壓根就不關心開拓市場之類的工作,這樣的話要他們還有啥用?


    冉江劈頭蓋臉一頓訓斥,罵得銷售科的人壓根抬不起頭來,同時擔心不已,之前那些廠領導的教訓他們可是印象頗深,冉廠長該不會把我們開了吧?而且就算不好開除,把他們派到車間或者其他部門也不好過啊?


    “幹銷售工作,就不能窩在辦公室裏,守株待兔能等到幾個客戶?必須走出去。”訓斥了一番之後,冉江又說起幹銷售工作的要點來,畢竟喊他們過來是為了解決問題,而不是單純地發泄怒氣。


    “黃平鎮有多少雙孢菇種植戶?每家都是啥情況?他們平時買東西都是通過那些渠道:鎮上有幾家出售農資產品的商店?各個村裏有沒有商店可以幫我們代買化肥?這些你們了解過沒有?”


    “要是連這點基本情況都不清楚,你們咋可能做好銷售工作?”冉江一連串地發問。


    “首先,走出去,維護好已有客戶,積極開拓新客戶!然後隨時獲取客戶的反饋,為技術部門改進產品提供一手資料!同時還要維護本廠產品的良好聲譽,構建完善的銷售渠道!”


    “你說等數量達到一定數據就安排發貨,這麽做初一看好像是節約了運輸成本,但是你想過沒有?雙孢菇生長周期短,那些種植戶可等不住,肥料那怕晚上一兩天也會影響收成!”


    “要是人家需要的時候,你沒辦法把貨送到,這樣人家隻能用其它產品來代替,不管是其它廠子的化肥也好,還是用老辦法自己混合肥料也罷;起碼這一批肥料就不需要從我們廠買了!”


    “時間一長,次數一多,不買我們廠肥料的種植戶就會越來越多!我們廠生產出來的肥料就隻能像以前一樣堆在倉庫裏了!”


    “這時候我們就可以利用鄉鎮上原有的銷售體係來解決這個問題,讓鎮上的農資商店、種植戶比較多的村裏的小賣部,幫我們代賣化肥,這樣客戶有需求,就能隨時買到化肥了!”


    “還有,這隻是銷售雙孢菇專用肥的一點小技巧,銷售茶葉底肥和催芽肥的辦法又有些不太一樣!你們回去都好好想想,三天後給我重新提交方案。”冉江還知道很多銷售技巧,但總不能什麽都讓他來想辦法吧?


    也得給他們一些動腦子的機會,這樣大家才能共同進步麽!毛濃斌聽了連連點頭,“冉廠長你放心,我們下去後一定認真學習您的指導精神,爭取盡早完成方案!”


    “醜話說在前頭,這次的方案要是還不能讓我滿意,那你這個銷售科長就不用幹了,下個月的獎金也跟銷售科沒關係了!”冉江警告道,都出不了成績,那還給你們發獎金幹啥?


    “而且我還會對銷售科進行重新調整,挨個考核上崗,要是通不過考核,那就去其他部門工作,車間、倉庫、保衛科還有即將成立的運輸車隊都有的是位置!”


    到時候究竟要不要這麽做,就看你們這幾天的表現了,冉江其實沒指望他們能拿出多好的方案,畢竟他們的水平就這樣,但絕對要看到他們的主動性,隻要肯主動思考,主動執行,那銷售科就還有救。

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