娛樂公司就是個篩子,基本上藏不住一點消息,昨天王老板才和馮導談完,都沒等第二天天亮,網上就出消息,說馮導要翻拍自己某一部經典作品。
王老板敢拍著胸口保證,這風聲真不是他讓透露出去的。
消息和實際情況略有出入,兩人聊得是拍續集,而不是翻拍,但在影響上差別卻不大,就如他所想的那樣,一聽到這個消息,不少網友都表示非常的期待。
結果讓王老板很滿意,但他還是發了火。
不發火不行了啊,這自己在辦公室談的話當晚就能流傳到網絡上,王老板看到新聞的時候真的是後怕啊,在自己公司自己的辦公室都不能有秘密了,這像話麽?
那位當天值守的小秘書是第一個倒黴蛋,哪怕她哭的梨花帶雨,說自己絕對沒有外傳,可王老板壓根就不信她這話。
守在辦公室外第一道防線就是她所在的秘書處,除了泄密的問題,這裏指定是逃不脫幹係的。
哪怕不是這個小秘書自己泄密,也肯定是她失職造成的。
而最終查辦下去的結果也確實如此,當天晚上王老板和馮導在裏麵喝著茉莉花磕著瓜子花生聊著天,外麵小秘書也約了兩個公關部的朋友喝奶茶吃小點心聊時尚。
就是這中間,她的幾個朋友無意間聽到了一點消息,其中一個可能處於炫耀的心理,就把這消息發到了她的社交賬號上,然後還作死的艾特了好幾個大v。
消息就是這麽簡簡單單泄露出去的,沒有什麽其他公司派來臥底之類的事情,倒是讓王老板鬆了口氣。
小秘書自然不用說,直接調回,從隨行秘書變成日常秘書,雖然工資、職階都沒變,但實際上地位卻有了天差地別的變化。
至於泄密的那位女員工,全年獎金取消。
事後聽人說兩個女人在公司的地下停車場吵鬧了一番,現場比較慘烈,至少那個傳言過後,兩個女人都請了一周的病假。
出了這檔子事兒,王老板想要規範一下管理,但心裏也清楚就算規範一波,估計也就好半個月的樣子。
這種事情真的是想管都沒辦法管,因為娛樂圈本身就是個大篩子,娛樂公司每天不漏點什麽新聞出來都不好意思和同行打招呼。
正在蜀都拍戲的聶唯也得到了消息,心裏倒是覺得王老板下了一步好棋。
“之前寧皓那個四億製作費的電影其實‘賭’的成分很大,聽說還有科幻元素,想來王老板心裏也不見得多有底,倒是馮導這個經典續集,拍出來基本上就是包賺的,馮導的編劇、導演功底在那擺著呢,隻要用點心,這種續集就不會做差,口碑不糊,票房就肯定有保障。”
“那你覺得他會拍哪部?”羅媛好奇的問道。
“這哪猜的到,馮導是個有本事的人,他拍過的經典賀歲片那麽多,隨便挑一個都沒問題,當然考慮到時代變化的問題,我個人覺得《手機》這個是值得一拍的,當然像是《私人訂製》、《非誠勿擾》這些其實也都有可能。”聶唯分析道。
馮導要拍什麽續集,這個他真猜不出來,畢竟馮導這些年也不是吃幹飯的,雖然有幾部作品拉了稀,但經典作品更多,尤其是上世紀九十年代和新世紀初這十年,馮導當真是國內賀歲片的霸主。
“行了,別再這沒有的事兒上浪費時間了,還有半小時,快說正事兒。”聶唯看了眼手表,直接催促道。
羅媛今天特意飛來蜀都,找上聶唯,自然是要談重要的事情。
“這是我開的並購名單,你看看。”羅媛從自己的挎包裏拿出一個文件夾遞給聶唯,一邊說道:“我找人估算過,這些公司價值基本上也就值幾千萬,我名單上這些公司全部收購下來,五個億的預算就足夠了。”
“到時候我們的影視部門會多出至少十位優秀的青年導演,到時候公司的製作能力也會大大提升。”
聶唯點了點頭,沒有發表什麽建議,而是認真看這些名單上公司的報告。
娛樂圈的水是很深的,名導演大多都在大公司,但也有遺珠在外,這些人才隱藏在一些小公司當中,但你要去挖,還真不一定挖的到,這時候需要用到的手段就是並購了。
既然人挖不動,幹脆就連公司一起挖過來吧,羅媛的想法十分的簡單直接。
報告上的數據列的很詳細,包括這些公司的運營情況,當然最主要的還是這些導演的履曆,也不知道羅媛從哪裏打聽到這麽多有實力但又名氣不顯的導演,但是光看履曆的話,聶唯覺得其中還真有幾個看上去不錯的人才。
聶唯從襯衣口袋裏拿出鋼筆,然後在這些報告中挑選了幾個自己覺得不錯的人才和公司,畫了個圈,然後遞還給羅媛。
“我覺得這些公司和人才不錯,當然具體行動還是你自己隨即應變,另外並購這種事情終究是杯水車薪的應急手段,想要讓公司健康發展,就要建立成熟的青訓體係,我們要培養公司自己的人才。”
“這方麵你抓緊重視起來。”
“我已經和京電那邊建立聯係了,過兩天就派人去京電導演係、攝影係觀察,京電那邊也承諾會盡量避免其他經紀公司和這些學生接觸。”羅媛回答道。
聶唯聽了之後卻搖了搖頭:“不光是京電,華戲、明珠戲院,傳媒學院、還有川電、杭電,這些學院的學生都是我們的目標,不要因為我們和京電的關係好,就隻盯著京電,不重視其他學院。”
“至於好關係也是一點點建立起來的,你們在挖掘人才的時候也可以一同去和學院建立關係,這兩者並不衝突,而且還互相促進,至於公關費用方麵也不需要節約,該投入就要投入,不要太小家子氣。”
羅媛認真的點點頭,用筆把聶唯說得重點都記錄了下來。
“還用著筆記本呢,其實用手機更方便。”聶唯看了眼,笑著說道。
羅媛合上筆記本,也笑著回答道:“十年了,習慣了。”
她的記性不是特別好,所以當初剛轉行進管理層的時候,就帶了一個筆記本,把自己學到的東西記錄在上麵,沒事兒就翻一翻,提醒自己哪裏有問題,哪裏又值得學習。
“也是。”聶唯笑了笑。
“聶總,如果沒有什麽意見的話,那我回去就開始執行這個計劃了。”羅媛拿著文件,詢問道。
對於這個計劃,她是有些迫不及待的想要執行。
她這一次從華藝跳槽來到繁星,職位上看似沒有變化,但實際上她的權利卻是大大提升了。
這個部門雖然歸屬於繁星娛樂,但實際架構上是不太受總公司的影響,和綜藝部門一樣,有自己製作影片的權利,再加上聶唯又把新成立的經紀公司管理權交給了羅媛,一時間她真的有種大權在握的感覺。
她覺得自己得到這麽大的權利,要是不做點什麽都對不起聶唯的栽培。
所以最近一段時間,羅媛幹勁十足,想要作出點成績給聶唯看,當然也是給柳菁那個女人看,最好是讓她甘拜下風,主動退位讓賢……
對於羅媛最近一係列風風火火的動作,聶唯倒是認可的。
一方麵影視部門是新成立的,就是該有這股子衝勁,讓所有人都有種前景光明盛大的感覺,要是弄得暮氣沉沉,反而不對。
當然,要是換做羅媛在綜藝部門這麽搞,聶唯是肯定要站出來叫停的。
因為綜藝部門那邊早就有自己成熟的運營體係了,這是十多年的時間實踐總結出來的,羅媛那套大刀闊斧的行動方案放到綜藝部門,非但帶來不了什麽新變化,還很有可能翻車。
畢竟太多前車之鑒了。
就拿某辣椒醬來講,太子上位之後,野心勃勃的想要超越老媽,第一個動作就是換了辣椒,結果呢?口碑暴跌。
還有某飲料公司的公主,接受公司後,直接換掉了二十年的代言人,接受采訪是還嫌棄那位代言人太老,產品也因此口碑暴跌。
這些二代急於證明自己,結果翻車的事情不要太多。
聶唯現在就要做拉車的人,在恰當的時候拉住羅媛。
羅媛隻是例行問這麽一句,可聶唯想了想,卻很認真的反問道:“你這名單上全都是內地的公司,怎麽就沒想過港島和寶島那邊的人才麽?”
“尤其是寶島,那裏真的是有不少影視人才的,關鍵那個地方簡直就是電影荒漠,不少人才都想要往內地發展,我覺得你可以多關注一下。”
羅媛連忙掏出自己的筆記本,把這些記下來。
沒有聶唯的提醒,她還真是沒想到那邊的人才,主要是她之前在華藝的工作,接觸的都是內地娛樂圈的人,造成在有一些想法的時候就會有局限性,這是習慣問題。
不過經由聶唯這麽一提醒,她立刻就了新想法。
“聶總,過兩天可能還要來麻煩你一趟。”羅媛覺得必須把港島和寶島那邊也重視起來,準備再做一個計劃拿給聶唯來看一看。
不過聶唯卻擺擺手,示意她不用來請示自己了。
“並購是你的計劃,你來拿主意就是了,隻是記得手段不要過於激烈。”聶唯提醒道。
“這我曉得。”羅媛笑了笑,她不是那種為了利益沒有底線的人。
羅媛來也匆匆,去也匆匆,現在她的時間表都是按分鍾計算的,有些時候羅凱都感覺不太認識自己這個女兒了,完全就是職場女魔頭的風範。
羅媛走後,聶唯又看了會兒劇本,然後就起身前往片場。
作為導演,他是需要做很多準備工作的,像是演員的狀態保持的如何?現場機位調整,還有燈光的問題,這些都要聶唯親自去把控。
川蜀航空真的很配合這一次的拍攝工作,場地方麵給予了聶唯很大的便利,聶唯到場的時候,幾位女演員正混在真正的空姐隊伍李吃飯聊天。
這是聶唯要求的。
道理很簡單,就是把角色代入到生活,等到表演的時候,生活的人自然而然就能順利入戲。
像是開機前兩周,第一周的時候聶唯把她們打散,融入到幾個機組當中,要求這些女演員真的去體驗這個職業,讓她們每天跟著飛機飛來飛去,在飛機上坐著空姐該做的服務。
到了第二周,實際行動不便,聶唯隻是把她們幾個集合在了一起,還是繼續做著這份兒工作。
而在此之前,她們接受了一個月的緊急培訓,包括應急處理、行為規範等等。
而當角色代入日常,成為了習慣,拍攝的時候這些女演員自然就能輕鬆入戲,就像是現在,幾天拍攝下來都十分的順利,再有兩天的時間,川蜀航空這邊的戲份就能結束掉。
到時候就可以直接回京都那邊,那裏才是核心拍攝場地。
聶唯檢查了一圈,沒有什麽明顯的錯誤,畢竟這些人都是和聶唯合作多年的夥伴,其中甚至不少都是合作了十年以上的‘老人’,互相之間默契十足,聶唯有什麽習慣,大家心裏都很清楚。
等到檢查完劇組後,聶唯又去演員那裏看了看,程坤這些男演員有些閑,因為戲份不多,倒是女演員那邊,元泉正領著她們拉著箱子排隊走路。
“挺胸、抬頭、收腹,麵帶微笑……”
一位專業的空姐正在一旁指導,聶唯笑著點點頭,沒有上前打擾。
聶唯回到自己休息的地方,叫來一位助理,讓他把接下來的拍攝計劃表拿給他看一看。
拍攝計劃表並不是一成不便的,這部電影有不少客串的演員,這些客串演員檔期時間不定,一般情況下劇組會更遷就一下,畢竟請人客串來幫忙,這是情分,不能當成義務。
聶唯看了眼計劃表,發現了一個有意思的名字。
“楊小姐下午要來是麽?”聶唯指著計劃表問道。
王老板敢拍著胸口保證,這風聲真不是他讓透露出去的。
消息和實際情況略有出入,兩人聊得是拍續集,而不是翻拍,但在影響上差別卻不大,就如他所想的那樣,一聽到這個消息,不少網友都表示非常的期待。
結果讓王老板很滿意,但他還是發了火。
不發火不行了啊,這自己在辦公室談的話當晚就能流傳到網絡上,王老板看到新聞的時候真的是後怕啊,在自己公司自己的辦公室都不能有秘密了,這像話麽?
那位當天值守的小秘書是第一個倒黴蛋,哪怕她哭的梨花帶雨,說自己絕對沒有外傳,可王老板壓根就不信她這話。
守在辦公室外第一道防線就是她所在的秘書處,除了泄密的問題,這裏指定是逃不脫幹係的。
哪怕不是這個小秘書自己泄密,也肯定是她失職造成的。
而最終查辦下去的結果也確實如此,當天晚上王老板和馮導在裏麵喝著茉莉花磕著瓜子花生聊著天,外麵小秘書也約了兩個公關部的朋友喝奶茶吃小點心聊時尚。
就是這中間,她的幾個朋友無意間聽到了一點消息,其中一個可能處於炫耀的心理,就把這消息發到了她的社交賬號上,然後還作死的艾特了好幾個大v。
消息就是這麽簡簡單單泄露出去的,沒有什麽其他公司派來臥底之類的事情,倒是讓王老板鬆了口氣。
小秘書自然不用說,直接調回,從隨行秘書變成日常秘書,雖然工資、職階都沒變,但實際上地位卻有了天差地別的變化。
至於泄密的那位女員工,全年獎金取消。
事後聽人說兩個女人在公司的地下停車場吵鬧了一番,現場比較慘烈,至少那個傳言過後,兩個女人都請了一周的病假。
出了這檔子事兒,王老板想要規範一下管理,但心裏也清楚就算規範一波,估計也就好半個月的樣子。
這種事情真的是想管都沒辦法管,因為娛樂圈本身就是個大篩子,娛樂公司每天不漏點什麽新聞出來都不好意思和同行打招呼。
正在蜀都拍戲的聶唯也得到了消息,心裏倒是覺得王老板下了一步好棋。
“之前寧皓那個四億製作費的電影其實‘賭’的成分很大,聽說還有科幻元素,想來王老板心裏也不見得多有底,倒是馮導這個經典續集,拍出來基本上就是包賺的,馮導的編劇、導演功底在那擺著呢,隻要用點心,這種續集就不會做差,口碑不糊,票房就肯定有保障。”
“那你覺得他會拍哪部?”羅媛好奇的問道。
“這哪猜的到,馮導是個有本事的人,他拍過的經典賀歲片那麽多,隨便挑一個都沒問題,當然考慮到時代變化的問題,我個人覺得《手機》這個是值得一拍的,當然像是《私人訂製》、《非誠勿擾》這些其實也都有可能。”聶唯分析道。
馮導要拍什麽續集,這個他真猜不出來,畢竟馮導這些年也不是吃幹飯的,雖然有幾部作品拉了稀,但經典作品更多,尤其是上世紀九十年代和新世紀初這十年,馮導當真是國內賀歲片的霸主。
“行了,別再這沒有的事兒上浪費時間了,還有半小時,快說正事兒。”聶唯看了眼手表,直接催促道。
羅媛今天特意飛來蜀都,找上聶唯,自然是要談重要的事情。
“這是我開的並購名單,你看看。”羅媛從自己的挎包裏拿出一個文件夾遞給聶唯,一邊說道:“我找人估算過,這些公司價值基本上也就值幾千萬,我名單上這些公司全部收購下來,五個億的預算就足夠了。”
“到時候我們的影視部門會多出至少十位優秀的青年導演,到時候公司的製作能力也會大大提升。”
聶唯點了點頭,沒有發表什麽建議,而是認真看這些名單上公司的報告。
娛樂圈的水是很深的,名導演大多都在大公司,但也有遺珠在外,這些人才隱藏在一些小公司當中,但你要去挖,還真不一定挖的到,這時候需要用到的手段就是並購了。
既然人挖不動,幹脆就連公司一起挖過來吧,羅媛的想法十分的簡單直接。
報告上的數據列的很詳細,包括這些公司的運營情況,當然最主要的還是這些導演的履曆,也不知道羅媛從哪裏打聽到這麽多有實力但又名氣不顯的導演,但是光看履曆的話,聶唯覺得其中還真有幾個看上去不錯的人才。
聶唯從襯衣口袋裏拿出鋼筆,然後在這些報告中挑選了幾個自己覺得不錯的人才和公司,畫了個圈,然後遞還給羅媛。
“我覺得這些公司和人才不錯,當然具體行動還是你自己隨即應變,另外並購這種事情終究是杯水車薪的應急手段,想要讓公司健康發展,就要建立成熟的青訓體係,我們要培養公司自己的人才。”
“這方麵你抓緊重視起來。”
“我已經和京電那邊建立聯係了,過兩天就派人去京電導演係、攝影係觀察,京電那邊也承諾會盡量避免其他經紀公司和這些學生接觸。”羅媛回答道。
聶唯聽了之後卻搖了搖頭:“不光是京電,華戲、明珠戲院,傳媒學院、還有川電、杭電,這些學院的學生都是我們的目標,不要因為我們和京電的關係好,就隻盯著京電,不重視其他學院。”
“至於好關係也是一點點建立起來的,你們在挖掘人才的時候也可以一同去和學院建立關係,這兩者並不衝突,而且還互相促進,至於公關費用方麵也不需要節約,該投入就要投入,不要太小家子氣。”
羅媛認真的點點頭,用筆把聶唯說得重點都記錄了下來。
“還用著筆記本呢,其實用手機更方便。”聶唯看了眼,笑著說道。
羅媛合上筆記本,也笑著回答道:“十年了,習慣了。”
她的記性不是特別好,所以當初剛轉行進管理層的時候,就帶了一個筆記本,把自己學到的東西記錄在上麵,沒事兒就翻一翻,提醒自己哪裏有問題,哪裏又值得學習。
“也是。”聶唯笑了笑。
“聶總,如果沒有什麽意見的話,那我回去就開始執行這個計劃了。”羅媛拿著文件,詢問道。
對於這個計劃,她是有些迫不及待的想要執行。
她這一次從華藝跳槽來到繁星,職位上看似沒有變化,但實際上她的權利卻是大大提升了。
這個部門雖然歸屬於繁星娛樂,但實際架構上是不太受總公司的影響,和綜藝部門一樣,有自己製作影片的權利,再加上聶唯又把新成立的經紀公司管理權交給了羅媛,一時間她真的有種大權在握的感覺。
她覺得自己得到這麽大的權利,要是不做點什麽都對不起聶唯的栽培。
所以最近一段時間,羅媛幹勁十足,想要作出點成績給聶唯看,當然也是給柳菁那個女人看,最好是讓她甘拜下風,主動退位讓賢……
對於羅媛最近一係列風風火火的動作,聶唯倒是認可的。
一方麵影視部門是新成立的,就是該有這股子衝勁,讓所有人都有種前景光明盛大的感覺,要是弄得暮氣沉沉,反而不對。
當然,要是換做羅媛在綜藝部門這麽搞,聶唯是肯定要站出來叫停的。
因為綜藝部門那邊早就有自己成熟的運營體係了,這是十多年的時間實踐總結出來的,羅媛那套大刀闊斧的行動方案放到綜藝部門,非但帶來不了什麽新變化,還很有可能翻車。
畢竟太多前車之鑒了。
就拿某辣椒醬來講,太子上位之後,野心勃勃的想要超越老媽,第一個動作就是換了辣椒,結果呢?口碑暴跌。
還有某飲料公司的公主,接受公司後,直接換掉了二十年的代言人,接受采訪是還嫌棄那位代言人太老,產品也因此口碑暴跌。
這些二代急於證明自己,結果翻車的事情不要太多。
聶唯現在就要做拉車的人,在恰當的時候拉住羅媛。
羅媛隻是例行問這麽一句,可聶唯想了想,卻很認真的反問道:“你這名單上全都是內地的公司,怎麽就沒想過港島和寶島那邊的人才麽?”
“尤其是寶島,那裏真的是有不少影視人才的,關鍵那個地方簡直就是電影荒漠,不少人才都想要往內地發展,我覺得你可以多關注一下。”
羅媛連忙掏出自己的筆記本,把這些記下來。
沒有聶唯的提醒,她還真是沒想到那邊的人才,主要是她之前在華藝的工作,接觸的都是內地娛樂圈的人,造成在有一些想法的時候就會有局限性,這是習慣問題。
不過經由聶唯這麽一提醒,她立刻就了新想法。
“聶總,過兩天可能還要來麻煩你一趟。”羅媛覺得必須把港島和寶島那邊也重視起來,準備再做一個計劃拿給聶唯來看一看。
不過聶唯卻擺擺手,示意她不用來請示自己了。
“並購是你的計劃,你來拿主意就是了,隻是記得手段不要過於激烈。”聶唯提醒道。
“這我曉得。”羅媛笑了笑,她不是那種為了利益沒有底線的人。
羅媛來也匆匆,去也匆匆,現在她的時間表都是按分鍾計算的,有些時候羅凱都感覺不太認識自己這個女兒了,完全就是職場女魔頭的風範。
羅媛走後,聶唯又看了會兒劇本,然後就起身前往片場。
作為導演,他是需要做很多準備工作的,像是演員的狀態保持的如何?現場機位調整,還有燈光的問題,這些都要聶唯親自去把控。
川蜀航空真的很配合這一次的拍攝工作,場地方麵給予了聶唯很大的便利,聶唯到場的時候,幾位女演員正混在真正的空姐隊伍李吃飯聊天。
這是聶唯要求的。
道理很簡單,就是把角色代入到生活,等到表演的時候,生活的人自然而然就能順利入戲。
像是開機前兩周,第一周的時候聶唯把她們打散,融入到幾個機組當中,要求這些女演員真的去體驗這個職業,讓她們每天跟著飛機飛來飛去,在飛機上坐著空姐該做的服務。
到了第二周,實際行動不便,聶唯隻是把她們幾個集合在了一起,還是繼續做著這份兒工作。
而在此之前,她們接受了一個月的緊急培訓,包括應急處理、行為規範等等。
而當角色代入日常,成為了習慣,拍攝的時候這些女演員自然就能輕鬆入戲,就像是現在,幾天拍攝下來都十分的順利,再有兩天的時間,川蜀航空這邊的戲份就能結束掉。
到時候就可以直接回京都那邊,那裏才是核心拍攝場地。
聶唯檢查了一圈,沒有什麽明顯的錯誤,畢竟這些人都是和聶唯合作多年的夥伴,其中甚至不少都是合作了十年以上的‘老人’,互相之間默契十足,聶唯有什麽習慣,大家心裏都很清楚。
等到檢查完劇組後,聶唯又去演員那裏看了看,程坤這些男演員有些閑,因為戲份不多,倒是女演員那邊,元泉正領著她們拉著箱子排隊走路。
“挺胸、抬頭、收腹,麵帶微笑……”
一位專業的空姐正在一旁指導,聶唯笑著點點頭,沒有上前打擾。
聶唯回到自己休息的地方,叫來一位助理,讓他把接下來的拍攝計劃表拿給他看一看。
拍攝計劃表並不是一成不便的,這部電影有不少客串的演員,這些客串演員檔期時間不定,一般情況下劇組會更遷就一下,畢竟請人客串來幫忙,這是情分,不能當成義務。
聶唯看了眼計劃表,發現了一個有意思的名字。
“楊小姐下午要來是麽?”聶唯指著計劃表問道。