“因為你們給的薪資夠高，目前我最缺的就是錢。”
林野有些好奇的問，“我能問鄭先生一個問題麽。”
“可以，您問。”
“你是怎麽看待互聯網行業的。”
“很簡單未來十年內不做互聯網，那麽就會被淘汰。”
“恩，那你怎麽看待公司成敗。”
“如今的市場競爭愈演愈烈，歸根到底都是人才的競爭，這個世界最缺少的是什麽，是人才，人才關係到企業興衰成敗的關鍵，如何通過各種行之有效的措施，激勵人才的工作積極性，留住適合企業發展的人才，人才才是企業的靈魂。”
“恩，不錯，我沒什麽問題了，你回去等通知吧。”
一連幾天兩人都是在麵試中度過，終於挑選了一批合適的管理人才，兩人才鬆了一口氣，接下來的時間裏，各部門主管開始大量招聘自己部門需要的人才。
來到魔都已經半個月了，這半個月的時間裏林野每天都是從早忙到黑，這讓林野不免又想起自己在地球上的苦逼生活了，天天累的跟孫子一樣，就為了賺點糊口錢，到處求爺爺告奶奶，在這裏林野有了一個施展自我的空間，讓林野的動力更強。
6月15號，林野親自揭開公司招牌上的紅布，沒有人來祝賀，也沒有人來關注，野風科技就這樣靜悄悄的開業了。
此時的會議室坐著都是公司各部門的主管，也是公司未來的中堅力量，這是公司成立後的第一次管理會議，每個人都變現的很嚴肅，以期望能給董事長留下一個好的印象。
這時會議室大門打開，林野帶著孫藝風走進會議室，會議室的眾人全部轉頭看向這位年輕的有點過分的董事長，要不是這家公司給的待遇夠高，他們還真不一定會留在這家公司，所以其中有一部分人並不是很看好這位董事長，當然心裏想想就好，該有的尊重還是要給的。
“大家紛紛起身，董事長好。”
“大家好，都坐吧，今天是我們野風成立的第一次管理會議，我在這裏很榮幸的感謝大家願意加入我們這個大家庭，在接下來的日子裏，希望和大家合作愉快，今天開會的主要目的就是宣布公司的第一項決定。”
林野把手裏的資料傳發下去，這就是公司在接下來的日子裏需要全力研發的第一款產品，YY互聯網的即時通訊軟件，“接下來的工作主要內容已經下發到各位的手裏了，大家都看一下吧。”
“我希望從現在所有部門全力配合研發部，爭取在最短的時間內把這款產品研發出來，大家有沒有問題。”
這時研發部總監楊宇說道，“我們部門沒有太大的問題，董事長提供的要求已經寫的很清楚了，就是時間上現在還不好說要多久，畢竟還隻是紙上的東西，我們全部要從零開始，在研發的過程中會碰到什麽難題也不好說。”
“有什麽不清的地方可以來找我，其他部門也要做好相應的支援。”
這時候市場部總監郝斌站起來說到，“董事長我們部門現在還隻是我一個光杆司令，我們接下來的任務是什麽。”
“郝總不要急，除了研發部，就屬你部門接下來的任務重，說著林野拿出一份文件給了郝斌，接下來我會讓人力鄭總全力配合你，你要在產品研發出來之前，給我把這個地推大軍組建起來，我要讓國內所有的城市全部都要有我們地推大軍的身影，郝總能不能做到。”
郝斌看著手裏的計劃有些驚訝，這個計劃有點太瘋狂了，給人的感覺就是不可能完成，就算完成代價也太高了根本不是公司現階段能承受的起的，那叫幾十萬的地推大軍，可是整份計劃書裏又詳細寫了每一步改怎麽走，到什麽時候該怎麽做，又讓郝斌覺得這個計劃可以完成，如果完成這個計劃，公司以後的宣傳手段要可怕到什麽樣的程度。
林野看著還在思考的郝斌在次問道，“郝總有什麽困難可以現在說出來，大家也奇怪的看向郝斌。”
坐在郝斌旁邊的鄭強用腳踢了一下郝斌，反應過來的郝斌瞬間激動起來，“董事長你是怎麽想到這個計劃的，這個計劃要是完成我敢保證，我們公司的宣傳能力將是無敵的，沒有任何一家公司會是我們的對手。”
“那郝總還有沒有問題。”
“沒有任何問題，董事長我會在研發部之前把這個地推大軍給組建起來。”
“恩，沒問題就好。”
“那麽接下來的時間裏，我希望大家共同努力，爭取早一天把我們的第一款產品推向用戶，散會。”
接下來林野每一天工作全部超過20小時，完完全全就是一個工作狂的模樣，公司所有人看著這位年輕的董事長都在這麽拚命的工作，很多人都漏出慚愧的表情，一個個30多歲的人，還不如一個18歲的小夥子努力，很多人受到林野的影響，開始有人自覺的加班，所有的主管也是搖搖頭跟著一起加班。
楊宇行色衝衝的跑進林野的辦公室，“董事長，基礎的搭建已經基本完成，但是您要求的這個YY秀，說著還抓了抓頭。”
“YY秀有什麽問題，有什麽話你就直說，別吞吞吐吐的。”
“董事長，我們部門都是一幫大老爺們，都是清一色宅男哪裏有什麽審美觀啊。”
林野有些無語的看著楊宇，“我說你是不是寫程序寫傻了，你不會審美你不會去找一些時尚雜誌參考啊，再不行你不會找公司的女員工，讓他們選，他們認為什麽好看，你就做什麽不就可以了。”
“啊，這也行。”
“有什麽不行的。”
“哦，那我知道了。”
“YY測試版什麽時候能做出來。”
“再有三天基本完工，再有一天內部測試，沒有問題的話就可以推出產品了。”
“我在說一遍，測試版一定要簡單易懂，不要給我加一些稀奇古怪的東西，我讓你們上什麽功能，你們就上什麽功能就可以了。”
“好的，董事長，那我去忙了。”
看著楊宇衝忙的走了，林野無奈搖搖頭，拿起桌子上的電話，“喂，郝總來我辦公室一趟，有事找你。”
“好的，董事長。”
“董事長，你找我。”
“恩，過來坐，叫你過來是想問問，你那邊的地推大軍組建的怎麽樣了，剛才楊總已經確認，產品再有四天就可以推出了。”
“所有的一二三線大城市已經組建完成，但是有些偏遠的地方碰到一些問題。”
“說說，都遇到了什麽問題。”
“主要是這些偏遠的城市都不怎麽發達，對於互聯網的認知基本是沒有，所以很多工作很難開展，還有就是很多城市存在很多黑網吧，開設的地方都是非常隱蔽，不是很熟悉的人，根本不知道在哪裏，這也對我們的工作造成不少麻煩。”
“這樣啊，林野想了想才道，那你這邊先把重點放在一二三線城市，爭取每個城市的每個角落我們都能覆蓋到，告訴手底下的人，多找一些本地人問，特別是多找學生問，黑網吧的主要客源就是學生，至於那些偏遠地區，暫時先放一放吧，不過信息還是要收集，早晚有一天我們需要進駐的。”
“好的，董事長。”
“你現在聯係廣告公司，我們YY的宣傳資料，開始下發到每一個人員手裏，讓他們做好準備，等待公司安排。”
“我讓你收集網吧信息你收集的怎麽樣了。”
林野有些好奇的問，“我能問鄭先生一個問題麽。”
“可以，您問。”
“你是怎麽看待互聯網行業的。”
“很簡單未來十年內不做互聯網，那麽就會被淘汰。”
“恩，那你怎麽看待公司成敗。”
“如今的市場競爭愈演愈烈，歸根到底都是人才的競爭，這個世界最缺少的是什麽，是人才，人才關係到企業興衰成敗的關鍵，如何通過各種行之有效的措施，激勵人才的工作積極性，留住適合企業發展的人才，人才才是企業的靈魂。”
“恩，不錯，我沒什麽問題了，你回去等通知吧。”
一連幾天兩人都是在麵試中度過，終於挑選了一批合適的管理人才，兩人才鬆了一口氣，接下來的時間裏，各部門主管開始大量招聘自己部門需要的人才。
來到魔都已經半個月了，這半個月的時間裏林野每天都是從早忙到黑，這讓林野不免又想起自己在地球上的苦逼生活了，天天累的跟孫子一樣，就為了賺點糊口錢，到處求爺爺告奶奶，在這裏林野有了一個施展自我的空間，讓林野的動力更強。
6月15號，林野親自揭開公司招牌上的紅布，沒有人來祝賀，也沒有人來關注，野風科技就這樣靜悄悄的開業了。
此時的會議室坐著都是公司各部門的主管，也是公司未來的中堅力量，這是公司成立後的第一次管理會議，每個人都變現的很嚴肅，以期望能給董事長留下一個好的印象。
這時會議室大門打開，林野帶著孫藝風走進會議室，會議室的眾人全部轉頭看向這位年輕的有點過分的董事長，要不是這家公司給的待遇夠高，他們還真不一定會留在這家公司，所以其中有一部分人並不是很看好這位董事長，當然心裏想想就好，該有的尊重還是要給的。
“大家紛紛起身，董事長好。”
“大家好，都坐吧，今天是我們野風成立的第一次管理會議，我在這裏很榮幸的感謝大家願意加入我們這個大家庭，在接下來的日子裏，希望和大家合作愉快，今天開會的主要目的就是宣布公司的第一項決定。”
林野把手裏的資料傳發下去，這就是公司在接下來的日子裏需要全力研發的第一款產品，YY互聯網的即時通訊軟件，“接下來的工作主要內容已經下發到各位的手裏了，大家都看一下吧。”
“我希望從現在所有部門全力配合研發部，爭取在最短的時間內把這款產品研發出來，大家有沒有問題。”
這時研發部總監楊宇說道，“我們部門沒有太大的問題，董事長提供的要求已經寫的很清楚了，就是時間上現在還不好說要多久，畢竟還隻是紙上的東西，我們全部要從零開始，在研發的過程中會碰到什麽難題也不好說。”
“有什麽不清的地方可以來找我，其他部門也要做好相應的支援。”
這時候市場部總監郝斌站起來說到，“董事長我們部門現在還隻是我一個光杆司令，我們接下來的任務是什麽。”
“郝總不要急，除了研發部，就屬你部門接下來的任務重，說著林野拿出一份文件給了郝斌，接下來我會讓人力鄭總全力配合你，你要在產品研發出來之前，給我把這個地推大軍組建起來，我要讓國內所有的城市全部都要有我們地推大軍的身影，郝總能不能做到。”
郝斌看著手裏的計劃有些驚訝，這個計劃有點太瘋狂了，給人的感覺就是不可能完成，就算完成代價也太高了根本不是公司現階段能承受的起的，那叫幾十萬的地推大軍，可是整份計劃書裏又詳細寫了每一步改怎麽走，到什麽時候該怎麽做，又讓郝斌覺得這個計劃可以完成，如果完成這個計劃，公司以後的宣傳手段要可怕到什麽樣的程度。
林野看著還在思考的郝斌在次問道，“郝總有什麽困難可以現在說出來，大家也奇怪的看向郝斌。”
坐在郝斌旁邊的鄭強用腳踢了一下郝斌，反應過來的郝斌瞬間激動起來，“董事長你是怎麽想到這個計劃的，這個計劃要是完成我敢保證，我們公司的宣傳能力將是無敵的，沒有任何一家公司會是我們的對手。”
“那郝總還有沒有問題。”
“沒有任何問題，董事長我會在研發部之前把這個地推大軍給組建起來。”
“恩，沒問題就好。”
“那麽接下來的時間裏，我希望大家共同努力，爭取早一天把我們的第一款產品推向用戶，散會。”
接下來林野每一天工作全部超過20小時，完完全全就是一個工作狂的模樣，公司所有人看著這位年輕的董事長都在這麽拚命的工作，很多人都漏出慚愧的表情，一個個30多歲的人，還不如一個18歲的小夥子努力，很多人受到林野的影響，開始有人自覺的加班，所有的主管也是搖搖頭跟著一起加班。
楊宇行色衝衝的跑進林野的辦公室，“董事長，基礎的搭建已經基本完成，但是您要求的這個YY秀，說著還抓了抓頭。”
“YY秀有什麽問題，有什麽話你就直說，別吞吞吐吐的。”
“董事長，我們部門都是一幫大老爺們，都是清一色宅男哪裏有什麽審美觀啊。”
林野有些無語的看著楊宇，“我說你是不是寫程序寫傻了，你不會審美你不會去找一些時尚雜誌參考啊，再不行你不會找公司的女員工，讓他們選，他們認為什麽好看，你就做什麽不就可以了。”
“啊，這也行。”
“有什麽不行的。”
“哦，那我知道了。”
“YY測試版什麽時候能做出來。”
“再有三天基本完工，再有一天內部測試，沒有問題的話就可以推出產品了。”
“我在說一遍，測試版一定要簡單易懂，不要給我加一些稀奇古怪的東西，我讓你們上什麽功能，你們就上什麽功能就可以了。”
“好的，董事長，那我去忙了。”
看著楊宇衝忙的走了，林野無奈搖搖頭，拿起桌子上的電話，“喂，郝總來我辦公室一趟，有事找你。”
“好的，董事長。”
“董事長，你找我。”
“恩，過來坐，叫你過來是想問問，你那邊的地推大軍組建的怎麽樣了，剛才楊總已經確認，產品再有四天就可以推出了。”
“所有的一二三線大城市已經組建完成，但是有些偏遠的地方碰到一些問題。”
“說說，都遇到了什麽問題。”
“主要是這些偏遠的城市都不怎麽發達，對於互聯網的認知基本是沒有，所以很多工作很難開展，還有就是很多城市存在很多黑網吧，開設的地方都是非常隱蔽，不是很熟悉的人，根本不知道在哪裏，這也對我們的工作造成不少麻煩。”
“這樣啊，林野想了想才道，那你這邊先把重點放在一二三線城市，爭取每個城市的每個角落我們都能覆蓋到，告訴手底下的人，多找一些本地人問，特別是多找學生問，黑網吧的主要客源就是學生，至於那些偏遠地區，暫時先放一放吧，不過信息還是要收集，早晚有一天我們需要進駐的。”
“好的，董事長。”
“你現在聯係廣告公司，我們YY的宣傳資料，開始下發到每一個人員手裏，讓他們做好準備，等待公司安排。”
“我讓你收集網吧信息你收集的怎麽樣了。”