斯庫德摩爾的這一番話，確實是說得很有道理。
可有道理並不代表能通過。
原因很簡單，對於曼聯和阿森納來說，限製球員薪水，限製經紀人抽傭，也就等同於限製住了包括曼城、切爾西，甚至是南安普敦在內的球隊天價引援的路徑。
不能說完全斷絕，但最起碼有了一定的限製作用。
可對於曼城和南安普敦等球隊來說，不能通過引援來提升自身的實力，那自己怎麽跟豪強競爭？怎麽有機會在歐洲賽場上一展拳腳？
所以，道理是有的，可世界上的事情卻往往很複雜。
就好象英超轉播權賣得這麽火爆，所有英超球隊都跟著賺大錢了，應該是皆大歡喜吧？
不，實際上，如果有記者詢問在場的二十支球隊的老板，就一定會發現，最起碼有五支以上的球隊是憂心忡忡，甚至是不高興的。
千萬別奇怪，他們不是傻瓜，也不是白癡，不會覺得說賺大錢了還不高興。
他們不高興的真正原因是，賺更多的錢了，保級將變得前所未有的慘烈。
因為英冠和英超是天堂和地獄的差別，誰都不願意降入英冠。
到那時候，英超的保級戰將是一場關係到幾千萬英鎊的殘酷戰爭，所有球隊都會無所不用其極，想盡一切辦法去幹掉對手，保住自己的英超席位。
那麽，有降級危險的球隊自然就不會高興了！
真正高興的，往往是聯賽排名靠前，沒有保級威脅的中上遊球隊！
甚至是豪門球隊！
所以說，有的時候，道理是講不通的！
最終雙方經過了一陣激烈的爭論後，隻能得出一份共識，就是開始協商英超版本的財政公平政策，具體細節將在峰會後開始啟動，由各家俱樂部派人協商討論。
說穿了，這一條政策還是沒辦法阻止俱樂部燒錢。
隻要你不違背財政公平政策，英超聯盟就不管你怎麽少，愛燒多少就燒多少。
對於南安普敦而言，這一條政策出沒出，沒多少區別。
楊歡固然是喜歡燒錢，但以南安普敦現在的情況，燒多少都不是問題。
如果說，財政公平政策多少還有共同話題的話，那麽下一條議題就有點不那麽受人歡迎了。
尤其是當斯庫德摩爾邀請英足總主席大衛?伯恩斯坦來解釋這一項，被命名為光榮革命的青訓改革計劃時，在場至少有半數以上的球隊老板都站起來反對。
“百分之五？”
整個會議室頓時都炸鍋了。
“伯恩斯坦先生，你不是在開玩笑吧？要我們每年拿出英超聯盟收入的百分之五，去支持你們的青訓改革計劃？你確定自己沒有忘了吃藥就出門？”
“就是，這簡直就是在搶錢！”
“你知不知道現在我們每年無端端的花了多少冤枉錢？”
“我給你算一算，每年給過去兩個賽季降級的英超球隊的降落傘補貼是六千多萬英鎊，給中下遊級別聯賽的扶助金從三年前的一千一百二十萬英鎊，提升到了現在的五千六百四十萬英鎊，足足翻了五倍！”
“還有，我們給托尼?布萊爾和基岡的足球基金會每年一千兩百萬英鎊，給職業球員聯盟每年一千七百三十萬英鎊，給機會我創造計劃每年一千零八十萬英鎊。”
“另外包括職業裁判委員會，職業教練協會，還有青訓係統，還有全國聯賽扶助金。”
“現在你們還要我們每年支付百分之五去扶持青訓，你確定？”
在場的俱樂部主席和老板們，一聽說要扶持青訓，一個個都顯得很是群情激憤，甚至有人直接就要暴怒離場。
看到這副場景，大衛?伯恩斯坦也有些難以招架，不由得立即看向了楊歡，眼神裏透露出了請求，仿佛是在說，歡少爺啊，我撐不住了，你說幾句吧！
楊歡看著這個可憐的老頭，微微一笑。
“我來說幾句吧！”
歡少爺一開口，在場所有人頓時都靜了下來。
很多人都默默的看著他，想要聽聽看，他到底是怎麽說的。
畢竟整個英超都知道，楊歡是最有想法的英超老板，而且很多時候，他的想法都很超前。
“我說說我自己的想法，但有一個要求就是，在我沒說完之前，請不要打斷我，謝謝！”
在場眾人都點頭答應下來。
“首先，我們來確定一個前提，青訓必須要搞！”
“我不會去說什麽一大堆冠冕堂皇的話，就說一點，我統計過了，過去三個賽季，英超聯賽的經紀人從二十支球隊的球員轉會中，抽傭共計兩億多英鎊，這筆錢落入了他們的口袋，並沒有再回流到英超聯賽來。”
楊歡這話一出，在場不知道有多少人都睜大了眼睛。
兩億多英鎊？
這還是過去三個賽季？
平均下來，一個賽季就是七千萬英鎊啊！
相當於是英超聯賽一個賽季的本土轉播權的百分之十四啦！
“我不知道大家想過沒有，為什麽會達到一個這麽離譜的程度？等於是說，我們每年辛辛苦苦經營球隊，開發市場，甚至冒著天大的風險，結果，我們賺到的利益，卻大部分落入了別人的口袋。”
“為什麽會這樣？”
其實，在場的每一個人都心知肚明，原因或許很複雜，但英格蘭本土青訓糟糕，肯定是一個很重要的因素。
本土球員不行，那就得引進外援！
很多人都說，英格蘭球員身價虛高，這沒錯，確實是虛高，而且是虛高得離譜。
可難道英格蘭球隊從外國引進球員，就不挨宰？
但凡經營英國球隊的老板和主席都知道，很多時候，他們引進球員，更多的都是靠經紀人推薦，有的球隊甚至根本就沒有像樣的球探係統，更別說是到處去考察球員了。
這樣的球隊不被宰，那才叫奇怪呢！
楊歡甚至在想，以英超球隊一個賽季起碼五六千萬英鎊的營收，公司經營竟然拙劣到這種地步，真真是難以想象，甚至可以說是完全的不負責任！
“球員薪水要適當控製，經紀人的抽傭也需要重視，英超聯賽必須要找到一條可持續發展的道路，減少不必要的損失和浪費，就是其中之一！”
“我們不能再當那個任由經紀人宰割的傻瓜，我們不做他們的提款機！”
“如果我們不能有力提升青訓水平，那我們以後還得繼續在轉會市場上處於劣勢地位，我們辛辛苦苦談來的，提升的轉播費，到最後，經紀人一句話，漲薪，提高傭金，我們就得乖乖的把錢給送出去！”
“而且是無休止，無上限的暴漲，不信的話，你們回過頭去瞧瞧過去這幾年，轉播費合同一提升，球員薪水和經紀人傭金也立即跟著提，如影隨形，就跟吸血鬼一樣！”
在場眾人聽到這裏，一個個都不住的點頭。
歡少爺這話，可謂是一針見血，戳中了俱樂部老板們的要害。
沒有人是傻瓜，幾乎每一個人都清楚，英超不能繼續這麽走，否則剛才的財政政策就不會達成共識。
但這是長遠利益。
隻不過，有些人，有些球隊可能會因為短期利益，而選擇犧牲掉長遠利益。
楊歡則是告訴他們，這關係到所有人的共同利益。
如果不能提高手中的談判籌碼，那就永遠隻能任由經紀人當肥羊宰。
而提高青訓水平，無疑就是增加談判籌碼的有效手段之一。
“那麽好了，青訓必須要搞，這個大方向確定下來之後，細節就比較容易解決了！”
“我看了英足總提交的這一份青訓改革計劃，廢除九十分鍾青訓選材範圍限製，組建第五級別職業聯賽，都是相當不錯的建議，要求俱樂部提高青訓軟硬件設施，我認為也非常有必要，對每支球隊都有幫助。”
說到這裏，楊歡不由得莞爾一笑。
“說句不客氣點的話，我們現在英超很多球隊的訓練基地都是拉後腿的，很多投資人看了，直接就是望而卻步，你要是把訓練基地搞上去，青訓營搞上去了，說不定你要賣掉球隊，還能賣出一個更好的價格！”
在場很多人聽了，不由得都是會心一笑。
足球俱樂部實際上就跟奢侈品一樣，你買了，是賺不了錢的，創造不了利益的，甚至，不虧錢就算是相當不錯了。
真正要賺錢，就是得等到你賣掉球隊的那一刻。
這一買一賣，投資者賺取中間差價，那才是賺錢！
“還有一條需要我們重視就是裁判。”
楊歡幹脆直接走出自己的位置，在現場所有人的注視下，侃侃而談。
“我們英超聯盟就好比是一家公司，產品就是我們的聯賽，而所有賣產品的人都知道，你得注意包裝，你得建立起良好的形象，可是過去這幾年，層出不窮的球場暴力事件，裁判拙劣糟糕的錯判誤判，已經嚴重損害到了英超的形象。”
楊歡舉起了手中的那一份文件，“我剛才看了一下，我們每年給球員工會的扶助金是一千多萬，可我們給裁判的扶助金是多少？兩百九十萬英鎊！”
“我覺得這個數量太少了，要增加，具體增加多少，我覺得可以談，但我建議，我們應該建立起一套有力的激勵機製，讓每一名嚴格公正執法的優秀裁判，能夠獲得更高更體麵的收入，讓我們的裁判水平和執法標準，盡快跟歐洲大陸接軌！”
職業裁判委員會的裁判，不僅僅隻是執哨英超，同樣執哨英格蘭所有的職業聯賽，人數眾多，執法水平也是殘差不齊。
而過去幾年，英超球隊到了歐洲賽場，裁判執法標準不一，是很吃虧的一點。
“很多球隊認為，歐戰跟自己沒有關係，這是非常短視的一種看法。”
“球迷關注一支球隊，首先一定是關注他的球星，關注一個聯賽，首先是關注這個聯賽的頂級強隊，而他們關注和評價這些頂級強隊的方式和途徑，就是歐洲賽場！”
“我甚至可以這麽說，豪門球隊在歐戰賽場上的成績越好，對英超聯賽的帶動作用就越大，影響力提升就越大，到最後你們會發現，下一份轉播合同會比現在這一份更大！”
這又是一種良性循環關係。
“所以我個人認為，我們應該在保留聖誕節賽程的同時，在一月份適當考慮引進短期冬歇期，或者錯開一些比賽，給球員留下更多的休息時間。”
“而我也認為，在重視本土球員培養和比賽的同時，我們也應該要盡量提升我們對頂級巨星的吸引力，因為巨星的加盟，可以極大的帶動聯賽影響力的擴張，進而帶動整個市場運作。”
楊歡越說越深，越說越多，甚至到後來都有些收不住了。
可他自己倒是沒什麽，可在場的很多人，甚至包括斯庫德摩爾和大衛?伯恩斯坦，都被他的很多
可有道理並不代表能通過。
原因很簡單，對於曼聯和阿森納來說，限製球員薪水，限製經紀人抽傭，也就等同於限製住了包括曼城、切爾西，甚至是南安普敦在內的球隊天價引援的路徑。
不能說完全斷絕，但最起碼有了一定的限製作用。
可對於曼城和南安普敦等球隊來說，不能通過引援來提升自身的實力，那自己怎麽跟豪強競爭？怎麽有機會在歐洲賽場上一展拳腳？
所以，道理是有的，可世界上的事情卻往往很複雜。
就好象英超轉播權賣得這麽火爆，所有英超球隊都跟著賺大錢了，應該是皆大歡喜吧？
不，實際上，如果有記者詢問在場的二十支球隊的老板，就一定會發現，最起碼有五支以上的球隊是憂心忡忡，甚至是不高興的。
千萬別奇怪，他們不是傻瓜，也不是白癡，不會覺得說賺大錢了還不高興。
他們不高興的真正原因是，賺更多的錢了，保級將變得前所未有的慘烈。
因為英冠和英超是天堂和地獄的差別，誰都不願意降入英冠。
到那時候，英超的保級戰將是一場關係到幾千萬英鎊的殘酷戰爭，所有球隊都會無所不用其極，想盡一切辦法去幹掉對手，保住自己的英超席位。
那麽，有降級危險的球隊自然就不會高興了！
真正高興的，往往是聯賽排名靠前，沒有保級威脅的中上遊球隊！
甚至是豪門球隊！
所以說，有的時候，道理是講不通的！
最終雙方經過了一陣激烈的爭論後，隻能得出一份共識，就是開始協商英超版本的財政公平政策，具體細節將在峰會後開始啟動，由各家俱樂部派人協商討論。
說穿了，這一條政策還是沒辦法阻止俱樂部燒錢。
隻要你不違背財政公平政策，英超聯盟就不管你怎麽少，愛燒多少就燒多少。
對於南安普敦而言，這一條政策出沒出，沒多少區別。
楊歡固然是喜歡燒錢，但以南安普敦現在的情況，燒多少都不是問題。
如果說，財政公平政策多少還有共同話題的話，那麽下一條議題就有點不那麽受人歡迎了。
尤其是當斯庫德摩爾邀請英足總主席大衛?伯恩斯坦來解釋這一項，被命名為光榮革命的青訓改革計劃時，在場至少有半數以上的球隊老板都站起來反對。
“百分之五？”
整個會議室頓時都炸鍋了。
“伯恩斯坦先生，你不是在開玩笑吧？要我們每年拿出英超聯盟收入的百分之五，去支持你們的青訓改革計劃？你確定自己沒有忘了吃藥就出門？”
“就是，這簡直就是在搶錢！”
“你知不知道現在我們每年無端端的花了多少冤枉錢？”
“我給你算一算，每年給過去兩個賽季降級的英超球隊的降落傘補貼是六千多萬英鎊，給中下遊級別聯賽的扶助金從三年前的一千一百二十萬英鎊，提升到了現在的五千六百四十萬英鎊，足足翻了五倍！”
“還有，我們給托尼?布萊爾和基岡的足球基金會每年一千兩百萬英鎊，給職業球員聯盟每年一千七百三十萬英鎊，給機會我創造計劃每年一千零八十萬英鎊。”
“另外包括職業裁判委員會，職業教練協會，還有青訓係統，還有全國聯賽扶助金。”
“現在你們還要我們每年支付百分之五去扶持青訓，你確定？”
在場的俱樂部主席和老板們，一聽說要扶持青訓，一個個都顯得很是群情激憤，甚至有人直接就要暴怒離場。
看到這副場景，大衛?伯恩斯坦也有些難以招架，不由得立即看向了楊歡，眼神裏透露出了請求，仿佛是在說，歡少爺啊，我撐不住了，你說幾句吧！
楊歡看著這個可憐的老頭，微微一笑。
“我來說幾句吧！”
歡少爺一開口，在場所有人頓時都靜了下來。
很多人都默默的看著他，想要聽聽看，他到底是怎麽說的。
畢竟整個英超都知道，楊歡是最有想法的英超老板，而且很多時候，他的想法都很超前。
“我說說我自己的想法，但有一個要求就是，在我沒說完之前，請不要打斷我，謝謝！”
在場眾人都點頭答應下來。
“首先，我們來確定一個前提，青訓必須要搞！”
“我不會去說什麽一大堆冠冕堂皇的話，就說一點，我統計過了，過去三個賽季，英超聯賽的經紀人從二十支球隊的球員轉會中，抽傭共計兩億多英鎊，這筆錢落入了他們的口袋，並沒有再回流到英超聯賽來。”
楊歡這話一出，在場不知道有多少人都睜大了眼睛。
兩億多英鎊？
這還是過去三個賽季？
平均下來，一個賽季就是七千萬英鎊啊！
相當於是英超聯賽一個賽季的本土轉播權的百分之十四啦！
“我不知道大家想過沒有，為什麽會達到一個這麽離譜的程度？等於是說，我們每年辛辛苦苦經營球隊，開發市場，甚至冒著天大的風險，結果，我們賺到的利益，卻大部分落入了別人的口袋。”
“為什麽會這樣？”
其實，在場的每一個人都心知肚明，原因或許很複雜，但英格蘭本土青訓糟糕，肯定是一個很重要的因素。
本土球員不行，那就得引進外援！
很多人都說，英格蘭球員身價虛高，這沒錯，確實是虛高，而且是虛高得離譜。
可難道英格蘭球隊從外國引進球員，就不挨宰？
但凡經營英國球隊的老板和主席都知道，很多時候，他們引進球員，更多的都是靠經紀人推薦，有的球隊甚至根本就沒有像樣的球探係統，更別說是到處去考察球員了。
這樣的球隊不被宰，那才叫奇怪呢！
楊歡甚至在想，以英超球隊一個賽季起碼五六千萬英鎊的營收，公司經營竟然拙劣到這種地步，真真是難以想象，甚至可以說是完全的不負責任！
“球員薪水要適當控製，經紀人的抽傭也需要重視，英超聯賽必須要找到一條可持續發展的道路，減少不必要的損失和浪費，就是其中之一！”
“我們不能再當那個任由經紀人宰割的傻瓜，我們不做他們的提款機！”
“如果我們不能有力提升青訓水平，那我們以後還得繼續在轉會市場上處於劣勢地位，我們辛辛苦苦談來的，提升的轉播費，到最後，經紀人一句話，漲薪，提高傭金，我們就得乖乖的把錢給送出去！”
“而且是無休止，無上限的暴漲，不信的話，你們回過頭去瞧瞧過去這幾年，轉播費合同一提升，球員薪水和經紀人傭金也立即跟著提，如影隨形，就跟吸血鬼一樣！”
在場眾人聽到這裏，一個個都不住的點頭。
歡少爺這話，可謂是一針見血，戳中了俱樂部老板們的要害。
沒有人是傻瓜，幾乎每一個人都清楚，英超不能繼續這麽走，否則剛才的財政政策就不會達成共識。
但這是長遠利益。
隻不過，有些人，有些球隊可能會因為短期利益，而選擇犧牲掉長遠利益。
楊歡則是告訴他們，這關係到所有人的共同利益。
如果不能提高手中的談判籌碼，那就永遠隻能任由經紀人當肥羊宰。
而提高青訓水平，無疑就是增加談判籌碼的有效手段之一。
“那麽好了，青訓必須要搞，這個大方向確定下來之後，細節就比較容易解決了！”
“我看了英足總提交的這一份青訓改革計劃，廢除九十分鍾青訓選材範圍限製，組建第五級別職業聯賽，都是相當不錯的建議，要求俱樂部提高青訓軟硬件設施，我認為也非常有必要，對每支球隊都有幫助。”
說到這裏，楊歡不由得莞爾一笑。
“說句不客氣點的話，我們現在英超很多球隊的訓練基地都是拉後腿的，很多投資人看了，直接就是望而卻步，你要是把訓練基地搞上去，青訓營搞上去了，說不定你要賣掉球隊，還能賣出一個更好的價格！”
在場很多人聽了，不由得都是會心一笑。
足球俱樂部實際上就跟奢侈品一樣，你買了，是賺不了錢的，創造不了利益的，甚至，不虧錢就算是相當不錯了。
真正要賺錢，就是得等到你賣掉球隊的那一刻。
這一買一賣，投資者賺取中間差價，那才是賺錢！
“還有一條需要我們重視就是裁判。”
楊歡幹脆直接走出自己的位置，在現場所有人的注視下，侃侃而談。
“我們英超聯盟就好比是一家公司，產品就是我們的聯賽，而所有賣產品的人都知道，你得注意包裝，你得建立起良好的形象，可是過去這幾年，層出不窮的球場暴力事件，裁判拙劣糟糕的錯判誤判，已經嚴重損害到了英超的形象。”
楊歡舉起了手中的那一份文件，“我剛才看了一下，我們每年給球員工會的扶助金是一千多萬，可我們給裁判的扶助金是多少？兩百九十萬英鎊！”
“我覺得這個數量太少了，要增加，具體增加多少，我覺得可以談，但我建議，我們應該建立起一套有力的激勵機製，讓每一名嚴格公正執法的優秀裁判，能夠獲得更高更體麵的收入，讓我們的裁判水平和執法標準，盡快跟歐洲大陸接軌！”
職業裁判委員會的裁判，不僅僅隻是執哨英超，同樣執哨英格蘭所有的職業聯賽，人數眾多，執法水平也是殘差不齊。
而過去幾年，英超球隊到了歐洲賽場，裁判執法標準不一，是很吃虧的一點。
“很多球隊認為，歐戰跟自己沒有關係，這是非常短視的一種看法。”
“球迷關注一支球隊，首先一定是關注他的球星，關注一個聯賽，首先是關注這個聯賽的頂級強隊，而他們關注和評價這些頂級強隊的方式和途徑，就是歐洲賽場！”
“我甚至可以這麽說，豪門球隊在歐戰賽場上的成績越好，對英超聯賽的帶動作用就越大，影響力提升就越大，到最後你們會發現，下一份轉播合同會比現在這一份更大！”
這又是一種良性循環關係。
“所以我個人認為，我們應該在保留聖誕節賽程的同時，在一月份適當考慮引進短期冬歇期，或者錯開一些比賽，給球員留下更多的休息時間。”
“而我也認為，在重視本土球員培養和比賽的同時，我們也應該要盡量提升我們對頂級巨星的吸引力，因為巨星的加盟，可以極大的帶動聯賽影響力的擴張，進而帶動整個市場運作。”
楊歡越說越深，越說越多，甚至到後來都有些收不住了。
可他自己倒是沒什麽，可在場的很多人，甚至包括斯庫德摩爾和大衛?伯恩斯坦，都被他的很多