下午六點多鍾，畢福剛回來了，他表情沮喪，一進門便說道：“完了，那張單已經飛了。”
畢福星問：“是不是我們在聖諦鎮時，公司打電話跟你談的那張單？”
畢福剛歎了一口氣，緩緩地說：“沒錯，回來之後，我這幾天竭盡全力去爭取，最後還是失敗了，老總很不高興。”
畢福剛邊說邊把公包往沙發上一丟，頹然坐下，神情疲倦。
大家都被他的情緒所感染，個個愁眉不展。
謝天華道：“你不是研發部嗎？怎麽做起業務來了？”
畢福剛解釋道：“你有所不知，我們研發部工作範圍很廣，從市場調研到接到正式訂單，這個過程都要我們進行詳細研究，其中包括新產品的成本核算，新產品的正式生產流程，新產品的品質標準等等，新產品樣品一出來，這些所有數據都要同時到位，因為隻有這樣才能給客人準確的報價。可是，現在已經飛了的那張單，產品成本根本無法再壓低了，如果要降低成本，隻有犧牲品質，但是在商場上，犧牲品質無異於自砸牌子，是非常不明智的做法，而競爭對手居然可以做到。我重新核算過了競爭對手的報價，他們似乎沒有計算人工生產成本，真是奇怪了，難道他們計算遺漏？還是他們工廠不雇用工人？”說完唏噓不已。
顯然這張單的失敗對畢福剛打擊很大。
畢海棠埋怨道：“二哥，你又將公事帶回家了。”
畢福剛苦笑了一下，說道：“好好好，我們不談公事，談我們的私事，壞消息已經告訴大家了，現在該告訴大家好消息了。”
畢福星問：“什麽好消息。”
畢福道：“關於你們的工作，你們的工作我已經安排好了。”
“你不是說，要我們在這幾天裏好好打算找什麽性質的工作嗎？”
“是的，但事後我一，又覺得這種方式欠妥，因為大家剛出來，對很多行業前景根本沒有概念。我基本知道各位的特長，不如我幫你們選定，這樣少走很多彎路。”
福星道：“說的也是，我們也討論過這個問題，最後還是不了了之，既然老弟都已經幫我們安排好了，那就再好不過了，我們什麽時候上班？在哪裏上班？”
畢福剛道：“在告訴你們工作崗位之前，我先跟大家談談工薪一族對待工作的錯誤做法。”
接著，他就給大家講了一個故事：
小婷在Ａ工廠做了一年多包裝工以後，她嫌工資太低，跳槽到了Ｂ工廠，在Ｂ工廠幹了幾個月之後，從同事的口中知道Ｃ工廠比Ｂ工廠工資高，於是又方設法進了Ｃ工廠≮Ｃ工廠幹了一年多之後，又聽說Ｄ工廠的待遇比Ｃ工唱高得多，工作環境也更好，隻是距離這裏比較遠，但在她眼裏，距離遠不算什麽，隻要工資高就行了，於是又準備開始向Ｄ工廠進軍。普通女工本來就容易找工作，不費多大力氣，她就順利坐在Ｄ工廠寬敞的車間裏了上班了。
時間過得很快，兩年過去了。小婷對Ｄ工廠開始厭倦了。她，這裏的工資還是太低了，日子過得緊巴巴的，太沒意思了。於是，又開始四處找工作，皇天不負有心人，終於讓她打聽到附近新開了一家工廠Ｅ，E工廠正在大量招工，聽說第一批工成為儲備幹部，將來前途不可限量，各方麵待遇也非常誘人，於是請假前往應聘。
應聘者一個接一個走進人事部的辦公室。輪到小婷進去麵試的時候，發現麵試官竟然是以前在Ａ工郴起工作過的同事，對方也感到非常意外，兩人自然聊了起來，原來這家E工廠正是A工廠的分廠，這幾年A工廠發展很快，這已經是第二家分廠了。
小婷心：我真是太幸運了，麵試官居然是以前的同事，俗話說“朝中有人好做官”，況且，以前我跟這個同事的關係並不壞，嘿嘿，太好了。
誰知，麵試官看了她的簡曆和證件之後，麵露為難之色，小婷吃了一驚，失聲問：“怎麽了，有什麽不對勁嗎？”
“唉，本次招工是工廠第一次招工，目的是為了招聘儲備幹部，工廠非常重視，要求非常嚴格，所有資料經過我初次篩選之後，才能遞交到人事部經那裏去，你看，你的年齡已經2歲，而本次招工要求是2－25歲之間，如果我把你的資料也遞交上去，經有可能把我換掉。真遺憾，我無法幫你的忙了。”
小婷一下子呆了……
謝天華很替小婷感到婉惜：“真是造化弄人啊，如果當初小婷不跳來跳去，一直在A工廠做，那麽，說不定坐在麵試官位置的是她，而不是這個曾經的同事！”
大家都覺得謝天華這句話很有道。
可是，畢福剛卻說：“你們都錯了，告訴你們吧，小婷永遠坐不上麵試官的位置。”
大家追問道：“為什麽？”
畢福剛道：“因為小婷的工作就是找工作，找到工作之後的工作就是再找更好的工作，如此無限輪回。她從來都沒有過把本職工作做好，這就是對待工作的錯誤態度。工薪階層有一句切口：‘今天工作不努力，明天努力找工作’，說的就是這種情況。”
龍辰忽然說道：“我也跟大家講一個故事，是一個禪宗公案：一個後生從家裏到一座禪院去，在路上他看到了一件有趣的事，他以此去考考禪院裏的老禪師。來到禪院，他與老禪師一邊品茗，一邊閑扯，冷不防他問了一句：‘什麽是團團轉?’老禪師隨口答道：‘皆因繩未斷。’後生聽到老禪師這樣回答，頓時目瞪口呆。老禪師見狀，問道：‘什麽使你如此驚訝?’後生說：‘不，老師父，我驚訝的是，你怎麽知道的呢?我今天在路上看到一頭牛被繩子穿了鼻子，拴在樹上，這頭牛離開這棵樹，到草地上去吃草，誰知它轉過來轉過去都不得脫身。我以為師父既然沒看見，肯定答不出來，哪知師父出口就答對了。’老禪師微笑著說：‘你問的是事，我答的是，你問的是牛被繩縛而不得解脫，我答的是心被俗務糾纏而不得超脫，一通百事啊！’小婷就像那頭被繩子穿了鼻子拴在樹上的牛。”
大家恍然大悟！
畢福剛道：“龍辰講的這個故事非常好，老禪師的話道出了‘事’與‘’的利害關係，在小婷的案例中，‘小婷由於年齡大了，無法應聘成功’這是‘事’，她幾年來隻一味追求工資的高低而不思進取，導致個人技能得不到高，無法謀到更高職位，這是‘’。”
大家都覺得這件事越分析越有意思。
畢福剛道：“經過這麽多年來的社經曆，我發現一個奇怪的現象：大多數人認為是正確的東西，事後往往被證明是錯誤的。大家看，都幾年了，小婷還在到處應聘普通工？這幾年都幹什麽去了？”
畢福星問：“是不是我們在聖諦鎮時，公司打電話跟你談的那張單？”
畢福剛歎了一口氣，緩緩地說：“沒錯，回來之後，我這幾天竭盡全力去爭取，最後還是失敗了，老總很不高興。”
畢福剛邊說邊把公包往沙發上一丟，頹然坐下，神情疲倦。
大家都被他的情緒所感染，個個愁眉不展。
謝天華道：“你不是研發部嗎？怎麽做起業務來了？”
畢福剛解釋道：“你有所不知，我們研發部工作範圍很廣，從市場調研到接到正式訂單，這個過程都要我們進行詳細研究，其中包括新產品的成本核算，新產品的正式生產流程，新產品的品質標準等等，新產品樣品一出來，這些所有數據都要同時到位，因為隻有這樣才能給客人準確的報價。可是，現在已經飛了的那張單，產品成本根本無法再壓低了，如果要降低成本，隻有犧牲品質，但是在商場上，犧牲品質無異於自砸牌子，是非常不明智的做法，而競爭對手居然可以做到。我重新核算過了競爭對手的報價，他們似乎沒有計算人工生產成本，真是奇怪了，難道他們計算遺漏？還是他們工廠不雇用工人？”說完唏噓不已。
顯然這張單的失敗對畢福剛打擊很大。
畢海棠埋怨道：“二哥，你又將公事帶回家了。”
畢福剛苦笑了一下，說道：“好好好，我們不談公事，談我們的私事，壞消息已經告訴大家了，現在該告訴大家好消息了。”
畢福星問：“什麽好消息。”
畢福道：“關於你們的工作，你們的工作我已經安排好了。”
“你不是說，要我們在這幾天裏好好打算找什麽性質的工作嗎？”
“是的，但事後我一，又覺得這種方式欠妥，因為大家剛出來，對很多行業前景根本沒有概念。我基本知道各位的特長，不如我幫你們選定，這樣少走很多彎路。”
福星道：“說的也是，我們也討論過這個問題，最後還是不了了之，既然老弟都已經幫我們安排好了，那就再好不過了，我們什麽時候上班？在哪裏上班？”
畢福剛道：“在告訴你們工作崗位之前，我先跟大家談談工薪一族對待工作的錯誤做法。”
接著，他就給大家講了一個故事：
小婷在Ａ工廠做了一年多包裝工以後，她嫌工資太低，跳槽到了Ｂ工廠，在Ｂ工廠幹了幾個月之後，從同事的口中知道Ｃ工廠比Ｂ工廠工資高，於是又方設法進了Ｃ工廠≮Ｃ工廠幹了一年多之後，又聽說Ｄ工廠的待遇比Ｃ工唱高得多，工作環境也更好，隻是距離這裏比較遠，但在她眼裏，距離遠不算什麽，隻要工資高就行了，於是又準備開始向Ｄ工廠進軍。普通女工本來就容易找工作，不費多大力氣，她就順利坐在Ｄ工廠寬敞的車間裏了上班了。
時間過得很快，兩年過去了。小婷對Ｄ工廠開始厭倦了。她，這裏的工資還是太低了，日子過得緊巴巴的，太沒意思了。於是，又開始四處找工作，皇天不負有心人，終於讓她打聽到附近新開了一家工廠Ｅ，E工廠正在大量招工，聽說第一批工成為儲備幹部，將來前途不可限量，各方麵待遇也非常誘人，於是請假前往應聘。
應聘者一個接一個走進人事部的辦公室。輪到小婷進去麵試的時候，發現麵試官竟然是以前在Ａ工郴起工作過的同事，對方也感到非常意外，兩人自然聊了起來，原來這家E工廠正是A工廠的分廠，這幾年A工廠發展很快，這已經是第二家分廠了。
小婷心：我真是太幸運了，麵試官居然是以前的同事，俗話說“朝中有人好做官”，況且，以前我跟這個同事的關係並不壞，嘿嘿，太好了。
誰知，麵試官看了她的簡曆和證件之後，麵露為難之色，小婷吃了一驚，失聲問：“怎麽了，有什麽不對勁嗎？”
“唉，本次招工是工廠第一次招工，目的是為了招聘儲備幹部，工廠非常重視，要求非常嚴格，所有資料經過我初次篩選之後，才能遞交到人事部經那裏去，你看，你的年齡已經2歲，而本次招工要求是2－25歲之間，如果我把你的資料也遞交上去，經有可能把我換掉。真遺憾，我無法幫你的忙了。”
小婷一下子呆了……
謝天華很替小婷感到婉惜：“真是造化弄人啊，如果當初小婷不跳來跳去，一直在A工廠做，那麽，說不定坐在麵試官位置的是她，而不是這個曾經的同事！”
大家都覺得謝天華這句話很有道。
可是，畢福剛卻說：“你們都錯了，告訴你們吧，小婷永遠坐不上麵試官的位置。”
大家追問道：“為什麽？”
畢福剛道：“因為小婷的工作就是找工作，找到工作之後的工作就是再找更好的工作，如此無限輪回。她從來都沒有過把本職工作做好，這就是對待工作的錯誤態度。工薪階層有一句切口：‘今天工作不努力，明天努力找工作’，說的就是這種情況。”
龍辰忽然說道：“我也跟大家講一個故事，是一個禪宗公案：一個後生從家裏到一座禪院去，在路上他看到了一件有趣的事，他以此去考考禪院裏的老禪師。來到禪院，他與老禪師一邊品茗，一邊閑扯，冷不防他問了一句：‘什麽是團團轉?’老禪師隨口答道：‘皆因繩未斷。’後生聽到老禪師這樣回答，頓時目瞪口呆。老禪師見狀，問道：‘什麽使你如此驚訝?’後生說：‘不，老師父，我驚訝的是，你怎麽知道的呢?我今天在路上看到一頭牛被繩子穿了鼻子，拴在樹上，這頭牛離開這棵樹，到草地上去吃草，誰知它轉過來轉過去都不得脫身。我以為師父既然沒看見，肯定答不出來，哪知師父出口就答對了。’老禪師微笑著說：‘你問的是事，我答的是，你問的是牛被繩縛而不得解脫，我答的是心被俗務糾纏而不得超脫，一通百事啊！’小婷就像那頭被繩子穿了鼻子拴在樹上的牛。”
大家恍然大悟！
畢福剛道：“龍辰講的這個故事非常好，老禪師的話道出了‘事’與‘’的利害關係，在小婷的案例中，‘小婷由於年齡大了，無法應聘成功’這是‘事’，她幾年來隻一味追求工資的高低而不思進取，導致個人技能得不到高，無法謀到更高職位，這是‘’。”
大家都覺得這件事越分析越有意思。
畢福剛道：“經過這麽多年來的社經曆，我發現一個奇怪的現象：大多數人認為是正確的東西，事後往往被證明是錯誤的。大家看，都幾年了，小婷還在到處應聘普通工？這幾年都幹什麽去了？”