“老師！連您也要離開嗎？”一個年輕的學徒，在嘈雜的生產車間的角落裏，看著正用水杯喝茶的老工匠問道。
這個正在喝茶的老工匠吹了吹滾燙的茶水，瞥了一眼自己的徒弟，臉上露出了一個無奈的笑容：“我本來就不是布納斯人，這裏對我來說，也不是故鄉……所以走不走的，對我來說沒什麽分別。”
“可是！老師！您已經在這裏工作了五年了啊！”另一個學徒依依不舍的繼續問道。
“唉。”老工匠歎了一口氣，然後又看了看圍在自己身邊的這些徒弟們，繼續開口安慰道：“大唐集團對我有恩，在我最落魄的時候給了我生活下去的希望，這一次去臨水，也是組織上的安排，我沒有理由拒絕的。”
老頭兒沒好意思說，大唐集團為了讓他自願去臨水繼續工作，給他提了雙倍的工資，還答應他在兩年內分一套臨水港的房子。
在布納斯的房子他因為資格不夠其實並沒有分到，現在大唐集團給了他第二次機會，他怎麽可能不好好考慮考慮？
雖然臨水對於他來說真的非常的遙遠，可他和自己的孩子們商量了一下，都覺得去臨水更有發展一些。
他的孩子們都學了一身的本領，有一個還在布納斯市政廳工作。剩下的兩個孩子都是高級工匠，這在大唐集團的工廠裏可是相當的吃香。
找他談話的官員明裏暗裏都透露了一些細節，比如說他們全家都可以移民臨水，以後都能夠以唐人自居。
全家的工資都有保障不說，孫子們還能夠在臨水的學校裏免費讀書——那邊的教學質量也很高，老師也都是從布納斯調過去的老教師了。
暫且不提大唐集團在他全家最困難的時候收留了他們，給了他們工作，讓他們熬過了最艱難的歲月。就單單說搬去臨水給的好處，其實已經非常不錯了。
聽到自己的老師執意要走，幾個學徒也是一臉的遺憾。他們自從進了工廠之後，就一直都跟在這個老工匠身邊學習，自然是知道這老工人其實是有一身的本領的。
要說大唐集團裏什麽最值錢，可能就是這些一代一代積累下來的老工匠們了。
他們都有各自的手藝，厲害的工人甚至隻聽聲音就知道某台設備出了什麽樣的故障，影響了多少加工精度。
這些我工人隻用手摸一摸就知道鋼板平不平，誤差甚至可以精確到十分之一毫米甚至五十分之一毫米！
如果說這個世界上真的有工匠精神，那麽他們這些人才是真的擁有工匠精神的大牛。
能夠跟在這些大牛們身邊學習，學徒們其實是萬分榮幸的。隻要他們能夠學會八成，他們就會成為工廠裏的骨幹，甚至帶自己的徒弟，賺好幾份工資！
大唐集團內的工人待遇本身就很高，隨著工匠級別的提升甚至有可能分到昂貴無比的房產，拿到讓人羨慕的工資。
有些技術過硬的工人甚至都可以自己買車，更狠的甚至有閑錢去燈紅酒綠的布納斯娛樂區消遣。
“小兔崽子們，平日裏讓你們好好學技術，一個個偷奸耍滑，現在師傅我要走了，你們才知道難過？”老頭兒笑了笑，淺淺喝了一口杯子裏的茶水，對自己的徒弟們教訓道：“我還要在這裏留一個月，這最後的機會，你們能把握住多少，就看你們自己了！”
他的話讓一群徒弟們立刻變得鬥誌滿滿起來，所有人都知道，和自己老師說的一樣，他們能不能獨當一麵，就看這最後一個月了。
“老師！這個地方我有點兒不太明白！”短暫的休息過後，一個學徒在機器邊喊自己的老師。
“這裏的轉速要控製好！找好角度！”老工人一點兒也不藏私，把他會的東西傾囊相授。因為他每個月都有一筆特別津貼，獎勵的標準就是他的學徒的進步速度。
車間裏，一台台機械都在井然有序的運行著，每一個工人都在不停的操作著麵前的設備，加工著一個個零件。
這個工廠其實還很新，剛剛建成不到三年時間，這三年的時間裏工廠裏的生產設備就換了三次，前兩次更換甚至間隔都不到半年。
車間主任的辦公室裏，一個帶著眼鏡的中年人看著人員調離的工作文件，煩躁的點起了一根煙來。
他看了看來送文件的同事，有些不滿的開口說道：“我這個車間已經一年多沒有添置過新的設備，也沒有更換過老舊設備了。”
“我知道，這有什麽好奇怪的？”那個來送文件的同事顯然不願意在這個問題上多說，隻是笑了笑反問道。
“不止我一個車間，我打聽過了，我們廠基本上都是這個狀況。”這車間主任吐出一個煙圈，盯著對方說道：“你可別告訴我，是我們工廠得罪上麵人了，不給我們技術升級吧？”
從前，在布納斯，一個工廠的生產設備，最多七八個月就要更新換代一次了。可最近，已經一年零一個月了，他們還沒等來更新更先進的設備。
與此同時，這一年多的時間裏，他們一直都在生產一年半之前就定型的一款發動機，而這款發動機其實性能已經非常普通了。
最近全世界的技術都在發展提高，原地踏步生產一年多之前的發動機根本沒什麽競爭力，所以工廠上上下下都有些迷茫。
“你可真敏感，哪有這回事。”對方依舊裝傻，兩手一攤為難的說道：“具體什麽情況，我這個小職員也不知道啊。”
“設備不升級也就算了，反正是上麵的產業規劃，我們也不會多想什麽。”車間主任深吸了一口煙，然後繼續說道：“可你們人事部門在幹什麽？把一個一個生產骨幹抽調走，我以後還怎麽完成生產培訓工作？我還怎麽組織生產？”
他的話讓來送文件的同事不好意思的撓了撓頭，跟著無奈的歎息了一聲解釋道：“這也不是我們的意思，是上麵的意思。我們隻是按照文件執行，具體的，我也不知道原因。”
“唉……”車間主任鬱悶的跟著歎息了一聲，有一種被人拋棄了的沮喪：“這不公平！”
其實許多人都看出來了，大唐集團正在有意無意的將自己的產業往龍島，還有臨水銅城轉移。
畢竟那裏才是真正意義上安全的腹地，同時因為是新建設起來的城市，產業布局肯定要比布納斯更合理。最重要的是，那裏在唐陌的完全掌控之中。
為了盡可能讓唐國實現工業化，大唐集團正在瘋狂的抽調布納斯玉城等地的工人教師還有管理人員。
這種轉移是不計代價甚至可以說是野蠻的，因此也影響了布納斯與玉城的正常發展。
原本按照大家的估計，布納斯會在今年突破300萬人口，可現在布納斯的人口總數依舊停留在170萬上下。
玉城原本也有可能突破80萬人口，但是現在隻有50多萬，在過去的一年時間裏幾乎沒什麽變化。
除了人口之外，工廠的發展也放慢了速度。過去幾乎每個月都在進行的技術革新，如今也已經停滯許久了。
設備還是那些設備，產品依舊還是那些產品。布納斯現如今的主要產品，依舊還是一年多前那些。
大唐集團最近推出的新產品，不是誕生自龍島，就是誕生自臨水或者銅城，布納斯已經很久沒新品誕生了。
相反，那些老舊的，需要大量產能的東西，現如今都是布納斯在搞：廉價便宜的人民汽車，自由輪，老式的牽引榴彈炮，外貿步槍機槍。
要不是馬克1型外貿坦克交給了布納斯和玉城生產，這裏生產的最新武器裝備，還是大唐集團簡配版本的驅逐艦……
如此安排，布納斯和玉城兩地多少都有不滿情緒。他們覺得唐陌太過偏袒剛剛奪取的土地，忽略了他們這些“舊區”。
不過許多人也清楚，無論是從戰略上看，還是從投資效率角度來看，唐陌或者說大唐集團現在做的一切都是合理的。
唐陌在建設屬於他的王國，產業轉移也是必然之事。而大唐集團的高層投資建設新的工廠，也比提升舊有工廠更有效率。
這是明擺著的事：在新的地區興建廠房，然後選派人手，安置全新的機器設備，明顯要比在舊有廠房更新設備便宜。
而站在唐陌的角度來看，已經把自己的主力部隊，還有管理投入都放在西邊的大唐王國，顯然已經沒有多餘的精力來照顧布納斯還有玉城了。
處於戰略安全的角度考慮，把新技術放在龍島或者放在臨水銅城都是更好的選擇。
從經濟的角度考慮，在臨水和銅城方向上興建全新的工廠，同時在布納斯保證原有的產能，無疑也是最有效率的方案。
總之，雖然極不情願，此時此刻，大唐王國正在把布納斯搬到臨水去。這是一個大工程，需要很長時間，但是卻不得不做。
這個正在喝茶的老工匠吹了吹滾燙的茶水，瞥了一眼自己的徒弟，臉上露出了一個無奈的笑容：“我本來就不是布納斯人，這裏對我來說，也不是故鄉……所以走不走的，對我來說沒什麽分別。”
“可是！老師！您已經在這裏工作了五年了啊！”另一個學徒依依不舍的繼續問道。
“唉。”老工匠歎了一口氣，然後又看了看圍在自己身邊的這些徒弟們，繼續開口安慰道：“大唐集團對我有恩，在我最落魄的時候給了我生活下去的希望，這一次去臨水，也是組織上的安排，我沒有理由拒絕的。”
老頭兒沒好意思說，大唐集團為了讓他自願去臨水繼續工作，給他提了雙倍的工資，還答應他在兩年內分一套臨水港的房子。
在布納斯的房子他因為資格不夠其實並沒有分到，現在大唐集團給了他第二次機會，他怎麽可能不好好考慮考慮？
雖然臨水對於他來說真的非常的遙遠，可他和自己的孩子們商量了一下，都覺得去臨水更有發展一些。
他的孩子們都學了一身的本領，有一個還在布納斯市政廳工作。剩下的兩個孩子都是高級工匠，這在大唐集團的工廠裏可是相當的吃香。
找他談話的官員明裏暗裏都透露了一些細節，比如說他們全家都可以移民臨水，以後都能夠以唐人自居。
全家的工資都有保障不說，孫子們還能夠在臨水的學校裏免費讀書——那邊的教學質量也很高，老師也都是從布納斯調過去的老教師了。
暫且不提大唐集團在他全家最困難的時候收留了他們，給了他們工作，讓他們熬過了最艱難的歲月。就單單說搬去臨水給的好處，其實已經非常不錯了。
聽到自己的老師執意要走，幾個學徒也是一臉的遺憾。他們自從進了工廠之後，就一直都跟在這個老工匠身邊學習，自然是知道這老工人其實是有一身的本領的。
要說大唐集團裏什麽最值錢，可能就是這些一代一代積累下來的老工匠們了。
他們都有各自的手藝，厲害的工人甚至隻聽聲音就知道某台設備出了什麽樣的故障，影響了多少加工精度。
這些我工人隻用手摸一摸就知道鋼板平不平，誤差甚至可以精確到十分之一毫米甚至五十分之一毫米！
如果說這個世界上真的有工匠精神，那麽他們這些人才是真的擁有工匠精神的大牛。
能夠跟在這些大牛們身邊學習，學徒們其實是萬分榮幸的。隻要他們能夠學會八成，他們就會成為工廠裏的骨幹，甚至帶自己的徒弟，賺好幾份工資！
大唐集團內的工人待遇本身就很高，隨著工匠級別的提升甚至有可能分到昂貴無比的房產，拿到讓人羨慕的工資。
有些技術過硬的工人甚至都可以自己買車，更狠的甚至有閑錢去燈紅酒綠的布納斯娛樂區消遣。
“小兔崽子們，平日裏讓你們好好學技術，一個個偷奸耍滑，現在師傅我要走了，你們才知道難過？”老頭兒笑了笑，淺淺喝了一口杯子裏的茶水，對自己的徒弟們教訓道：“我還要在這裏留一個月，這最後的機會，你們能把握住多少，就看你們自己了！”
他的話讓一群徒弟們立刻變得鬥誌滿滿起來，所有人都知道，和自己老師說的一樣，他們能不能獨當一麵，就看這最後一個月了。
“老師！這個地方我有點兒不太明白！”短暫的休息過後，一個學徒在機器邊喊自己的老師。
“這裏的轉速要控製好！找好角度！”老工人一點兒也不藏私，把他會的東西傾囊相授。因為他每個月都有一筆特別津貼，獎勵的標準就是他的學徒的進步速度。
車間裏，一台台機械都在井然有序的運行著，每一個工人都在不停的操作著麵前的設備，加工著一個個零件。
這個工廠其實還很新，剛剛建成不到三年時間，這三年的時間裏工廠裏的生產設備就換了三次，前兩次更換甚至間隔都不到半年。
車間主任的辦公室裏，一個帶著眼鏡的中年人看著人員調離的工作文件，煩躁的點起了一根煙來。
他看了看來送文件的同事，有些不滿的開口說道：“我這個車間已經一年多沒有添置過新的設備，也沒有更換過老舊設備了。”
“我知道，這有什麽好奇怪的？”那個來送文件的同事顯然不願意在這個問題上多說，隻是笑了笑反問道。
“不止我一個車間，我打聽過了，我們廠基本上都是這個狀況。”這車間主任吐出一個煙圈，盯著對方說道：“你可別告訴我，是我們工廠得罪上麵人了，不給我們技術升級吧？”
從前，在布納斯，一個工廠的生產設備，最多七八個月就要更新換代一次了。可最近，已經一年零一個月了，他們還沒等來更新更先進的設備。
與此同時，這一年多的時間裏，他們一直都在生產一年半之前就定型的一款發動機，而這款發動機其實性能已經非常普通了。
最近全世界的技術都在發展提高，原地踏步生產一年多之前的發動機根本沒什麽競爭力，所以工廠上上下下都有些迷茫。
“你可真敏感，哪有這回事。”對方依舊裝傻，兩手一攤為難的說道：“具體什麽情況，我這個小職員也不知道啊。”
“設備不升級也就算了，反正是上麵的產業規劃，我們也不會多想什麽。”車間主任深吸了一口煙，然後繼續說道：“可你們人事部門在幹什麽？把一個一個生產骨幹抽調走，我以後還怎麽完成生產培訓工作？我還怎麽組織生產？”
他的話讓來送文件的同事不好意思的撓了撓頭，跟著無奈的歎息了一聲解釋道：“這也不是我們的意思，是上麵的意思。我們隻是按照文件執行，具體的，我也不知道原因。”
“唉……”車間主任鬱悶的跟著歎息了一聲，有一種被人拋棄了的沮喪：“這不公平！”
其實許多人都看出來了，大唐集團正在有意無意的將自己的產業往龍島，還有臨水銅城轉移。
畢竟那裏才是真正意義上安全的腹地，同時因為是新建設起來的城市，產業布局肯定要比布納斯更合理。最重要的是，那裏在唐陌的完全掌控之中。
為了盡可能讓唐國實現工業化，大唐集團正在瘋狂的抽調布納斯玉城等地的工人教師還有管理人員。
這種轉移是不計代價甚至可以說是野蠻的，因此也影響了布納斯與玉城的正常發展。
原本按照大家的估計，布納斯會在今年突破300萬人口，可現在布納斯的人口總數依舊停留在170萬上下。
玉城原本也有可能突破80萬人口，但是現在隻有50多萬，在過去的一年時間裏幾乎沒什麽變化。
除了人口之外，工廠的發展也放慢了速度。過去幾乎每個月都在進行的技術革新，如今也已經停滯許久了。
設備還是那些設備，產品依舊還是那些產品。布納斯現如今的主要產品，依舊還是一年多前那些。
大唐集團最近推出的新產品，不是誕生自龍島，就是誕生自臨水或者銅城，布納斯已經很久沒新品誕生了。
相反，那些老舊的，需要大量產能的東西，現如今都是布納斯在搞：廉價便宜的人民汽車，自由輪，老式的牽引榴彈炮，外貿步槍機槍。
要不是馬克1型外貿坦克交給了布納斯和玉城生產，這裏生產的最新武器裝備，還是大唐集團簡配版本的驅逐艦……
如此安排，布納斯和玉城兩地多少都有不滿情緒。他們覺得唐陌太過偏袒剛剛奪取的土地，忽略了他們這些“舊區”。
不過許多人也清楚，無論是從戰略上看，還是從投資效率角度來看，唐陌或者說大唐集團現在做的一切都是合理的。
唐陌在建設屬於他的王國，產業轉移也是必然之事。而大唐集團的高層投資建設新的工廠，也比提升舊有工廠更有效率。
這是明擺著的事：在新的地區興建廠房，然後選派人手，安置全新的機器設備，明顯要比在舊有廠房更新設備便宜。
而站在唐陌的角度來看，已經把自己的主力部隊，還有管理投入都放在西邊的大唐王國，顯然已經沒有多餘的精力來照顧布納斯還有玉城了。
處於戰略安全的角度考慮，把新技術放在龍島或者放在臨水銅城都是更好的選擇。
從經濟的角度考慮，在臨水和銅城方向上興建全新的工廠，同時在布納斯保證原有的產能，無疑也是最有效率的方案。
總之，雖然極不情願，此時此刻，大唐王國正在把布納斯搬到臨水去。這是一個大工程，需要很長時間，但是卻不得不做。