常書記用警惕的目光盯著他說:“老宛,你剛來幾個月,人員還不了解就要調整幹部,不妥當。”


    宛豐鑫不甘於自己的意見被他否了:“我每天在基層科室轉,十幾個部門我都很熟了,有些人我覺得不合適,調整一下,使用上會更合理。”


    常書記見他堅持,不想把關係弄得太僵,回旋了一下:“你如果認為確有必要,咱們開個黨委會研究一下,聽聽委員們的意見。”其實常書記心裏不高興,按工作分工,業務工作是局長主抓,幹部和人事問題按照黨管幹部的原則是由黨委書記分管。[]宛豐鑫的行為已經越權了,這是工作方法上的大忌,矛盾往往在這些問題上產生。


    宛豐鑫還堅持自己的意見:“這件事擴散開不太好,一個人一個意見不好統一。我想還是咱們兩人先定個道道,會上通過就行了。”


    常書記說:“這樣作對黨委委員們不尊重,要大家討論決定才行。那是大家的權力。”宛豐鑫並不氣餒,不管常書記有什麽想法,把自己的人事調整計劃又說了一遍,他想排除常書記的抵觸。(.無彈窗廣告)


    常書記在城建局工作多年,對幹部情況很了解,說:“你這個計劃在黨委會不好通過,多數人會反對的,還是不要操之過急,從長計議吧。人事問題不同於其他問題,弄不好怨聲載道影響工作。”


    常書記明確反對讓宛豐鑫心裏很不高興,他想,決心已下不讓常書記擋了自己的路。他下決心要甩開黨委自己幹。他招集副局長們幹了一個局長辦公會,對要害科室的負責人作臨時調整,把自己的人派進去負責掌握權利。這一行動是背著黨委幹的,激怒了常書記和一些黨委成員。常書記召開黨委會,毫不客氣地矛頭直指宛豐鑫,他說:“宛局長,今天開這個會就是請你向黨委解釋清楚,幹部問題為什麽不經過黨委會?你擅自調整幹部是違反規定和工作程序的。你是真不懂還是裝不懂?”


    宛豐鑫裝傻充愣地說:“有什麽不對?我是局長,行政一把手,我從行政角度調整幹部有錯嗎?”


    常書記言辭很不客氣地問:“你來城建局幾個月,為什麽給黨委出這麽大的難題?人事調整,尤其任命科室領導的大事,不經過黨委決定是不行的,為什麽你一個人定了?況且幹部人事工作是黨委書記主抓的工作,這在領導分工中早有明確規定,你眼裏有黨委嗎?”


    宛豐鑫轉著眼珠子看了一下不滿的委員們,狡辯地說:“行政首長負責製嘛,我是局長理應由我負責。”


    “我們是黨委,不同於支部和黨組,我們的製度規定是黨委集體領導下的行政首長負責製,重大問題要由黨委集體決定。”常書記提醒他:“你的行為違背黨委議事規則,不符合工

章節目錄

閱讀記錄

全方位解密官場最神秘群體:紀檢幹部所有內容均來自互聯網,uu小說網隻為原作者於勇的小說進行宣傳。歡迎各位書友支持於勇並收藏全方位解密官場最神秘群體:紀檢幹部最新章節