“多少?!”如同範亨第一次聽到範無病報出的數字一般,宋主任和張處長的神態也是同樣的精彩。


    “理論上是應該達到這麽多,關鍵還要看技術支持。”範亨小心翼翼地回答道。


    宋主任看著草圖,低著頭思索了一下後,鄭重地對張處長吩咐道,“你立刻聯係一下我們在京的關於流體力學和空氣動力學方麵的專家,對了,還有火箭專家,讓他們一起到國防科工委待命,然後你把這份設計草圖和說明傳真回去,讓他們立刻展開可行性論證,我希望盡快聽到論證結果。”


    “是。”張處長見宋主任如此鄭重,頓時知道了茲事體大,連忙應下。


    “對了,用我們的專線,注意保密。”臨走時宋主任不忘交代一聲。


    張處長離開之後,宋主任看了看範亨,示意他坐下,“不要心急,我估計用不了多久,北京那邊兒就能有初步的論證結果,雖然我對流體力學不是很了解,但是從你書麵說明上來看,成功的可能性較大,那個所謂的空穴理論,你是怎麽了解到的?”


    範亨有些緊張,宋主任既是領導,又是專家,自然不可能隨便糊弄過去,他略感局促地坐在椅子上,兩手手指叉在一起回答道,“空穴現象是個偶然發現,現在隻是想知道這個方案是否可行,如果成功的話,我們的魚雷技術起碼要領先他國二十年以上,海軍現在麵臨的很多問題都迎刃而解了。”


    中國海軍的實力一直不強,這自然是跟綜合國力有關的,沒有錢造航母,軍艦的個頭比不過人家,火炮的威力也沒有人家凶猛,自然在實力對比上就不占優勢,這也是南海的小國家們都敢跟中國犯蹭的原因之一,畢竟人家印度阿三都有二手航母裝點門麵的。


    枯坐是無益的,宋主任既然見到了生產一線的技術骨幹,自然要對目前的海軍武器裝備生產了解一下,於是範亨便定下心來,講廠子裏麵存在的一些問題,慢慢地講給他聽。


    宋主任很心細,一麵注意聽著,一麵不停地在本子上勾勾畫畫,講關鍵的問題記了下來,以備後來查問,兩個人就這麽樣地坐了整整一下午。


    “哈!沒想到時間過得真快,這麽快就到了吃飯的時間了!”宋主任忽然發覺肚子裏麵有些空了,一看手表,居然快到下午七點了,估計小餐廳的晚餐都到了尾聲了,於是便對範亨說道,“既然他們還沒有論證出個結果,我們也就不等了,先去填飽肚子再說,我來請客!”


    “啊——”一提到吃飯,範亨頓時大叫糟糕,心想範無病一個人還在客房裏麵呢!不過他身上戴帶著不少錢,以他的本事,當不至於被餓著。


    範無病等不到父親回來,果然找出門去了,結果開會的叔叔們都回來了,說範主任有事兒外出了,都紛紛爭著要照顧範無病吃飯。


    “吃飯而已,哪裏敢勞動各位叔叔伯伯?”範無病卻是一副大家風範,一麵笑著謝絕了諸位叔伯的好意,一麵徑自來到招待所的餐廳,看那菜單點菜。


    反正他是大款,口袋裏麵的鈔票不少,今晚範亨又不在,便作了一回東,給眾人點了幾道特色菜,又將啤酒點了一紮,好在廣州這裏畢竟開放,隻收了人民幣就行,要是問他收糧票的話,那就麻煩了。


    眾人早就聽說過範主任家老三的種種奇聞異事,此時見範無病如此大操大辦,倒也沒有覺得不可理解,畢竟社會在進步嘛,祖國的花朵越來越有能力,這也是一件值得高興的事情,大家湊在一處,將兩張方桌子拚到一起,吃吃喝喝起來。


    席間範無病問起父親的去處時,眾人倒不好明說,卻也不便推拒,畢竟剛吃了人家的喝了人家的,便隻是說工作上麵的事情,去見領導還沒有回來。


    範無病一聽,便知道父親把暴風雪的設計圖給抖出來了,上麵一定非常重視,否則不會連飯都顧不上回來吃,這倒是一件好事兒。


    對範亨這個人的了解,沒有人比範無病這個做兒子的更清楚了,他有能力也有技術,更有多年的組織管理經驗,所欠缺的隻是一點兒膽略,而這個欠缺恰恰又是特殊的曆史時期所造就的,自從範無病將他推動到車間主任的位子上後,就等於將這個枷鎖給解掉了一多半。


    在這幾年的時間裏,範亨對於總裝車間的領導是卓有成效的,這已經為他日後的升遷做好了基礎準備,現在欠缺的就是那麽一點兒功績,可以令人刮目相看的功績,隻要這一點被滿足,範亨日後的前途一片光明,否則的話,隻有一步一步慢慢地往上走。


    範無病此時推出暴風雪魚雷的設計方案,一則是為了改變中國水下武器始終隻能跟在美俄之後摸索的現狀,提高海軍的戰鬥力和威懾力,二則就是為了給他老子範亨造勢,現在國內卻人才啊,對於優秀管理人才和技術人才是相當渴求的,尤其是具有大型企業領導經驗的高端人才,這對於範亨來說自然是一個大好的契機。


    別人能做了的事情,難道我老子就做不了?你道是朝中有人好做官,老子偏偏要打破這個怪圈兒,叫你們不得不低下頭來,請我老子去做官!範無病心中想道。


    縱觀改革開放之後所有重要領導人的官路曆程,能夠笑到最後的不一定都是那些從年輕時就一路青雲直上一帆風順的人,範無病發現一個共同點,就是他們幾乎無一例外地都有在地方企業或央企從事管理工作的經驗。


    這一個現象並不是偶然的,國企在幾十年中都是國內的重中之重,國企的問題搞好了,社會才能穩定和諧,範無病很清楚這一點,因此在他給父親範亨暗中設計的升遷路線圖中,首先就瞄準了幾個大型的軍工重點。


    隻不過,此時範無病這個幕後推手有點兒興奮,喝高了。

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